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第1篇 安保部主管岗位职责
职责描述:
1.熟悉住宅物业安保管理程序;
2.对前期筹办程序了解;
3.对日常管理有一定的思路;
4.有一定的沟通能力与表达能力
任职资格:
有相关工作经验优先考虑
第2篇 z商厦安保部消防主管岗位职责
商厦安保部消防主管岗位职责
(一)认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》及《呼和浩特市人民政府消防条例》,全面负责商厦的消防安全工作;
(二)根据《消防法》及《呼和浩特市消防条例》及《华联商厦安全管理规定》制定出规定我公司具体情况的各类消防细则,并监督检查落实;
(三)负责联系、组织健全单位消防组织,定期布置消防任务,组织员工做好防火、灭火工作;
(四)负责对干部员工进行消防法规、消防知识的宣传教育,定期进行消防演练,提高自防、自救能力;
(五)制定灭火方案,组织现场扑救,保护火灾现场,协助有关部门查清火灾原因,追查火灾原因,追查火灾事故责任;
(六)抓好防火,分级管理责任制的落实,在上级和公安消防部门的协助指导下,协调和疏通各部门之间的关系,共同搞好防火工作;
(七)负责办理与消防工作相关的事项和其它消防安全工作;
(八)完成领导交办的其它任务;
第3篇 z商厦安保部警卫主管岗位职责
商厦安保部警卫主管岗位职责
(一)认真完成上级领导交给的各项任务,落实各项安全防范措施,协助领导做好商厦的安全保卫工作;
(二)建立健全商厦内部安全保卫的各项规定,并监督、检查、落实;
(三)协助公、检、法机关侦破发生在商厦内的重大刑事经济案件;
(四)对内部的违法犯罪案件进行查证工作;
(五)负责对干部员工进行法制宣传与教育,为不断提高干部员工遵纪守法的意识;
(六)了解商厦财物的分布和管理情况,定期对货物、库区进行检查,及时发现和解决问题;
(九)接到报案要立即赶到现场调查取证需公安部门出面的要积极帮助,妥善处理;
(十)完善内部保卫的各项基础工作,注意情况积累,对商厦的重要部门、要害部位、重点工作和控制对象建立工作档案;
(十一)监督并具体指导护场警卫组队长日常工作,并加强对护场警卫组的日常管理;
(十二)做好领导交办的其它工作。
第4篇 安保部主管工作岗位职责
职 位:部门主管
直接上级:安保部经理
直接下级:安保队长
岗位描述:
负责整个区域的安全防范工作,制定园区有关各项安全工作措施,制定本部门内部各项规章制度、奖惩条例、培训方案。监督、管理园区保安整体的工作运作情况,与政府相关部门定期联络。
岗位职责:
1. 在经理的指导下主持、领导保安部全面工作,坚决执行上级经理的命令。
2. 协助经理及公安相关法律制定园区整体安全保卫工作措施,及保安人员的编制编排。
3. 熟悉治安法规、安保各岗位的职责、任务、工作要求、考核标准,掌握辖区内保安工作的规律特点,加强重点岗位的安全防范。
4. 制定部门各项工作程序,并监管其执行情况。
5. 协助人事部对保安人员进行招聘、培训。
6. 联络园区客户、了解、解决客户投诉有关安全方面的问题,并迅速制定整改计划,教育全体人员,起到防微杜渐的作用。
7. 定期向经理汇报有关园区安全、治安工作情况并提出整改报告。
8. 协调、配合其它部门解决有关园区安全方面所有问题,并提供相关咨询。
9. 负责制定部门费用计划预算与报销。
10. 如遇有关安全、治安方面的紧急突发事件发生时,负责处理现场工作,知情后第一时间到达现场,关键时刻起带头作用。
11. 组织召开部门工作会议,每周不少于一次。
12. 作好部门每月的学习、工作、训练计划。
13. 经常检查各岗工作,以及夜班人员的工作情况。
14. 带领保安人员配合其它部门做好管理工作,制止、纠正各违章行为。
15. 完成上级领交办的其它临时性任务。
西安雨润安保部
第5篇 某小区安保部主管岗位工作职责
小区安保部主管岗位工作职责
直接上级:安保部经理
1.在安保部经理和本小区物业经理领导下,负责本小区的治安、消防管理工作,按《治安、消防管理方案》承担相应的管理责任。
2.负责所管辖区域安保人员的定岗和工作安排;负责组织本区域安保人员的岗位技能培训;负责安保内务管理和思想教育工作。
3.负责本区域安保监控设备、通讯器材的使用管理工作;负责提交本区域安保年度财务计划。
4.负责每日对小区的安保、消防的工作检查;负责对小区的每周不少于3次的夜间巡检,遇有治安、消防事件发生,应在第一时间报项目部值班室,并赶到事件现场,在本小区物业主管的管理下,按《治安、消防处理办法》组织安保和物业员工开展相应工作。
5.协助安保部经理和本小区所在地的公安、消防机构保持紧密的工作联系,并在公安、消防人员的专业指导下,完善本小区的治安、消防管理工作。
6.完成安保部经理和本小区物业经理交办的其他工作。
第6篇 安保部主管安全工作岗位职责
1.负责西区执勤队员的礼貌礼节、服务技能、执勤纪律、沟通协调、日常检查等方面的综合监管、指导工作。
2.负责检查、监管各班人员的工作推进与完成情况,督导安保队员履行岗位职责、指导开展市场安全防范工作。
3.协助部门负责人做好员工的日常招聘、配置、培训、管理等事宜。
4.负责部门的劳保用品、办公用品的申购、维护、保管、分配、调配等事宜。
5.协助部门负责人处理内部常规性工作,如工作计划、工作总结、工作报告、发展规划等工作的制定与上报。
6.完成上级领导临时安排的其他工作。
