专业主管、专工的岗位职责（14篇范文）

第1篇 专业主管、专工的岗位职责

第2篇 电气专业组强电主管岗位职责

电气专业组强电主管的岗位职责

直接上级:电气工程师

直接下属:强电运行技工、维修技工

岗位职责:

1、协助工程师做好变配电室和强电、电梯设备、消防系统和各弱电系统的运行管理,做好防火、防水、防小动物及防尘措施,确保强电设备系统的正常运行,各弱电系统操作正常。

2、协助工程师搞好物业强电、电梯设备、照明系统的动作和维护。处理一般运行、维修故障及小型改造工作。

3、认真执行巡视检查制度和维修保养制度的规定,督促检查各班次巡视记录和用电量统计记录,发现异常,及时报告。作好强电设备、照明系统和弱电消防系统的维修保养计划安排和组织实施工作,使物业强电设备、照明系统始终处于良好的运行状况。

4、按照维修保养制度的规定,协助工程师做好对变电设备系统及强电、弱电、电梯设备、消防系统的维修保养计划及其实施,使变电室设备始终处于良好的运行状况。

5、及时向工程师提出所需零配件的材料清单,保证常用材料零配件的必要库存量。

6、做好班组人员考勤,按时上报。

7、培训下属并督促检查下属的工作,监管属下之工作操守和工作环境,遇有特别棘手事件立即汇报。

8、管理使用好所属班组的工具及仪表,使之经常处于良好及准确状态。

素质要求:

9、基本素质:办事认真,踏实肯干。具有上下沟通,团结协作的工作精神。

10、自然条件:身体健康,年龄在25岁以上。

11、文化程度:具有中等技术专业或同等学历。

12、工作经验:具有5年以上物业维修管理工作经验,4年以上变电设备系统管理运行的工作经历。

13、特殊要求:特殊要求:持有北京市劳动局、供电局领发的高/低压配电上岗证、操作证,高级技术等级证书。

第3篇 输煤专业主管岗位职责及工作标准

1主题内容及适用范围

1.1本标准规定了氧化铝热电厂输煤专业主管的岗位职责、作业标准、安全标准、检查与考核等内容。

1.2本标准适用于氧化铝热电厂。

2岗位职责

2.1在厂长及生产厂长及运行中心主任的领导下全面负责专业的安全、行政、技术、经济运行管理工作。

2.2认真贯彻国家的方针政策、法规，厂的各种规章制度、标准。

2.3负责组织召开专业行政、生产、安全等各种会议，检查、落实各个环节工作状况，协调解决生产、技术、安全等各个方面的问题，确保各项工作的顺利开展。

2.4负责专业大型操作和主要设备启动、停止的组织、监督工作。

2.5严格进行本专业的内部管理，有权提出奖惩意见。

2.6组织专业的运行分析会，研究指导本专业的运行方式，主要从安全管理、技术管理、经济运行及人员状况提出要求。

2.7负责专业的目标成本管理工作，研究本专业的经营状况，经济指标分析，力争将各项成本控制在成本费用范围之内。

2.8负责专业的各项工程项目工作，严把工程质量关。

2.9抓好环保、节能、计量、科技管理、全面质量管理工作。

2.10建立健全各项规章制度，激发员工的工作积极性。

2.11制定合理的工资分配方案，真正实现多劳多得。

2.12发生事故时负责组织维检及运行人员进行事故处理，并参加事故分析，按照“四不放过”的原则，吸取教训、采取措施。

2.13负责组织专业的安全隐患检查，对专业存在的问题积极采取措施，防止事故发生。

2.14负责专业的对外联系工作。

2.15负责完成上级领导及职能办公室交办的其它任务。

3作业标准

3.1每周组织一次本专业安全检查工作，做到有记录、有考核、有落实、有整改。

3.2按时完成厂下达的月度、季度、年度工作任务。

3.3每日参加厂生产碰头会，负责落实日常工作安排，协调工作。

3.4负责专业月度工作总结、安全总结、材料计划的及时上报。

3.5将各项工作进行制度化管理，以制度去管理人和事。

3.6每日进行现场管理，发现问题及时要求班组进行整改。

3.7组织好每月一次的专业安全例会。。

3.8调动班组长的工作积极性，确保员工各方面素质的不断提高。

3.9定期检查维护专业的缺陷汇报及消缺情况。

3.10对于重大设备的启停要亲自到现场督查。

3.11主持重点检修项目攻关，参与审定重大技术进步成果、创建发明、技术申报及制定技术文件。

3.12进一步细化目标成本工作，做人人头上有指标，指标完成有考核。

3.13每月组织一次专业运行分析会。

3.14按照上级要求上交各种生产报表及资料。

4安全标准

4.1是本车间安全生产工作的第一责任者，对专业的安全生产负直接领导责任。

4.2认真贯彻执行国家有关安全的方针、政策、法规及上级有关规定，并根据厂年度的安全目标计划，组织制定专业实现厂年度安全目标计划的具体措施，按专业控制轻伤和障碍、班组控制异常和未遂的安全目标，层层落实安全责任，确保安全目标的实现。

4.3组织有关人员对专业的事故、障碍、异常等不安全问题按“四不放过”的原则进行分析。

4.4组织编制专业的反事故措施计划和劳动保护安全技术措施计划，按时上报安全质量监察办公室，并组织做到反措、安措项目的落实。

4.5经常深入现场了解分析安全生产情况，及时解决存在问题，参加专业的安全生产碰头会，分析安全生产上存在的问题提出解决办法。

4.6领导、支持专业安全员的工作；每月定期召开专业安全分析会；每月至少参加四次班组的安全日活动，抽查班组安全活动计录。

4.7领导本专业的定期安全大检查活动，经常深入生产现场检查、指导安全生产工作，严肃查处违章违纪行为。

4.8负责组织本专业安全规程的学习并定期考试，组织新入厂工人的安全教育工作，协调所属各班组、专业之间的安全协作配合，负责做好所使用临时工的安全管理工作，保证安全生产顺利进行。

4.9按照《电业生产事故调查规程》的规定，参加或主持有关事故的调查处理工作。对本专业事故统计报告的及时性、准确性、完整性负责。

5检查与考核

5.1按照本标准规定进行检查。

5.2按照厂有关规定及《氧化铝热电厂输煤专业考核标准》执行考核。

第4篇 输煤专业主管岗位职责工作标准

1主题内容及适用范围

1.1本标准规定了氧化铝热电厂输煤专业主管的岗位职责、作业标准、安全标准、检查与考核等内容。

1.2本标准适用于氧化铝热电厂。

2岗位职责

2.1在厂长及生产厂长及运行中心主任的领导下全面负责专业的安全、行政、技术、经济运行管理工作。

2.2认真贯彻国家的方针政策、法规,厂的各种规章制度、标准。

2.3负责组织召开专业行政、生产、安全等各种会议,检查、落实各个环节工作状况,协调解决生产、技术、安全等各个方面的问题,确保各项工作的顺利开展。

2.4负责专业大型操作和主要设备启动、停止的组织、监督工作。

2.5严格进行本专业的内部管理,有权提出奖惩意见。

2.6组织专业的运行分析会,研究指导本专业的运行方式,主要从安全管理、技术管理、经济运行及人员状况提出要求。

2.7负责专业的目标成本管理工作,研究本专业的经营状况,经济指标分析,力争将各项成本控制在成本费用范围之内。

2.8负责专业的各项工程项目工作,严把工程质量关。

2.9抓好环保、节能、计量、科技管理、全面质量管理工作。

2.10建立健全各项规章制度,激发员工的工作积极性。

2.11制定合理的工资分配方案,真正实现多劳多得。

2.12发生事故时负责组织维检及运行人员进行事故处理,并参加事故分析,按照“四不放过”的原则,吸取教训、采取措施。

2.13负责组织专业的安全隐患检查,对专业存在的问题积极采取措施,防止事故发生。

2.14负责专业的对外联系工作。

2.15负责完成上级领导及职能办公室交办的其它任务。

3作业标准

3.1每周组织一次本专业安全检查工作,做到有记录、有考核、有落实、有整改。

3.2按时完成厂下达的月度、季度、年度工作任务。

3.3每日参加厂生产碰头会,负责落实日常工作安排,协调工作。

3.4负责专业月度工作总结、安全总结、材料计划的及时上报。

3.5将各项工作进行制度化管理,以制度去管理人和事。

3.6每日进行现场管理,发现问题及时要求班组进行整改。

3.7组织好每月一次的专业安全例会。。

3.8调动班组长的工作积极性,确保员工各方面素质的不断提高。

3.9定期检查维护专业的缺陷汇报及消缺情况。

3.10对于重大设备的启停要亲自到现场督查。

3.11主持重点检修项目攻关,参与审定重大技术进步成果、创建发明、技术申报及制定技术文件。

3.12进一步细化目标成本工作,做人人头上有指标,指标完成有考核。

3.13每月组织一次专业运行分析会。

3.14按照上级要求上交各种生产报表及资料。

4安全标准

4.1是本车间安全生产工作的第一责任者,对专业的安全生产负直接领导责任。

4.2认真贯彻执行国家有关安全的方针、政策、法规及上级有关规定,并根据厂年度的安全目标计划,组织制定专业实现厂年度安全目标计划的具体措施,按专业控制轻伤和障碍、班组控制异常和未遂的安全目标,层层落实安全责任,确保安全目标的实现。

4.3组织有关人员对专业的事故、障碍、异常等不安全问题按“四不放过”的原则进行分析。

4.4组织编制专业的反事故措施计划和劳动保护安全技术措施计划,按时上报安全质量监察办公室,并组织做到反措、安措项目的落实。

4.5经常深入现场了解分析安全生产情况,及时解决存在问题,参加专业的安全生产碰头会,分析安全生产上存在的问题提出解决办法。

4.6领导、支持专业安全员的工作;每月定期召开专业安全分析会;每月至少参加四次班组的安全日活动,抽查班组安全活动计录。

4.7领导本专业的定期安全大检查活动,经常深入生产现场检查、指导安全生产工作,严肃查处违章违纪行为。

4.8负责组织本专业安全规程的学习并定期考试,组织新入厂工人的安全教育工作,协调所属各班组、专业之间的安全协作配合,负责做好所使用临时工的安全管理工作,保证安全生产顺利进行。

4.9按照《电业生产事故调查规程》的规定,参加或主持有关事故的调查处理工作。对本专业事故统计报告的及时性、准确性、完整性负责。

5检查与考核

5.1按照本标准规定进行检查。

5.2按照厂有关规定及《氧化铝热电厂输煤专业考核标准》执行考核。

第5篇 安装专业主管岗位职责

1、负责对设备、设施进行安全检查；

2、负责设备日常的安装维护；

3、进行综合维修的日常工作；

4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。

第6篇 安装专业预算主管岗位职责

1、负责对设备、设施进行安全检查；

2、负责设备日常的安装维护；

3、进行综合维修的日常工作；

4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。

第7篇 电气专业主管岗位职责

专业主管(电气/暖通/管道/装修) 中国电子系统工程第二建设有限公司 中国电子系统工程第二建设有限公司 1、负责本专业画图及提量

2、负责本专业报价及技术标

3、负责本专业的现场施工组织管理

4、负责本专业的技术活动

5、负责本专业的采购分包结算

职位要求:

1、1年以上机电安装行业项目施工经验

2、熟练使用cad、office等软件

3、本科,工程类相关专业

4、能吃苦,适应长期出差及工地环境

第8篇 专业运营主管岗位职责

1、按照专业经理的责任区域及工作分工,负责所管辖区域商户的各项运营管理、业务协调及沟通;

2、负责所管辖区域的租金、物业管理费的催缴;

3、及时掌握所管辖区域商户的经营状况及货品库存状况,协助商户提升销售业绩;

4、负责对经营商户账单及行文的发放,对所管辖区域商户资料的收集;

5、负责对物业公司客服保洁、绿植租摆的管理、指导和考核。

任职资格

1、大专以上学历;

2、3年以上工作经验;

3、品行端正,有强烈的事业心、责任心;

4、具有较强的监督、检查、组织、协调能力;

5、具有较强的综合分析、发现和解决问题的能力。

第9篇 通信代维专业主管岗位职责

1、在运营商及代维公司从事过以上专业管理工作2年及以上者、熟知相关专业基本知识、专业日常工作内容、专业维护的运行流程;

2、个人思路清晰、表达能力较好、具有一定的文档报告书写能力和抗压能力;

3、能协助项目经理做好日常专业工作处理监管和运营商专业的接口工作。

4、吃苦耐劳,工作作风严谨,勤于思考,责任心强;

5、能承受一定的压力;

6、接触过运营商(电信、联通、原网通、铁通、移动)网络工程的优先;

7、有在设备厂家和当地电信运营商从业(管理岗位)经验者优先。

第10篇 电气专业组弱电主管岗位职责

电气专业组弱电主管的岗位职责

直接上级:电气工程师

直接下属:弱电运行技工、维修技工

岗位职责:

1、负责物业电话机房、报警监控、消防系统主机等弱电设备的维护和保养,确保通讯系统畅通无阻。

2、确保自控系统24小时正常运行,为业户创造一个安全的环境。

3、按照维修保养制度的规定,作好弱电设备的维修保养计划安排和组织实施工作,使物业弱电各系统始终处于良好的运行状况。

4、每天检查自控系统、布线系统等弱电系统的巡检记录,并对所有个系统进行巡视,发现问题立即处理。

5、对物业内消防系统等资源及分配情况作出完整详尽的记录。

6、熟悉消防主机、楼宇自控主机的性能,发生故障时应能及时处理,以最短的时间恢复正常运行,处理不了的应及时联络设备厂家解决。

7、培训下属并督促检查下属的工作,监管属下之工作操守和工作环境,遇有特别棘手事件立即汇报。

8、管理使用好本班的工具及仪表,使之经常处于良好及准确状态。

素质要求:

9、基本素质:工作认真负责,脚踏实地、精益求精。

10、自然条件:身体健康25岁以上。

11、文化程度:自控专业或通讯技术专业大专以上毕业或同等学历。

12、工作经验:5年以上大厦弱电系统维修经验,3年以上物业弱电管理工作经验。

第11篇 专业销售主管岗位职责

保险销售专业主管 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 一、职位描述:

1、专科及以上学历,金融、财务、管理等相关专业优先;

2、具有极强的学习、创新及沟通能力;

3、通过培训能熟练掌握个人及家庭风险规划的相关知识和技能;

4、通过培训能具备良好的团队管理能力;

5、具备市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,关系管理能力及谈判技巧;

6、有企图心,勇于挑战高薪。

二、服务范围:

工作内容:平安保险,平安车险,平安银行储蓄,平安银行理财,平安信用卡,平安普惠,平安银行贷款,平安新一贷,平安证券,平安好房(买卖房,租房子),平安好车(买卖车),陆金所,平安保尊宝,平安商城,上海家化,平安大华基金,平安信托。

三、丰富的收入组成: 训练津贴+佣金+续期佣金+管理津贴+继续率奖金+季度奖+年终奖金+育成奖金+业绩津贴

四、完善的培训体系: 1、新人培训 2、衔接培训 3、转正培训 4、冲锋班培训 5、各阶段晋升培训

五、公平的晋升体制: 中国平安国际金融中心提供公开透明的薪酬和晋升制度。 晋升有两条道路: 1、专业的理财规划师路线; 2、组织发展路线。 这两条路线可以自由选择,根据自己的情况和意愿,可以主做一条路线,也可以两条路线一起走,非常的人性化。对于所有员工只要指标达成便可以直接晋升,不受职位数量限制。

六、福利保障: 考虑到人才发展的长远性,本理财顾问创业计划在福利保障方面为您想到更多,基本医疗、意外保险、养老公积金,长期服务奖等使员工能够发展于平安,留存于平安。

第12篇 s物业工程部专业主管岗位职责

物业工程部专业主管岗位职责

1.在总工程师领导下,主管本专业的全面工作,确保所管辖设备处在优良的技术状态下安全运行。

2.编制或审定本专业所负责设备的年、季、月、周检修计划,建定相应的维修记录档案,并监督实施。

3.熟练掌握本班组内管辖的设备设施的运行、维修和保养

4.每天检查设备运行情况和工作现场。

5.审阅运行、值班、交接班记录,及时发现问题并采取相应措施。

6.每月定期巡检所辖设备设施的维修保养落实情况,并书面报告总工程师

7.认真完成周报告、月报告

8.检查下属的工作纪律,发现不良,及时纠正。

9.严格要求员工按操作规程作业,遵守劳动安全的法规、法令。

10.对所有请修单位按轻重缓急分类,合理安排维修。

11.严格控制维修材料的出库及去向,努力降低成本及能耗。

12.安排下属员工的班次,监督检查劳动纪律。

13.负责请购本专业的备品备件。

14.负责与其它班组或部门的协调合作。

15.负责本专业项目改造的计划、预算和报价。

16.负责本专业员工的培训、督导、考核、评估。

17.完成总工程师交给的其它工作。

18.书面制定本专业所有设备的安全运行规则和程序,并永久性在设备操作处和工作间明显展示。

第13篇 机电专业主管岗位职责

岗位职责:

1、负责审核安装施工组织设计、监理规划及实施细则,监督其执行情况;

2、负责安装专业施工现场进度、质量、成本控制、安全管理及与之相关的专业间、部门间的协调工作,规范监理管理;

3、组织设计单位、施工单位和监理单位进行图纸会审和技术交底工作,配合完成燃气、热力、电力、自来水等对接工作;

4、负责审核监理单位安装方面监理职责和工作手册;

5、监督监理单位组织工程各阶段验收、工程移交,组织竣工备案准备工作;

6、组织实施公司及部门制定的施工计划、材料计划和资金计划。审核施工单位施工组织设计、进度计划、施工方案并监督实施;

7、协助制定体系内部标准应用指引,促进内部体系的完善;

任职资格:

1、本科及以上学历(优秀人才可放宽至大专),机电相关专业。中级工程师及以上技术职称(机电设备专业)优先;

2、40岁以内,知名甲方企业出身,具有5年以上本岗位工作经验;

3、熟悉机电(强弱电、暖通、给排水)专业现行国家规范、行业标准、政策法规,基本掌握房地产项目管理流程、工程建设管理流程;

4、具备良好的内部沟通能力,及对机电专业参建单位及材料设备供应商的管控能力,熟悉各专业分项分部工程交叉关系以及与其它专业之间的对接,能掌控专业工程进度、质量、安全、成本控制;

5、可适应高强度工作;并对企业、岗位及工作内容负责。

第14篇 电声专业项目主管岗位职责内容

1.电力设施(如电力高压柜)配套的测量、保护、指示仪表的研究和设计。

2.全面负责公司电声项目工作,负责电声产品的研究、设计,重点负责开发设计号角式及锥型金属和合成振膜。

3.对电声生产过程实行监控,随时排除生产过程中的不稳定因素。

4.负责指导电声专业项目部其他工程师的工作,并经常性地对其进行技术培训和组织技术交流活动。