第1篇 团队主管岗位职责职位要求
职责描述：
待业毁一生，啃老穷三代，你若做销售，必成高富帅
职位要求：
1．负责整个销售部门的日常工作
2．调研和考察市场
3．督促销售专员的工作
4．销售计划的制定
5．定期的销售总结
6．销售团队的管理
7．每月每位销售专员的绩效考核的评定
8．上下级的沟通
9．制定不定期的促销优惠活动
10．销售专员的培训
11．展会的工作分配以及协助生产工厂研发新产品等
任职资格
1．高中及以上学历，金融等相关专业优先，男女不限
2．热爱销售，有团队协作精神，善于挑战
3．反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交
际技巧
4．有责任心，能承受较大的工作压力
5 . 有从事销售方面两年以上的工作经验
工作时间：
每天八个小时，国家法定节假日正常放假
薪资待遇：
1底薪＋高提成＋现金奖+各种福利
2．公司定期组织聚餐与户外活动
3公司全天空调开放，舒适的办公环境，人性化的管理
上班时间：周一至周六 上午8:30-下午5:30
岗位要求：
学历要求：高中
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年经验
第2篇 保险团队主管岗位职责
保险团队主管 广州金嘉汇投资咨询有限公司 广州金嘉汇投资咨询有限公司,金嘉汇 一、职位条件:
1、25—45周岁,身体健康 无不良嗜好;
2、学历:中专以上;
3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律,教师等行业工作经验者优先。
二、服务项目:
公司提供强大的培训平台,让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参与以下培训+工作,实现综合理财规划的技能,提升各方面技能。
1.银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,存款业务、信贷业务、贷贷商务卡、pos机业务等。
2.财产保险:车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等,产品保险。
3.证券业务及投资:股票 债券 基金,p2p,信托。
4.人寿保险:健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等
第3篇 理财部门主管团队长岗位职责
岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场发展新客户增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、12年以上酒水销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神,善于挑战。
第4篇 电销团队主管岗位职责
岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
第5篇 理财团队主管岗位职责
理财主管-团队主管-销售主管-销售经理 证大大拇指 上海证大大拇指财富管理有限公司(分支机构) 岗位职责 :
1、分类管理所辖机构的日常事务,解决问题;
2、执行营业部标准化运营制度、根据实际情况完善客户服务流程及制度;
3、负责区域内所辖机构市场同业数据的收集及研究;
4、跟踪区域内所辖机构的业务进展,分析经营状况;
5、管理销售人员(6-10人团队)完成销售目标。
职位要求:
1、大专及以上学历;
2、一年以上业务策划、销售方案建设经验;
3、2~3年团队管理经验或销售(含电销及直销)管理经验;
4、熟练运用各种数据分析软件,熟悉公司各部门运营流程,熟悉门店的各项规章制度;
5、对各类金融法律有一定的了解;
6.、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有开发大客户经验者优先。
第6篇 电话销售团队主管岗位职责
工作职责:
1、负责培训业务拓展,管理电话销售团队;
2、负责培训下属,指导成员完成个人目标。
3、负责服务区域的日常运作;
4、销售额及各项成本及服务指标监控
5、对内外的沟通协调
6、承办领导和上级交办的其他事宜
7、新员工培训课程开展及上岗考核;
任职条件:
1、大专以上学历,有2年以上电销管理经验优先
2、有较强的沟通能力,服务意识、团队合作精神、抗压能力;逻辑分析能力与执行力
3、了解呼叫中心运作,熟悉office软件;
4、手底下至少要有10人以上的人员!!!
第7篇 团队经理主管岗位职责
团队主管/经理 苏州希帝福商务信息咨询有限公司 苏州希帝福商务信息咨询有限公司,希帝福 1、在公司经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好公司经理的参谋助手;
2、公司内部起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。
3、在公司经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
4、协助公司经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
第8篇 团队销售主管岗位职责
1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划；
2、负责市场调研和需求分析；
3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
4、确定销售部门目标体系和销售配额；
5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；
6、负责销售计划 的分解、落实，并进行跟踪与评估。
