第1篇 工程/设备主管岗位职责职位要求
岗位职责：
1、负责公司设备管理，日常维护方案的制定，维修方案的制定、维修计划的制定；
2、负责设备维修人员的管理；
3、负责制冷、锅炉、车间机械等设备的主持维修工作；
岗位要求：
1、大专以上学历；熟悉制冷、锅炉、电力设备 的基本工作 原理，掌握设备维修技能；
2、具有一定的管理能力；具有同行业相关工作经验者优先；
3、有责任心，具有一定的抗压能力。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年
第2篇 川投物业公司设施设备维护主管岗位职责职位要求
岗位职责：
1.制定设施设备维修养护方案并组织实施，确保完成公司下达的年度客户满意率目标和质量、环境、职业健康安全目标;
2.指导设施设备维护部有计划地对物业区域内的建筑、设施设备进行维修、养护和管理，确保物业的保值和增值;
3.负责所管物业项目公用设施设备的接管验收，制定和完善公用设施设备管理方案并组织实施；
4.建立公用设施设备分级管理制度并监督执行；制定物业公用设施设备的运行或使用方案，坚持操作人员持证上岗，保证硬件设施发挥正常使用功能；建立设施设备台账，完善运行、维修的原始记录；
5.根据公司质量、环境、职业健康安全目标和体系文件，落实部门主体责任，组织开展质量、环境、职业健康安全的巡查工作，并对存在的问题或隐患及时整改到位，重大情况要及时按程序报告；
6.根据物业法律法规和政策要求、外委合同约定，做好对设施设备维养类外委单位的监管；
7.加强维修材料的管理，确保维修材料的采购、检验、入库、领用工作的规范性；
8.贯彻落实国家有关法律法规、标准规范和公司各级安全生产管理制度，使安全责任落实到人，确保完成公司下达的安全生产目标；
9.做好维养部的员工管理和团队建设工作;
10.完成领导安排的其他工作。
任职条件：
1.大专以上学历，年龄45岁以下，身体健康；
2.三年以上同岗位（设施设备维护、工程管理岗位）工作经验；
3.熟悉物业管理、设施设备维护专业知识和部门运营流程，掌握各类设施设备技术要求、规范，熟练操作各种办公软件；
4.具有较好的团队管理能力、目标管理和计划执行能力、分析和解决问题的能力；
5.具有良好的职业素养，有较强的责任心和工作主动性，具有良好的服务意识和团队协作意识；
6.持电工证上岗；管理类、工程类、物业管理等相关专业优先；物业管理师、工程师优先。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
第3篇 设备主管岗位职责内容
1、 做好项目上自有机械设备、外租机械设备、分包队伍机械设备的管理工作。
2、 遵循局、公司颁发的关于机械设备在使用、维修保养过程中对职业健康、安全和环境保护的规定,对机械设备进行使用、维修、保养全过程的监控。
3、 确保机械驾驶人员必须持有国家承认的操作计可证上岗。
4、 负责办理自有机械设备的检验合格证书工作。
5、 对外租、分包队伍的特种机械设备必须持有检验合格证书,并做好收集、归档工作。
6、 负责项目外租机械设备进场前的技术鉴定、安全设施状况鉴定、合同谈判、设备进场验收、设备退场等工作。对外租机械设备结算前,核对运转记录的真实性。
7、 对机械设备的安全运行负责,认真执行《建筑机械使用安全技术规程》和质量技术监督局关于特种设备相应规程,并监督各种设备的维修、保养管理工作,严格执行公司特种机械设备管理规定,对现场特种机械设备进行检查、验收,严格把关。进场特种机械设备必须持有:生产许可证、产品合格证、安装队伍的安装资质证、地方有相应资质的检验检测机构的检验合格证、司驾人员的上岗证。
8、 严格执行《分包队伍自带机械设备管理规定》、《机械设备使用、维修、保养过程中健康安全和环境保护的管理规定》,做好机械设备在使用过程中的安全防护、环境保护和节能降耗工作,随时进行检查、监督并做好记录。
9、 开展本部门工作有关的危险源和环境因素识别工作,评价出重大危险源和重要环境因素,并针对评价结果制定相应管理措施或管理方案。负责对本部门工作有关的重要环境因素进行合规性评价。
10、 建立健全机械设备各种台帐,建立定期检查、考核评价制度。
11、 负责项目机械设备各种材料的上报工作。
12、 协助有关部门对机械设备操作人员进行操作技术的培训和考核。
中交一公局
沪昆客专贵州段工程指挥部一工区
第4篇 设备采购主管岗位职责要求
1.制订材料采购计划。
2.负责签订采购合同。
3.组织进行采购。
4.预算采购的费用并报财务部门。
第5篇 设备生产主管岗位职责
be responsible for the maintenance and management of all equipment, tools and facility负责管辖部门的设备、工具、设施维修保养,从而支持生产的顺利进行。
position responsibilities:
岗位职责
essential duties and responsibilities include the following. other duties may be assigned.
1. be responsible to setup maintenance plan for kinds of equipment, tools and facility, ensure the plan to be put in place负责制定公司工装工具的管理,设备、设施维修保养计划,并保证这些计划的实施;
2. tracking the equipments’ actual status, organize routine maintenance, guide and participate in trouble shooting, inspect reparing quality, ensure to meet the production and other related requirement.掌握设备、设施正常运行和日常维修。 组织实施维修工作,指导并参与维修过程中疑难问题的解决,检查维修质量,保证设备的正常安全运转以及生产的顺利进行;
3. buildup and control spare parts inventory, control maintenance cost 制定设备维修所需备品、备件计划,控制备品备件库存和维修成本;
4. buildup and develop technician team and continuously improve work efficiency.负责维修团队建设和管理,采取改进措施,提高工作效率;
5. lead and provide training and support to staff in maintenance and repair activities, enhance customer service awareness and improve their technical skills 负责制定和实施下属员工的培训计划,着重加强服务意识、技术水平等方面的培训;
6. allocate and supervise team work according to department goals, manage team performance.安排、指导和监督下属员工的工作,制定和实施下属员工的绩效考核和评估.
经验和技能要求
1. bachelor degree or above in mechanical/electrical/manufacturing engineering. 本科及以上学历,机械、电气或制造工程专业
2. above 5 years working experience in relative function.5年以上相关工作经验
3. be fluent in english, and good compute skill.英语流利,能熟练使用电脑
职位概述
be responsible for the maintenance and management of all equipment, tools and facility负责管辖部门的设备、工具、设施维修保养,从而支持生产的顺利进行。
position responsibilities:
岗位职责
essential duties and responsibilities include the following. other duties may be assigned.
1. be responsible to setup maintenance plan for kinds of equipment, tools and facility, ensure the plan to be put in place负责制定公司工装工具的管理,设备、设施维修保养计划,并保证这些计划的实施;
2. tracking the equipments’ actual status, organize routine maintenance, guide and participate in trouble shooting, inspect reparing quality, ensure to meet the production and other related requirement.掌握设备、设施正常运行和日常维修。 组织实施维修工作,指导并参与维修过程中疑难问题的解决,检查维修质量,保证设备的正常安全运转以及生产的顺利进行;
3. buildup and control spare parts inventory, control maintenance cost 制定设备维修所需备品、备件计划,控制备品备件库存和维修成本;
4. buildup and develop technician team and continuously improve work efficiency.负责维修团队建设和管理,采取改进措施,提高工作效率;
5. lead and provide training and support to staff in maintenance and repair activities, enhance customer service awareness and improve their technical skills 负责制定和实施下属员工的培训计划,着重加强服务意识、技术水平等方面的培训;
6. allocate and supervise team work according to department goals, manage team performance.安排、指导和监督下属员工的工作,制定和实施下属员工的绩效考核和评估.
经验和技能要求
1. bachelor degree or above in mechanical/electrical/manufacturing engineering. 本科及以上学历,机械、电气或制造工程专业
2. above 5 years working experience in relative function.5年以上相关工作经验
3. be fluent in english, and good compute skill.英语流利,能熟练使用电脑
第6篇 安全设备主管岗位职责任职要求
安全设备主管岗位职责
工作职责:
1、严格遵守国家及地方政府安全生产法律法规，贯彻执行公司安全管理制度。
2、参与建立健全本部门各项安全管理制度、安全操作规程和相关记录、台账，并督促执行，定期对安全生产责任制、安全操作规程进行适宜性评审与更新。
3、根据公司安全生产和职业健康目标，参与制定本部门的实施计划和考核办法。
4、参与编制部门安全生产教育培训计划，对培训落实情况进行检查、考核，对培训效果进行评估，改进培训方式。
5、开展本部门的隐患排查及其治理工作，负责安全管控中设备类问题的排查，协助相关部门缓解或消除设备存在的隐患，督促对检查出的问题进行及时整改。
6、参与机械设备事故上报、现场处置及后续调查处理等。
任职资格:
1、本科及以上学历。
2、机械管理专业或相关专业。
3、五年以上相关工作经验，中级及以上职称、注册安全工程师优先。
4、至少从事过一个以上大型工程现场的设备管理工作。
第7篇 设备工程师主管岗位职责
岗位职责:
本科以上学历,机械/电气/自动化类专业
3年以上大型企业工作经验
熟悉机械设备原理、机械设备开发与设计
工作概述:
设备的安装、调试、评估和验收工作
生产线设备、工装、夹具、仪器、仪表的维护、维修和改进
运用软件开发产品工装、夹具及设备
工序的改善和提高;
岗位职责:
本科以上学历,机械/电气/自动化类专业
3年以上大型企业工作经验
熟悉机械设备原理、机械设备开发与设计
工作概述:
设备的安装、调试、评估和验收工作
生产线设备、工装、夹具、仪器、仪表的维护、维修和改进
运用软件开发产品工装、夹具及设备
工序的改善和提高;
第8篇 设备部主管岗位工作职责
一、职务名称:设备部主管
1.直接上级:总经理、生产副总经理、总经理助理。
2.直接下属:设备部人员(电工、机修)
二、任职条件
1、高中以上文化,有相关技术职称和证书。
2、熟悉印刷相关机械的结构及维修保养。
3、有五年以上设备维修经验,熟悉机器的电路和机械原理。
三、职权
1.组织安排机修、电工等人员搞好设备修理和保养工作,确保设备完好率达标,努力降低设备、动力事故频率和修理成本。
2.负责编制年、季度全厂设备预检计划,设备大中小修、保养计划,备件制造和供应计划。
3.建立健全设备管理制度,做好设备技术资料的形成、积累、整理、立卷、归档工作。
4.负责新设备的验收和安装工作或指导、监督安装工作。
5.负责设备大修的协调工作,并对修理工作进行技术监督,主持修理后的验收工作。
6.负责设备维修机械备件的供应工作。做到及时购置或加工储备,确保供应,不误生产。
7.组织编制设备操作规程,负责对各车间的维修组、机械员进行业务指导、监督,加强设备的润滑管理,督促做好设备维护保养工作。
8.组织处理重大设备事故,参加一般事故的分析会,提出处理意见,对重大事故及时上级主管部门,按时准确填报有关设备统计报表。
9.监督检查各车间生产设备的正确使用和维护,组织节能管理和节能技术改造工作。
10.负责公司电力供应和电力线路维护,设计、改正电力线路平面图。负责各种电器的维修保养。
11.负责完成上级临时布置的其它任务。
第9篇 设备维修主管兼业务调度岗位职责
设备维修主管兼业务调度岗位职责
【管理层级关系】
直接上级: 工程部经理 直接下级: 给排水领班、天然气领班、空调领班
【技能要求】
1.基本素质:具有认真负责、脚踏实地、一丝不苟、精益求精的工作精神和作风。具有上下沟通能力,为人正直,人际关系融洽。
2.自然条件:30岁以上,身体健康。
3.文化程度:大专或同等学历。
4.工作经验:四年以上给排水系统、天然气系统、空调维修经验。
5.特殊要求:具有一定的建筑、机械、电气、能源控制等基本知识。熟悉设备管理及质量管理知识,掌握各维修工程概况。
【岗位职责】
1.贯彻工程部下达的各项指令督促指导下属完成各项任务。
2.及时准确处理客户提出一切有关工程维修服务的事务,及时派出专业维修人员执行修复任务。
3.做好派修记录,完成工作单登记、编号、掌握工作进度,检查核实每个班次的工作单完成登记与实际情况。
4.对维修中发现的问题,及时处理解决并做好记录,报告工程部经理,提出防止发生严重问题的建议与措施。
5.每周定期统计汇总一周工作单解决情况(按轻、重、缓、急分类)报工程部经理。
6.每月25日将维修内容统计汇总并报工程部经理。
7.建立维修回访制度,检查维修服务质量并进行登记。
8.检查、掌握业主房屋改造、装修报告执行情况。
第10篇 设备主管的岗位职责
1设备主管在厂部分管副总经理、技术部经理领导下，具体负责组织实施全厂的设备管理工作。
2制订、贯彻和执行有关设备管理的各项规章制度。
3建立设备的台帐、卡片、档案，统管全厂的设备技术资料。
4负责设备的验收、移交、转移、封存启用、调拨、报废等工作。
5负责设备事故的处理及对设备保养的奖惩工作。
6编制设备的检修，一、二级保养计划和备品配件管理，并负责做好以上各项工作的实施和验收、考评工作。
7采取勤巡检、勤考核等有效措施，提高全厂设备的完好率，巡检工作，每周不得少于三次，每次检查不得少于25台。
8监督生产设备的使用情况，每月召开一次设备管理网络会议，通报设备管理状况。
9安排设备维修、保养管理工作，及时解决车间及其他部门提出的设备管理上的问题。
10利用每天晨会，安排设备管理及维修保养工作事宜。
11对设备科人员进行绩效考核。
12根据每日设备检查情况对各车间设备保养进行考核。并于当月30日前，将考核排名结果报生产副总经理。
13每月审核各车间设备维修保养奖惩情况，并于本月30日前批复各车间汇总表，上报分管副总经理审批后送财务部门结算。
14对全公司设备的正常运转、供电正常化负责。
第11篇 设备安装主管岗位职责
1、负责对设备、设施进行安全检查；
2、负责设备日常的安装维护；
3、进行综合维修的日常工作；
4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
第12篇 设备研发主管岗位职责
单片机研发主管(车载终端设备) 1、 根据公司产品战略规划进行部门任务规划、制定开发计划与实施;
2、 制定单片机组的年度工作计划、培训计划;
3、 负责监督部门工作,控制单片机进度、对单片机进度负责;
4、 负责部门人员的引进、储备、培养及绩效考评管理工作;
5、 组织部门人员的培训、技术指导及技术难点突破工作;
6、 对其他部门提供技术支持。
任职资格:
1、 25-38岁,理工类等相关专业、本科以上学历,英文四级以上;
2、 精通c语言,熟悉各种通信协议接口及协议(808、1078、3c等),熟悉stm32、arm系列;
3、 能独立搭建开发环境,精通c/c++,对各种编译器代码的优化有较深入理解;
4、 有团队合作精神,沟通能力强,善于理解和表达各种概念;
5、 事业心、责任心强,具备良好沟通能力、团队合作精神以及承受压力的能力;
6、 5年以上车载gps终端设备开发工作经验,有主管以上管理经验优先。 1、 根据公司产品战略规划进行部门任务规划、制定开发计划与实施;
2、 制定单片机组的年度工作计划、培训计划;
3、 负责监督部门工作,控制单片机进度、对单片机进度负责;
4、 负责部门人员的引进、储备、培养及绩效考评管理工作;
5、 组织部门人员的培训、技术指导及技术难点突破工作;
6、 对其他部门提供技术支持。
任职资格:
1、 25-38岁,理工类等相关专业、本科以上学历,英文四级以上;
2、 精通c语言,熟悉各种通信协议接口及协议(808、1078、3c等),熟悉stm32、arm系列;
3、 能独立搭建开发环境,精通c/c++,对各种编译器代码的优化有较深入理解;
4、 有团队合作精神,沟通能力强,善于理解和表达各种概念;
5、 事业心、责任心强,具备良好沟通能力、团队合作精神以及承受压力的能力;
6、 5年以上车载gps终端设备开发工作经验,有主管以上管理经验优先。
