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设备主管岗位职责职位要求(十二篇)

发布时间:2024-03-02 13:20:01 查看人数:94

设备主管岗位职责职位要求

第1篇 设备主管岗位职责职位要求

职责描述:

1.负责编制公司设施设备管理制度、设备操作指导书、保养指导书。

2.负责对新进及老员工的安全培训和操作指导培训。

3.负责培训车间设备操作人员对设备正确使用及日常维护并监督实施。

4.负责建立工厂设施设备台账及特种设备的管理。

5.负责建立设备的维修保养档案,对设备的故障进行分析,查找故障的原因,制定防范措施,并对防范措施进行监督检查。

6.负责设备仓内设备配件、生产耗材及其他辅料的申购与仓位的管控。

7.负责公司设施设备的新增、订购、移位、安装等。

8.负责车间模具的订购与管理。

9.负责车间及外围设备设施的日常维护、保养与管理。

10. 负责公司水、电、气的管理及费用的统计。

11. 负责每月设备采购对财务的对账与付款。

12. 负责公司的职业健康管理、危废管理、消防管理、水务管理。

13. 负责公司对安监、消防、特检、环保、水务、电力、燃气等部门的接待和联系

14. 主导环境认证体系的推进。

15. 上级交办的其他相关事宜。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:5-10年

第2篇 小区运行及设备维护主管的岗位职责-7

小区运行及设备维护主管的岗位职责7

岗位名称:运行及设备维护主管

直接上级:工程部经理

直接下级:设备维护领班、空调直燃机运行领班和热水锅炉领班

本职工作:

1.对工程部经理负责,并完成部门经理交办的各项任务;

2.熟悉和遵守有关给排水及暖通专业国家标准、技术规范,熟悉掌握所管辖范围设备、设施运行、维修的有关专业知识及本小区供热水、给排水、消防、制冷通风系统;

3.负责协助总公司工程部对本项目新增项目的接管及验收工作;

4.负责小区已接管项目包括水泵房、三台深水井、直燃机房、pi底商空调系统、热水锅炉房中设备的正常运行,及其设备、设施的管理、维护、维修、保养。负责小区的用水安全,保证达到国家生活饮用水标准;

5.负责向工程部经理提交管辖范围内设备、设施的更新、改造建议和大、中修计划,协同工程部经理共同向总公司提交方案并组织、监督实施项目的整改全过程。向经理提交设备的改造、更新前后运行效果的各方面对比和改造、更新经验总结;

6.负责每月定期向工程部经理汇报当月完成和进行的主要工作,每年1月5日和7月5日前向工程部经理提交工作总结;

7.负责每周一次对小区内包括水泵房、三台深水井、直燃机房、热水锅炉所属的主要设备、设施进行检查;

8.负责完成日常使用的专业技术资料的搜集、管理工作;

9.负责所有涉及本专业的技术服务工作并承担相应责任;

10.负责每月15日前提交所有本专业的维修工具、设备、材料采购计划和配合填写相关表格;

11.负责编制所管辖区域内每台设备台帐,绘制供热水、给排水、消防、制冷通风系统图;

12.负责制定所管辖区域内设备、设施管理的各种规章制度,出具设备、设施巡检表;

13.负责小区内施工用水的现场安全管理、计量和收费工作;

14.负责下属员工的日常管理、考核,安全教育和物业知识的培训及技术管理和指导;

15.积极推广新技术,努力降低能耗,节约管理成本;

16.每月底负责小区设备、办公及非住户用房用水计量的抄录、汇总并上报收费组和给水办公室。负责向给水办公室按照上报水量交纳水费和按照财务科目进行水量和费用分摊;

17.积极配合部门内其他专业、其他部门的工作。

第3篇 设备工程师主管岗位职责

岗位职责:

本科以上学历,机械/电气/自动化类专业

3年以上大型企业工作经验

熟悉机械设备原理、机械设备开发与设计

工作概述:

设备的安装、调试、评估和验收工作

生产线设备、工装、夹具、仪器、仪表的维护、维修和改进

运用软件开发产品工装、夹具及设备

工序的改善和提高;

岗位职责:

本科以上学历,机械/电气/自动化类专业

3年以上大型企业工作经验

熟悉机械设备原理、机械设备开发与设计

工作概述:

设备的安装、调试、评估和验收工作

生产线设备、工装、夹具、仪器、仪表的维护、维修和改进

运用软件开发产品工装、夹具及设备

工序的改善和提高;

第4篇 设备主管助理岗位职责

岗位要求:

1、了解山东各地市的电气设备市场状况,有客户资源(主要是运检部和集体企业)者佳;此基础上,了解县级设备市场状况且有客户资源者上佳;

2、熟悉山东省网库存协议执行的流程及关键节点;

3、热衷市场营销工作,品行端正,能吃苦;

4、善于沟通,抗压能力强,有驾照优先考虑。

第5篇 设备主管的岗位职责

1设备主管在厂部分管副总经理、技术部经理领导下,具体负责组织实施全厂的设备管理工作。

2制订、贯彻和执行有关设备管理的各项规章制度。

3建立设备的台帐、卡片、档案,统管全厂的设备技术资料。

4负责设备的验收、移交、转移、封存启用、调拨、报废等工作。

5负责设备事故的处理及对设备保养的奖惩工作。

6编制设备的检修,一、二级保养计划和备品配件管理,并负责做好以上各项工作的实施和验收、考评工作。

7采取勤巡检、勤考核等有效措施,提高全厂设备的完好率,巡检工作,每周不得少于三次,每次检查不得少于25台。

8监督生产设备的使用情况,每月召开一次设备管理网络会议,通报设备管理状况。

9安排设备维修、保养管理工作,及时解决车间及其他部门提出的设备管理上的问题。

10利用每天晨会,安排设备管理及维修保养工作事宜。

11对设备科人员进行绩效考核。

12根据每日设备检查情况对各车间设备保养进行考核。并于当月30日前,将考核排名结果报生产副总经理。

13每月审核各车间设备维修保养奖惩情况,并于本月30日前批复各车间汇总表,上报分管副总经理审批后送财务部门结算。

14对全公司设备的正常运转、供电正常化负责。

第6篇 设备安装主管岗位职责

1、负责对设备、设施进行安全检查;

2、负责设备日常的安装维护;

3、进行综合维修的日常工作;

4、为设备提供技术支持,对设备的选用提供合理的建议和修改意见。

第7篇 设备主管工程师岗位职责

设备主管工程师 扬州道爵新能源发展有限公司 扬州道爵新能源发展有限公司,道爵 1、主要负责四大工艺现场设备日常运行管理及人员指导工作;

2、熟练掌握西门子plc软件,库卡或川崎机器人操作及示教编程;

3、大专以上学历机电专业,从事过汽车行业设备管理工作经验3年以上

第8篇 设备部主管岗位职责

设施设备部主管--运行 负责空压机、空调系统、工业冷却水系统、冷冻水系统、高温水等公用系统设备、设施的运行、维护等工作。

 编写所负责系统相关的操作、维护sop,确保其符合操作机审核要求。

实施有效的运行管理,确保各系统设施设备的正常运作,保证动力系统无间断、合格供应。

组织运行人员按照规范和sop对各系统进行定期点检和维护。

 审核公用系统设备各项记录表格,确保表格记录的准确性。

参与工程项目的建设,为所负责专业提供技术支持。

计划协调培训,不断提高下属员工工作技能,关注员工个人发展。

 完成领导交办的其他工作任务。 负责空压机、空调系统、工业冷却水系统、冷冻水系统、高温水等公用系统设备、设施的运行、维护等工作。

 编写所负责系统相关的操作、维护sop,确保其符合操作机审核要求。

实施有效的运行管理,确保各系统设施设备的正常运作,保证动力系统无间断、合格供应。

组织运行人员按照规范和sop对各系统进行定期点检和维护。

 审核公用系统设备各项记录表格,确保表格记录的准确性。

参与工程项目的建设,为所负责专业提供技术支持。

计划协调培训,不断提高下属员工工作技能,关注员工个人发展。

 完成领导交办的其他工作任务。

第9篇 a大厦电力设备工程师电力设备主管岗位职责

大厦电力设备工程师(电力设备主管)岗位职责

1、负责大厦电力设备(强电部分):供电系统等的安全运行及管理。

2、负责上述系统的日常维护、检查管理工作。

3、负责指导、管理电力设备的维修及改造工作。

4、负责电力设备运行维护人员的技术指导和培训管理工作。

5、负责电力设备运行维护等规章、规程的执行情况督促检查工作。

6、负责商场及写字间关于电力设备的施工图纸的审核及施工监督管理及验收工作。

7、负责电力设备运行维护中的突发事件事故的技术处理工作。

8、负责大厦新建、扩建改造工程的电力设备配套技术保障工作和施工监督管理工作。

第10篇 设备采购主管岗位职责要求

1.制订材料采购计划。

2.负责签订采购合同。

3.组织进行采购。

4.预算采购的费用并报财务部门。

第11篇 设备维修主管兼业务调度岗位职责

设备维修主管兼业务调度岗位职责

【管理层级关系】

直接上级: 工程部经理 直接下级: 给排水领班、天然气领班、空调领班

【技能要求】

1.基本素质:具有认真负责、脚踏实地、一丝不苟、精益求精的工作精神和作风。具有上下沟通能力,为人正直,人际关系融洽。

2.自然条件:30岁以上,身体健康。

3.文化程度:大专或同等学历。

4.工作经验:四年以上给排水系统、天然气系统、空调维修经验。

5.特殊要求:具有一定的建筑、机械、电气、能源控制等基本知识。熟悉设备管理及质量管理知识,掌握各维修工程概况。

【岗位职责】

1.贯彻工程部下达的各项指令督促指导下属完成各项任务。

2.及时准确处理客户提出一切有关工程维修服务的事务,及时派出专业维修人员执行修复任务。

3.做好派修记录,完成工作单登记、编号、掌握工作进度,检查核实每个班次的工作单完成登记与实际情况。

4.对维修中发现的问题,及时处理解决并做好记录,报告工程部经理,提出防止发生严重问题的建议与措施。

5.每周定期统计汇总一周工作单解决情况(按轻、重、缓、急分类)报工程部经理。

6.每月25日将维修内容统计汇总并报工程部经理。

7.建立维修回访制度,检查维修服务质量并进行登记。

8.检查、掌握业主房屋改造、装修报告执行情况。

第12篇 设备主管岗位职责范本

1.不断完善并健全设备管理制度,建立并贯彻落实各项设备管理规范。

2.及时高效地诊断并解决生产设备故障,保证生产的顺利进行并做到预防为主。

3.主持设备的日常维修工作。

4.参与设备的选型和招标工作。

5.定期对生产设备进行巡检。

设备主管岗位职责职位要求(十二篇)

职责描述:1.负责编制公司设施设备管理制度、设备操作指导书、保养指导书。2.负责对新进及老员工的安全培训和操作指导培训。3.负责培训车间设备操作人员对设备正确使用及日常
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