第1篇 商务主管岗位职责及相关职位要求
商务主管根据本企业业务市场规划、编写方案设计报告、方案实施报告。
商务主管职位要求
1.教育培训：营销类、经贸管理类专业大专以上学历；
2.工作经验：需要四年以上的行业经验和商务经验，同时具备市场推广策划能力，良好的执行能力、管理能力和团队合作精神，思维敏捷，有较强的说服力并且责任心强，可以承受较高的压力。
商务主管岗位职责
1.业务流程管理：根据公司现有业务达成客户需求，设计业务流程，并在日常的工作中监督流程的运行结果及质量，并不断充实及完善此流程。
2.根据本企业业务市场规划、编写方案设计报告、方案实施报告。
3.业务方案的开发：针对客户需求，制定响应解决方案。
4.业务信息收集与分析：整和公司业务数据，实现系统化管理，在基本数据的基础上，针对客户的特性进行分类分析。为客户提供及时准确的运营数据以及分析结果。
5.根据公司业务运转状况编写业务系统需求说明，并协调系统的研发、测试、实施和服务等工作。
6.统筹安排系统方案的制定、资料管理、方案实施等工作，检查分析程序设计系统，以支持企业的应用系统。
第2篇 商务主管岗位职责工作内容
商务主管职位要求
1.教育培训
营销类、经贸管理类专业大专以上学历
2.工作经验
需要四年以上的行业经验和商务经验,同时具备市场推广策划能力,良好的执行能力、管理能力和团队合作精神,思维敏捷,有较强的说服力并且责任心强,可以承受较高的压力。
商务主管岗位职责/工作内容
1.业务流程管理:根据公司现有业务达成客户需求,设计业务流程,并在日常的工作中监督流程的运行结果及质量,并不断充实及完善此流程。
2.根据本企业业务市场规划、编写方案设计报告、方案实施报告。
3.业务方案的开发:针对客户需求,制定响应解决方案。
4.业务信息收集与分析:整和公司业务数据,实现系统化管理,在基本数据的基础上,针对客户的特性进行分类分析。为客户提供及时准确的运营数据以及分析结果。
5.根据公司业务运转状况编写业务系统需求说明,并协调系统的研发、测试、实施和服务等工作。
6.统筹安排系统方案的制定、资料管理、方案实施等工作,检查分析程序设计系统,以支持企业的应用系统。
第3篇 xx商务大厦清洁主管岗位职责
商务大厦清洁主管岗位职责
工作督导:客户服务经理
直接下属:清洁领班
岗位职责:
1.对接受清洁服务的物业总体清洁工作负责;
2.定期对本班人员的考勤,做好各项工作的监督、检查、评比;
3.负责清洁用品的保管、发放及采购计划的编制;
4.定期对部门员工进行业务知识培训和考核;
第4篇 电子商务主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向
电子商务主管是指负责企业网站运营管理、网站战略决策及网站运营计划监控的网站运营管理岗位，其主要职责在于网站战略目标决策及监控，协调运营团队整体工作，保障业务往来的及时性。电子商务主管属于公司中层管理人员。
电子商务主管岗位职责
1.负责商城整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作；
2.负责商城各项销售指标、运营指标的预测与达成，并实时反馈、监督与改进；
3.负责商城日常改版策划、上架、推广、比价、售后服务等经营与管理工作；
4.负责商城日常维护，保证网店的正常运作，优化店铺及商品排名；
5.负责营销活动，策划店铺促销方案；
6.负责收集市场和行业信息，提供有效应对方案；
7.制定销售计划，带领团队完成销售业绩及目标客户关系维护；
8.根据公司的要求和品牌需求，制定线上商城商品、市场活动及推广计划，对线上商城的功能、布局、美观等方面进行改进完善；
9.负责收集市场和行业信息，分析总结竞争对手，行业信息，公司产品信息等调研信息，确定调研结果，为公司的总体战略制定提供相关依据，提供有效应对方案。
电子商务主管岗位要求
1.精通photoshop、illustrator、dreamweaver等，熟悉使用html、css等软件；
2.具有良好的网页及平面设计能力、丰富的网站制作经验；
3.熟悉淘宝等网店平台操作及推广模式；
4.能制定相关计划，独立完成淘宝平台的产品管理流程；
5.对于网站的美工开发及色彩的搭配有着独到的见解和体会，了解色彩搭配；
6.思维活跃、有创意、有较强视觉效果表现能力；
7.具有良好的组织能力和较强的沟通能力；
8.具有团队合作精神，较强的数据分析能力、逻辑思维能力及项目执行能力。
电子商务主管发展方向
可向电子商务经理发展。
第5篇 商务bd主管岗位职责
岗位职责:
1. 根据团队目标、合理有效的拆分bd目标至小组
2. 带领bd团队,高效完成团队业绩目标
3. 根据业务目标,制定切实的拓展计划,带领组员完成短期和长期的快速增长
4. 负责bd团队的搭建和优化,确保团队成员的归属感和成长性
5. 负责系统优化和部门间的工作协调,就公司产品及市场战略提出可行性建议
岗位要求:
1. 本科以上学历,3年以上互联网市场工作经验,不少于2年团队管理经验
2. 有丰富的管理经验,团队意识强、协调能力强、沟通能力强。
3. 具有高度的责任心,团队合作能力,工作积极主动,有良好的承压能力;
4. 熟悉自媒体行业,有电商或自媒体相关经验优先
第6篇 某商务中心主管岗位职责
1.为顾客提供电话、传真、复印、打字等服务,力求保证商务中心的工作能按酒店有关要求正常进行,努力完成每月的各项任务。
2.根据本中心的具体情况和不同期的特点,制订有效的工作计划,经前厅部经理审批后实施。
3.与本中心业务往来部门保持联系,与酒店有关部门保持密切联系,以保证电信业务的顺利进行。
4.负责制作各种报表及工作设备和环境的保养及清洁,保证各种设备的正常运行。
5.熟悉酒店的各种规章制度,熟悉电信业务及工作程序,对业务质量进行把关。
6.遇有重要客人住店,适当调配上班人员,以便在商业服务方面更大限度地配合酒店的接待工作。
7.负责本中心员工的培训工作,包括业务培训、操作技巧、思想素质等,并定期进行考核。
8.负责所属员工的班次安排,监督员工的考勤,了解员工的思想动态、工作情况,帮助员工解决工作上的难题。
9.督促领班、服务员履行各自的职责,并指导他们的工作,根据下属的工作表现给予奖罚。
10.检
第7篇 推广主管电子商务岗位职责
岗位职责:(包含实际工作内容) 1、 负责公司旗下软件产品的运营推广,制定整体方案、策略,对应在产品营销推广、宣传策划、广告公关等方面制定出具体计划,并组织执行; 2、 对网站运营负责,分析用户行为及需求,不断优化网站内容和用户交互,提升网站流量、转化率等相关指标; 3、 负责对外推广内容的效果,包括内容的生产、包装、呈现,提升品牌知名度; 4、 筛选广告渠道、制定预算,负责具体策划、执行过程,跟踪推广效果; 5、 关注和分析竞争对手,不断调整、制定具有竞争优势的运营策略,并协助产品升级优化。 任职资格:(包含个人背景及所需技能等信息) 1、 两年以上软件产品运营与管理工作经验,熟练使用word、excel、ppt等office工具; 2、 丰富的线上营销推广经验,熟练运用各种网站营销推广的方式,有b端相关经验优先; 3、 敏锐的市场意识和快速的学习能力,能根据相关行业动态快速调整运营思路; 4、 产品逻辑清晰,思维敏捷,分析和沟通能力好,具备很强的策划能力; 5、 有事业心、心态成熟、积极活跃、自主性和抗压能力强。 ,boss 余琪明 7k-10k 诚聘
第8篇 商务主管、商务专员岗位职责范本
1.负责起草、审核各类合同、备忘录、协议。
2.负责独立或协助进行商务谈判,提交谈判纪要,参与引进产品价格商务谈判。
3.负责提供合同各阶段执行信息。
4.负责合作伙伴的日常沟通和协调。
5.负责了解并跟踪相关产品系统配置、成本构成及变化、相应市场价格情况。
6.负责制定产品定价和报价策略,为产品销售及时提供报价支持和服务。
7.协助进行事业本部采购管理工作。
第9篇 商务接待主管岗位职责
商务接待主管 上海复宏汉霖生物技术股份有限公司 上海复宏汉霖生物技术股份有限公司,复宏汉霖,复宏汉霖 岗位描述:
主要职责:
1. 负责公司的商务接待及制定、修订接待管理标准流程;
2. 负责各类会议支持工作及制定、修订标准流程;
3. 负责公司前台的管理;
4. 负责为公司长期及短期出差员工提供各类支持,如房屋租赁等;
5. 为公司各类活动提供支持,如年会、员工大会、组织建设活动等;
6. 为公司员工办理各类签证及工作所需证件;
7. 每月输出接待分析报告和相关数据分析标准;
8. 完成上级交办的其他工作。
任职条件
教育要求:大学本科,英语、酒店管理专业毕业优先,英语六级以上;
工作经验要求:五年以上相关工作经验,有任职五星级酒店三年以上管理工作经验,有高端会务服务经验者优先;
岗位技能要求:
1) 熟悉商务礼仪知识,优秀的中英文表达能力;
2) 熟悉使用各类办公软件,有数据分析能力;
3) 至少一年以上对各类签证和工作类证件办理的工作经验。
品性要求:
1)具有良好的沟通和协调能力,对部门管理与工作开展有清晰思路与认知;
2)个性踏实,服务意识强,责任心强;
3)热爱本职工作,优秀的团队合作精神和强烈的执行力。
第10篇 商务销售主管岗位职责
岗位职责:
1、新品上线运营与推广计划的筹备、实施与跟踪分析
2、各类销售指标的日报、周报、月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写、发布,
3、银行渠道中心费用核算、审核、申请及把控
4、酒店人员酒店预定及费用统计
5、银行渠道中心与后端部门沟通的桥梁
6、协助商务部门借样、回款及时跟进
7、银行渠道中心业务人员定位管理及业绩考评
8、银行方面文件的制作与沟通
9、负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、竞争对手等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。
10、负责公司业务培训资料的管理,协助对新来的业务人员的培训工作
11、银行方面的协助客情维护
第11篇 商务中心主管岗位职责
工作内容
1、管理职位,负责其管理领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责部门的销售运作,包括计划、组织、进度控制等;
5、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
6、分析和开发市场并搞好售后服务;
二、任职资格
1、2年以上农资行业销售管理经验;
2、出色的市场分析洞察能力、具备营销知识和技能;
3、具备一定的畜牧养殖及种植技术;
4、一定的管理领导能力和沟通协调能力。
5、有团队精神,工作积极向上。
三、学历要求:大专及以上学历,农学专业
四、工资待遇:转正后享受五险一金
第12篇 商务储备主管岗位职责
一.基本条件:
(1)年龄:25周岁-45周岁;(2)学历:高中、中专(含)以上;
(3)相貌端正、身体健康;(4)无不良嗜好,无违法犯罪记录。
(5)1年以上工作经验;有销售从业经验者优先;
(6)在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出;
(7)对成功有强烈的企图心,敢于挑战收入极限;
(8)良好的心理素质和工作习惯,有责任心,能吃苦耐劳。
二.专业培训
1、公司会提供全方位综合金融业务知识培训:保险业务,银行业务,证券业务,房产业务以及贷款业务等等。
2、培训考试通过入司后公司提供全方位的产品培训,令你掌握公司的产品知识和业务知识,令你在市场上有强劲的竞争力。
3、公司在你每一步成长的过程当中都会有专人跟踪辅导,有主管一对多辅导,师傅一对一带领拓展业务。
三.职业规划:公司提供公平晋升通道
1. 公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:
管理路线:试用业务员-;正式业务员-;主任-;经理-;总监
2. 透明、公正、公开的考核制度,可以让您的职业规划得更加清晰。
四.收入丰厚
薪酬结构:训练津贴5400元+佣金+管理津贴+展业奖等(收入上不封顶)。
五、福利及待遇:
1、周一到周五每天上午参加早会培训分享交流,周末双休,按国家法定节假日统一休假。
2、方案奖金、续年度服务津贴、季度奖、年终奖等;
3、提供养老商业险;
4、国内外免费旅游方案。
