it部助理岗位职责（2篇范文）

第1篇 it部助理岗位职责

岗位要求:

1、大专(含)以上学历,计算机相关专业;

2、了解.net编程语言优先;

3、有制造企业erp系统开发维护经验者优先。

4、有良好的沟通和团队协作能力,具备独立完成工作能力,能快速适应新的工作环境;

第2篇 it部经理助理岗位职责

1. 负责公司单店的 it日常服务管理(收银系统、监控系统、电话系统等) ,建立统一完善的集中式服务管理体系 (门店it系统故障解决、总部及门店促销计划设置、数据分析等等)

2. 负责公司erp系统的维护工作,包括总部及门店零售终端;组织erp系统与企业状况之间关系的分析,确保公司erp系统的顺利运行;

3.根据公司信息化战略和企业实情,制定全员信息化培训计划、负责门店网络设备以及零售pos系统培训;

4. 负责跨部门it项目的协作沟通、需求分析、计划制定、过程跟踪、部署实施、验收服务等

5. 负责总部及门店的it基础架构管理(服务器、存储、网络、备份等),包括新开店的基础架构管理(布线项目、当地网络运营商的选择、门店统一域管理、无线网络管理等)

6. 负责制定年度it预算(硬件、软件、外包、商业项目等)、it系统优化方案、相关it管理策略的研究制定及落实等

7. 管理it供应商,招标采购,合同洽谈签订,项目验收 等工作,管控硬件设备生命周期(升级、维保等),软件合法注册等(微软、数据库等 )

8. 完成上级安排的其他日常工作

岗位要求:

1. 计算机专业本科以上学历,三年以上it主管经验,能够应对连锁型企业的网络及系统管理难题;

2. 有服装或奢侈品零售行业背景,熟悉丽晶erp系统和金蝶k3者优先;

3. 精通计算机网络、软硬件安装与维护,了解企业信息化管理,oa/erp等系统运维;

4. 有团队精神,与各部门协同良好,责任心强。