财务总监财务经理岗位职责（20篇范文）

第1篇 财务总监财务经理岗位职责

1、全日制本科以上学历,财务、会计、审计类相关专业;

2、10年以上制造业财务工作经历,3年以上上市公司财务总监工作经验;

3、具备较全面的财务专业理论知识及现代企业管理知识,熟悉相关法律法规与税法政策,善于营运分析,成本管理,风险控制,对数据高度敏感;

4、严谨细心、高度责任心、为人可靠、原则性强,有较强的抗压能力与协调能力;

5、具有中级会计师或以上职称的会计资质证书;

工作职责

1、制定公司财务规划、建立健全财务管理制度和科学系统的财务管理体系;

2、分析行业发展信息,利用财务核算分析数据为公司经营决策提供依据;

3、为企业的经营管理、业务发展及对外投融资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

4、制定公司资金运营计划,监管资金管理报告和预结算;

5、财务报表、合同、单据、费用、应收应付审核;

6、协助公司对外银行、工商、税务等对外关系维护。

第2篇 执行财务总监岗位职责

1.本科或硕士学历,mba优先,财务相关专业,具备消费品行业和事务所工作背景经历或

上市公司5年以上财务管理经验或实体企业8年以上中高层财务管理工作经历;

2.具备税务、会计核算、财务分析、内控管理、预算编制与管理等知识;

3.掌握常用会计准则、熟悉国家财税法规、掌握财务分析要领及预算管理的流程及扎实的财务管理理论知识;

4.中级职称或cpa资格证书优先,正直、诚实、原则性强、具有团队精神。

岗位职责:

1.贯彻执行国家和上级颁布的有关财会工作方针、政策、指令和规章制度,组织制定财务管理的实施细则和具体办法;

2.依照公司发展战略及中心战略目标,制定及分解年度工作计划、推动团队有序开展各项工作;

3.建立符合企业现状的财务管理体系,并及时针对财务专项管理制度进行制订和优化实施;

4.参与公司重要经营活动的研究、分析、讨论。根据企业经营规划,组织年度财务预算和决算工作,定期对各组织经营过程提供经营分析报告,对业务组织进行服务与管理;

5.打造专业、高效可持续发展的人才梯队,激活团队,推动组织能力提升。 任职条件:

1.本科或硕士学历,mba优先,财务相关专业,具备消费品行业和事务所工作背景经历或

上市公司5年以上财务管理经验或实体企业8年以上中高层财务管理工作经历;

2.具备税务、会计核算、财务分析、内控管理、预算编制与管理等知识;

3.掌握常用会计准则、熟悉国家财税法规、掌握财务分析要领及预算管理的流程及扎实的财务管理理论知识;

4.中级职称或cpa资格证书优先,正直、诚实、原则性强、具有团队精神。

岗位职责:

1.贯彻执行国家和上级颁布的有关财会工作方针、政策、指令和规章制度,组织制定财务管理的实施细则和具体办法;

2.依照公司发展战略及中心战略目标,制定及分解年度工作计划、推动团队有序开展各项工作;

3.建立符合企业现状的财务管理体系,并及时针对财务专项管理制度进行制订和优化实施;

4.参与公司重要经营活动的研究、分析、讨论。根据企业经营规划,组织年度财务预算和决算工作,定期对各组织经营过程提供经营分析报告,对业务组织进行服务与管理;

5.打造专业、高效可持续发展的人才梯队,激活团队,推动组织能力提升。

第3篇 财务经理市场总监岗位职责

性别:不限

岗位职责:

具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

第4篇 大酒店财务部总监岗位职责

大酒店财务部总监岗位职责

1、熟悉'企业会计准则'、'企业会计制度'、'企业财务通则'、'企业财务制度'及国家有关方针政策、法规、外汇管理制度等。

2、组织制定酒店财务工作基本制度。

3、制定财务工作计划及财务部员工岗位责任。考核、控制财务部员工的工作质量。

4、制定或参与制定酒店各项收费或价格标准。

5、培训本部人员业务技能及传授专业知识。

6、组织本部人搞好会计核算工作及编制各种明年报表。

7、编制酒店财务预算(计划),年终决算工作。

8、审核酒店资金预算及销售计划、审核酒店各项付款计划管好用好资金。

9、组织好并开展财务管理工作,加强应收应付款、存贷、成本费用控制。

10、经常进行财务评价,提出改善经营、加强管理的措施和意见。

11、为领导提供经营决策信息并参与决策。

12、管好会计档案,负责合同的管理工作。

13、组织协调好部门内外关系。

14、关心部门员工思想、生活,发挥他们工作积极性,完成上级交办的其他任务。

第5篇 财务总监岗位职责内容电子公司

1.在董事会和总经理领导下,总管公司会计、报表、预算工作。

2.负责制订公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准。

3.制定和管理税收政策方案及程序。

4.建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系,以及核算和财务管理的规章制度。

5.组织公司有关部门开展经济活动分析,组织编制公司财务计划、成本计划,努力降低成本、增收节支、提高效益。

6.监督公司遵守国家财经法令、纪律,以及董事会决议。

第6篇 大型房地产财务总监岗位工作职责

大型房地产财务总监岗位职责

1.组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益。

2.主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序,经批准后组织实施并监督检查落实情况。

3.组织执行国家有关财经税收法律、法规、方针、政策和制度,保障公司合法经营,维护公司权益。4.参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作,负责新项目的财务可行性预审、投资效果分析,参与重大经济合同或协议的研究、审查,参与重要经济问题的分析和决策。

5.参与编制公司年度总预算和季度预算调整,汇总、审核公司月度预算,召集并主持公司月度预算分析与平衡会议,负责公司预算的日常检查管理。

6.负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表,会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等。

7.负责重要内审活动的组织与实施。

8.按规定审批从银行提取现金的作业。

9.负责为公司的发展融资。

10.负责主管业务的检查改进与研究发展,并及时向总经理报告工作。

11.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向总经理和董事长汇报工作情况。

12.负责公司营运资金的合理的合理调配,确保资金需求量及流动顺畅。

13.定期向董事长、总经理述职。

14.制订财务系统年度、月度工作目标和工作计划,经批准后执行。

15.负责公司纳税筹划,合理调节企业税负。

16.按程序做好与相关系统的横向联系,接受有关部门的监督检查,及时对系统间争议提出界定要求。

17.做好财务系统各项行政事务处理工作,提高工作效能,增强团队精神。

18.及时、准确传达董事长指示并贯彻执行。

19.定期主持财务系统例会,召集公司财务方面的会议,参加总经理办公例会以及其它重要会议。

20.完成董事长交办的其他任务。

任职条件:

1、具有五年以上大中型企业财务管理经验,或三年以上大中型房地产企业财务管理经验(部门经理以上职位)。

2、公正、沉稳的道德品质,对财务工作强烈的责任心。

3、出色的财务分析、管理能力,能够完整的公司运营中会遇到的各种财务问题。

4、出色的资金管理,能够顺畅的完成公司资金资源的引入、调配、管理工作。

5、较强的协调/沟通能力,使财务工作快速、高效的实施。

6、较强的计划/预算管理能力,能够协调完成公司预算管理。

7、较强的人事管理能力,能够挖掘人才、培养人才、使用人才。

8、必要的房地产行业知识、相关法律知识。

9、具有高级财务会计职称和注册会计师资格。

第7篇 超市财务总监岗位职责

连锁超市财务总监 科迪食品河南 科迪食品集团股份有限公司,科迪集团,科迪食品河南,科迪食品集团股份,科迪 全面负责科迪便利财务管理工作。要求大专以上学历,6年以上连锁超市财务管理工作经验。

第8篇 财务总监岗位职责－超声波科技公司

1.负责组织公司的会计核算和成本费用控制工作。

2.负责主持财务报表及财务预决算的编制工作,监督各分公司的运作符合财务规范。

3.根据公司中、长期经营计划,组织编制公司年度综合财务计划和控制标准。

4.负责对工商、税务、银行等部门事物的协调处理。

5.负责财务部日常行政管理工作。

6.协助总经理制定财务规划。

第9篇 新三板财务总监岗位职责

岗位职责:

1、全面负责财务部的日常管理工作,对出纳、会计和财务主管的工作规范与质量标准进行管理和指导;

2、组织制定、维护和改进财务方面的管理规范、执行了流程、制度及有关规定,并监督执行;

3、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告和公司内运营数据分析;

4、负责公司全面的资金调配、资产管理工作,成本核算、会计核算和分析工作;

5、负责财务管理系统的建立和完善,建立健全科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系、预结算体系和财务管理体系,满足新三板挂牌企业的内部控制要求;

6、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的经营管理、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

7、负责公司财务信息与经营数据的新三板挂牌后的露,并对此与会计师事务所、券商保持良好的工作关系;

8、监控可能会对公司造成影响的重大经济活动与政策执行;

9、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系;

10、负责财务部与内外的沟通与协调工作,完成财务部内部人员管理与业务培训;

11、完成上级交给的其他日常事务性工作。

任职资格:

1、会计、财务或相关专业本科以上学历,财务管理硕士或相关学历优先;

2、受过经济法、管理学基本原理、计算机操作、税法以及公司相关财务法规等培训;

3、具有高级会计师以上职称; 有5年以上中型以上企业集团财务管理经验;

4、精通公司财务会计、审计、税务、外汇等业务;熟悉会计操作、会计核算及审计的全套流程与管理;

5、熟悉软件企业财务管理、企业融资及资本运作,有一定的融资能力;

6、必须有公司上市实际操作经验,主导运作过ipo的成功案例者为佳;

7、熟悉上市规则及相关财经法律法规,熟悉国家各项相关财务、税务、审计法规和政策;具有较全面的财会专业理论知识和实践经验;

8、 良好的口头及书面表达能力;独立工作能力强,原则性强,应变能力突出,思维敏捷、严谨,工作踏实、认真,有较强的敬业与合作精神。

第10篇 财务总监职责岗位职责

某某焦化公司财务总监是某某焦化公司生产用物资、设备采购和产品销售过程中的主要负责人。要掌握焦化公司用物资、设备的管理要求，熟悉维简简、安全费用的提取、使用规定。在工作中要尽职尽责，保证公司采购物资、设备、原料煤的证件齐全、质量合格，及时供应。及时关注焦炭市场行情，确保销售任务的完成，并及时回收货款。

1、认真贯彻执行党和国家有关劳动保护和安全工作的方针政策、法令、法规。对所包挂单位的安全工作负责。

2、抓好生产设施、设备、材料的供应工作和劳保用品的发放工作。

3、负责抓好厂区内消防设施、设备的管理工作，消除一切消防隐患。

4、负责审批各种材料计划，保证生产的正常需要，严格控制吨焦成本，完成总公司下达的承包利润指标。

5、抓好经营上的安全工作，负责考核经营人员执行相关规定的情况和任务的落实情况。

6、负责抓好内部市场化的开展工作。

7、负责监督、指导和考核全厂精细化管理的建设情况。

8、按时完成领导安排的各项临时性工作。

第11篇 财务务总监岗位职责

1.负责组织编制下属公司财务报表及集团合并报表2.负责组织制定集团及下属公司年度财务预算,建立健全财务核算体系和内控制度,建立成本控制体系,为公司重大投融资等经营活动提供财务决策支持3.负责组织集团及下属公司财务管理制度、会计成本核算规程及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充;4.负责组织集团及下属公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核;5.负责拟订集团及下属公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划,参与制订公司的经营计划,负责监督、检查公司各项财务计划执行情况,提出财务分析报告;6.负责监督培训下属公司财务人员,按集团要求完成财务结算工作7.负责制定信贷计划,组织资金筹措、调度及清偿,组织编写资金运用分析报告,并定期上报,合理安排资金运用,保证满足经营活动资金需求,负责资金预算的执行与监督,制定年度与月度资金计划;8.参与审查、拟订公司重要经济合同、协议,组织审核项目预决算、用款方案并认真监督其执行;9.组织领导本部门按上级规定和要求进行财务决算,定期组织编制会计报表、财务状况说明书,分析公司偿债能力、经营能力、盈利能力、成长能力,组织公司对外投资项目的财务分析与评价10.负责与银行的沟通,建立公司与银行、财务部与融资部之间财税信息的桥梁,按照银行要求提供财务报表及数据,以便银行很好的理解财税数据职务要求:1.会计或金融专业本科以上学历,有上市公司财务总监及水务环保行业、政府工程管理工作经验,有注册会计师资格者优先2.10年以上财务管理工作经验,或5年以上同等职位工作经验3.熟悉ppp、bt、bot、tot市政工程项目财务管理工作4.熟悉资本运作、会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规5.熟练掌握高级财务管理软件和办公软件6.出色的财务分析、融资和资金管理能力7.良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神

第12篇 财务总监岗位职责表格模版

不同的公司财务总监的岗位职责也有所不同。以下以表格的形式为各位提供一份财务总监岗位职责表格,仅供各位财务总监参考。

职位名称

财务总监(cfo)

职位代码

所属部门

职系

职等职级

直属上级

董事会

薪金标准

填写日期

核准人

职位概要:

主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,筹集公司运营所需资金,完成企业财务计划。

工作内容:

%利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定;

%建立和完善财务部门,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;

%制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;

%对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的酬资方式;

%筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向;

%主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;

%协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益;

%参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

%审核财务报表,提交财务管理工作报告;

%完成总经理临时交办的其他任务。

任职资格:

教育背景:

◆会计、财务或相关专业大学本科以上学历。

培训经历:

◆接受过管理学、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、公司产品的基本知识等方面的培训。

经验:

◆8年以上跨国企业或大型企业集团财务管理工作经验。

技能技巧:

◆具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度;

◆熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程;

◆参与过较大投资项目的分析、论证和决策;

◆熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;

◆具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验;

◆良好的口头及书面表达能力。

态度:

◆工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维;

◆具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力;

◆具有较强的工作热情和责任感。

工作条件:

工作场所:办公室。

环境状况:舒适。

危险性:基本无危险,无职业病危险。

直接下属间接下属

晋升方向轮转岗位

第13篇 招聘财务总监岗位职责

岗位职责:

1) 负责完善公司的财务核算制度与体系,组织公司日常财务核算,进行全面财务报告;

2) 全面负责完善公司的财务分析、管控体系,组织公司的日常财务分析、管控与监督,充分发挥财务分析、监控职能;

3) 推进企业财务规范,符合上市标准,配合公司进行相关资本运作;

4) 负责组织完善公司的财务预算体系,制订公司财务预算,并督促执行;

5) 负责组织完善公司的经营考核体系,制订、执行公司经营考核方案;

6) 公司的日常纳税规划与管理;

7) 负责组织公司重大筹、投资项目与决策的分析、评价与分析控制;

8) 负责组织实施内部审计并配合外部审计工作。

任职资格:

1) 国内知名院校财务管理专业硕士及以上学历;

2) 3年以上财务总监管理经验,cpa 资格或会计师以上职称;具备有上市公司、科技行业、移动互联网金融同职工作经验优先;

3 制定过公司上市过程中的财务规范,经济过上市过程者优先;

4) 熟悉金融、财务、税务等相关政策法律、法规;具有丰富的公司治理方面的财经管理事务和国内外政策法规;

5) 精通财务预算与考核、经营分析、成本管控、筹投资管理等工作;

6) 具有卓越领导力,较强的判断能力和决策能力;优秀的综合分析能力、经营分析能力、数据编制能力,财务分析能力,熟悉财务分析模型,工作认真负责、缜密细致。

(可接受广东省内驻外工作)

第14篇 商业财务总监岗位职责

商业运营财务总监 1、对执行董事、总经理、财务总经理负责,接受集团财务管理中心的业务直线管理和指导;

2、在财务总经理领导下指导监督财会人员遵照执行集团总部制定的会计制度、财务制度等,并结合本地实际情况及执行结果提出调整、修正建议。

3、负责商业公司的物业收入、租金收入、多经收入的管理和催缴以及商业公司的租金、物业收缴率的跟进;

4、负责熟悉当地的信息和政策依据进行税收筹划,与税务等政府部门进行有效的沟通和联系;关注注公司日常税负;

5、管理外街的售后返租。

6、编制和执行公司财务预算、财务收支计划、信贷计划,拟定资金筹措和使用方案、扩大融资渠道,做好资金的协调和运作,控制现金流量,以确保工程进度和各项工作的顺利进行。

7、参与各项合同的制定及评审,监督合同执行及付款情况。 1、对执行董事、总经理、财务总经理负责,接受集团财务管理中心的业务直线管理和指导;

2、在财务总经理领导下指导监督财会人员遵照执行集团总部制定的会计制度、财务制度等,并结合本地实际情况及执行结果提出调整、修正建议。

3、负责商业公司的物业收入、租金收入、多经收入的管理和催缴以及商业公司的租金、物业收缴率的跟进;

4、负责熟悉当地的信息和政策依据进行税收筹划,与税务等政府部门进行有效的沟通和联系;关注注公司日常税负;

5、管理外街的售后返租。

6、编制和执行公司财务预算、财务收支计划、信贷计划,拟定资金筹措和使用方案、扩大融资渠道,做好资金的协调和运作,控制现金流量,以确保工程进度和各项工作的顺利进行。

7、参与各项合同的制定及评审,监督合同执行及付款情况。

第15篇 房地产公司财务总监工作岗位职责

以下是一则房地产公司财务总监岗位职责,供各位制度职责大全财务总监参考,希望大家从中掌握这一岗位的岗位责任制。

1、向董事会和总经理提出财务管理、运作方面的意见和建议;

2、对董事会、总经理、财会部门和财会人员以及有关人员在决策与经营过程中执行财经法律、法规情况进行监督,有权查阅、检查财务会计资料,监督其日常经济活动;

3、参与拟订和审核重大经营计划和实施方案,包括年度预决算方案、资金使用和调度计划、费用开支计划、筹融资计划和利润分配方案、经营班子年薪方案、弥补亏损方案等;

4、参与贷款担保、对外投资、产权转让、资产重组等重大决策活动;

5、对资产变动和大额资金流动事项实行重点跟踪报告,做到事前、事中和事后监督;资产变动包括:全资、控股企业的改制、兼并、破产、解散、关闭、债务重组、资产转让、贷款担保和资产抵押等。大额资金流动包括:数额较大的资金调拔和现金支付;公司对外举债,担保、发行债券等。

6、对属下全资、控股企业的财务运行和财务决策活动进行监督,审核对外报送的财务报告,确认其准确性;

7、对下属单位主管财会工作的财务经理或主管的年度和任期考核、调动、奖惩等提出建议;

8、定期董事会、总经理报告资产运作、财务状况和重大经营计划和方案实施情况以及其它应报告的事项;

9、董事会赋予的其他职权。

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第16篇 财务总监岗位职责科技公司

1.根据公司的发展现状，全面负责管理集团及下属公司的财务和会计核箅工作并给予财务、会计、税务咨询和指导。审核和监督所属企业的财务计划、现金流量计划报告和资金状况；并操作公司融资和有关资本运作。

2.审核集团公司及所属企业各项财务报表的合规性并给予业务指导，进行所属企业的财务分析、最终决策和落实工作。

3.就集团重大经营计划和投资项目提供财务分析并参与最终决策和落实。

4.对集团公司重大经营性、投资性、融资性的计划和合同以及资产重组和债务重组方案进行审核。

5.建立公司的风险管理机制及最佳运作管理，识别并提出应对经营风险、市场风险、信贷风险的建议和计划，建立财务预警系统。

6.依法检查集团公司财务会计活动及相关业务活动的合法性、真实性和有效性。及时发现和制止可能造成出资者重大损失的经营行为，并向董事会报告。

第17篇 人事财务总监岗位职责

财务人事总监 日企,汇报对象日本总经理,要求日语无障碍沟通交流。

1.负责财务部门及人事总务部门的综合管理。

2.全面统筹规划公司的人力资源战略。

3.建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,制定和完善人力资源管理制度。

4.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平。

5.塑造、维护、发展和传播企业文化,保障企业文化的落地。

6.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

7.负责行政、安全相关管理制度,作业流程、审批权限方案的制订。

8.妥善处理社会各界业务往来及信息沟通,及时上报总经理。

9.负责公司层面各项会务及大型活动的组织策划、总体安排协调及使用经费管控。

10.负责公司消防治安、安全生产、职业卫生、行政人事、后勤服务、6s推行及公共环境管理等资源提供保障。

11.负责政府部门、重要客户、外部机构来访接待与业务联系。

12.完成总经理交办的各项工作任务。 日企,汇报对象日本总经理,要求日语无障碍沟通交流。

1.负责财务部门及人事总务部门的综合管理。

2.全面统筹规划公司的人力资源战略。

3.建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,制定和完善人力资源管理制度。

4.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平。

5.塑造、维护、发展和传播企业文化,保障企业文化的落地。

6.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

7.负责行政、安全相关管理制度,作业流程、审批权限方案的制订。

8.妥善处理社会各界业务往来及信息沟通,及时上报总经理。

9.负责公司层面各项会务及大型活动的组织策划、总体安排协调及使用经费管控。

10.负责公司消防治安、安全生产、职业卫生、行政人事、后勤服务、6s推行及公共环境管理等资源提供保障。

11.负责政府部门、重要客户、外部机构来访接待与业务联系。

12.完成总经理交办的各项工作任务。

第18篇 酒管公司财务总监岗位职责职位要求

职责描述：

工作职责：

1、全面负责财务部门的运作与管理。

2、建立健全会计核算制度，检查会计制度的执行情况，对会计核算工作的质量进行监督。

3、建立健全财务管理制度，完善财务监督机制，检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况，对财务活动的合法性进行监督。

4、审核年度财务预算、决算方案，统筹资金使用和调度计划，利润分配或弥补亏损方案。

5、审核财务报告，评价和报告其经营管理业绩，对财务报表和报告的质量负责。

6、联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性（对外、对外）支出；对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。

7、运用财务数据、信息进行财务分析，考核经营成果，及时发现经营管理中出现的问题并提出合理建议。

8、资产管理。

岗位要求：

1、财务管理、会计、金融相关专业、本科及以上学历。英文佳者优先考虑。

2、38岁-42岁之间。

3、具有5年以上财务总监工作经验，10年以上高星级酒店财务管理工作经验，熟悉酒店财务管理模式，拥有酒店管理公司工作经验更佳。

4、通晓财务、采购、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识，精通酒店收益管理、具备基本计算机应用知识。

5、熟练运用会计电算化，熟练使用财务软件。

6、具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。

7、良好的团队领导力、协作能力，优秀的沟通、分析能力，对企业忠诚度高。

酒管公司财务部，有项目前期可行性分析、预测算分析经验。

8、参与过2家以上高星级酒店筹备工作。

附：

1、储备期2月--3月薪资5000元---6000月

2、工作地点:海口，云南，烟台，威海，北海，三亚，郑州等。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：10年以上

第19篇 财务总监职责与岗位职责

某某焦化公司财务总监是某某焦化公司生产用物资、设备采购和产品销售过程中的主要负责人。要掌握焦化公司用物资、设备的管理要求,熟悉维简简、安全费用的提取、使用规定。在工作中要尽职尽责,保证公司采购物资、设备、原料煤的证件齐全、质量合格,及时供应。及时关注焦炭市场行情,确保销售任务的完成,并及时回收货款。

1、认真贯彻执行党和国家有关劳动保护和安全工作的方针政策、法令、法规。对所包挂单位的安全工作负责。

2、抓好生产设施、设备、材料的供应工作和劳保用品的发放工作。

3、负责抓好厂区内消防设施、设备的管理工作,消除一切消防隐患。

4、负责审批各种材料计划,保证生产的正常需要,严格控制吨焦成本,完成总公司下达的承包利润指标。

5、抓好经营上的安全工作,负责考核经营人员执行相关规定的情况和任务的落实情况。

6、负责抓好内部市场化的开展工作。

7、负责监督、指导和考核全厂精细化管理的建设情况。

8、按时完成领导安排的各项临时性工作。

第20篇 招财务总监岗位职责

职责描述:

财务总监,派驻二级企业财务负责人

要求:

1、 具有会计、审计、金融、经济等相关专业本科及以上学历;

2、 具有中级会计师职称,有注册会计师资格的优先考虑;

3、 具有5年以上大型或中型企业财务部门经理或会计主管的经历,或者5年以上事务所工作经历,有较强的财务管理能力和组织能力