公司副总经理岗位职责（十二篇）

发布时间：2024-02-08 07:01:36 查看人数：86

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公司副总经理岗位职责

第1篇公司副总经理岗位职责

基金公司副总经理中富汇银资本控股有限公司陕西金砖陶业有限公司工作概况:负责公司自持项目投资管理工作,参与基金募投管退全流程工作,重点负责基金投资业务工作。

协助上级完成以下四个领域的工作:

1.投资业务工作:

(1)参与公司投资策略的研究与制定,并组织落实;

(2)负责股权投资基金相关工作,包括交易结构设立、产品设计、产品融资等工作;

(3)负责公司投资项目挖掘,把握及判断相关产业投资机会与风险;

(4)组织完成项目前期调研,以及项目相关的法律风险控制、监督及合规性审查;

(5)负责项目投资可行性报告,起草相关合同文本,负责项目过程管理,协调相关部门配合衔接,并积极进行流程优化;

(6)设计投后管理及退出执行方案,发挥专业及资源优势,为投资项目提供增值服务,对接和协调各方资源实现项目价值提升和目标退出。

2.协助完成的管理工作

(1)直投基金的融、投、管、退全程管理工作

(2)子基金的管理,包括但不限于异地子基金的融、投、管、退全程管理工作

(3)合作基金的管理工作

(4)投资决策委员会、专家委员会、风控委员会协调管理

(5)基金管理的制度性建设

3.协助完成的投资管理工作、产业链战略投资者合作引进、兼并收购资源整合业务

(1)投资管理工作、企业外部投资的整体管理、尽职调查、风控制度执行等

(2)财务监督、参与被投资企业的董事会、年、季、月例会管理

(3)财务投资者合作

(4)兼并收购m&a业务

(5)产业链战略投资者合作引进与投资管理工作

4.协助完成与基金、证券、投融资相关的政府职能部门的公共关系管理

(1)与企业融资有关的银行、非银行金融机构、券商、信托、第三方理财等机构的沟通

(2)与投资有关的金融机构、律所、会计事务所的沟通

(3)与证券管理有关的如证监所、券商、发改委、证券交易所沟通

(4)与基金管理有关的外部投资机构、阜外银行金融机构沟通

(5)危机处理与预防管理工作

任职资格:

教育水平:统招本科以上学历;985院校毕业生优先;

专业与知识要求:财务与金融管理专业、pe股权投资、基金、证券工作经历优先;

工作经验:五年以上金融、投融资管理经验;

技能技巧:要求具备以下领域工作技能和一定的资源:

1. 工商管理、财务、法律、金融相关专业,本科或硕士以上学历,30-45周岁;

2. 8年以上行业经验,熟悉国内私募股权基金环境,精通私募股权基金业务的各个环节;

3.国内外知名pe/vc企业两年以上工作经验,负责过至少二个私募股权基金投资项目并具有良好的业绩;

4.精通股权基金的融资技巧及策略,熟悉股权基金的融资形式、方向及关键因素;

5.掌握股权投资基金的组织形式、治理结构、募集程序及会计税收处理风险防范;

6.有敏感的投资判断能力和很强的谈判能力;能带领团队高质量地完成项目运作;

7.拥有基金领域丰富的人脉,证券公司或大型投资银行部工作经验者优先;

资质要求:财务金融背景、有cfa、cpa证书、投行、证券经验优先

个人素质:稳健、进取的工作作风、有大局观国际视野、良好的语言表达能力、沟通能力

第2篇物业公司常务副总经理岗位职责

物业公司常务副总经理岗位职责

1.协助总经理开展公司的经营、管理工作,完成公司下达的目标任务。

2.协助总经理制定公司的管理制度、工作程序、工作流程、工作标准并落实执行。

3.协助总经理落实公司年度经营、管理目标的分解和制定公司的年度工作计划。

4.协助总经理与外部相关部门和单位建立良好的工作关系。

5.负责分管项目管理,抓好对小区的客户服务和物业管理费的催缴工作。

6.负责分管项目管理,抓好小区的环境卫生保洁和秩序管理工作。7.指导、监督和协调各部门的日常工作。

8.负责相关业务的拓展工作,完成创收目标。

9.负责分管部门员工的素质和业务培训工作。

10分析客户服务部的经营、管理情况,制定相应的改善措施,确保目标和计划完成。

11.对直接下属的工作业绩进行评估,并依据相关制度采取相应的激励措施。

12.每月对分管部门工作情况作出总结并上报总经理。

13.当总经理外出时,受总经理委托,代理行使总经理职权。

14.完成总经理交办的工作任务。

第3篇 x房地产公司副总经理的岗位职责

房地产开发有限公司副总经理的岗位职责(五)

1、协助总经理树立公司良好企业形象,创建优质“大地地产”品牌;

2、协助总经理负责日常管理工作,包括公司各部门工作秩序、员工精神面貌等;

3、协助总经理严格控制开发成本和费用开支,合理用资、融资以及控制投资规模;

4、协助总经理开展对各部门员工进行考核、奖惩、人事聘用及调动、福利落实等工作;

5、协助总经理开展项目前期的一系列准备和协调工作;

6、协助总经理安排工程建设招标、评标、决标等工作;

7、协助总经理对施工质量、施工进度、配套实施等管理工作;

8、协助总经理对项目需变更、追加投资等的各项决策工作;

9、协助总经理对相关政府部门的有效沟通,树立良好公共关系;

10、协助总经理负责公司物业管理及处理小区内有关法律纠纷;

11、协调公司各部门关系并贯彻落实综合事业部对本部门工作要求;

12、协调与受聘销售公司关系,共同决策营销计划以促进销售;

13、完成董事会要求及总经理临时交办的其它工作。

第4篇房地产公司副总经理岗位职责

岗位职责:

1、负责房地产项目开发前期策划工作,如项目市场概况分析、定位分析、投资收益分析、人文景观设置建议等;

2、能够融会贯通董事长、项目负责人的开发理念,形成文字及相关资料;

3、负责与相关投资人联系,做好公司各类推广项目,做好项目推广活动的策划、包装、宣传、跟进等实施工作;

4、撰写对策划监督进行动态掌控。

任职资格:

1、营销、广告、建筑、土木类相关专业专科以上学历;

2、五年以上房地产行业策划咨询工作经验,并有成功策划案例者;

3、熟悉房地产策划,能够完成前期策划报告、推广策划书等房地产开发过程中的策划和撰写工作;

4、熟悉城市建设、房地产行业、熟悉房地产国家相关法律法规,及时掌握房地产市场动态,具有敏锐的市场洞察力、判断力;

5、热爱房地产策划工作,上进行心强,对市场、客户需求有一定的敏感性。

待遇面议。

第5篇地区公司副总经理岗位职责

岗位职责:

1、负责地区物业公司的整体管控,搭建并完善地区物业体系;

2、负责物业管理制度及规范的完善及优化;

3、负责物业经营业务的拓展并经济效益的提升;

4、负责地区物业管理人员的培养及业务指导;

5、负责地区物业公司的工作指导及督办;

6、负责行业关系及业务渠道关系的开发及维护。

招聘条件:

1、30-45岁,统招全日制本科以上学历;

2、具有至少10年以上的知名物业管理公司工作经验,对公司整体发展规划有丰富的实操经验,对物业品质管控和提升有实战经验和自己的想法,对团队管理有可行的方式方法;

3、作风优良,勤奋踏实,思维灵活,高度的责任心和使命感;

4、有物业管理行业标杆企业从业经验者优先考虑。

第6篇公司业务副总经理工作岗位职责

1、协助总经理工作,完成总经理交办的工作任务。

2、拟定公司的年度经营计划,并检查落实年度经营计划的落实。

3、做好公司部门和作业队的协调工作,保证各项工作任务的圆满完成。

4、深入调查研究,掌握市场行情,延伸服务领域,拓展公司业务。

5、负责企业管理各项制度的检查落实,提高工作效率和经济效益。

6、加强安全管理,确保作业安全。

7、做好思想政治工作,关心员工生活,提高作业队伍的工作积极性,保持作业队伍基本稳定。

8、征求用户意见,努力改进工作,提高服务水平。

9、在总经理因故不能履职时,遇到紧急情况,负责临机处置,事后向总经理报告。

10、受董事长或总经理的委托,代表公司参与对外谈判和签定协议、合同。

第7篇装饰装修工程公司副总经理岗位职责

装饰装修工程公司副总经理岗位职责

1、直接在总经理领导下开展工作,负责协助总经理全面主持公司的行政部、工程部、管理部、业务部的工作,当好总经理的助手和参谋。

2、爱岗敬业、格尽职守、求真务实、开拓创新、纵观全局,站在公司发展的高度来运筹工作。

3、根据总经理的指示和本公司实际指导制定各项规章制度,并以身作则,起好模范带头作用。

4、协助总经理策划公司未来的发展方向、规模及模式,描绘出公司未来的宏伟蓝图。

5、严格公司内部管理,认真督查、考核各部门工作的执行情况,并根据其优劣作出奖励或处罚,以保证公司各项工作的正常运行。

6、处理好个部门之间的协调配合,使其步调一致,协同作战,形成合力,以提高工作效率和经济效益,促进公司的进一步发展。

7、根据公司发展需要指导相关部门组织好新员工的招聘、培训以及试用期的考核等工作。

8、督促工程部抓好各项工程的施工质量和施工安全工作,使各项工程能按质按量按期完成。

9、监督管理部的日常工作的执行情况,审核各门店人员的调配和管理、各门店营销策划活动的企划执行。

10、配合业务部门合理展开业务洽谈、合同的执行、客户服务等售前售后、催收工程款等工作。

11、努力学习与专研,不断提高自己的思想觉悟及业务水平和管理水平。

12、努力完成总经理交赋的其他工作。

第8篇集团公司副总经理岗位职责

岗位职责:

1.负责集团上海工厂的生产管理。

2.负责集团公司运营管理,主导物控部、品保部、设备部、采购部、人资行政等部门的日常运作管理。

3.负责山东厂、合肥厂、重庆厂、中山厂等集团各分厂、分子公司的日常运营事务审核管理。

4.负责组织及策划生产提效、品质改善、工艺改良等改善方案并落地实施。

5.负责完善公司运营管理流程及制度并贯彻实施。

职位要求:

1.机械等工科类相关专业,本科及以上学历,10年以上工作经验。

2.具有3年以上大型汽车零部件制造企业高层管理经验,熟悉集团公司管控方法并有自己的心得。

3.精通生产管理及运营管理,对于质量、计划、pe、设备、安全、ie等方面有丰富经验,对于企业运营管理有较强的建设能力。

4.具备出色的管理才能,具有先进的管理理念,熟悉现代企业管理制度和管理模式。

5.勤奋务实,有战斗精神,敢做敢为,执行力强。

第9篇物业公司正副总经理岗位职责

物业管理公司正副总经理岗位职责

总经理岗位职责:

(l)在公司董事会领导下,负责董事会决定的贯彻落实,负责公司的全面领导和管理工作。

(2)负责召集和主持总经理办公会议,研究、处理总经理办公会议职权内的各项工作和问题。

(3)负责协调、指导副总经理及部门经理、各个管理处主任的工作,保证公司各方面工作的顺利进行。

(4)负责向董事会提出需经由董事会讨论、通过或决定的问题议案。

(5)分管财务部门和办公室的工作,负责组织编制公司年度财务预算,做好财务审核监督,并负责拟任部门副经理、管理处副主任以上职务人员的鉴定、录用、辞退等工作。

(6)负责公司重要的公关及接待工作。

(7)批准副总经理、部门经理、管理处主任的公出及假期安排。

(8)兼任公司党支部书记工作,按照上级党委的要求,负责党支部的全面工作。

(9)有以下审批权限。

①供货合同在*万元人民币以上。

②工程分包合同在*千元人民币以上。

③非生产性用品购买单项在*千元人民币以下。

④应酬报销一次在*百元人民币以上。

(10)完成上级公司董事会、本公司董事会及董事长授权或交办的其他工作任务。

副总经理岗位职责:

(l)在总经理领导下,分管工程部、保安部、清洁部和各管理处的工作。

(2)负责统筹物业管理公司的内部管理工作,协助总经理协调各部门、各管理处之间的工作关系。

(3)负责公司员工的思想教育和队伍建设以及应聘员工的招聘、奖惩、辞退等管理工作。

(4)负责组织制订、修订公司各项管理制度,提交董事会通过并监督其实施。(5)根据分管部门和各管理处工作需要,提出人员调整意见,提交总经理办公会议或董事会决定。

(6)负责新物业大厦的接管及管理处的筹办工作。

(7)受总经理委托,在总经理因事不在岗位时,代行总经理职权。

(8)有以下审批权限:

①供货合同在*万元人民币以上。

②工程分包合同在*千元人民币以上。

③非生产性用品购买单项在*千元人民币以下。

④应酬报销一次在*人民币以上。

(9)完成董事会、董事长、总经理授权或交办的其他工作任务。

第10篇装修公司副总经理岗位职责

1、对工程建设项目实施的全过程进行全面管理;2、建立工程项目各种专业管理体系、管理网络和管理制度并监督实施;3、对项目进行整体管理,保证工程质量、安全、进度、成本和环境管理目标的实现;4、参加技术管理标准、工艺流程优化、成本优化工作,并组织安排实施;5、根据项目实际提出工程项目分包方案,参与工程分包管理;6、管理和规范项目工程建设档案资料;7、巡查和处理各工程项目发生的各种重要事项;并组织整改预防措施;8、控制管理项目采购、执行成本及资金的使用;9、负责对个项目部人员的管理和考核,提出奖惩建议;10、参与合同履约评审,负责工程善后的各项工作,配合项目的总结、鉴定、评奖申报和审计工作;

1、大学专科以上学历;家装施工、设计、管理专业;2、家装施工经验10年以上,管理工作经验5年以上;3、对家装各工艺、环节有相当的了解;4、敬业慎独、能吃苦;5、具有二级建造师资格证书者优先6、熟悉企业业务和流程,在团队管理方面有极强的领导技巧和才能;熟悉企业全面运作,具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力,有广泛的客户资源和社会资源;7、熟练使用办公软件。良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力,责任心、事业心强。

第11篇传媒公司副总经理岗位职责职位要求

岗位职责：

1.协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；

2.将公司内部管理制度化、规范化；

3.制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；

4.组织、监督公司各项规划和计划的实施；

5.按时提交公司发展现状报告、发展计划报告；

6.指导公司人才队伍的建设工作；

7.协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；

8.协助总经理推进公司企业文化的建设工作；

9.项目洽谈、项目签署与招投标工作；

10.与客户洽谈，维护客户关系；