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第1篇 安全、5s管理员岗位说明书
一、基本信息
宝雅-乘用车事业部
岗位说明书
所在部门：生产管理部
岗位名称：安全管理员
岗位编号：
职务级别：
岗位级别：
直接上级（岗位名称）：生产副部长
岗位编制：1
直接下级（岗位名称）：
所辖人数：
间接下级（岗位名称）：
所辖人数:
二、岗位目的：贯彻执行安全生产的法律、法规、规章和有关国家标准，行业标准，确保安全生产。
具
体
职
责
职责一： 负责公司安全生产标准化推进和现场安全、5s管理工作；
职责二： 负责定期对现场安全、5s进行检查，并对检查结果进行通报；
职责三：负责开展安全生产宣传、教育和培训；
职责四：发现事故隐患，督促有关业务部门和人员及时整改，并报告本单位负责人；
职责五：完成领导交办其他临时性工作。
职责六：
三、关键绩效指标
1、现场5s管理状况；
2、事故发生率
四、工作权限
权限一：有权对车间现场进行检查的权利。
权限二：有协助部门领导开展部门内部工作的权利。
权限三：有权对检查结果进行通报及整改的权利。
权限四：
五、任职资格
教育水平:
专科或专科以上学历，
职称水平:
所需专业:
管理和相关专业
语言水平:
计算机水平:
熟练操作；
工作经验:
从事生产、设备工作两年以上。有过大中型车辆生产制造企业或机械装备制造行业同岗位管理任职经历。
知识与技能:
审 批
任职者签字：
日期：
直接上级审核：
审核日期：
综合管理部审核：
审核日期：
事业部总经理审核：
审核日期：
第2篇 安全健康环境管理岗位说明书
岗位描述:
1、建立维护适合于工厂的ehs规章制度,保证厂内ehs规则符合当地政府有关法律法规,同时满足相关的要求;
2、基于程序、流程及标准,评估、鉴定工厂ehs潜在问题特别是安全隐患;
3、基于工作安全分析建立工作指导书及ehs预防性规则、带领实施可行的预防安全事故措施,管理ehs风险;
4、监督ehs流程、管理制度的实施,及时与责任部门沟通反馈保证实践的有效性;
5、新项目、新设备、新设施ehs的建议及验收;
6、负责制定及执行工厂的ehs年度预算及项目预算;
7、统筹安排全厂的消防安全工作;
8、ehs年度计划的制定。
任职资格:
1、大学工程类(与ehs相关)专业毕业;
2、在制造业有至少5年工作经验;
3、在外资厂有至少3年管理经验;
4、有很强的领导能力和责任心;
5、良好的团队合作和沟通能力;
6、英语说读写流利。
第3篇 安全、5s管理员工作岗位说明书
一、基本信息
宝雅-乘用车事业部
岗位说明书
所在部门:生产管理部
岗位名称:安全管理员
岗位编号:
职务级别:
岗位级别:
直接上级(岗位名称):生产副部长
岗位编制:1
直接下级(岗位名称):
所辖人数:
间接下级(岗位名称):
所辖人数:
二、岗位目的:贯彻执行安全生产的法律、法规、规章和有关国家标准,行业标准,确保安全生产。
具
体
职
责
职责一: 负责公司安全生产标准化推进和现场安全、5s管理工作;
职责二: 负责定期对现场安全、5s进行检查,并对检查结果进行通报;
职责三:负责开展安全生产宣传、教育和培训;
职责四:发现事故隐患,督促有关业务部门和人员及时整改,并报告本单位负责人;
职责五:完成领导交办其他临时性工作。
职责六:
三、关键绩效指标
1、现场5s管理状况;
2、事故发生率
四、工作权限
权限一:有权对车间现场进行检查的权利。
权限二:有协助部门领导开展部门内部工作的权利。
权限三:有权对检查结果进行通报及整改的权利。
权限四:
五、任职资格
教育水平:
专科或专科以上学历,
职称水平:
所需专业:
管理和相关专业
语言水平:
计算机水平:
熟练操作;
工作经验:
从事生产、设备工作两年以上。有过大中型车辆生产制造企业或机械装备制造行业同岗位管理任职经历。
知识与技能:
审 批
任职者签字:
日期:
直接上级审核:
审核日期:
综合管理部审核:
审核日期:
事业部总经理审核:
审核日期:
