综合运营管理岗工作职责与职位要求

综合运营管理岗工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

1、负责部门内部人员选拔及调配

2、负责部门内部人员绩效考核及内部制度的制定

3、负责部门内部人员kpi绩效考核的制定及追踪

4、负责部门内部渠道开辟及战略化经营的执行

职位要求：

1、年龄22-45周岁，学历大专以上，金融专业优先

2、有良好的职业操守，及良好的团队协作管理能力

3、具备一定的管理经验，有大型国有企业或者上市公司的管理经验优先

4、良好的逻辑思维能力，自我管理和时间管理能力，抗压能力强

联系人：周经理

注：本公司会通过不同方式进行工作职责与职位要求活动，如果您在此投递简历，为避免在工作职责与职位要求中的重复麻烦，请不要在通过其他途径投递我公司。