班组热工设备技术管理人员行为规范
1.工作内容与要求
1.1 日常管理工作
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1.1 贯彻执行上级有关部门的技术规程、规定、文件、通知等。
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1.2 实施各项专业标准，并检查各运行岗位执行情况。
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1.3 承担热工设备及附机
（风机、泵、火咀等），
（各类伐、压力表、水位计等）的技术服务，并处理有关的技术问题。
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1.4 制订健全以提高炉效和安全经济运行为目的的各项技术管理制度。
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1.5 及时了解、分析热工设备的技术状况，提出改进和处理意见。
1.1 .2基础管理工作
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2.1 建立健全本专业的热工设备档案、档案包括： a设备及附机、 的全套图纸及使用维修说明书。 b有关的标准、规程、文件、通知等。 c完整的安装、大修、改造和更新资料。 d年度检验记录、报告等。 e各种统计资料。
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2.2 设备档案要完整、齐全、准确，认真填写、字迹工整。
1.1 .3事故处理
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3.1 按有关规定承担小事故和一般事故的调查和处理工作。
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3.2 其他事故应及时上报有关部门并协助调查处理。
1.1 .4统计资料
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4.1 每月报一次热工设备技术状况。
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4.2 每季报一次设备的使用率、完好率。
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4.3 年末报一次设备的大修完成率。
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4.4 三季度末上报当年的检验记录报告和
（根据检验报告）次年的大修理、更新计划。
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4.5 大修、更新、改造期间，每半月上报一次工程进度。
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4.6 按规定要求上报其他有关资料。
1.2 热工设备的运行和维护保养。
1.2 .1定期检查本站各热工设备岗位操作规程执行情况，并检查： a加热炉、锅炉运行人员无证不得独立上岗。 b加强炉膛温度、排烟温度、氧器温度等重要参数的控制，使其保持在允许的范围内。 c加强运行工况的调整，优先使用高效炉。
1.2 .2承担热工设备易损配件、 更换计划的编制和实施。
1.2 .3承担热工设备一次仪表更换计划的编制和实施。
1.2 .4督促和检查热工设备的维护保养工作。
1.3 热工设备的检验。
1.3 .1及时配合和协助当地劳动部门做好锅炉的年度检验工作，使受检率达到100%。
1.3 .2按照加热炉检验规程的要求。做好本站各台加热炉的检验工作，使受检率达到100%。
1.3 .3加热炉检验数据作为下年度大修的依据。
1.3 .4本岗位应是经过培训，取得局内加热炉检验证。
1.4 大修理
1.4 .1在三季度未上报次年大修理计划，由处、局根据资金情况统一平。
1.4 .2参与施工队伍的落实工作。 施工队伍须具备局发的施工许可证，择优录用。
1.4 .3参与大修工程合同的签订工作，合同应明确工程量、工期、施工质量和违约责任。
1.4 .4承担大修工程质量的检验、工期的督促工作。
1.4 .5参与大修工程的验收工作。
1.5 更新、改造
1.5 .1根据有关规定编制，上报设备的报废、更新计划。
1.5 .2以提高企业经济效益和确保安全运行为前提，对本站热工设备积极地进行技术改造工作。 提出改造方案设计，在改造方案中应包括技术、经济论证。投资回收期一般不宜超过三年。
1.5 .3协助上级部门做好改造方案的鉴定完善和普及、推广工作。
1.6 教育与培训
1.6 .1承担新工人上岗前的培训工作。
1.6 .2制订操作人员培训计划，组织学习有关的规定、标准。
1.6 .3承担新设备投运前的技术培训工作。
1.6 .4检查和指导热工岗位练兵的管理工作。
2．责任与权限
2.1 责任
2.1.1 有对热工设备进行全面全过程管理的责任。
2.1.2 及时处理日常生产中出现的技术问题，对热工设备安全，经济运行负责。
2.1.3 对加热炉的检验质量负责。
2.1.4 对热工设备的大修、更新、改造施工质量检验工作负责。
2.1.5 有对操作人员普及规程、标准等的责任。
2.1.6 有健全本站热设备档案的责任。
2.1.7 有准确、及时反馈有关信息的责任。
2.1.8 有完成上级下达各项指标的责任。
2.2 权限
2.2.1 有制定热工专业各项管理、规章制度的权利。
2.2 .2有检查热工岗位工作质量的权利。
2.2 .3有参与落实施工队伍、签订施工合同的权利。
2.2 .4有检查工程质量、履行施工合同的权利。
2.2 .5有对热工设备事故进行调查的权利。
2.2 .6有权禁止不符合标准、规程、规定要求的热工设备投入运行。
2.2 .7有权禁止对热工设备的违章操作。
3．检查与考核 按车间岗位工作标准检查考核办法执行。
