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党委办公室主任述廉报告

发布时间:2024-05-14 14:00:02 查看人数:52

党委办公室主任述廉报告

第1篇 党委办公室主任述廉报告

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担任此项工作一年以来,在领导的大力关心和支持下,在各位同事们的热心帮助与积极配合之下,紧紧围绕中心工作,把握大局,努力学习,扎实进取,廉洁自律,较为圆满完成了领导交办的各项工作.现将工作情况从德、能、勤、绩、廉五个方面汇报如下:

一、德

政治立场坚定,政治理论水平和思想品德素质不断提高。平时认真学习党的xx大精神,学习上级有关干部作风建设文件,积极参加党员“创先争优”活动,认真履行党员义务,忠诚于党的教育事业。在工作上努力起模范带头作用,始终坚持饱满的工作热情和积极的工作态度,团结同事,爱护学生,全心全意为全体师生员工服务。

二、能

求真务实,不断提高自身的工作能力。在目前的工作岗位上,注重研究学习高等教育办学规律、日常管理及业务知识,积极提高组织管理水平。经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过一年来的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位的各项工作落到实处。

三、勤

敬业爱岗,勤奋工作,不断取得新进展。勤勉敬业是对一名党员领导干部的基本要求。在工作中我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真落实岗位责任制,严格遵守学校规章制度,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,努力提高工作效率和工作层次,从无迟到、早退、旷工现象。

四、绩

本年度主要完成工作包括以下几个方面:

行政事务:作为领导的参谋和助手,协助院领导搞好教学、科研、发展、师生思想和学生工作等各方面的工作;协调与各部门之间的关系,积极配合各部门的工作;做好上传下达,及时准确的向有关人员传达有关部门的通知和工作安排;各类纸质文件及电子邮件收发等等。

对外接待:包括接听、转接电话。接待来访人员。落实各项待办事宜。办公用品及设备管理:采购、入库、使用及维护等。

学印信管理:负责掌管并使用公章,负责开具介绍信和各类证明,做好使用公章的备案登记工作。文字工作及档案管理:起草各类文件,总结计划、规章制度、活动方案及新闻稿件等,并收集整理各类文件材料,归档。

人事管理:配合学校人事部门,安排、通知各类职称考试及公开招聘、外出学习人员工作协调、各类人事材料收取保管等事务。协助领导,整合内部机构,优化人力资源。

会议及活动组织:负责各类评估检查、学院例会等的接待方案、会场组织、安排、场地布置、设备安装调试、物品采购、摄影摄像、文字记录、服务人员培训及各种协调工作。协助工会开展各类活动,筛选方案、组织人员、考察地点、联系车辆,购买用品、安排食宿。

考勤与值班:负责教职工的考勤工作,包括迟到、旷工、通知回复不及时及未回复和各类病假、事假、产假等的流程性工作;协调安排平时及节假日值班工作。

后勤保障:各办公室的搬迁改造、卫生维护、花卉浇灌迁移、饮用水领取、电话电脑网络及办公设备维修、午饭订购、外出联系车辆、出差事务协调、医疗单据领取及发放、书信报刊邮寄发放等。

财务管理:分门别类记录各类收支款项,做好财务预算,报销各类账目,借取归还上交各类费用,缴纳电话费、订购车票、结算各类活动费用等。

对外宣传:收集整理编撰各类活动新闻、征文,并将其转送至各相关部门,本年度共计撰写、修改各类稿件余篇;负责网站的维护管理工作,扩大对外宣传。

科研工作:担任学院科研秘书,负责统计、整理教师科研成果,组织科研申报及科研相关任务的督促工作。党群工作:积极配合学院党总支,密切联系广大群众,团结所有同事,参与组织开展各项政治学习;作为介绍人介绍学生党员入党。

其他工作:完成其他各项临时性工作。

五、廉

不断改进作风,无私奉献,注重廉洁自律,时时处处从严要求自己。在本职工作岗位上,能维护大局,注重团结,以诚待人。平时工作中任劳任怨,扎实细致,自觉加强党性修养。通过加强自身的建设,进一步坚定全心全意为人民服务的观念,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终,自觉抑制不正之风和腐败现象的侵蚀,养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。

当然,工作中也有一些不足和问题。诸如学习还欠深入,知识不够全面;创新意识、能力有待加强等等。下一步,针对上述问题和不足,我一定加强学习实践,提升思想境界,加强敬业奉献精神,认真贯彻领导意图,冷静处理各项事务,力求周全、准确、高效,不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。让领导放心,让同事满意。

第2篇 党委办公室主任述廉报告

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各位领导、同志们:

现在,我代表__村党委就__年度党建工作向街道党委述职,请予审议。

我村党组织__年2月升格为村党委,现下辖3个党支部,135名正式党员,5名预备党员,近几年来先后获得了余姚市 绿化生态村、卫生村、文明村、宁波市文明村、浙江省全面小康建设示范村、文明村、卫生村、农村基层组织建设先锋工程五好村党组织等荣誉称号,我个人被评为“余姚市十佳村党组织书记”。

今年以来,在街道党委的正确领导下,我认真履行村“第一责任人”的职责,夯实工作基础,探索工作方法,创新工作机制。围绕全面建设社会主义新农村这个中心,抓班子、带队伍、促发展,为实现我村的快速发展提供了坚强的组织保证。

一、发挥____作用,支持和保障村实事工程顺利开展。

在保障村民自治过程中,我村党委充分发挥____作用,依法支持和保障村民开展各项活动、搞好各项实事工程建设。在实事工程建设方面,在村党委的支持和指导下,村民委员会在__年共完成三大工程。1、西干联户建房工程,造价320万元,顺利通过审计验收。2、大沽塘水环境整治工程,共砌坎2480米,绿化4450平方米,投入224万。现已通过宁波级验收,获得宁波、余姚两级补助共计90万,并在我村召开全市水环境整治现场会,副市长郑桂春出席,高度赞扬了我村河塘整治工程。3、村村通网络公路工程即高夹线至大佛寺公路二期工程,此项工程共耗资130余万元,现工程以接近尾声。

二、切实加强村三套班子建设,增加村级班子工作效率

我采取多种措施,不断加大村级组织管理体系的建设力度, 努力提升村三套班子的整体合力,不断增加村级班子工作效率。一是完善党建工作例会、民主生活会、民主评议和党员联系户等制度,每周一召开三套班子联席会议,促进党组织生活的规范化、制度化,在加强村三套班子的友谊和团结等方面取得了明显的成效。二是把加强党的领导与民主法制建设、推进依法治村有机结合起来,建立健全各项制度法规和章程,进一步规范各项民主程序。

三、加强党员和干部队伍建设,努力提高党员干部素质

为加强党员干部队伍建设,最大限度发挥党员干部在新农村建设和各项工作中的模范带头作用,我着重抓了以下几项工作: 一是把党员教育管理工作做为重点,努力在提高党员素质和发挥党员先锋模范作用上下功夫。今年,在党建方面,我村邀请教研室郑指导分别在六月中旬和十月下旬上了两堂党课,题目分别为《回顾“建国60年巨大变化”,感叹祖国发展之迅速》和《学习实践科学发展观 促进__村和谐发展》。此外,我村每月结合远程教育这个平台组织全体党员学习,增加知识,保持共产党员的先进性。对每次学习实施点到制,年底汇总,作为考核党员的一项指标。三是重视年青党员的发展于培养。发展党员工作严格采取审慎的态度,重点考察群众基础好、能发挥模范带头作用的入党积极分子,从源头上保证党员队伍的质量,达到发展一个,带动一片的目的。今年我村共发展党员3名,发展预备党员5名。发展的 5民预备党员中3人本科学历,2人大专学历。

四、加强村级民主建设,实施村务公开、民主管理等各项制度,保障村民自治有效落实

第3篇 党委办公室主任述廉报告

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我是镇党委书记,按照要求,我就____年度“管工作、管廉政”工作情况报告如下:

一、关于落实党风廉政建设责任制责任情况

一年来,我始终把反腐__工作摆在首位,认真履行第一责任人责任,把党风廉政建设同全镇中心工作同研究、同部署、同检查,坚持大小会议上讲廉政建设,坚持每月走访群众不低于10天,全年到农村召开现场办公20多次、“坝坝会、夜会”18次达3142人次,完成鱼池村长达近10年未换届选举的选举工作,全年完成2件违纪违规案件查处,处分党员2人,完成县领导、县纪委、县群教办、信访局批示的信访案件31件,化解长达20多年的信访积案4起、个人在农村下村走访时向困难群众捐款1340余元。落实健全机关效能建设相关制度,专项整治“庸懒散浮拖”问题,对乱作为、慢作为、不作为进行集中整治。积极支持和保障镇纪检组织履行职责,全年投入资金4万元,专项用于党风廉政建设工作支出,在重大工作决策、重要项目安排、大额度资金使用等方面都坚持纪委书记全程参与。全镇专题召开党委会研究纪检工作5次,召开专题民主生活会一次。组织召开廉政谈心谈话会,要求班子成员就分管工作公开向群众承诺,履行“一岗双责”,切实抓好分管领域的党风廉政工作,确保工作人员廉洁从政,班子成员“管工作管廉政”意识进一步增强,今年全镇无任何违规违纪现象发生。收集全镇群众电话2631个,人均发送党风廉政建设等信息16条。做到了户户群众与镇干部见面、交谈,征求建议和意见,宣传我县党风廉政建设取得的成果,手把手教育群众如何回答各级电话调查党风廉政建设社会评价工作。

二、关于个人遵守廉洁自律有关规定情况

一年来,我严格执行《廉政准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》和中央八项规定,坚持厉行节约,反对浪费,在办事中从未吃拿卡要,从不干预和插手工程项目,从未为亲属谋求过私利和在惠民资金分配上为亲友打招呼,从不接受红包礼金及会员卡,也未从事营利性活动,切实做到了金钱面前不伸手、物质引诱不动心、生活方面不特殊、纪律面前严要求。

三、“走基层、两维护”活动开展情况

严格按照县委“走基层、两维护”活动要求,扎实开展各项工作,根据我镇实际,结合____年“走基层、两维护”活动的经验教训,为确保今年“走基层、两维护”活动深入扎实取得成效,党委、政府发挥集体智慧,群策群力,使活动开展有声有色,成效显著。具体是将活动分为两个工作组,由我带领14名镇干部,每天到一个村集中统一走访,避免走访走过场、抢时间、无实效的现象。首先召开村、社干部会议,统一思想、行动目标,要达到的效果,由社长统计各社在家农户户数、人数,根据各社在家户数再分发走访三联单,由镇干部签字后领取到该社走访。其次结束后走访干部回到村办公室,一是交回到社走访的三联单,根据领取数和收回数,可知是否走访完,如确实未走访(外出)需另择时间走访。二是走访干部汇报各社收集到的问题,如现场处理或答复了的,不作统计,未处理或答复不清楚的进行统计。各组现场汇报当天走访情况,做到互学互帮,保证工作的主动性、积极性、真实准确性。三是统计完收集的意见、建议马上反馈给村上,由村上牵头处理,该村上处理的,由村上处理。该镇上处理的,由镇、村共同处理,并书面反馈给群众。处理完后上报镇“走基层、两维护”办公室,由镇上统计汇总。四是全镇15个村我本人走访了11个村的最边远、基础条件最差、吊脚户最多的社。五是继续开展“走基层、两维护”活动回头看活动。重查干部走访真实性,群众知晓度、认知度,确保活动取得实效。

四、关于围绕分管工作廉政风险点推进惩防体系建设情况

按照廉政风险防控机制建设要求,围绕岗位职责、财务管理、惠民政策落实等方面全面查找廉政风险点,并针对排查出的风险点,健全机制,加强管控。一是健全“三级”公开监督机制。落实党务公开监督机制,对镇上各项决策部署及时进行公开,接受党内外监督。落实政务公开监督机制,对涉及群众办理事项的程序进行了公开,方便群众办事。落实财务公开监督机制,全面公开“三公”经费,在“两维护”活动中全面梳理规范了村级财务,并张榜公示,还群众明白。坚持群众评定农村低保,对各项惠农资金全部打卡到户,做到了阳光透明。二是健全便民为民服务机制。将民政、计生、医保、农保、国土审批、退耕还林兑现等政务服务项目全部纳入乡镇便民服务中心办理,进一步规范事项办理程序,建立限时办结制、服务承诺制等制度,有效地防范为民服务中出现的廉政风险。三是健全干部履职督查机制。由镇纪委牵头,不定期对镇村两级干部履职情况进行督查,并将督查情况与干部年终考核挂钩,对群众有举报、督查中发现的行为失范干部,年终不得评先评优。

五、关于贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》情况

一是严格办公设施设备管理。严格控制办公用品采购,减少一次性办公用品购置,办公设备节约使用,尽可能延长使用寿命,避免频繁更新。全面抓好节约工作,加速了无纸化办公进程;减少电脑、复印机等耗能设备的待机时间,做到人走关机和关灯。二是压缩公用经费开支。全面加强经费管理。严控会议开支,减少会议召开的次数,尽量压缩会期和规模;严控公务接待制度。对公务接待实行对口接陪同,严格控制接待标准和陪同人数;全年无用公款进行与公务活动无关的宴请。三是加强监督检查。不定期对各部门进行督查,查找发现浪费问题,总结推广节约经验,推动厉行节约、整治浪费抓实见效,杜绝“跑、冒、滴、漏”等浪费现象发生。将厉行节约反对浪费工作纳入党风廉政建设责任制考核内容进行考核,加大力度,确保各项勤俭节约反对浪费制度措施的有效落实。

以上内容为本人____年度履行党风廉政建设责任制责任工作情况,全部属实,敬请组织监督核实。如有不实,愿接受组织调查处理。

第4篇 党委办公室主任述廉报告

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今年,在局党委和管理局的正确领导下,在公司党政领导班子成员的支持帮助下,我认真履行党委书记的岗位职责,严格按照党员领导干部的标准要求自己,尽职尽责地干好局党委安排和岗位职责范围内的工作,特别是自觉按照“三讲”和“三个代表”的要求,注重加强公司各级领导班子建设和党风廉政建设,注重加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面的建设,不断提高自己的综合素质和工作能力。认真组织实施“4+1”企业发展战略,全面展开“五项战略性工作”,深入开展“五学三创”思想政治工作主题活动,扎实有效地落实“16156”精神文明建设的基本思路,推动了各项事业的蓬勃发展,维护了大局的稳定和职工队伍的稳定,在公司改革发展稳定的工作中做出了自己应有的贡献。

一、思想作风方面的情况

思想作风是党的作风建设的灵魂,对学风、领导作风、工作作风和领导生活作风等起着支配作用,是树立良好作风的根本。端正思想作风,关键是要始终坚持解放思想、实事求是的思想路线,我在具体工作实践中,把解放思想、实事求是作为认识新形势、制订新措施、完成新任务的重要思想武器,牢固树立了与时俱进的思想观念,保持了奋发进取的精神状态。2023年,为进一步认清新形势新任务、优化改革发展环境和凝聚职工队伍,围绕公司的方针目标、发展规划、战略部署、战略措施、重点工作和新思路、新举措、新办法、新成效以及职工群众关心的热点难点问题,我和其他党政领导班子成员在全公司范围内组织开展了为期2个月的集中形势任务教育。公司党委专门研究制订了《关于集中形势任务教育的实施意见》,组织有关部门精心编写了十个专题的形势任务教育材料,组织了形势任务教育检查、督导、考核和通报,使广大干部职工进一步认清了形势,明确了任务,感到了压力,树立了共同愿景,增强了战胜困难的信心。在“始终代表中国先进生产力的发展要求”的重要思想指导下,公司党委和公司结合实际确立了发展思路和目标,坚持完善“录井设备研制开发、专业化技术服务、职工教育培训”三位一体的发展模式,提升“五项战略性工作”(即大力发展录井新技术、新工艺;信息传输网络化建设;建设4支录井队伍;加大外部市场开拓力度;加强人力资源开发)运行质量和水平,形成了战略管理体系和运行机制,加快了公司的发展步伐。全公司贯彻落实的新思路、新举措和取得的新成绩,很重要的一条就是我们党政领导班子解放思想、实事求是、开拓创新、奋发进龋

二、学风方面的情况

在创建学习型组织实践中,我把带头提高政治理论水平和综合素质作为重大政治任务来对待,带头抓了突出五学教育、侧重三个层次、把握四个环节、做好五个结合、落实六个到位和领导干部四个首先等方面的具体贯彻。我把理论学习放在首位,以集体学习和个人自学的形式,坚持马克思列宁主义、___思想和邓小平理论以及_____提出的“三个代表”重要思想的学习和研读。组织有关部门制订并落实了“五学教育”计划,每周五组织公司领导班子集体学习,周六定期组织科以上干部参加业务理论学习和专题报告,建立健全了党委中心组学习制度、在职自学制度,抓好了评学、述学、考学三个环节,在全公司倡导并营造了“以知识为荣,以学习为荣”的氛围。在学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神,_____集团公司和管理局的战略部署和工作要求等方面,我本人做到了学习认真、部署具体、行动迅速、决策果断、落实彻底,保证了___和上级党政组织的重要指示精神在全公司不折不扣地贯彻执行。在解决#、家属上访、减员增效等热点难点问题的具体实践中,我都是先学好文件、吃透精神,拿出思路和办法,再组织安排学习贯彻、宣传教育、重点抓落实,皆见到了较好的效果,保证了大局的稳定和职工队伍的稳定。学习的目的全在于应用,我还努力发扬理论联系实际的学风,在具体工作实践中做到了着眼于马克思主义的运用,着眼于对现实热点难点问题的理论思考,着眼于公司改革发展新的实践,着眼于切实解决单位、职工群众存在的问题。今年,我国已履行完加入世界贸易组织的所有法律程序,正式成为世贸组织成员。在石油石化企业如何应对入世挑战的新形势下,公司党委和公司自觉增强了紧迫感和责任感,把学习wto知识、了解新规则、掌握新技术、提高产品质量和服务质量的任务摆上了重要议程。我与其他公司领导组织公司领导班子、科级干部、机关人员参加了wto、、2000版iso9000和hse等新理论、新知识,并把学到的知识灵活应用到工作实践中,指导和促进了上述现代管理技术和知识在全公司的普及学习和应用,提高了公司按国际通行规则办事的能力,为应对入世的挑战做了充分准备。

对照“三个代表”的要求和党的十六届四中全会的主要精神实质,我在学风方面存在问题是:

(1)对新理论、新方法和新问题研究得还不够深、不够透,对现代科学尖端技术了解得少,特别是在学习和掌握现代先进的管理理论、当代先进的行业技术等方面有待于强化。

(2)抓各级领导班子集体学习的力度和深度还不够,有待于细化安排、细化内容和细化考核。

三、工作作风方面的情况

在今年工作中,我坚持全心全意为人民服务的宗旨,坚持深入基层和职工群众,大兴调查研究之风,充分发扬民主,充分保护和调动了职工的积极性和创造性。我带领有关部门坚持深入基层调研,总结经验,探索规律,指导工作,解决问题。组织了“把握职工思想脉搏,确保公司改革发展顺利进行”的调研活动,到三(科)级单位、一线小队、外部市场进行慰问或召开座谈会,认真听取职工群众的意见和困难,及时解决了职工群众反映的热点难点问题。今年8月份,组织了有关人员深入到三(科)级单位和机关科室,搜集整理了公司各单位、机关科室对公司领导、机关工作的意见和建议,公司党委和公司专门召开了领导办公会,对有关问题进行了答复,并抓好了24条答复的落实。在调查研究中,我还把注意力放在了谋求解决改革发展和稳定所面临的重大问题上,坚决寻找解决问题的好办法、好对策,通过调查研究解决问题,提高工作质量。在开展“整顿劳动纪律、严格遵纪守法、维护油田稳定”的专题教育活动中,我与公司党政领导班子成员深入基层一线和党风责任区单位进行调研30多次,及时摸清了职工思想动态,针对职工队伍思想实际研究了开展工作的部署和解决问题的对策,提出并实施了六种措施和八项制度,组织了基层工作大检查,使职工队伍和公司大局在特殊时期保持了稳定,保证了公司生产经营顺利进行。为充分发扬民主,我坚决贯彻“依靠”方针,带头落实相关的“六个实施办法”和职代会“五项职权”,依法维护职工的合法权益,搞好劳动争议调节,把七项民主管理制度落到了实处。在召开职工代表大会、基层建设座谈会以及其他会议时,我都认真听取记录职工代表的意见和建议,能够解决的问题我现场都给予了答复。在组织制订精神文明建设规划和基层建设规划、调查研究、形势任务教育、部署家属工作时,我都强调了各单位各部门一定要多听取职工群众的意见,把他们的愿望反映上来。通过以上工作措施,公司各级领导班子加强和改进了工作作风,在为基层和职工群众服务方面发挥了较好的作用。

对照“三个代表”的要求和党的十六届四中全会的主要精神实质,我在工作作风方面存在问题是:深入一线小队(班组)较少,同一线职工接触得较少;调查研究的水平和质量需要进一步提高。今后,要注意压缩会议、减少应酬,抽出时间多下基层;并要提倡调研工作创新,以新的思维方式、用新的研究手段、从新的角度研究问题,提出解决问题的新思路和新办法,创造性地推进工作。

四、领导作风方面的情况

我作为公司党委的主要负责人,不断加强两级领导班子建设和党政领导班子成员间的工作协调和思想沟通,是自己的重要职责。在2023年工作中,我始终坚持和倡导了讲配合、讲协调、讲互补、讲谦和、讲认同的“五讲工作法”,摆正了自己的位置,为党政副职领导干部和中层干部营造了宽松、和谐、健康、向上的工作条件;坚持从团结的愿望出发,倡导和贯彻了“四分与四不分”和“三个不做”的工作要求,解决了公司党政领导班子的一些矛盾和问题,形成了开拓创新、求真务实的____;坚持完善了民主集中制、分工负责制、党政领导集体办公制、集体议事制、政务公开制等公司党政领导班子工作制度,做到了决策科学化、办事程序化和言行规范化;坚持倡导和运用批评与自我批评的思想武器,组织公司党政班子成员充分利用集体学习和领导办公会的机会,勇于批评和自我批评,敞开思想,交流看法,总结得失,研讨方法,统一思想,形成共识。特别是今年工作重、头绪多,针对工作中出现的各种各样问题和矛盾,我和公司其他领导善于抓住主要矛盾和苗头,通过公司领导办公会反复讨论协商统一思想认识、加大形势任务教育力度、公司领导带头调研和宣讲、请专家专题报告和深入基层召开座谈会讨论会等,上下加强了思想沟通,全员形成了共识,及时消除了思想偏差和隔阂,促进公司双文明建设取得了新成绩。

对照“三个代表”的要求和党的十六届四中全会的主要精神实质,我在领导作风方面存在问题是:抓领导班子工作协调和思想沟通有待于加大力度。在这方面,公司党政领导班子成员之间曾一度出现过不协调的苗头和不正常的现象,如分管工作和全局不协调,相互关联的工作,有时出现推诿扯皮的现象;相互交叉的事情,有时成了盲区。个别领导干部工作责任心、事业心不强,作风松散,给基层同志留下了不好的印象等。这些不良现象的存在,影响了班子的团结、大局的稳定和公司的发展。我们必须警觉起来,严肃对待。我作为一班之长,负有一定的领导责任,同时感觉到压力较大。主要是自己考虑问题不够细致、协调关系有时滞后和工作落实力度不够。

五、党风廉政建设和干部生活作风方面的情况

我作为公司党委的主要负责人,抓好各级领导班子党风廉政建设和生活作风是首要的责任。在工作生活中,我十分注重在思想上筑防线,在作风上重锤炼,自觉从严要求、从细抓起、从我做起。一年来,我带头执行政治纪律、组织纪律和工作纪律,始终坚持和倡导了“五严”、“八不准”的各级领导干部行为准则,使公司各级领导班子树立了团结、实干、科学、民主的形象;坚持和落实了党风廉政建设责任制,逐级签订了党风廉政建设责任书,组织开展了“党员十无责任区”、“学筑讲做”和“争当廉政干部”等活动,完善了“责任、目标、监督、考核、奖惩”为一体的党风廉政建设管理体系和工作机制,公司各级领导班子建设得到了切实加强,在公司双文明建设中充分发挥了政治核心作用和战斗堡垒作用。组织召开了科以上干部整风大会,针对新形势下公司科以上干部队伍中存在的问题,总结出了“五个不适应”,提出了“七个管好”,即管好自己的头脑、嘴巴、眼睛、耳朵、心、手、脚。增强了公司各级领导干部纪律观念、法制观念和廉洁自律意识。平时,我十分注重自己的一言一行,从小事做起,带头学习和遵守党纪国法,带头执行各项规章制度,带头艰苦奋斗和勤俭节约。在工作生活中,无任何特权行为,无任何特殊享受,无挥霍公款奢侈浪费现象,不讲排尝比阔气,管好了子女、管好了身边人员、管好了下属,无违犯组织原则和组织人事纪律的行为,做到了廉洁奉公、勤政高效。

在今后的工作中,我将加强学习,改进方法,注重创新,恪尽职守,特别重视班子成员间的工作协调和思想沟通,增进了解、理解和配合,模范地实践“三个代表”重要思想,全面提高综合素质和工作能力,团结和带领公司广大干部职工圆满完成上级党政组织交给的各项任务,推动公司各项事业蓬勃发展。

第5篇 党委办公室主任述廉报告

阅读小贴士:本篇共计2277个字,预计看完需要6分钟,共有282位用户收藏,13人推荐!

____年镇党委紧紧围绕中央新农村建设二十字方针的总体要求,根据好班子创建工作的部署,按照以“一好促五新”的工作理念,不断强化镇村班子建设,整体推进新农村建设工作。通过完善制度、强化措施,夯实基础、创新载体,明确目标、提升层次,努力争创镇村班子达到“五好”好班子的工作目标,有效地促进全镇新农村建设工作上水平、上台阶。现将工作开展情况汇报如下:

一、建立健全各项规章制度,切实加强好班子创建工作的组织领导

根据好班子创建工作的整体要求,不断强化领导意识和领导责任,提出了今年的工作思路和工作措施,全镇的好班子创建工作得到了有序发展,一是镇里召开了党政班子联席会专题研究了好班子创建工作,讨论通过了以党委书记为组长,其他党务工作人员为相关组成人员的工作领导小组;二是制定了《___年度好班子创建工作实施方案》,提出了工作思路、工作措施和奖惩办法,同时要求各村也成立相应组织和制定工作方案,使全年的好班子创建工作有方向有目标;三是加大好班子创建工作的投入,为好班子创建工作提供了坚强的物质保障。____年镇党委投入12万元资金用于农民服务中心、村级活动场所、党小组活动场所等到硬件设施建设,投入10余万元资金用于镇村干部培训、党员外出考察、贫困党员救济、走访慰问等;四是建立好班子创建工作责任体系,形成齐抓共管的工作格局。在班子成员当中建立了党建工作党委委员联系挂点制度,要求每位班子成员都应联系挂点一个党支部,几个党小组,几名贫困党员,使每位党委委员有担子、有任务;同时各支部也建立支委委员挂点联系制度,党员联系帮扶群众等活动,通过层级式管理,扩大了基层组织的组织网络,充分发挥了基层网络战斗堡垒作用,形成了齐抓共管的工作格局。

二、坚持学习培训制度,构建高素质干部队伍

一是镇里制定了《镇村干部培训工作计划》和《镇机关干部学习培训制度》,从制度上明确了培训的目标、任务、措施等。二是坚持了经常性的集中学习制度,提高镇村干部的理论素质。要求每位干职工都应根据自己的特长选择一个以上的课题轮流讲课,提高他们的理论操作水平。组织所有镇村干部参加知识技能过关考试,要求所有干部都应掌握1-2门实用技术,指导农民发展农业生产。同时结合开展深入学习实践科学发展观和创先争优活动,要求每位干职工撰写读书笔记和心得体会。三是大力实施农村党员创业孵化工程,提高农村党员综合素质,年内确定了桂花、毛竹、茶叶、乡村旅游等几个实践培训基地,将邀请部分专家为农村党员上课,使三分之二以上的农民能掌握一门以上的实用技术。

三、完善服务机制,争创群众满意班子

一是按照科学发展观的总体要求,认真落实重大事项民主决策工作机制。镇里逐步建立和完善民主决策工作机制,制定了党委议事制度、民主议事规则、党务政务公开制度等到一系列民主议事制度,增加了工作的透明度,使工作更具有操作性和符合群众利益。二是认真落实述职评议制度,扩大民主监督范围。镇村两级对重大事项和群众公开承诺的实事,都分上下半年组织群众进行民主评议,并将民主评议结果向群众公示,对规定期限内未完成的工作要向群众作出明确解释,并由镇人大下达限期整改通知书,通过民主评议提高了党委政府为民服务和责任意识。三是建立健全服务网络,扩大为民服务渠道。镇政府机关成立了党员服务中心,为民接待站等机构。并建立了党政班子成员信访接待制度,挂牌上岗制,办事流程公示制,社情民意登记制,农业110服务制等,村级也相应成立了贫困留守孩关爱制度等,群众能零距离地反映自己的所需所求,干部能有责任和目标帮助群众解决实际困难。

四、 创新工作载体,进一步夯实基层基础

今年我镇以充分发挥网络人员作用,激发群众的参与热情为目的,创新活动载体,丰富活动内容,以提高群众的积极性。一是努力打造温馨和谐型政府机关。镇里为每位干职工安装了热水器,添置了部分文体设施,并投入约11万元修建干职工休闲广场,为每位干职工工作营造了温馨的工作氛围。二是深入开展了党小组进区入会、“定区联户、助政惠民”活动,在每个建设点都设立了党小组,并开展了党员服务群众践诺制活动,通过践诺制活动增强了党员的责任感和荣誉感。三是在每个党小组内开展了结对帮扶制度,有能力的党员除了应积极带头参与新农村建设外还帮扶1-2户困难群众,使部分群众早日脱贫致富。四是认真做好三培两带两服务和党员发展工作。制定了《发展党员工作计划》和《发展党员工作责任制追究暂行办法》,在镇中心小学开展了“大手牵小手、永远跟党走”党的基本知识教育。积极落实“一村一名”入党积极分子跟踪培养,建立了镇村入党积极分子台帐,开展了培训教育,共发展党员5名,其中“一村一名”入党积极分子入党积极分子3名。今年我们对全镇的乡土人才和新农村建设骨干分子进行了调查摸底,并且建立了免费参加培训等各项优惠政策,鼓励他们在各条战线上发挥主力军作用。五是推行流动党员一册一线管理制度,加强党员队伍建设。六是做好流动党员证发放工作,强化流动党员管理。今年我们对全镇的流动党员进行了全面的调查摸底,要求所有外出流动党员都应持证外出,并且每位班子成员挂点联系1-2名流动党员,并与外出党员保持经常性联系。五是加强村级组织活动场所建设。建立了图电信息库和村部档案,办理了村部房产证,加强了村部的管理使用,村农民服务站运转良好。

通过抓好班子建设,有效地推动了镇内各项工作的稳步发展,为全镇各项事业顺利推进提供了坚强的组织保证。但离上级要求还有较大差距,我们将进一步完善工作机制,努力实现以“一好促五新”的工作要求来扎实抓好好班子创建工作。

第6篇 党委办公室主任述廉报告

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尊敬的领导:

自20__年_月__日,根据组织安排,我由__镇长调整为车桥镇党委书记。近一年来,在县委县政府的正确领导下,我与车桥镇广大干部群众一道,认真贯彻执行党的__精神,牢固树立和落实全面协调可持续发展观,努力构建和促进社会经济事业的发展,紧紧围绕农村改革发展稳定的中心工作,恪尽职守,廉洁自律,励精图治,开拓创新,全镇经济建设和社会事业发展都取得了一定的成绩。现遵照上级有关精神要求,本人就一年来贯彻落实党风廉政建设责任制和工作情况汇报如下:

一、加强学习,换好脑子

俗话说:活到老,学到老,还有三分学不了,加强学习是避免走弯路的办法,也是提高自身素质,提高领导水平和工作能力的最有效途径,而且只有理论上的清醒,才能保持政治上的稳定。因此,我十分重视加强学习:

一是向同事学,我与镇干部一道,每个星期五的下午轮流讲学,自己带头备课,带头讲,带头学;

二是向书本学,多年来,我养成了每晚睡觉前都要看几个小时书的习惯,不断学___理论,“三个代表”重要思想,科学发展观和构建和谐社会等理论知识,学习党在农村的一系列方针政策,学习科技知识,经济知识和其他社会科学知识,以提高自身素质;

三是向实践学,注重理论联系实际,一边学习一边思考,使我在政治上比较坚定,在复杂的现实矛盾面前比较清醒,从而使思想认识得到提高。

二、深入调研,找好路子

思路决定出路,只有思路清才能方向明。我深知,一个乡镇要发展,没有一个好的思路就会在工作中失去奋斗方向和目标。来车桥后,我一面广泛听取和征求镇村干部建言献策,一方面深入实际调查研究,在经过深入思考,充分论证后,提出了___的发展思路,即做___一个品牌,建好车桥白水俩个集镇,发掘旅游矿产林业三大资源,打造团结高效廉洁务实四好班子,实现一棵梨,一根竹,一袋菌,一粒米,一条鱼五个一的目标。我相信有大家的支持,有镇村干部的努力,一定好走出一条农业稳镇,工业强镇,旅游兴镇的新路子,逐步把车桥打造成种养大镇,工业重镇,休闲旅游明镇。

三、健全制度,定好格子

人管人,累死人,制度管人才能真正约束人。我与班子成员一道,制定了镇村干部点到制周一周五学习制度,完善了财务考勤值班用车接待等一系列制度,以制度管人,大家在制度面前人人平等,通过一系列的制度化规范化管理,使镇村干部的思想作风和工作能力不断得到增强,独当一面破解难题发展经济的能力得到提高。

四、廉洁自律,正好身子

公生明,廉生威,打铁还需本身硬。我经常说的一句话自己要当干部,就当得干干净净,不犯错误,要想钱,就不当干部,一心一意做生意赚钱,凭本事赚钱绝不得冤枉钱自从担任乡镇领导那天起,我就严格要求自己,时刻做到公道正派廉洁从政。

一是认真履行好党风廉政建设第一责任人的职责,按照一岗谁主管谁负责的原则,全面落实车桥镇党风廉政建设责任制的各项任务和要求,自愿接受镇村干部的监督;

二是严格遵守党风廉政建设的各项规定。我严格遵守领导干部廉洁自律五个不许,镇村建设工程项目,一年中遇到不少,但我从不插手工程承包,没有让一个亲人亲友承_,还主动为一些工程款兑现找路子,但从不在其中打主意,捞好处。

三是树立五官端正形象,做到:嘴不歪,讲真话,说实话,道公道话;眼不斜在看人识事上,用发展的眼光看人;耳不偏,能听进不同意见,做到多方面多形式多渠道听取意见和建议;手不长,不伸手向组织要官要权,不向群众要钱要物,不以权谋私损公肥私,把克己奉公廉洁自律,作为行为标准;腿不短,经常要求自己深入群众深入农户,深入农村第一线,搞调查研究督查指导。始终把车桥事业放在第一位,不怀非分之想,不图不义之财,不谋一己之利,严守思想道德防线,绝不能碰法律红线,做到慎初慎独慎微慎终,始终保持政治上的清醒,经济上的清廉,生活上的清白。

四是自己甘做五种人。有人说,乡镇干部政治上是下人,生活上是穷人,工作上是忙人,服务上是仆人,家庭上是客人。既然选择了做乡镇干部,我就无怨无悔甘心做上面五种人。

五、勤政廉政,带好班子

一个乡镇发展快与慢,关键在于能否树立正气,树立正气的关键又在于乡镇领导班子的形象,在于公正办事,公正用人。要实现车桥大发展,铸造车桥新辉煌,就必须要有一个干事创业的领导班子,有一支工作扎实作风优良的干部队伍。因此,我始终把抓班子带队伍放在重要位置来抓,对干部不良行为及时批评制止,对错误做法及时纠正改进,努力使全镇上下心往一处想劲往一处使,从而形成一心干事的合力。

六、真抓实干,迈好步子

说一千道一万,最后还看你怎么干。市委陈安众书记提出千秋伟业在于创,九江巨变在于干。我们车桥基础差,地位低,不恒下心来狠干几年,将是很难有所作为的。因此,我能吃一些苦:

一是急得苦,镇里很多工作都落后于别的乡镇,只要在全县一排名,我就狠急,总想着如何把工作尽快尽早完成,不落人后;

二是想得苦,怎样才能把车桥的优势发挥出来,怎么才能把车桥的资源推销出去,我花了不少的心思,就拿__河来说,我想打造一个畲族特色,但该屋场已经被当地人同化,找不到少数民族的一点痕迹。偶发奇想,在网上找资料查信息,我一查一找连续二是躲个晚上;

三是跑得苦,为了招商引资,为了在上面搞项目,我有时出门三天却有两天在火车上过。

七,求真务实,结好果子

功夫不负有心人,在全镇村干部的齐心努力下,我们也做了一点事,取得了一些成效。但,这与上级组织要求有一定距离,与其他乡镇比较有一定差距,有距离就有奋斗目标,有差距就有发展空间,我坚信,有上级的正确领导,有组织的关怀单位的帮助,全镇上下的共同努力,车桥的发展大有希望,车桥的明天会更加美好!

述职人:___

20__年_月_日

第7篇 党委办公室主任述廉报告

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尊敬的领导,各位同事:

大家好!

盘点过去的一年,我在区教育局和中心学校的领导关怀下,在全体教职工的大力支持下,认真学习宣传贯彻落实科学发展观和十九大精神,坚持以“求知、求真、求实、求新”为校训,以实施质量提升、管理转型“11145”工程为抓手,以教书育人、服务师生为己任,爱岗敬业,踏实工作,开拓进取,廉洁奉公,释放正能量,谱写新篇章,得到了上级领导和群众的好评。现把本人履行工作职责情况和廉洁从教情况总结汇报如下:

一、以德树人,敬业爱教

在工作中,本人坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,积极参加上级和学校组织的各项政治、业务学习,系统学习了科学发展观、十九大精神和《廉政准则》,学习了《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、新的《中小学教师职业道德行为规范》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、《规划》等教育法律法规,并认真记好学习笔记,主动撰写学习心得和论文,提高了自身的政治思想和业务素质,为进一步提升教书育人、教学管理能力打下了基础。

二、提升技能,精业立教

作为_区_镇中心学校党总支副书记、办公室主任,本人负责教育党总支、办公室日常工作,协助中心校校长、书记管理全镇校务、党务工作,主要分管教育人事、政务宣传、师德建设、学籍管理等工作。一年来,本着围绕中心、服务大局的原则,主要做好以下几方面工作:

1、教育人事管理不断规范

在中心校校长、总支书记的领导下,相继开展了职称聘任、师资培训、教师清理、人事调整、教师双聘制、表彰奖励、年度考核等工作。20_年以来,中心校对3名校级班子人员和办公室、教研室、电教室、综治办、总务处等中层部门5名人员进行了调整;对四十铺中学、鑫淼小学、张堂小学、徐楼小学、窑前小学、赵洼小学、幼儿园等7所学校负责人和前炉、窑前、朱大、张堂等4所学校教导主任进行了调整;参加省、市级校长、园长培训3人。并对7名取得中高、中级和初级职称教师落实了职务聘任,对18名优秀教师进行了高级、中级、初级等职务推荐评定。

2、学校德育建设得到强化

育人为本,德育为先。从抓党员、干部、教师政治思想工作入手,强化师德师风建设和未成年人思想道德教育,积极开展了“文明美德伴我成长”、“建设幸福中国”、“经典诵读”等读书教育、感恩报告会,“学雷锋、树新风、献爱心”捐款,“爱中国、爱家乡”征文比赛,留守儿童“进城市、看发展、话变化”等活动,促进了学校素质教育的开展。20_年,全镇涌现出区级“红旗团委(团总支)”、“优秀团干”和“优秀团员”4人(个);市、区级“先进集体”、“优秀少先队辅导员”、“热心支持者”和“优秀少先队员”9人(个);市、区级“三好学生”、“优秀学生干部”和“先进班集体”达41人(个);荣获区级“优秀教师”、“优秀校长”、“先进集体”16人(个)。

3、党风廉政建设不断推进

在区教育局党组和镇党委的关怀、领导下,中心校严明工作纪律,对教育人事、财务、采购、工程建设等一把手“四不直管”的工作,明确班子成员分管职责和工作任务,切实抓好督促落实。同时,_教育总支和7个教育片党支部完善党组织学习、教育和校务、党务、财务公开等方面制度建设,设立了公开栏,健全了财经领导小组,规范了财务收支管理,促进了教育系统党风廉政建设。除此,还深入开展了《廉政准则》学习、创先争优、廉政文化进校园、“保持党的纯洁性,学习党的十九大”主题教育、十九大精神学习等活动。20_年7月,_镇教育总支荣获镇党委表彰的“先进基层党组织”称号,有6名党员荣获区、镇级“优秀共产党员”称号。

4、政务效能建设成绩斐然

中心学校按照“谁具办谁负责、谁分管谁督导”的原则,要求各中层部门人员加强出勤管理,规范办事行为,履行工作职责,提高办公效能,切实抓好落实,保证政令畅通,进一步激发了各中层部门人员和广大教师的工作积极性、主动性和创造性。并切实做好办公室上传下达工作,规范中心校文件、档案管理,做好会务安排,促进了提质转型工作,全年累计下发短信提示200多条,保证了教育工作有序、有效、有力开展。除此,切实加强电子政务宣传和校园文化建设,不断更新_中心学校网站内容,安装了中心校大门电子宣传屏,开通落实了“中心校-辖区学校”工作安排、会议通知等短信提示业务,实现了电子政务工作“区教育局-中心学校-辖区学校”无纸化、高效率无缝对接,编发《_教育》简报10期,_信息稿件在颍州区教育局网站发表390多篇,排名位于全区第三,在省教育厅“创先争优”栏目网站位居前列,两次荣获颍州区“教育电子政务先进单位”。

5、认真搞好中小学电子学籍统计上报工作

以对学生高度负责的态度,协调各学校搞好数据信息核实,完善有关资料,保证了电子学籍管理工作的落实。区教育局在电子学籍检查时,给予积极评价。

6、做好中心小学、中心幼儿园包点指导工作

一年来,_中心小学加强内部管理,全体教师敬业爱岗,修建了大门主干道,优化了办学环境,营造了良好的校园文化氛围,荣获区委区政府表彰的“优秀学校”。中心幼儿园在阜阳文峰幼儿园的帮扶下,依托_中心小学复建新园,环境优美,设施良好,招收大、中、小3个班幼儿,参加全区幼儿韵律操比赛获得二等奖。学前教育工作受到市教育局副局长齐明砾、区教育局局长吕维钦、副局长李红、张伯贤等领导同志的充分肯定。

三、踏实苦干,勤业守教

在工作中,我坚持不请假、出满勤、挑重担,保持饱满的工作量,付出了大量心血和汗水。经常是早出晚归,披星戴月,超负荷工作,加班加点更是家常便饭,累得腰酸背痛,一段时间低血压,几年来头发都斑白了许多。但我认为,只要工作上能让上级满意、领导满意、教师满意就行了,自己再苦再累也无怨无悔。熟悉我的同志都知道,我妻子左手残疾,家务很多,但我为家庭付出太少,心里很是愧疚。

四、为人师表,廉洁从教

作为一名党员干部,我认真贯彻上级党风廉政建设规定,严格要求自己,时时处处规范自己的一言一行,尽力做学习的表率、工作的表率、廉洁的表率。自觉参加《廉政准则》、科学发展观、“保持党的纯洁性”教育实践和十九大精神学习活动,严格遵守党员干部勤政廉政的规定,保持了共产党员的本色。严格执行上级关于厉行节约的通知精神,实行校务公开,自觉接受教师和社会监督,增强了工作的透明度。同时,本人能够团结同事,顾全大局,奉公守法,自觉做到廉洁从教,加强公务接待、包车等管理,做到不接受学生家长吃请,不浪费学校的公共物品,加班加点从不提报酬,努力树立高效、清廉的形象,受到了学校和上级的好评。

五、发扬成绩,再谱新篇

一分辛劳,一分收获。一年来,由于本人积极按照上级精神依法依纪办事,工作认真负责,兢兢业业,任劳任怨,取得了较好的工作成绩。我先后有190余篇信息稿件在区以上网站发表,8篇论文、习作、感悟在市级报刊发表、省级获奖,被镇政府评为“优秀教育工作者”。20_年,所分管的教育党建工作荣获镇党委表彰的“先进基层党组织”,电子政务、学籍管理、师德师风等工作在区教育局督导评估时获得好评。

六、努力方向

在肯定工作成绩的同时,我深深感到:本人在思想、工作等方面还存在着诸多不足,如忙于工作,学习不够深入;工作中总感觉太累,有职业倦怠感;平时和同事交流较少,感情上有待加强,办公室协调服务水平有待提高,工作上还需创新等,都需要进一步改进和加强。

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”我决心在新的一年里,在上级领导和同事们的关怀支持下,认真落实科学发展观和十九大精神,继续发扬真抓实干、团结苦干、创新巧干的“三干精神”,坚持对领导支持工作不添乱、对同事处好关系不拉圈、对工作勤勉负责不偷懒、对自己严格要求不贪占的“四不原则”,争做有责任、有纪律、有能力、有奉献、有实绩的“五种人”,与时俱进,扎实拼搏,取得更加优异的工作业绩!

谢谢大家!

第8篇 党委办公室主任述廉报告

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今年以来,我在分局党组的正确领导下,以邓小平理论和江*同志“三个代表”重要思想为指导,按照盛局党风廉政建设工作会议精神,坚持以做好参谋助手为主题,以搞好服务保障为主线,始终掌握工作的主动权,在抓好办公室工作的同时不放松党风廉政建设,全面落实党风廉政建设职责制的各项规定,抓个人,带队伍,坚持把教育、管理、监督相结合,切实负起了党风廉政建设的职责。

一、着眼防范,立足自身教育,为廉政建设职责制的深入开展奠定了坚实的思想基础

一是强化自身素质,提高“防腐”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“防腐剂”。今年以来,相继观看反*电教片、收看xx大报告会及学习讨论活动等,透过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的潜力,用心做“三个代表”的忠实实践者。二是着眼大局稳定,用心做好办公室工作。认真对待群众来信、来访,及时妥善处理干部反映的问题,做到了热情接待,耐心疏导,真诚服务。保证了分局的正常办公秩序和后勤保障。

二、高度重视,认真履行职责,工作指导到位。

为切实搞好廉政建设职责制工作,我站在讲政治、讲大局的高度,充分认识廉政建设职责制及反*斗争的重要性,始终把廉政建设职责制工作当作大事、要事来抓。我把廉政建设职责制摆在了重要议事日程,多次召开办公室会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。平时,在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,还定期组织检查、指导、办公室各项工作部署和落实状况,听取工作进展状况汇报,了解目标落实状况,查漏补缺,采取措施,加大工作力度,促进廉政建设顺利开展。

三、结合工作实际,狠抓目标落实,务求取得实效

实行廉政建设职责制,根本在落实,关键在行动。在认真分析、研究职责目标的基础上,我提出了“抓深入、抓规范、抓提高”的工作思路,不断加大工作力度,真正在落实上下工夫,靠实际行动求成效。一是对办公室工作详细进行分工,推进落实。根据分局下达的廉政建设职责制目标,本着“谁主管谁负责”的原则,认真履行“第一职责人”的职责。做到了“千斤重担大家挑,人人肩上有目标”,明确了岗位职责,保证了政令畅通,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查,实现了廉政建设工作任务由虚变实,由软变硬,由模糊变清晰。二是建章立制,确保落实。先后完善了《机动车辆管理制度》、《消防管理制度》、《大宗物资采购制度》、《食堂管理制度》、《接待管理制度》、《固定资产管理制度》等一系列制度,进一步规范领导干部的从政行为,强化干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生*的土壤。三是加大管理力度,全面落实。在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫,完善了集中采购相关制度和办法,使“同质比价,同价比优,同优比服务”的标准和“管办分离,相互制衡”的原则、“采购(招标)、验货、付款”三分离的运行机制得到了认真落实。确保了公平、公正、公开原则在工作中的落实。

四、身先士卒,身体力行,为党风廉政建设职责制的落实起到了示范作用

在工作中,我以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在工程立项及招投标、资金分配使用、物资采购方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;生活中遵纪守法,无违反规定经商办企业行为;不利用公款大吃大喝或到歌厅、*高消费;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、和公款出国旅游的问题;未发生需要申报的重大事项;在配备通讯工具、交通工具及个人住房方面,严格按国家有关规定执行。身体力行,对党风廉政建设职责制工作的落实起到了很好的促进作用。

总之,2x年,按照分局党风廉政建设职责制工作部署,能够做到高度重视,精心组织,用心推进,狠抓落实,使党风廉政建设工作得以顺利推进。一是对落实廉政建设职责制工作重要性的认识进一步提高,工作主动性进一步增强。二是增强了廉洁自律意识和贯彻执行党的各项方针政策的自觉性和职责意识。三是激发了奋发图强、开拓创新的进取意识,构成了干事创业的良好氛围。四是维护了改革、发展、稳定的工作大局,促进了各项事业的健康发展,

在2x年的工作当中,我将以“三个代表”的重要思想为指导,认真学习贯彻党的xx大精神,紧紧围绕发展这个执政兴国的第一要务,坚持党中央确定的反*指导思想、基本原则、工作格局、领导体制和工作机制,坚持标本兼治、综合治理,逐步加大治本力度,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,继续加强廉政建设工作,针对自身薄弱环节,强化措施,不断把廉政建设和反*斗争引向深入,为分局领导当好参谋,为全局干部搞好服务。

第9篇 党委办公室主任述廉报告

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20xx年,在区政府的领导下,区政府办公室认真履行职责,积极开展工作,较圆满地完成了任务。现在,我代表政府办公室领导班子向考核组和与会的全体同志进行述职,恳请评议。

一、围绕中心,把握大局,协助政府谋划工作

协助政府科学谋划全区经济社会发展,是政府办公室的一项重要职责,也是评判政府办公室参谋助手能力和水平的主要标准。20xx年是六届政府的届首之年,区政府办公室协助政府在认真回顾和总结过去五年改革和发展的历程和经验的基础上,面对不断变化的新形势,进一步深化对区情和发展规律的认识,遵循科学发展观的要求,为追赶先进,缩小差距,坚持高点定位,自加压力,提出了“坚定不移地实施三步走的翻番赶超战略”,确定了松山区今后五年的发展目标和总体要求,勾画出了松山区五年后的发展蓝图和美好前景,极大地振奋和凝聚了全区人民的发展热情和奋斗力量。为了开好头,起好步,我们协助政府把20xx年政府工作的总体要求确定为“整体工作上台阶,重点工作求突破,专项工作创一流”,把发展目标确定为“地区生产总值和财政收入提前一年实现翻一番”。围绕实现“双翻番”目标,我们又协助政府就重点工作、专项任务进行了具体的谋划和部署。“双翻番”目标的提出,体现出政府的科学决策和正确领导,推动了各项重点工作实现新突破,牵动整体工作跃上新台阶。现在看,“双翻番”目标完全可能实现,全区呈现出亮点工作交相互映的喜人景象,继续保持了加快发展的良好势头。

二、加强协调,主动服务,确保政府高效运转

搞好协调是确保政府高效运转的一项基础性、经常性的工作,也是贯穿于办公室工作始终的一项重要职责。一年来,我们注重在以下几个方面,发挥好枢纽作用。1、主动与上级政府办公部门保持经常联系和密切沟通,争取工作上的指导和支持,清楚上级的想法和意图。这样工作,有利于上下衔接,做到心中有数,提前摆布好工作,避免了被动应付。2、及时与区几个班子办公室沟通情况,交流信息,协调工作,形成工作合力,共同营造和谐氛围。3、重视与乡镇、街道和部门搞好协调。对区政府安排的工作,及时转办,督促结果;对基层和部门请示政府的事项,及时呈批,反馈意见;对部门之间需要沟通的问题,主动协调,力求达成一致,从而确保政令畅通和上下协调。4、注重政府运转的协调。对需要政府领导共同解决的问题,我们及时组织部门做好基础工作;对需要政府领导补位的事项,我们主动协调,避免公务上的断档或缺位。

由于我们在协调上注意做到及时、周密,保证了政府运转的有序、高效,政府领导很满意,部门和基层很认可。

三、突出重点,完善机制,协助政府落实工作

要确保政府决策和工作部署的落实,要求政府办公室履行好督查和调度职能。一年来,我们主要在以下几个方面加大了力度。1、为了实现“双翻番”目标,我们协助政府确定出牵动全局的9个方面专项重点工作,出台了相应《奖励办法》和《考评实施办法》,健全了年初部署、季调度、半年初评、年终总评的落实机制和考评机制,既确保了考评结果的科学合理,又确保通过专项奖励,激发发展热情,推动工作落实。2、按照“项目支撑、投资拉动”的发展要求,我们协助政府疏理出60个重点项目,与有关部门一道建起项目办公室,采取月调度办法,加大落实力度。目前,已实施39个,其中一批重点项目开工建设。全区全年可完成城镇以上固定资产投资12亿元,增长60%,可超额完成任务。3、按照规定程序和时限,组织基层和部门办复大代表建议、批评和意见72件,政协委员提案85件。从反馈的情况看,都表示满意或基本满意。4、对领导交办的事项,做到专人负责,专项督查落实,确保事事有回音,件件有结果。

四、精心组织,严密操作,保障政府公务需要

政府办公室的后勤保障工作水平高低、效率快慢事关地区形象和政府公务活动能否顺利进行。1、坚持“接待工作无小事”的原则,对每一项公务接待工作,都要制定周密的方案,确定专人细致操作,确保不出纰漏。2、本着“少花钱,多办事”的原则,狠抓财务管理、车辆管理,既保证政府领导公务活动需要,又尽量减少经费支出。3、适应政务信息化、办公自动化的需要,加快了电子政务建设。通过政府采购办法,购置了一批网络设备,完成了党政首脑机关网络系统基本建设;利用现有信息资源、信息系统和设施,加强了政府网站建设,扩大了信息互通和资源共享范围,扭转了我区电子政务建设滞后问题。

五、加强建设严细管理,树立机关良好形象

政府办公室所处位置较特殊,直接体现和影响着政府的形象和声誉。我们坚持在工作上严格要求,在生活上热心帮助,在进步上主动关心,保持谋事、干事、成事的良好传统,营造合心、合力、合套的浓厚氛围,努力争取领导满意、基层满意、群众满意的建设目标。

(一)焕发工作热情。办公室工作比较清苦。我们在倡导奉献精神的同时,倡导大家珍重岗位,追求成熟,享受工作乐趣,激发工作活力。对个人的困难和问题,班子成员积极帮助克服和解决。对大家盼望进步的热情,真心保护和协助。

(二)坚持制度规范,认真遵循自行制定的工作规则、流程和日常管理制度,用制度管人,按规范办事,做到忙而不乱,紧张有序,高效运转。

(三)提高整体素质。通过分担调研课题和信息上报任务,营造学习氛围,提升战略思考、大局意识和谋划事情的能力。今年,大家的写作能力、办事能力有了很大提高,承担的文稿起草、办理的交办事项都能较圆满完成,政府领导比较满意。

(四)转变工作作风。倡导大家对待工作要认真细致、严谨规范,办事要雷厉风行、快速干练,强调超前准备、主动服务,认真负责、快速反应,努力做到在办文、办公、办事上讲效率、讲质量、讲实效。

(五)加强廉政建设。时刻警示大家作为领导身边工作人员,要恪守工作纪律,养成自律习惯,不搞特权,不乱伸手,靠良好形象赢得领导的信任和基层的尊重。今年在主管网络建设方面,我们坚持只负责设备型号、标准的把关,不插手设备购置,全部实行政府采购,既保证了质量,又减少了投资。

(六)营造和谐氛围。我们坚持重大问题集体议事、民主决策;班子成员之间既分工负责,又密切配合;同事之间,相互尊重、相互补位。由于有了这样的氛围,大家普遍感到,在办公室工作虽然比较辛苦,但很顺心,个人能力能施展、有上进,整体效能能发挥、有提高。

回顾一年来的工作,感到还有一些不足。

主要是:1、学习、思考的理性成果不多,高质量、高效益的研究成果不多。

2、横向交流不充分,创新工作的层面不高。3、接待能力建设亟待加强。对于这些问题,我们已有清醒认识,正在认真加以改进和解决。我们会不断创新思路,完善措施,恪尽职守,努力工作,为政府的高效运转,为全区经济社会加快发展做出新的贡献。

第10篇 党委办公室主任述廉报告

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办公室工作线多面广,工作量大。既要参与政务,又要协助党务;既要内部协调,又要对外联络;既要做好日常工作,又要应付突发事件。在过去一年中,办公室围绕本局的中心工作和工作目标,在局领导的关心支持下,在各科室的协作配合下,积极发挥综合协调、后勤保障、对外宣传等职能作用,高标准、高规格地完成了各项任务,为外经贸局总体工作的跨越发展发挥了应有的作用。根据组织部门开展公述民评活动的要求,以及局党组的决定,现将我这一年多的主要工作报告如下,请予评议。

一、思想意识上:立足服务,强化意识

1、强化规范意识。把各项工作、各个环节,用科学、合理的机制和制度加以规范,并以制度保证全体工作人员都能严格、自觉地按照规范开展工作。办公室是机关公务和社会活动的枢纽,事务繁杂,联系广泛,矛盾集中,常常会遇到一些急需解决但又十分棘手的问题,所以有必要建立一套规章制度,使工作的各个环节都置于有效的控制之下。为此,我们出台并完善了接待用餐、车辆管理、礼品领取、信息考核等一系列制度,通过各项规章制度的制定,不断强化每个工作人员的规范意识,使每位同志工作有序、行为规范。

2、强化责任意识。我要求每位同志都必须以高度负责的精神对待每一项工作。高标准、严要求、创造性地处理好每一件事情。办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构,有着十分特殊的地位和作用。我们深深地意识到:每位同志都担负着自己的职责和责任;工作中任何一个环节出现失误,都可能给办公室乃至外经贸局的工作造成被动。通过强化责任意识,我们能明确自己担负的职责,自觉地按照职责履行职能。

3、强化形象意识,我们要用一流的工作态度和工作作风、塑造办公室的形象,维护领导权威,赢得群众信赖。办公室是对外联络和宣传的窗口,每位干部的形象如何,直接关系到外经贸局在外界心目中的形象。通过这种形象的塑造,在办公室内部形成了一种人人都互相学习、关心,形成了一种健康向上、宽松和谐的工作环境。

二、业务工作上:抓住重点、以人为本

1、保障重大活动顺利进行。xx年,我局重大活动较多。有全区开放型经济工作会议、“·北京行”商务环境说明暨旅游推介会、海内外高层次人才融合创新()论坛等一系列活动,办公室积极配合有关科室,参与会务工作,制定活动方案,起草讲话材料,安排会务用餐,保障了活动的顺利举办。

2、提高办文质量。办公室认真做好局党组、局办公室会议记录,及时整理会议内容,及时办理公文传递,到月上旬,上传下达各类文件多件,并积极做好督办、催办工作。

3、加强人事管理。今年我局进临时聘用人员人,辞退临时聘用人员人。办公室积极做好人员招聘、劳动合同的签订、解除和养老保险办理等人事服务工作。同时,积极做好机关事业单位机构改革和部分人员正常晋升工资档次的工作,进一步调动了机关干部的工作积极性和主动性。

三、后勤保障上:协调发展,统筹推进,

1、加强综合协调工作。根据局机关各阶段的中心工作,加强内部综合协调,传达贯彻领导决策,保障机关政令畅通、运作顺畅。同时,根据局党组、党总支和纪检领导小组的部置,积极配合参与有关党建、纪检工作。

2、保障机关顺利运作。加强车辆调度,保障招商引资客人及各类活动的用车需要;做好报刊杂志的征订、发放工作;加强机关安全管理,消除安全隐患。同时努力

丰富机关干部生活,组织参加了区级机关趣味运动会、组织了“七一”党员活动、四川成都商务考察等,丰富局工作人员的业余生活,提高了机关凝聚力。

四、工作纪律上:勤政廉洁、克己奉公。

1、自觉做到廉洁自律。在日常工作中能自觉执行党的纪律和政策规定,严格遵守公务活动中的“四条禁令”,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴,工作上秉公办事,严格约束自觉,无“吃拿卡要”到企业报销发票等现象,同时积极参加机关廉政建设。

2、努力提高工作效率。办公室是局机关形象的反映,我在做到以身作则,树立自身良好形象的同时,要求办公室同志在办公期时,不准上网聊天、玩游戏、炒股等,不准大声喧哗。在接待上门办事的企业人员时,应举止文明、待人热情、讲究礼貌,不允许和来访人发生争执或争吵。

3、争取处理好集体与个人利益之间的关系。服从大局,团结同志,做到襟怀坦白,大事讲原则,小事讲风格,想别人所想,急别人所急。认真为企业办实事,力求形式和内容统一,计划与效果统一,真正树立起一名党员干部的良好形象。

以上述职报告,如有不当,请批评指正。

党委办公室主任述廉报告

担任此项工作一年以来,在领导的大力关心和支持下,在各位同事们的热心帮助与积极配合之下,紧紧围绕中心工作,把握大局,努力学习,扎实进取,廉洁自律,较为圆满完成了领导交办的各项工作.现将工作情况从德、能、勤、绩、廉五个方面汇报如下:一、德政治立场坚定,政治理论水平和思想品德素
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