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最新赞扬劳模事迹材料范文 | 1656字 | 11段 | 6分钟 | 9分钟 | 13分钟 | 287人 |
赞扬劳模的事迹材料总结 | 1169字 | 5段 | 4分钟 | 7分钟 | 9分钟 | 132人 |
赞扬劳模事迹材料格式 | 453字 | 6段 | 2分钟 | 3分钟 | 4分钟 | 276人 |
赞扬劳模优秀事迹材料 | 2136字 | 12段 | 8分钟 | 12分钟 | 17分钟 | 275人 |
赞扬劳模事迹材料 | 877字 | 5段 | 3分钟 | 5分钟 | 7分钟 | 279人 |
最新赞扬劳模事迹材料 | 1221字 | 9段 | 5分钟 | 7分钟 | 10分钟 | 100人 |
有关赞扬劳模的事迹材料 | 1121字 | 6段 | 4分钟 | 7分钟 | 9分钟 | 121人 |
赞扬劳模事迹材料 | 582字 | 3段 | 2分钟 | 4分钟 | 5分钟 | 143人 |
赞扬劳模事迹材料大全 | 843字 | 4段 | 3分钟 | 5分钟 | 7分钟 | 269人 |
赞扬劳模事迹材料 | 957字 | 11段 | 4分钟 | 6分钟 | 8分钟 | 278人 |
赞扬劳模事迹材料格式 | 566字 | 9段 | 2分钟 | 4分钟 | 5分钟 | 127人 |
赞扬劳模事迹材料 | 912字 | 11段 | 4分钟 | 5分钟 | 8分钟 | 157人 |
赞扬劳模事迹材料 | 1759字 | 5段 | 6分钟 | 10分钟 | 14分钟 | 216人 |
最新赞扬劳模事迹材料 | 4195字 | 18段 | 14分钟 | 23分钟 | 33分钟 | 243人 |
最新赞扬劳模事迹材料 | 1603字 | 5段 | 6分钟 | 9分钟 | 13分钟 | 107人 |
最新赞扬劳模事迹材料范文 篇1
阅读小贴士:本篇共计1656个字,有11个段落,预计默读时长6分钟,朗读时长9分钟,慢速需要13分钟,有287位用户喜欢。
我叫__,是___一名普通电工。被荣幸的评为了20__年度__优秀员工,这一荣誉首先归公于各级领导,归公于我周围的同事们,我只不过做了一点应该做的工作,尽了一点应尽的责任。
在施工生产这个大环境里,经过多年的培训和锤炼,使我充分理“忠诚敬业、开拓进取、学习创新”的企业精神及一系列先进企业文化的深刻涵义,作为一名电工,他虽然不能像经营管理者那样直接为集团创造经济效益,但却起着保驾护航的重要作用,他如同是一架机器上的一颗小小螺丝钉,虽然很普通,却发挥着不可缺少的作用。因此,我暗自下定决心,干一行爱一行,立足本岗,尽职尽责,争做一名合格的员工。
施工现场电工最主要的职责就是对线路、照明、电器设备,进行检查、维护,确保良好的经营环境。施工现场电力常年超负荷运行,为了做好管理工作,我主动深入展位,仔细排查了解情况,并把各类电器设备逐一登记造册,建立起有关的档案,凡事做到心中有数。
每当因供电不足,影响设备的正常运行,并时常出现停电现象。所有电器设备长时间超负荷运行。加之通风设施不好,又闷又热,工作人员在岗位待不住,不愿多停留,及大影响了正常工作。为了解决这一困难,我首先认真分析了整体用电情况,制定了逢时用电计划,合理地限制照明用电,保证了设备的正常运行。在满负荷的情况下,为了保证正常用电,我不定时地到外供电变压器监测电流、为总开关通风降温。炎热的夏天,地表温度达60多度,我头顶烈日,脚踏热地,一站就是个把小时,一个往返现场与变压器及各商户之间的路程达很远,脸和后背晒得脱了皮,脚焖得长出了脚气。我个人付出了一点辛苦,却换来现场舒适的经营环境,当看到出租率持续上升,客流量不断增多的时候,我内心也感到了一丝爽意,因为我尽了应尽的责任。
一名合格的员工,除了有较强的事业心、责任感外,还必须具备良好的主人翁精神,时时处处想为企业的利益去想,做为企业的利益去做。几年来,我始终像家庭过日子一样,本着勤俭持家的精神,做好各项工作。
现场有30台设备,一到夏季满负荷工作,经常出现保护停机,还时常出现故障,维修费用较高,通过向专业人员请教和观察,了解到主要原因是室外机散热不好的原因。对此,我主动定期清洗室外机散热片,保持每台机组的清洁和良好散热性,由于精心的养护,三年来所有空调没出现一次保护停机和故障,节约维修费用9000余元。
现场配电设施在地下室,存在多处隐患,且维修极不方便。我在春节现场放假期间,利用平时收集的电线、接线端子、螺丝、涨管等原材料对配电设备进行改造,使其趋于装配合理、维修方便,还节约了1300余元的开支。
平时工作中,我将丢弃的废线头、线管、有故障的镇流器和开关等物料保存下来,修缮后已备他用。如一拖二镇流器有的损坏一拖,另一拖却完好正常,我收集起来对其进行修理,不能修好的处理后当作一拖用。几年来,现场内各灯箱所换的镇流器没有购买一支新的,为现场节约了4500余元。
为解决涮拖布水池不便利的问题,我本着少花钱、多办事的原则,和另一位电工当起管工和泥瓦工来,亲自设计方案,利用剩余水泥、砖、砂土等原料改建水池,比施工队改造,节省开支500多元。
工作人员少,工作繁杂,为了给领导减轻负担,自己在巡视中,见到一些问题,不论是份内还是份外,都能积极主动的协调解决。有一次卫生间大便池严重堵塞,污水外溢,影响了购物环境,见状我立即进行疏通,当打开主干管检查孔排查时,粪水一涌而出,喷了一身,在没有合适工具的情况下,我不顾身上的污渍,强忍着刺鼻的臭气,用手进行疏通,一下、两下、三下……将堵塞的粪便、油渍、杂物掏出。我身上沾满了粪便,毁掉了一身衣服,换来的确是现场公共场所的整洁和良好的购物环境。
几年来,我在集团先进文化的熏陶下,在组织的“塑造诚信型组织”、“没有任何借口”等一系列理论知识学习中,觉得我的思想充实了,我爱我的岗位,更爱这支优良的团队,能献身于这样优秀的企业中,我感到无比的自豪。我在平凡的岗位上做了些应做的工作,所取的得成绩,已成为过去,在新的一年里,我决心百尺竿头,更进一步,立足本职,以诚信为准则,锐意进取,为地铁发展宏图做出应有的贡献。
赞扬劳模的事迹材料总结 篇2
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劳模精神是什么?新时代下我们还需要劳模精神吗?劳模精神是否已经离我们渐行渐远?当听完国测一大队和巴山工务车间的劳模演讲后,这些问题有了答案。
测绘是一项量天测地的艰辛工作,当看到戈壁沙滩,雪域高原极端恶劣的环境时,打破了我对测绘工作的无知,以为就是拿着标杆在马路上测量基准线。这样的误解在三位劳模的讲述中慢慢得到澄清,才知道国测一大队原来是一只具有无私奉献,艰苦奋斗优良传统的队伍。这支队伍不畏困难,不怕牺牲,用汗水乃至生命丈量着祖国大地的每寸土地,秦岭山水,大漠边疆,雪山珠峰处处留下他们的足迹。当年轻的宋泽盛为救下滑的战友,自己却坠落几十米深的悬崖,那年他只有29岁;当面临断水危机时,吴昭璞把生的希望留给了战友,把死的绝望给了自己,战友带着清水返回时,七尺男儿的驱壳已经缩成不足四尺,身下却是包裹完好的设备,而他还没有听到孩子亲口叫他一声爸爸。父辈的精神传承在血液中,铸造了国测一大队的奉献基因,深深种植在年轻工作者的心中,引领他们前赴后继,无怨无悔的工作。在新时代下,青年工作者锐意进取,懂技术,肯钻研,啃下了一个个技术难题,大雁塔的测绘成绩就是他们攻坚克难的成果之一。
测绘工作需要天南海北的流动,而巴山工务车间则是驻扎在秦巴山区襄渝铁路段的坚守者。“干,就要干出个样子”这是老师傅谢和平的话,“铁路修到这里,总要有人要养护,我们不来总要有人来,既然来了,来一天就要干好一天”这位陕北老师傅的话简单直白,却结结实实的告诉我们做人做事的道理,既然到了这里,做了这份工作,就要对得起工作,对得起自己的良心。巴山工务车间的劳模们称自己是土专家,靠着实打实的弯腰挨个检查铁轨,确保铁轨安全可靠性。世界这么大,谁不想去看看。巴山地处偏僻,交通不便,青工们又是如何耐得住寂寞和对繁华的向往呢?是责任,是老一辈养路工的重品行,讲奉献的言传身教让他们对这块土地产生了感情,生出了荣誉感和责任感。
都说女人是半边天,让我动容的是国测一大队和巴山工务车间女性工作者及家属对工作的支持和热爱。谁不食人烟烟火,又怎会没有儿女情长。国测一大队的工作者常年奔波在外,照顾不到家庭,正是有了妻子的理解和包容,才有了他们在外安心的工作。作为母亲,谁不想多陪陪孩子,可是工作的性质让巴山工务车间的女劳模不得不狠下心来撇开女儿伸过的手。聚少离多,在我们新材料也有很多这样的候鸟夫妻,往返于家和单位的路途中,攒下的火车票已经塞满了一个抽屉,他们是父亲,是丈夫,是儿子,她们是母亲,是妻子,是女儿,而正是有了家庭大后方的支持,工作才做的有声有色。
劳模精神是什么呢?是艰苦奋斗、无私奉献,是爱岗敬业、争创一流,是勇于创新、淡泊名利,是始终以主人翁意识要求自己,是对工作、对社会、对国家的责任感和使命感。无论时代怎么发展,劳模精神都历久弥新,是我们的精神高地,是我们的行为动力,劳模精神永远不过时!
赞扬劳模事迹材料格式 篇3
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以前,不知从什么书上看来一句俏皮话:“扫地,一种脑力劳动和体力劳动相结合的工作,既要在老师面前挥汗如雨,又要想办法不倒垃圾。”这似乎的确是实际情况。各小组做值日时,大家都很应付,草草了事。可当大扫除时,同学们大都很卖力。不信,你看――
镜头一
某日,某组的清洁工作。哇!我从来未见过这样打扫卫生的,可以去申请吉尼斯世界纪录!你瞧,拿着扫帚一挥就像施展魔术一样,三下五除二就打扫完毕。据我不准确估计,前后不到60秒钟,然后已经在5秒钟之内飞奔回座位。猛一看扫的还不错,实际上是“假冒伪劣”。
镜头二
有一天下午,全校大扫除,我惊讶的可以吞掉整个地球。同学们太认真了,认真的都让人心烦。扫一个地方扫三遍,还没完没了的挥舞着扫帚;抹窗户、讲桌,抹三遍也誓不罢休。就连原来制造“假冒伪劣”的“商人”也重新再来,竟要做个“文明努力”的“模范”。就看在班主任的面子上干,好偏心哦!
我想,这是同学们没有真正认识到劳动的重要性――不仅为集体服务,也是对自己的锻炼,对劳动习惯的培养。如果没有认识到这一点,而仅仅依靠老师来迫使同学们做清洁的话那是不能彻底解决问题的。
赞扬劳模优秀事迹材料 篇4
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某某同志自20__年9月份任__物业部维修中心副主任以来,把干好本职工作作为人生的崇高追求,干一行,爱一行,钻一行,精一行;勤奋努力,爱岗敬业,无私奉献,为东兴物业部“四保四供”工作任务的顺利完成做出了较大贡献。
一、创新管理、悉心钻研,确保冬季稳定供暖
维修中心担负着__辖区供暖、上下水、供电系统的设备运行及管道维修工作,供暖工作又是每年工作的重中之重。某某同志身为维修中心的副主任,他知道自己肩上的担子有多么重要。每年8、9月份,他就提早深入现场,细心了解太华交换站的设备运行参数及运行状况,认真查阅相关资料,就设备运行隐患,提出一系列整改措施,如:将补水系统改为双回路,以保证补水的稳定运行;对热交换器的冷凝水系统进行改造;在机房内增加换气扇、应急灯;对站内压力容器、安全阀进行校验等等,为太华站的正常运行做好了各项准备工作。
为了摸清整个生活区的管网、阀门以及私拉乱接情况,他亲自带队钻地沟、跑现场,全面掌握辖区管道、阀门的分布及完好情况,梳理问题,对腐蚀严重及薄弱管段组织人员提前进行内部检修,对辖区阀门进行保养更换,建立和完善了设备维修台帐,给管网的维护和检修工作提供了准确详实的第一手资料,并且相继出台了维修中心《内部检修方案》、《更换阀门方案》、《供暖补水方案》、《供暖应急预案》等,由于动手早,措施好,从而保证了整个供暖期稳定运行。
20__年11月下旬,热平衡工作趋于稳定,供暖工作的主要问题集中在因堵塞造成部分管网循环不畅,个别单元、立厅暖气不热等方面。在他的倡导下,抽调精兵强将组建了热网消缺组,集中力量迅速解决暖气不热问题。某某同志身先士卒,吃苦在前,带领消缺组经过20余天的昼夜奋战,共处理不热户180余户,换管200多米,打卡子280余处,更换阀门52个,解决了多起突发爆管事件,而且有效地解决了生活区一些住户多年不热的老大难问题,多次收到用户真诚的感谢信。优质、高效的服务得到了领导的高度评价,也赢得了用户的信任和认可。
二、忘我工作,默默奉献,做好挖潜增效工作
20__年,受____的影响,维修中心的可控费用大幅下降,而维修量比以前有所增大,针对这种情况,某某同志能够引导职工充分认识到形势的严峻性和任务的艰巨性,一方面加强材料管理,严格控制各项费用发生,另一方面同时要求班组加强日常巡检,及时发现和处理各种隐患,遇到突发性爆管时做到反应迅速、措施到位、尽量缩小停水范围;各班组在检修过程中尽量以修代换,充分利用边角料,杜绝浪费;3月16日,曙光10栋中门上水支线管爆,DN80的铸铁上水管断裂,因铸铁管检修无法焊接,只能打铅口,难度大,费用高,以往均为外委项目,为了节省费用,某某同志和大家一起蹲守在现场,查资料、想办法,首次采用哈夫节进行修复,短时间内恢复了供水,节省费用1000余元。经过大家齐心协力、共同奋战,1—8月份共处理各种漏点800余项,辖区水电暖设施重复维修次数比往年同期减少三分之一,维修材料费用消耗比去年同期节约20余万元,仅热网阀门维修一项,比去年同期减少了一半的工作量,节约费用两万余元。有效保障了辖区115栋住宅楼、9栋单身楼及诸多公用设施的供水、供暖需求,也为企业挖潜增效做出了应有的贡献。
三、身先士卒,吃苦在先,树立党员形象
到维修中心三年来,某某同志没有休息过一个双休日、一个节假日,每次发生爆管、停电等突发性事件,只要工作需要,他都亲临现场。三年来,他随时处于备战状态,中午吃不上饭是常事,一干就是一个通宵也成了家常便饭。
20__年6月18日凌晨3时许,熟睡之中的___突然被电话铃声惊醒,接完电话,某某同志披上衣服,立即跑出去,妻子焦急的问话他都来不及回答,原来是明辉14栋一住户家里上水爆管,室内地面积水约半尺,现场一片狼藉,情急之下某某同志不顾腰间盘突出带来的疼痛,一人冲到楼门口,在没有任何工具的情况下,用手一点一点地挪动井盖,费了九牛二虎之力才揭开重约80公斤的盖板,跳入井内,麻利地关闭了主阀门。然后回到用户家,打开已堵塞的地漏,协助用户疏通积水,他又和随后赶来的管工一起更换管道,汗水流下来,用衣袖一抹,衣服湿透了,顾不上更换,一直忙碌到早上7点半,看到用户家恢复正常供水,某某同志才松了一口气,拖着疲惫的身体赶赴工作岗位,开始了又一个紧张忙碌的工作日。
进入7月份,维修中心对生活区关键部位上水阀门的更换工作正式启动。中午1点半,大多数人还沉睡在午休当中,炽热的骄阳烘烤着大地,热浪滚滚,某某同志因患重感冒连续两天发烧39度,医生建议他卧床休息,但是他深知此刻有多关键,这可关系到整个明辉区的正常供水,在身体极度虚弱的情况下,他依然坚持到现场,和大家一起作战,同事几次劝他回去休息,他想都不想,坚决地说:“战斗不结束,我是不会回去的”。
他的做法感动了在场的每位员工,在他的统一指挥下,整个阀门更换现场呈现出一派热火朝天、有条不紊的忙碌景象,不到4小时就成功更换了两个DN100的失控阀门。直到供水正常,他才去诊所输液。这是近年来东兴物业部停水范围最小、停水时间最短、更换用时最少的一次大会战。它不仅为夏季高峰供水工作做好了前期铺垫,也为今后降低供水能耗与生产成本提供了真实可靠的依据。类似这样的会战某某同志成功组织了几十次,正是凭着这种对工作的敬业精神和牺牲精神,使得水电暖系统能正常有序运行,使维修中心的工作步入新的台阶。
赞扬劳模事迹材料 篇5
阅读小贴士:本篇共计877个字,有5个段落,预计默读时长3分钟,朗读时长5分钟,慢速需要7分钟,有279位用户喜欢。
目前,全司上下正掀起一股弘扬劳模精神,争当优秀员工的热潮。这是与我们这个时代尊重劳动、尊重劳动者、鼓励创新这个大势与时俱进的。
张金安之所以能戴上劳模的桂冠,决不是凭嘴巴喊出来的。他勤奋工作、忠于职守、责任心强——这正是一个劳模必备的素质,也是一个普通劳动者由平凡到优秀再到卓越的必备条件。学习张金安就是要超越自我、告别平凡、创造优秀、追求卓越!
说到勤奋,大多数人眼中的劳模就是不分白天黑夜,挥汗如雨,勉力工作,起得比鸡早、干得比牛多、跑得比马快、吃得比鸟少的工作狂人。其实,我认为,除了特殊情况下,由于工作性质要加班加点,一般情况是没有必要这样做的。我以为,勤奋需要苦干,但更要巧干;勤奋需要劳力,但更要劳心。在我们的八小时里,最高效率、最高效益、最低消耗才是我们真正追求的东西。而我们也欣喜地看到,张金安同志正是以追求高效率、创造高效益做为自己工作的指南。这样的勤奋才是真正的勤奋,这样的劳模才是真实的劳模!
再说忠诚。张金安同志说过,不管是在国企还是在民企,都要忠于企业。我认为这话说得很好,这也是做人的基本底线。不管你在哪里工作,你都要忠于自己的企业,不做有损于企业的事,这是立身之本。忠于企业,为企业做事,是尽力而为还是全心而为?这就有区别了。对于大多数人来说,可能是尽力而为。因为企业不是我的,我能尽力而为就不错了,对得起自己的工资了。但我认为张金安是全心而为的。他起早贪黑,以企业为家,是全心全意扑在工作上,把自己做为企业的主人。我想,这也是优秀员工与劳动模范的区别吧!有个故事说,一对夫妇晚上举行婚礼,洞房花烛夜。客人散去后,媳妇坐在床边,看见几只老鼠偷吃稻谷,她指着老鼠对丈夫说:“快看,老鼠偷你家稻谷了!”丈夫寻声追打老鼠。不久,夫妻入睡。朦胧中听见异响,几个老鼠又出来偷吃稻谷,媳妇跃身而起,捡起地上的鞋向老鼠猛砸:“看你还敢偷我们家稻谷!”这就是主人意识的增强。
说到底,学习张金安就是要学他“老牛自知夕阳短,不用扬鞭自奋蹄”的忘我工作精神;学习他以企业为家的主人翁意识;学习他超越自我,追求卓越的优秀品质。唯其如此,我们的企业才能一年一个台阶,由平凡走向辉煌!
最新赞扬劳模事迹材料 篇6
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板业公司全体员工同志们:
正当林区各族人民深入贯彻落实“三个代表”重要思想,认真学习贯彻十六届,满怀信心地投入建设林区小康社会之际,我们满怀喜悦的心情迎来了根河板业公司首届先进集体、劳动模范表彰奖励大会的隆重召开。
从板业公司组建成立三年来,全体员工在公司党委和板业公司的正确领导下,坚定不移地执行党的基本路线,紧紧围绕经济建设这个中心,不断解放思想、更新观念、真抓实干、奋力开拓,在极其困苦和艰难的情况下,公司的全体员工发扬了科学诚信、务实创新的企业精神,充分发挥了职工主人翁责任感,为林区板业兴林富民奔小康做出了应有的贡献,创造了优异的成绩。但是,在肯定成绩的同时,我们必须面对现实的困难,尤其是目前除了原料的短缺、资金一时的紧张外,还有市场许多方面的不确定性和一些深层次上的制约,要想在新的一年里摆脱这种困境,我们所有的党员干部、先进集体、劳动模范、技术骨干、首席工人和全体员工同志,需要我们首当其冲,一致的努力。在兴板富民的创业中,充分发挥我们桥梁、带头和骨干作用。团结和影响每一个员工,去完成上级组织赋于我们的光荣使命,为此,我们向板业公司的全体员工们发出如下倡议:
一、高举邓小平理论的伟大旗帜,学习贯彻好十六大和十六届精神,坚定正确的政治方向,用科学的理论武装头脑、指导工作,增强爱民、利民、为民的自觉性和坚定性。把群众的.呼声当成第一信号,把群众的评价当成第一标准,把关心群众生活当成第一职责,一刻也不脱离群众。
二、要大力弘扬艰苦奋斗和开拓进取的精神,把管理创新与求真务实紧密的结合起来,始终站在改革和推动经济建设的前列,坚定不移的支持公司和各项重大改革措施,做到勤奋学习、努力工作、爱岗敬业无私奉献,人人争创一流的工作业绩,为身边的群众做出表率。
三、发扬识大局,顾整体的优良传统,正确的对待改革过程中利益关系的分配与调整,自觉的接受群众的监督,抵制各种腐朽思想的侵蚀,旗帜鲜明的同各种腐败现象做斗争。
四、认真贯彻落实好板业公司关于改革、发展和稳定的各项决定,一切从实际出发,讲真话、公道正派。掌握科学的世界观和方法论,正确的处理和认识当前我们企业面临的矛盾和问题。对待企业一时的困难,绝不能畏缩不前、无所作为。一定要自强不息、开拓奋进,创造性的工作,伟大的事业需要伟大的精神。
五、要大力倡导社会主义新风,提倡良好的社会公德,要崇尚科学、破除迷信、带头增强观念和公民道德责任意识,促进板业良好社会风气的形成,全面提升板业公司的企业文化。
六、全面的提高每个员工的自身素质,勇敢的肩负起时代赋于我们的光荣使命,坚持用现代科学知识和领先技术把自己武装起来,只有这样,才能充当先进生产力的代表,才能在平凡的工作岗位做出不平凡的业绩,我们要向当代产业工人的杰出代表青岛港务局前湾集装箱码头公司桥吊队队长许振超说的那样:“一个人可以没有文凭,但不可以没有知识,一个人可以不进大学殿堂,但不能不学习,咱当不了科学家,但可以练就一身的绝活,做一个能工巧匠”。
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2020年寒冬刚至,在各行各业冲刺年终目标任务、为下年度工作蓄势储能的特殊时刻,11月24日全国劳动模范和先进工作者表彰大会的召开犹如一股强劲东风,在神州大地掀起了一场学先进、比贡献的热潮。___总书记“大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神”等重要讲话,再次奏响了“光荣属于劳动者,幸福属于劳动者”的时代强音,凝聚起广大人民群众共创新辉煌、铸就新伟业的“中国力量”。
“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”是___总书记对劳模精神的深刻阐述,是我们认真学习、积极践行的方向和标尺。广大党员干部要带头深入学习、用心领会___总书记重要讲话精神,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,见贤思齐,比学赶超,争当新征程上的奋斗先锋,为推动经济社会高质量发展做出应有贡献。
首先,要带头弘扬劳模精神,敬业奉献当先锋。敬业是奋斗人生的底色,实现梦想的翅膀。纵观全国劳模和先进工作者的感动人事迹,无不体现出岗敬业的本分,争创一流的追求,艰苦奋斗的作风,以及勇于创新,淡泊名利的价值追求和至高境界。党员干部要带动向劳模和先进人手看齐,立足实际,爱岗敬业,在务实重干中践行劳模精神,用汗水和业绩刷新自己的出彩人生,为党的事业发展建功增辉。
其二,要带头弘扬劳动精神,躬耕实干当先锋。工作中的各种考验,发展中的各种难题,只有通过诚实劳动才能。当前我们所处的环境早已今非昔比,但劳动观念、工作态度、实际能力、知识水平对实现人生价值所起的关键作用没有变,对劳动二字的意义我们不应该轻视,而是应该更加重视。党员干部要扎根实际,深入基层,带头弘扬劳动精神,以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻,用诚实的汗水和更大的成绩来证明自己,当好单位的螺丝钉,人民的勤务员,切实发挥出先锋模范作用,为群众做出榜样,树好标杆。
其三,要带头弘扬工匠精神,精益求精当先锋。坚守执着、精益求精、专业专注、追求极致、一丝不苟、自律自省,是工匠精神的“内核”,也是党员干部必备的过硬素质,在工作中我们要强化轻名利、重能力、强本领的价值观,默默坚守,孜孜以求,既要敬业又要精业;既要出“产品”,又要出精品;既要讲奉献,又要做贡献,踔厉奋进、滴水穿石,追求业务技能的完美和极致,成为所在领域不可或缺的优秀人才。
当前,“十四五”的奋进号角已经吹响,疫情防控不容懈怠,严峻的形势和艰巨的任务需要我们再接再厉、继续拼搏前行。党员干部作为各项事业的生力军,广大群众的带头人,要牢记使命,争当“劳模精神、劳动精神、工匠精神”的践行者,争当现代化建设的“马前卒”,更加紧密地团结在以___同志为核心的党中央周围,勤于创造、勇于奋斗,对标劳模践初心,争当先锋铸伟业,奋力夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”,为实现民族伟大复兴的中国梦提供强大的动力支撑。
赞扬劳模事迹材料 篇8
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是什么创造了我们美丽的家园呢?是劳动!我们由最早的北京人到现在的新一代接班人;从以前的只会做生食到现在的什么都会做;从以前的只会用简单的工具来耕作到现在的已经可以用高科技机器来进行耕作;从以前的只会用毛皮做衣服一直到现在各式各样、五颜六色的衣服,使我们的世界变得五彩缤纷,色彩斑澜的正是劳动。
有的同学在家里不爱劳动,早上起床后要爷爷奶奶为他挤牙膏,上学放学时要爸爸妈妈给他背书包,吃饭也要长辈给他盛饭端碗,过着“饭来张口、衣来伸手”的日子,是名副其实的“寄生虫”。有的同学在学校里也不爱劳动,遇到班级大扫除就往后躲,碰到同学有困难就假装没看见,轮到自己有难处,就总想着别人来帮忙,是名副其实的“小懒虫”。有的同学不懂得珍惜别人的劳动,妈妈辛辛苦苦洗干净的衣服,穿不了几天就面目全非;老师语重心长的教导,也常忘到九霄云外;同学们刚把教室打扫干净,他丢起废纸来就好比“天女散花”,是名副其实的“小害虫”。
现在,我们都生活在和谐安定的社会里,可是又有谁曾想过:如果没有劳动,这一切又从何而来呢?如果没有劳动,人们就会变得贫穷,社会就会不安定,整个世界就会陷入战争与贫穷。美丽的地球会变成人间地狱!大家应该听过“小喜鹊造新房,小蜜蜂采蜜糖,小蚂蚁搬家忙”的事吧。动物们都懂得劳动创造幸福生活的道理。更何况是我们呢。劳动使我们的双手更灵活,劳动使我们的心灵更纯洁,劳动使我们的生活更幸福,劳动使我们的未来更美好!
赞扬劳模事迹材料大全 篇9
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本人自2011年10月到店工作,2005年12月由于产期到来离开酒店,2007年3月重新回到酒店前台的岗位上,2011年8月由于酒店需要调动到商务中心工作至今。
在酒店工作这么久,其实我并没有为公司做出过了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的业绩我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快的去完成自身职责。在前台工作期间,我要求自己做到:第一,按照酒店要求严格上下班作息时间,帮助新员工尽快熟悉酒店状况,尽快进入工作状态;第二,尽力配合各部门的工作,保证自己岗位的上一环节与下一环节自己都做到完善的沟通;第三,配合前台团队做好客人的接待工作。
我们的酒店是一家四星级涉外酒店,在前台的我们见证了本酒店作为保定窗口企业的作为。记得有一次一位香港客人早晨匆忙的在前台办理完退房手续后就离店了,在我们清理前台的糖纸、烟缸时发现有一本护照被落在前台台子下面,我发现就是刚才离店的客人,我预感到这对客人将产生很大的麻烦,然后就根据客人留下的手机号码联系客人,可是留下的是外地电话,并且已经关机了,紧接着我只有联系客人的到访单位“中航惠腾”,由于缺少相关资料只能找到办公室人员,在询问中该单位人员提到客人可能去了创业中心的某家单位,我通过114查询到该公司电话打过去,如愿找到了离店的林先生,他竟然没有发现遗失的护照。后来,由酒店礼宾员将护照送到客人的手中,客人非常感谢并要求赠送钱物,都被我们婉言谢绝了,客人表示下次他一定还会入住本酒店,并向他的朋友推荐本酒店。有句话说,因为有粗心的客人,才需要细心的我们。我觉得无微不至的服务与良好的团队配合也许就是我们服务行业管理的最终目标吧。
总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦,合作愉快。我想公司这次评优活动也是向每一位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的平凡道理。我坚信,今后的工作一定会做得更好。国际俱乐部的发展让我们成长,我们的共同努力让酒店更加辉煌。
赞扬劳模事迹材料 篇10
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全公司广大职工同志们:
在全世界劳动人民光辉的节日-“五一”国际劳动节即将到来之际,我们参加了鹤岗矿业集团庆祝“五一”国际劳动节大会,心情非常激动,既感到十分光荣,又深感责任重大。公司确定的三年迈出三大步的宏伟蓝图和今年的三大目标,是全公司解困发展的希望所在,也是我们多年来孜孜追求的夙愿。继去年大井原煤突破740万吨后,今年以来,全公司生产经营呈现出持续攀升的喜人局面,我们要抓住机遇,乘势而上,扩大战果,进而实现三大目标。五月是火红的五月,大干的五月,创水平的五月。我们要与时俱进,掀起大战五月新高潮,誓夺五月全红,为实现三大目标再做新贡献。在此,原创网站我们向全集团公司广大职工发出如下倡议:
一、落实"____"要求,大上总量做先锋。
“____”的核心是代表先进生产力发展要求,实现三大目标的'关键是大上总量。我们要按照“____”要求,瞄准大上总量目标,团结和带领广大职工向困难的极限挑战,向工作的极限挑战,向生产的极限挑战,掀起大战五月新高潮,甩开膀子创高产,冲锋陷阵夺高地,做到天天创水平,班班破纪录,人人做出大贡献。
二、坚持落实第一,安全生产做尖兵。
我们要做到从我做起,从本岗位做起,面对面地抓,硬碰硬地管,严肃劳动纪律,严格按三程作业,狠反三违,抓好一通三防和安全控爆重点,开展安全创水平和质量达标活动,杜绝各类事故的发生,确保五月会战夺全胜。
三、深化全额承包,降成提效做模范。
我们要深入推进全额承包,全面管理,全员参与新机制,把各项指标落实到班组和人头上,做到千斤重担大家挑,人人头上有指标。要牢固树立过紧日子思想,把企业的一切都当作钱,人人参与管理,个个当家理财,大力开展双增双节和修旧利废活动,依靠集体的智慧和力量实现增产增收,降成节支。
四、发扬三种精神,真抓实干做表率。
我们要继续发扬长征、大庆、抗洪三种精神,主动迎接困难的挑战,做到困难面前有我们,我们面前无困难。要苦活累活干在前,关键时刻抢在前,危险时刻冲在前,事事做表率,处处当模范,以党性和人格的力量影响和带领职工群众出色的完成各项工作任务。
同志们,让我们积极行动起来,在集团公司党委的领导下,把握时代脉搏与时俱进,发扬三种精神开拓创新,全力以赴打胜五月会战,用无穷的智慧和勤劳的双手创造美好的明天,以实现三大目标的优异成绩迎接公司首届党代会和党的__大召开。
赞扬劳模事迹材料格式 篇11
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日月如梭,飞快地逝去。转眼间,5月1日到来了,又是一个期待的劳动节。
既是“五一”,自然少不了大汗淋漓的劳动活动了。
今年的五一劳动节,我可不是苦苦地哀求着父母带我去哪里游玩,而是要做一个孝顺的女儿,帮父母做家务。
可是,妈妈还是如以往一般,一大早起来准备早餐,拖地,洗衣,买菜,煮饭,烧菜……哪轮得到我做的事啊!我干什么呢?对了,就这么做!
我偷偷地打了一盆水,拿了一根抹布来到父母的房间。首先,整理一下这里的衣物摆放,把柜子里的小杂物按顺序摆好,还有相册要挑个醒目的位子搁好。差不多做好后,再把毛巾浸湿拧干,擦一擦房间的地板,柜子,电脑桌。最后等房间自然干后,我再把被子叠好。哇,连自己也没有想到,通过劳动竟可以打造出这么美的房间,瞬间心中用处浓浓的暖意。有了自豪感,我又重复以上动作去打扫自己的房间,真的不做不知道,一做真的会吓一跳。
其实真的干起活来,你也不会感到多么烦躁,而会在劳动中获得许许多多的感悟。若这样都抱怨,那就请你们想想自己的父母,母亲天天做如此多的家务,父亲早出晚归,他们岂不是更累!
看看那些劳动模范们,他们劳动有获得什么吗?没有,他们认为劳动很幸福很快乐,他们认为很只有通过自己劳动出来的结果才是最美的!
所以,同学们,行动起来吧。即使不能在这个劳动节中为父母做家务,但是只要有心为父母做家务,那么每天都将是快乐的劳动节。
劳动最光荣!
赞扬劳模事迹材料 篇12
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今天,公司隆重表彰__年度先进集体和先进个人,这充分体现了公司对全体员工的重视和关心,我们深受鼓舞,倍感振奋。
今年,是实施“___”规划的开局之年,也是实现公司《__-__年经营发展战略规划》的起步之年。我们正处在改革发展的重要历史机遇期,深入贯彻落实科学发展观,推进公司又好又快的发展,建设__“百年老店”,我们责任重大,使命崇高。为此,特提出如下倡议:
一、解放思想,坚定信念,争做改革发展的践行者。
坚持把解放思想作为推动改革发展的强大动力,大力宏扬工人阶级的优良传统和__人特别能战斗的精神,坚持以科学发展为主题,以加快科技发展为主线,紧紧围绕(集团)公司改革发展的目标,敢想敢干,做锐意进取,改革创新,推动科学发展的模范。
二、立足本职,建功立业,争做生产经营的主力军。
充分发挥劳动热情和创造活力,以主人翁的精神,始终保持爱岗敬业、艰苦奋斗的志气,敢为人先、开拓进取的勇气,勇往直前、不畏艰险的锐气,积极投身技术创新、劳动竞赛、合理化建议等活动,努力在平凡的岗位上作出不平凡的业绩,以实际行动为实现公司《__-__年经营发展战略规划》良好开局献计出力。
三、苦练内功,提升素质,争做适应时代的劳动者。
坚持不断用科学文化知识充实自己,带头学习新知识,掌握新技能,熟悉新工艺,增强新本领,改善知识结构,提高岗位技能,不断增强创造能力、竞争能力和综合素质。积极参加技术练兵和技术比武活动,努力成为岗位能手、技术标兵,用自己的智慧和技能为企业为社会创造出更多的财富。
四、顾全大局,维护团结,争做和谐稳定的促进者。
继续发扬识大体,顾大局的优良传统,积极支持改革、参与改革,正确处理国家、企业和个人三者关系,模范遵守国家的法律法规,加强社会公德,职业道德、家庭美德和个人品德的建设,自觉维护改革发展的稳定大局,自觉维护团结和谐的大好局面,用实际行动做促进和谐稳定的中坚。
公司的五年规划蓝图已经绘就,今年的奋斗目标已经确定。实现公司的大发展、大突破、大跨越,其力已积、其势已蓄。宏伟的目标在召唤,夺取胜利靠拼搏,让我们携手同心,勇往直前,在加快转变发展方式、推进结构调整中,接受新考验,展示新风采,谱写新篇章,以优异成绩向五一劳动节__周年,向公司建厂__周年和改制__周年献礼。
赞扬劳模事迹材料 篇13
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我叫___,是____集团鲤城区域家居总汇的一名普通电工。被荣幸的评为了____年度____集团优秀员工,这一荣誉首先归公于各级领导,归公于我周围的同事们,我只不过做了一点应该做的工作,尽了一点应尽的责任。在____这所大学校里,经过多年的培训和锤炼,使我充分理解翟美卿董事长所倡导的“忠诚敬业、开拓进取、学习创新”的企业精神及一系列先进企业文化的深刻涵义,在___集团这样的流通企业里,作为一名电工,他虽然不能像经营管理者那样直接为集团创造经济效益,但却起着保驾护航的重要作用,他如同是一架机器上的一颗小小螺丝钉,虽然很普通,却发挥着不可缺少的作用。因此,我暗自下定决心,干一行爱一行,立足本岗,尽职尽责,争做一名合格的员工。商场电工最主要的职责就是对线路、照明、电器设备,进行检查、维护,确保良好的经营环境。我所在的是个大型商场,有上百家商户,电力常年超负荷运行,为了做好管理工作,我主动深入展位,挨家挨户了解情况,并把各厂商的用电容量和商场内空调、蒸饭箱等电器设备逐一登记造册,建立起有关的档案,凡事做到心中有数。每到夏季,商场就因供电不足,影响空调的正常运行,并时常出现停电现象。所有电器设备长时间超负荷运行。加之商场通风设施不好,又闷又热,导购员在岗位待不住,顾客不愿多停留,及大影响了商场的正常经营。
为了解决这一困难,我首先认真分析了整体用电情况,制定了逢时用电计划,合理地限制照明用电,保证了空调的正常运行。在满负荷的情况下,为了保证商场正常用电,我不定时地到商场外供电变压器监测电流、为总开关通风降温。炎热的夏天,地表温度达60多度,我头顶烈日,脚踏热地,一站就是个把小时,一个夏季过来,往返商场与变压器及各商户之间的.路程达200多公里,脸和后背晒得脱了皮,脚焖得长出了脚气。我个人付出了一点辛苦,却换来商场舒适的经营环境,当看到出租率持续上升,客流量不断增多的时候,我内心也感到了一丝爽意,因为我尽了应尽的责任。一名合格的员工,除了有较强的事业心、责任感外,还必须具备良好的主人翁精神,时时处处想为企业的利益去想,做为企业的利益去做。
几年来,我始终像家庭过日子一样,本着勤俭持家的精神,做好各项工作。商场有30台空调机,一到夏季满负荷工作,经常出现保护停机,还时常出现故障,维修费用较高,通过向专业人员请教和观察,了解到主要原因是室外机散热不好的原因。对此,我主动定期清洗室外机散热片,保持每台机组的清洁和良好散热性,由于精心的养护,三年来所有空调没出现一次保护停机和故障,节约维修费用9000余元。商场配电设施在地下室,存在多处隐患,且维修极不方便。我在春节商场放假期间,利用平时收集的电线、接线端子、螺丝、涨管等原材料对配电设备进行改造,使其趋于装配合理、维修方便,还节约了1300余元的开支。平时工作中,我将商户丢弃的废线头、线管、有故障的镇流器和开关等物料保存下来,修缮后已备他用。如一拖二镇流器有的损坏一拖,另一拖却完好正常,我收集起来对其进行修理,不能修好的处理后当作一拖用。几年来,商场内各灯箱所换的镇流器没有购买一支新的,为商场节约了4500余元。为解决涮拖布水池不便利的问题,我本着少花钱、多办事的原则,和另一位电工当起管工和泥瓦工来,亲自设计方案,利用剩余水泥、砖、砂土等原料改建水池,比施工队改造,节省开支500多元。
商场工作人员少,工作繁杂,为了给领导减轻负担,自己在巡视商场中,见到一些问题,不论是份内还是份外,都能积极主动的协调解决。有一次商场卫生间大便池严重堵塞,污水外溢,影响了购物环境,见状我立即进行疏通,当打开主干管检查孔排查时,粪水一涌而出,喷了一身,在没有合适工具的情况下,我不顾身上的污渍,强忍着刺鼻的臭气,用手进行疏通,一下、两下、三下……将堵塞的粪便、油渍、杂物掏出。我身上沾满了粪便,毁掉了一身衣服,换来的确是商场公共场所的整洁和良好的购物环境。
几年来,我在集团先进文化的熏陶下,在区域经常组织的“塑造诚信型组织”、“没有任何借口”等一系列理论知识学习中,觉得我的思想充实了,我爱我的岗位,更爱这支优良的团队,能献身于___这样优秀的企业中,我感到无比的自豪。我在平凡的岗位上做了些应做的工作,所取的得成绩,已成为过去,在新的一年里,我决心百尺竿头,更进一步,立足本职,以诚信为准则,锐意进取,为集团得发展宏图做出应有的贡献。
最新赞扬劳模事迹材料 篇14
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__,出生于19__年,中共党员,曾任工程部专工、维护部副主任、生产技术部主任等重要生产和管理岗位,现任维护部党支部书记兼主任。从事电力行业二十余载,他凭着对电力事业的执着和热爱,把青春、智慧和激情倾注在生产一线,紧紧围绕企业中心任务,一步一个脚印,抓难点、补短板,带头在先、冲锋在前,圆满完成了各项工作任务,留下了一串串闪光的足迹,为电力事业谱写了光辉的篇章,拥有了丰硕的回报。20__至20__年,连续三年荣获_电厂“先进生产工作者”称号,20__至20__年,连续两年荣获“劳动模范”称号,20__年,荣获_集团第五届科技论文三等奖和全国电力职工技术成果三等奖,20__年,荣获中国电力创新奖二等奖。
一、循序渐进、运筹帷幄,做部门管理的掌舵人——勇挑检修重担
维护部是一支奋战在生产第一线的检修队伍,肩负着全厂设备维护的重任,“安全作业”,不仅是对员工生命健康的尊重和爱护,也是机组长周期安全稳定运行的基础。作为部门负责人,他深知“安全第一”的内涵,在安全管理上狠下功夫,他坚持以加强安全管控为主线,以风险预控体系为重点,以全面提升机组的可靠性水平、经济运行水平、设备的健康水平为目的,认真贯彻落实公司各项工作部署和要求,深入推进各项工作,逐步夯实设备健康基础。严格落实安全生产责任制,坚持开展“两跟一学三讲”工作,落实“人身风险预控本”和“四点八步”检修措施确认卡的要求,坚持每天深入现场和一线班组,跟踪检查措施执行情况,了解设备运行和重大缺陷处理情况,并督促及时闭环,立足于现场整治,有效的控制了不安全事件的发生。强化隐患排查与治理力度,以“见本色、无渗漏、达出力”为标准,扎实开展“设备达标创一流”活动。实现安全管理体系全覆盖,建立管理人员与外委队伍联系机制,帮助、协调、解决存在的问题……让该厂踏上了一个稳步发展的轨道。毫无疑问,他是一个经验丰富的管理者,集中骨干力量,重点攻关,在他的带领下,一年时间完成了_次机组停备消缺工作,通过统筹谋划、重点攻关,保质保量的完成了机组停运、启动的工作,修后设备运行稳定,各项缺陷均大幅减少,20__年预计发生缺陷_条,较20__年_条同比下降了_条,全年缺陷发生率下降了_%的骄人成绩,设备可靠性得到大幅度提高,且全年未发生冻害事件,未发生一类障碍及以上事件。
除了抓好机组检修消缺,在统一部门安全管理上,他也丝毫不敢含糊,经常利用部门会议、班组班前班后会等进行职工安全宣传教育,要求班组将安全生产任务细化到个人,坚持岗位安全检查,做好安全记录,时刻提醒下属员工提高自我保护意识和自我防护能力。他时刻把“安全第一”摆在首位,把员工们的心拧在一起。要求每位员工在作业时一定要按作业程序去做,坚决执行落实好标准化作业程序,确保人身的绝对安全。他常说“班组安全抓好了,维护部的安全才能抓好,机组的安全生产就有了保障。”
“欲善其事,必先正其身”。要求别人做到的,作为部门负责人的他充分发挥“领头羊”的作用,以身作则,身先士卒。他坚持每天至少两次深入现场,每次一转就是近一两个小时,经常看到他到现场进行节点检查,查隐患、查隐蔽性缺陷。尤其是机组检修期间,锅炉房、汽机房、增压风机房、升压站到处都有他忙碌的身影,那是他在查违章、查工作进展、查检修工艺,在他身上体现着对检修工作的精、专、细的工作态度,一言一行、一举一动,都展现出“第一责任人”的担当和付出。没有丝毫懈怠,没有半点疏忽,事事亲力亲为。其实这是他一贯的作风,他早已将“责任”二字深深的刻在检修作业的每一个环节中。
二、重心下移、甘于奉献,做队伍建设的领航人——助推党建发展
常言道:“火车跑得快,全凭车头带,书记带了头,党员有干头。”担任维护党支部书记以来,他积极践行“一岗双责”,充分发挥党员先锋模范作用和支部战斗堡垒作用。特别注重政治理论的学习,及时了解中央的大政方针,不断提高自身的思想认识,始终同上级党组织的要求保持一致。无论是在单位还是在家中,一有空他就学习党的知识和中央领导人讲话精神,坚持用党的最新理论成果指导实践。同时,他时刻牢记党的宗旨,处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,用自己的行动来带动身边的党员和职工。时刻以一名优秀党员的标准严格要求自己,认真细致、恪尽职守,始终牢记自己作为电力人、作为鄂电人的使命,不忘初心,带着奋勇争先的念头、积极进取的劲头,做维护支部的领航人。
在支部党建工作中,严格落实“全面从严治党”要求,实行党建工作和中心工作充分融合,严肃“三会一课”制度,积极开展“两学一做”“学习强国”“不忘初心、牢记使命”等学习教育活动。扎实推进党员素质提升工作,工作中充分发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用,积极配合抓好职工队伍稳定工作,坚持开展职工思想动态分析,解决职工难点问题,充分发挥党组织的保驾护航作用。
党支部要发挥作用就必须要知难而进。为服务好安全生产工作,_同志在支部内组织开展了“党员责任区”“党员示范岗”“社会主义是干出来的”等主题实践活动,有力有效促进了支部的安全生产。同时,积极开展了“党建品牌”“无党员联系班组”“支部书记外委队伍联系责任制”活动,形成了结合中心任务创新党建工作载体,创新党建工作载体促进中心工作的良性循环机制,实现了党建工作和中心工作的同频共振。
作为一名基层党务工作者,_同志非常注重做好部门职工的思想政治工作,坚持“以人为本”的管理理念,经常与部门职工交流、谈心,积极听取职工意见,合理安排、周密部署各专业所分管工作及部门整体工作,把五个手指变为一个拳头,形成部门上下齐心、同舟共济的团结氛围,加强与各部门间的沟通协作,下好全厂“一盘棋”,为维护部较好地完成各项工作任务奠定了坚实基础。在他的带领下,20__年,维护部全体党员、员工未发生个人违纪问题,未发生违反各项管理制度的问题,初步形成了一支思想过硬,廉洁自律,能打胜仗的队伍。
三、突破常规、开拓思路,做创新管理的指路人——彰显培训优势
对于人才培养工作,他常将“一枝独秀不为贵,百花齐放才是春”挂在嘴边,并落实到实际行动中。他深知培训是给予员工的最好福利。深刻认识到提升员工的业务素质是做好维护工作的前提和根本,他要求部门各专业以“提高维护部一线生产人员现场消缺能力,培养出一支责任心强、技术过硬的检修队伍”为目标,强化培训工作。通过“看图识图培训”、技术比武或参加检修技能培训等活动,为职工搭建展示才华的平台,提供良好的发展机遇,进一步畅通技能人才成长渠道。部门年轻职工较多,为了让员工尽快成长起来,他带领各专业扎实开展部门培训工作,结合年度培训计划,利用机组日常维护消缺、机组停备检修机会,告诫职工们趁着年轻要认真学,细致学,哪怕是一个小小的电路图、一个细小的零部件都必须研究透彻;做,就要做好,就要做到位;干,就要肯干,干得好。结合生产现场实际运行情况,在他的带领下,本年度共计开展了十余次技术比武,班组每日开展看图识图培训,完成_次技术培训讲课,并定期邀请设备厂家到厂进行培训,全面提升了职工的检修技能水平。同时认真开展事故应急演练,实现岗位练兵常态化,提高了员工的安全意识、安全知识、专业技术和操作技能。科学规范的管理,团结奋进的氛围熏陶,比学赶超的良性竞争,让维护部成为全厂最具活力的部门,能工巧匠层出不穷,在公司举办的第五届职工技能大赛中,通过赛前精心准备、专人培训等措施,维护部_名选手参加了阀门检修、热控检修和电机检修三个竞赛项目,取得了二等奖_名、三等奖_名、优秀奖_名的优异成绩。
“班组是企业的细胞,班组管理是企业管理的基础。”他深刻认识到,加大班组建设力度,不断夯实班组管理基础,是提高班组长能力,是建设“一流班组”和“一流人才”队伍的关键。他以公司“责任落实年”为契机,落实各级人员安全生产主体责任,强化班组安全教育,层层落实安全生产目标。严格按照生产管理精细化、基础管理标准化、班组环境定置化、员工行为规范化的要求,完善班组资料、制度建设。细化日常管理、定期工作,提高维护消缺质量,增强对机组安全运行的管控能力。在20__年度,维护部有3个班组荣评为五星级班组。
忘我的工作精神和平易近人的性格,深深鼓舞和鞭策着他身边的每一个人。在他的带领下,维护部克服重重困难,各项工作步入正轨并且蒸蒸日上。面对成绩,他没有骄傲,又踏上了前行的道路。这就是他,用责任心和荣誉感,努力践行着一名共产党员的铮铮誓言,用实干和执着不断书写着人生的华美篇章。
四、敬业爱岗、无私奉献,做生产一线的带头人——舍小家为大家
斗转星移,春华秋实。转眼间,_,在电力事业上度过了__个春秋,风雨兼程,矢志不渝,是对他多年来工作的真实写照。在每一个职工的眼里,他都是一位好领导,严厉但不失随和,大家经常可以在生产一线看到他,和他谈心、拉家常,探讨工作上的问题。多年来,为了事业,扎身于生产一线,他舍弃了一切,奉献了一切!作为维护部的第一负责人,不管是下班后,还是节假日,都是随时待命的时间,即使好不容易回趟家,有了紧急情况也需要24小时随叫随到、连夜返岗,或许是职责所在,或许是使命难却,他总是把工作放在第一位,任劳任怨、无怨无悔。然而,对待家庭他是有亏欠的,年迈的母亲需要照料,他却显少能抽出时间去陪伴,上学的儿子需要辅导,现在儿子学习的压力大,他能辅导作业的次数都是屈指可数,生活的重任更多的是由妻子一人承担,而他一心扑在了设备维护工作上。对于这些亏欠,他只能尽力弥补,但是却从没有丝毫怨言,因为他深知在电力行业,在_电厂,除了男人之外还有一种男人被大家称为“单位的男人”,而这些弟兄们,也跟他一样,为了机组的安全稳定运行奋战在生产第一线,“五+二”“白+黑”,随叫随到,坚守岗位不过是家常便饭而已。而他,作为部门负责人,更应该充分发挥领头雁的作用,身先士卒,做好表率引领。
工作中的他恪尽职守、兢兢业业,生活中的他亦是严于律己,从不搞特殊化,坚决抵制不正之风,在职工群众中威信高,深得职工群众的拥戴,成为领导信任职工信赖的“火车头”。多年来,他情系鄂电、扎根鄂电;艰苦创业、无私奉献;在安全第一的战线上,在预防为主的实践中,他谱写出一曲曲动人的华章。
匠心深耕在一线,矢志不渝守初心,从工程部专工到生技部主任,再由生技部主任到维护部主任,脚踏实地,一步一个脚印,他用一串串深深的足迹,一篇沉甸甸的业绩,践行着“干就干一流的事,干就干成一流”的要求,以“我将无我,不负众望”的使命感,以“时不我待,只争朝夕”的紧迫感,以“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的干劲,优异的完成了公司和领导交给的各项任务,为一流能源企业建设书写浓墨重彩的一笔。
最新赞扬劳模事迹材料 篇15
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劳模精神、劳动精神、工匠精神,是广大劳动群众在劳动实践中形成的宝贵精神财富,是助力全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴中国梦的伟大精神力量。大力弘扬这三种精神是___总书记关于工人阶级和工会工作重要论述的重要内容之一。工会组织作为党联系职工群众的桥梁和纽带,必须认真贯彻落实___新时代中国特色社会主义思想,积极作为,将弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神落到实处,将诚实劳动、勤勉工作的观念牢牢植入广大职工心中。
一是要认真做好劳模工匠人物的服务管理宣传工作。劳模和工匠等先进人物是工人阶级的杰出代表,让他们享有更高的待遇,广泛宣传他们的先进事迹,对在社会形成劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的良好氛围有重要意义。工会组织要加大对劳模工匠人物的服务管理宣传力度,切实形成工作长效机制,让劳模和工匠真正成为被尊敬被重视的社会群体,成为让年轻人向往的“精英”人物。近年来,省国防工会选举了在全国具有影响力的“时代楷模”徐立平和“道德模范”薛莹担任副主席,推荐系统内先进职工代表担任中国工会十大七大代表和陕西工会十四大代表,让他们积极承担更多的社会责任,努力提高他们的政治待遇。推动《关于提高技术工人待遇的意见》的实施,对评选出的首届国防科技工业系统劳动模范每人给予三千元的奖励,努力提高他们的经济待遇。编辑出版《剑魂·陕西国防系统劳模报告文学集》,举办声势浩大的国防科技工业系统劳动模范颁奖晚会,编排展演弘扬劳模工匠精神的高质量文艺作品,努力提高职工中先进人物的社会影响力,让劳动伟大、创造光荣的观念深入人心。
二是要为劳模工匠人物施展才华、干事创业提供更好的条件。我们党团结带领人民进行革命、建设、改革各个历史时期,广大劳动模范以高度的主人翁责任感、卓越的劳动创造、忘我的拼搏奉献,谱写出一曲曲可歌可泣的动人赞歌,为全国各族人民树立了光辉的学习榜样。在中国特色社会主义进入新时代,___总书记继续鼓励广大劳模珍惜荣誉、努力学习,在各自岗位上继续拼搏、再创佳绩。工会组织作为劳模工匠人物的“娘家人”,一定要为劳模工匠干事创业搭建广阔平台,帮助他们发挥更大的价值。近年来,省国防工会发挥行业劳模工匠人物数量多、贡献大的优势,组建陕西军工劳模服务团,汇集先进人物的力量帮助企业攻坚克难,并积极开展跨地区跨行业跨企业名师带徒活动,让劳模变成名师,帮助青年职工掌握精湛技能,学习劳模精神、劳动精神、工匠精神。还创造性地提出了职工(劳模)创新工作室创建“十有”标准,将“对普通职工有带动辐射作用”列入创建标准之一,让劳模工匠等先进人物不忘初心、牢记使命,在岗内岗外都积极发挥示范引领作用。
三是激励广大职工做“三大精神”的传承者。我们大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的意义在于引导广大人民群众向劳模工匠学习,以劳模工匠为榜样,爱岗敬业、积极创新、精益求精、争创一流,建功新时代。省国防工会在为职工树立榜样的同时,更注重为广大职工创造学习先进、争当先进的良好环境。加大对职工的思想政治引领,推进党的重要精神进企业进车间进班组,引导广大职工把个人追求融合在国家和民族事业之中,自觉做中国特色社会主义事业和中华民族伟大复兴的主力军。围绕服务国防现代化和军民融合深度发展的重任,积极开展高新工程劳动竞赛、军民融合专项劳动竞赛,在服务行业开展提质增效劳动竞赛,调动广大职工劳动积极性,激发广大职工劳动热情。落实建设知识型、技能型、创新型劳动者大军的要求,主动对接产业发展对高技能人才的需求,深入推进群众性经济技术创新工程,将由国防工会举办的省级二类职工技能大赛由每年两个工种增加为6个工种,并探索建立按照参赛人数比例确定获奖人数和晋升职称人数的机制,激励广大职工苦练技术、增长本领、创新创优。
榜样的力量是无穷的,广大职工在劳模精神、劳动精神、工匠精神的鼓励感召下,必将为全面建成小康社会、坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦不懈奋斗!