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文明建设年度工作总结精选十篇

发布时间:2024-10-18 查看人数:43

文明建设年度工作总结精选

第一篇 文明建设年度工作总结精选 1350字

年度精神文明建设工作总结

我乡农村精神文明建设,遵照____、国务院的有关决议和政策精神,按照省、州、县的统一部署,在乡委、乡人民政府的指导下,紧紧围绕经济建设中心,以“三个代表”重要思想为指导,为促进我乡社会经济持续、快速、健康发展,为全面建设小康社会做了一定的工作,并取得一定的成绩。现将一年来的工作总结

一、思想政治工作

在乡党委、政府的直接领导下,我乡在加强党的思想建设、组织建设的基础上,正确应用理论贯穿于工作的实践之中,把干部职工的思想、智慧和力量凝聚到历届重大会议提出的各项工作任务上来。重点宣传科学思想、科学精神、科学知识和科学方法,大力弘扬先进文化。切实对广大干部职工、人民群众和全社会广泛开展“革除生活陋习,倡导文明新风”为主题的“文明礼貌月”活动的宣传教育活动,利用墙报、黑板报形式,大力提倡勤俭持家、勤俭办事、反对奢侈浪费陋习的宣传教育。

二、精神文明创建活动工作

(一)建立领导机制,加强领导措施。乡党委、政府一直非常重视农村精神文明建设,按照中央《决议》和省委《实施意见》,以及州、县委要求,我乡成立了精神文明建设指导委员会,并结合本乡实际,制定了精神文明建设发展规划。做到工作有人抓、有人管、有人做的良好局面。 (二)文明单位(村)的创建工作。为了更广泛地开展以爱国主义的思想道德教育和“讲文明、树新风”为目的的群众性精神文明建设活动,加快全面建设小康社会步伐,促进构建和谐社会目标。今年重点抓“文明村”和“十文明户”的巩固工作,大力宣传创建文明单位、文明村及十文明户的先前条件,努力争取省、州、县文明单位和文明村的申报。今年已完成两个州级文明村的复查工作和一个州级文明村材料申报工作。

(三)“文明礼貌月”活动。3月20日,由乡党委组织宣传、团委、妇联、文化、广播和学校六家组成人员,在底圩街上开展“讲文明、改陋习、树新风”活动。活动形式:1、在街头街尾挂布标,路口、交通要道写墙标,街心地段用黑板报、小标语等多种形式进行有效的直观宣传;2、利用街天赶集人员多、宣传面广的有利机会,采用广播站定点进行“革除生活陋习,倡导文明新风”这个主题相关内容进行广播宣传,以手提式广播在街上流动宣传;3、在中心校校内开展主题队会形式进行爱国主义教育活动和思想道德教育,严禁参与不健康的校外一切活动教育,树立良好的社会道德风尚。

(四)各种文娱活动。4月15日由乡党委组织宣传、团委、妇联、文化站和社会团体组织人员5xxxx举办了沙戏表演活动,观众达400xxxx人;“三月三”组织一支1xxxx的沙戏表演队参加县民族服装展示表演;4月30日由乡党委、组织行头、宣传、团委、妇联、文化站等联合举办的“五·一”、“五·四”庆祝活动,活动内容丰富多彩。通过活动,激发了广大青少年朋友们积极参与活动的热情,增进了团结和友谊。

(五)知识竞赛活动。为贯彻落实____和省、州、县加强未成年人思想道德建设的要求,广泛宣传未成年人思想道德建设基本规律、知识和方法,为我乡未成年人思想道德建设营造更为有利的社会环境和舆论氛围,促进我乡经济建设。8月26日在全乡广职工中开展“讲文明、改陋习、树新风”知识竞赛活动,参加竞赛人数12xxxx。

通过创建各种活动,全方位、多角度地使人民群众受到教育,对提高他们的思想道德素质和科学文化素质收到良好效果。

第二篇 xxxx年度精神文明建设工作总结 4050字

20xx年以来,xxx县交通局在市局及县委、政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和全面落实科学发展观,按照精神文明建设重在坚持、贵在创新的原则,不断深化“六型”文明机关创建,将精神文明建设与物质文明、政治文明建设紧密融合,拼搏进取,务实创新,使全系统干部职工的整体素质不断提高,推进了各项交通工作展现新面貌,实现新突破。

一、加强领导,健全完善规章制度,为精神文明建设提供组织保障

我局始终把精神文明创建作为一项长期性、综合性的系统工程来抓,建立领导决策机制,将创建活动纳入党组议事日程,与重点工作同步安排、同步考核。一是组建精神文明建设工作领导小组。成立了由局党组书记、局长孙文强任组长,局党组成员为副组长,股站室负责人为成员的精神文明建设工作领导小组。二是成立专门组织,使创建工作常抓不懈。今年二月份,结合全局机关整顿和人员调整,筛选四名同志组建了党办室,具体负责精神文明建设的日常工作,各单位支部书记主抓精神文明工作,形成严密的精神文明创建体系,使精神文明建设工作常抓常新,得到了长足发展。三是分工明确,责任到人。实行层层负责制,局长亲自挂帅主抓,班子成员分头抓,将有关工作任务分解到各股站室,实行责、权、利挂钩,凡是精神文明创建工作不达标,本职工作任务完不成的,严格按照《岗位目标责任制》兑现奖惩,做到了组织健全、职责明确、考核严明,营造了良好的工作氛围。

二、以人为本,促进干部职工队伍整体素质不断提升,为精神文明建设提供人才保障

人是事业发展的关键。我局坚持以人为本,围绕干部职工所思所想所盼改进工作,谋划未来,努力创造条件解决干部职工的后顾之忧,改善职工的生活福利待遇,赢得了干部职工的信赖和支持,全局上下政通人和,人心向上,干部职工心往一处想,劲往一处使,有力推动了精神文明建设工作的创新开展。

首先,坚持“事业取人,任人唯贤”的原则,大胆任用年轻干部。在股站干部述职述廉、接受全局职工评议的基础上,根据工作需要,新成立了两个科室,调整、提拔了股站级干部16名,选拔任用了一批年富力强、群众基础好的中层干部,使全局机构设置更加科学,中层干部人员结构、文化层次、工作活力有了明显改善,为年轻干部的锻炼成长搭建了进步的阶梯,提供了展示自我的平台。

第二,强化政治理论学习,用科学的理论武装头脑。我局良好地坚持了周五集中学习制度,采取分组讨论、经验交流、论文征集等方式,组织广大干部职工认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届四中、五中全会精神,努力使广大干部职工掌握更多的理论知识,(教师继续教育总结)用科学的理论来武装头脑,进而树立正确的世界观、人生观和价值观。第三,强化交通业务知识和法律知识学习,提高依法行政能力。充分利用党校、职校,采取

以会代训、集中培训、岗位练兵、邀请专家授课等方式,在全系统开展了一系列业务知识和法律知识学习活动。今年以来开展各类教育共120余课时,举行综合性考核2次,法律知识考核3次。

第四,深入开展保持共产党员先进性教育活动,彰显先锋本色。为保证人员、时间、内容、效果四落实,我局为参加学习的人员统一配备了笔记本,各种座谈、谈心、讨论、专题研究等活动做好记录并定期交流。全局73名党员人均参加党课培训40课时以上,共抄写读书笔记220余万字,撰写心得体会221份、党性分析材料75份,开展征求意见谈心活动300余人次。全局党员的党性观念、宗旨观念、廉洁观念明显增强,在各项工作中冲在前沿,发挥了旗帜作用。我局先进性教育活动得到了各级领导的好评,被评为市县两级先进单位。同时,我局广泛开展了评优评先活动,通过自下而上层层选拔,评选出五位先进个人,通过在全局大会上大张旗鼓的表彰、专题刊发先进事迹等有效形式,以身边人和事教育引导干部职工,扩大先进典型的影响,在全系统形成了树典型、学先进、做贡献的浓厚氛围。规范的教育,严格的管理,使得交通队伍整体素质不断提高,先进事迹也层出不穷。20xx年运管站4名女同志资助的贫困生邢清梅,今年以优异成绩考入唐山师范学院,局长孙文强又亲自带领四名同志为她送去了20xx元助学金,勉励她努力学习,早日成才;三名执法人员在稽查归来的路上,及时搭救受伤司机,不顾工作疲劳,把伤者送往医院,经过两个多小时的救治,确定伤者无任何危险后才离开医院。这些先进事迹在全县社会各界都引起了强烈反响。今年以来,我局共收到表扬信6封,锦旗8面,为我局行风建设争得了良好荣誉,在全县行风半年初评中名列执法单位第一名。

三、求真务实,深入开展创建活动,为精神文明建设提供机制保障

结合交通工作实际,创新开展行之有效的群众精神文明建设活动,凝聚人心,鼓舞士气,营造“干事、创业、为民”的良好氛围,是我局多年来坚持的工作做法。今年以来,我局立足交通实际,贴近职工需要,围绕道路、机关、执法、领导、平安“五大形象工程”建设,着重抓了以下几项活动:

用浓厚氛围鼓舞人。我局积极开展了文明单位、文明行业、青年文明号、窗口单位创建活动,制定详细的工作方案,通过召开座谈会、现场观摩会、调度会等形式,加强工作指导,交流经验做法,充分调动干部职工的积极性,形成了浓厚的创建氛围。“六型”文明机关创建经验被市委、市政府评为思想政治工作创新奖,局属四个站分别被评为市、县级文明单位,全局连续11年保持省级文明单位荣誉,全系统实现了文明单位一片红。

用规章制度规范人。用完善的制度、严格的管理规范全员行为。先后制订完善了依法行政、文明服务等规章制度18项91条,印制成册,人手一份,开展规章制度落实月活动,全员进行统一测试,有效保证了精神文明建设的各项工作要求明晰,有章可循,有据可依。

用创建活动引导人。我局相继开展了“爱我交通、我为交通做贡献”、“我身边的共产党员”演讲会、共产党员挂牌上岗、职工乒乓球比赛等多种群众性精神文明创建活动,在全县先进性教育演讲比赛中我局选手也获得了第二名的好成绩。这些活动既丰富了职工文化生活,陶冶了思想情操,又凝聚了人心,焕发了职工爱我交通、奉献交通的强烈愿望和工作热情。今年11月份,交通局成功举办了全县“xx杯”乒乓球大赛,县四套班子领导出席了开幕式,县委副书记、纪委书记杜玉杰致开幕词。大赛特别邀请了xxx市高管处、中铁十四局二公司和在高速公路拆迁征占工作中做出突出贡献的驻军等三个单位组队参赛,六标段和八标段的施工单位也派出了队员参加比赛。全县共20个代表队和100余名运动员进行了两天紧张激烈地角逐。交通局代表队稳扎稳打,力克群雄,获得团体比赛冠军,两名选手还分获单打的好成绩,为交通系统赢得了荣誉。县领导为三支特邀参赛队伍颁发了特别贡献奖。此次活动促进了各单位之间的团结,增进了高速公路建设单位与地方的关系,对津汕高速公路20xx年顺利竣工通车起到了积极地促进作用,也为交通事业的进步与发展注入了生机与活力。

四、坚持科学发展观,不断创新交通工作,为精神文明建设提供发展保障

在精神文明建设工作中,我局不断创新管理理念,强化保障措施,营造出了三个文明协调发展的浓厚氛围。一是抓服务。结合行风建设、机关效能建设和“双提”工程,强化便民服务措施,实行首问负责、办结、挂牌上岗等制度,今年又新推出了预约办证制度和刷卡缴费业务,简化了办费程序,提高了办事效率。今年7月份,局长带领局行风办和稽征、运管两站负责人上门走访外地引进运输车队4家,局行风办与稽征、运管负责人走访个体车主50余户,为他们送去了慰问信和征求意见信,广泛听取意见和建议,从而促进了工作开展,今年以来就吸引了150余部外地车辆落户xxx。二是抓环境。在机关内部抓硬件建设。加大资金投入,替换了部分办公桌椅,对办公楼内外进行整体粉刷,定期修剪花草树木,更换了两块大型形象宣传牌,对办公楼后平房进行翻修改建,建立了内部餐厅,把其中三间作为职工活动室,机关面貌焕然一新。外部抓好道路和征收环境。积极探索公路养护机制改革,确保公路养护质量,保障干线公路常年保持畅洁绿美;建县四十周年期间,在主要道路出入口摆放了六个花坛,平整了通往马骝山的道路,在县界醒目位置制作了三块大型宣传牌,为我县树立了良好的外部形象;积极开展阳光服务和“四五”普法宣传教育活动,干部职工走上街头,深入集市,广泛发放宣传资料,营造宏大的宣传声势,真心实意地为车主业户解决实际困难。三是抓节约。坚持“抓大钱”,不忘“省小钱”,精打细算,从小处着手,过好紧日子。从手边节约水电费,出门关灯,随手关水;从脚边节约燃油费,实行行车日记制度,按行程定点定额加油,实行修车逐级审批制度,杜绝乱修车现象;从身边节约办公费,实行双面打印,文件资料、报表等通过网络传输,减少纸张使用,购买办公用品先申请,局长办公会研究审批,集中采购;从嘴边节约招待费,局机关、公路站内部餐厅相继营业,严格实行派饭单制度,按规定标准接待来宾,做到节俭朴素,文明热情。几项措施的实施,仅今年就节省费用近5万元,时时刻刻节约、点点滴滴节约已成为干部职工的自觉行为。精神文明建设的深入有效开展,对交通事业产生了巨大的影响和推动作用。全系统广大干部职工团结一致,奋发进取,在系统内部形成了安全稳定、争先创优的良好政治局面,在全社会树立了发展交通、奉献民众的良好交通形象。

津汕高速公路地方协调工作扎实推进,工程建设顺利开展,xxx段已完成工程总量的65%以上;投资1000余万元的东大街改建、兴华路油面工程、宣北干沟桥、沿海路中修罩面等建设任务如期完成;完成10个村10公里的村道建设任务,方便了群众出行和生产生活;截止11月底,各项交通规费共计完成3885。8万元,占年计划的369%,比去年同期增长53%,创历史水平;运输市场管理逐步规范,全县营运客车达86辆、1720座位,营运货车1476部、2。2万吨位。四个简易客运站、三个候车亭和50个招呼牌除辛集客运站完成主体工程外已经全部完工,提前实现村村通客车……

扎实深入的精神文明建设已化为强大的精神动力,正引领着广大干部职工,昂首阔步,忘我拼搏,无私奉献,用勤劳和智慧的双手描绘美好的明天,谱写下一个崭新的辉煌!

第三篇 2023年度精神文明建设工作总结 2400字

2024年度精神文明建设工作总结

2024年,xx党支部在xx局党委的直接领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,认真履行与xx局党委签订的思想政治工作目标管理责任书规定的职责,紧密结合实际,立足全局,以发展为主线,坚持创建区级文明单位不松懈,全面促进精神文明建设,收到良好的效果。现将工作总结如下:

一、目标责任制完成情况

1、我单位党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕xx经济建设这个中心,抓好精神文明建设。于年初制定了创建区级文明单位计划和成立组织领导机构,为一年来的精神文明建设工作提供组织领导保证。

2、认真抓好《南宁市xx系统2024年思想政治工作目标管理责任书》的贯彻落实工 作。对思想政治工作实行目标管理,制定年度工作计划,使思想政治工作有组织、有领导、有步骤、有计划地进行。今年,支委会召开专门研究思想政治工作问题会议2次,召开政研会 次,化解各种矛盾 件;认真组织干部职工集中学习,制定有学习教育计划和学习内容,严格工人每月学习一个半天,干部每月两个半天的学习制度,确保学习的效果。通过建立思想政治工作目标管理责任制,组织干部职工开展理论学习,促进了单位思想政治工作的开展,保持了职工队伍的思想稳定。

3、在全面开展第三次人事制度综合改革工作的同时,不断加大精神文明建设力度,在职工中深入开展“三德”教育,学习“三个代表”的重要思想,结合单位实际开展爱岗敬业活动,营造了一个积极、奋进的氛围,为单位经济的发展提供精神动力和思想保证。今年配合各时期中心工作共出版板报12期,简报13期。

4、深入开展讲文明,树新风,学雷锋,学先进活动,树立爱岗敬业、乐于奉献的新风尚。党支部对抓紧抓好在职工中进行精神文明评比活动高度重视,大力建设“四有”职工队伍,年初评出2024年度优秀个人18人,先进个人35人。今年以来,组织职工开展各项活动,全面推进单位的精神文明建设:发动全体职工为职工、职工家属、残疾人、印度洋地震海啸灾区和洪涝灾区人民献爱心,共捐款7528元,捐物414件;积极响应城区的号召,组织党员干部职工13人开展学雷锋便民服务活动,为市民提供环境绿化美化和花卉养护知识,把学雷锋活动真正落到实处;积极响应国家义务植树的号召,组织科室人员和绿化公司职员共26人前往“花花大世界”抢种2100多株三角椰和加那利海藻树苗,为提高“大花花世界”园区的整体效果和加快xx生产基地的建设和发展贡献了一份力量;积极响应xx局党委关于参加xx系统党员义务植树活动的号召,组织全体党员和入党积极分子共26人前往“花花大世界”,参加由市xx局和市xx系统联合举办的党员义务植树活动,共种下了58棵大王椰,以实际行动为党旗争辉、为绿城添彩;结合下半年开展的先进性教育活动,组织党员、入党积极分子共57人次参加义劳动3次,共平整土地300多平方米、搬运苗木3000多袋、播种3万粒、种苗3000棵、运泥7车;针对幼苗班经济承包3名同志在生产技能、生产技术掌握方面较差、收入偏低的情况,开展结对子“一帮一”活动;及时解决处理了两起邻里纠纷,把矛盾化解在萌芽状态。通过开展这些活动,增强了广大党员、青年团员和职工的集体观念,培养了乐于奉献和吃苦耐劳精神风貌,提高了广大党员干部职工的综合素质。

5、开展丰富多彩的文娱活动,丰富职工的业余文化生活。今年春节、“三·八”妇女 节和“五·一” 节,党支部组织开展了各种游园、休闲活动,活跃节日气氛,增进职工相互了解和团结;利用周末,经常组织共青团员开展羽毛球等小型球类比赛。通过这些活动,丰富了广大职工的业余文化生活,增强了广大职工爱岗敬业、团结向上的团队意识,增强了凝聚力和向心力。

6、切实开展各种活动,将民办好事办实事落到实处。一年来,为职工购买了发电机1 台,解决职工用电难问题;为职工住宅楼更换全部电线,消除安全隐患;5月竣工一栋住宅搂,解决职工住宿问题;为一名困难退休职工子女办理低保手续;对生活区进行绿化美化,切实改善职工的生活环境;由单位出资组织全体干部职工进行了1次身体健康检查,1次流感疫苗注射,切实做到立党为公、执政为民。

7、关心老同志,做好离退休人员的服务工作,在生活上、政治上、经济上关心老同志,给他们落实了经济待遇和政治待遇,并利用节假日慰问退休职工,组织人员去医院看望生病住院的老同志,让老同志感受到党组织的关怀和温暖。

8、加强对职工的爱国卫生和绿化美化教育,增强卫生意识,提高工作和生活质量。在生活区加大绿化美化建设的力度,在两栋住宅楼间进行绿化美化,通过这些措施将使xx生活区面貌有一个较大的改观;在平时工作中,我们坚持办公区、生活区一天一小扫,一周一大扫制度,保证了对圃容圃貌的长效管理。

9、认真抓好计划生育和综治工作。党支部始终把计生和综治工作当作一项重要工作来抓,有专人负责,建立严格的管理制度。一年来,计生工作未发生计划外生育、多胎生育、未婚先育等现象。综治工作也取得了较好的成绩,全年未发生重大治安案件和生产安全事故,维护了xx正常的生产、工作、学习和生活秩序。

二、主要经验和体会

1、严格制定工作计划和相关制度,为全年工作的开展提供组织领导保证;

2、以人为本,切实开展各项活动,全面推进单位精神文明建设;

3、坚持教学辅导,用科学的发展观武装头脑,更新知识,真正做到与时俱进;

4、通过宣传简报和事务公开等的形式,积极引导干部职工关心关注支持单位的发展。

三、明年工作打算

1、认真组织全体党员、干部和职工继续深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大文件精神,努力实践“三个代表”的重要思想,为推进xx各项事业的发展提供思想政治保证。

2、继续深化xx人事制度综合改革,不断完善人事制度综合改革方案,进一步调动广大职工的劳动生产积极性,增强干部职工的主人翁意识。

3、牢记党的宗旨,与时俱进,开拓创新,从大局出发,从小事着手,将为民办实事、好事落到实处。

xxxxx党支部

2024年x月x日

第四篇 精神文明建设个人年度工作总结 3250字

精神文明建设个人年度工作总结

今年精神文明建设工作,在区委、区政府领导下,在区文明办的指导下,以贯彻xx精神为主线,以建设社会主义核心价值体系为根本,继续加强公民思想道德建设,大力推进文明城市、文明社区、文明单位创建工作,努力建设和谐文化,培育文明风尚,进一步提高公民文明素质和社会文明程度,为辖区又好又快发展提供了强大的精神动力和文明的社会环境。现将20xx年精神文明建设工作总结如下:

一、加强领导,建立健全精神文明建设工作长效机制

社区党工委牢固树立“一盘棋”整体意识,始终把精神文明建设工作纳入重要议事日程。一是制定了精神文明建设年度计划,年初把制定的目标任务分解到人,形成了一级抓一级,层层抓落实,人人参与、齐抓共管的精神文明建设工作的良好格局。二是建立健全各项规章制度。为进一步规范机关内部管理,提高机关工作效率,重新审定修改制定完善了包括政治理论学习、考勤等各项规章制度,提高机关规范化管理程度。三是为确保创建全国文明城市各项工作任务全面落实和深入开展,及时成立、调整了以党工委书记为组长的“创城”工作领导小组成员,加强了“创城”工作的组织领导。

二、加强干部队伍建设,不断提高精神文明建设工作的能力和素质

1.从干部职工理论学习入手,着力提高干部职工队伍整体素质。党工委年初制定干部理论学习制度和学习计划,安排重点学习篇目,抓好集中学习,注重分类指导。结合主题教育活动,在不同阶段、不同时期具体安排与时事相衔接学习内容。坚持每周五学习制度,在坚持人员、计划、内容、方法、时间“五到位”的基础上,还围绕“六个结合”,即坚持集中学习与个人自学相结合、坚持原文通读与重点篇章精读相结合、坚持学习书本与学习先进典型相结合、坚持撰写心得体会与座谈交流相结合、坚持上好党课与观看电教片相结合、坚持集体学习与个人上门补课相结合。目前为止,已组织集中学习41次,撰写读书笔记10000余字,撰写心得体会1;街道党工委领导已带头讲收看廉洁自律题材电教片4场次,全年没有干部职工违法违纪现象发生。

2.从关心干部职工生活入手,增强凝聚力、战斗力和向心力。以人为本,切实关心干部职工的思想和生活问题。社区干部在生病住院或家有红白喜事,领导和同事都要亲自到医院、到家探望并送去慰问品。

三、扎实开展群众性精神文明创建活动,提高文明程度

1、加强“全域无垃圾”工作。以今年“创建全国文明城市”工作为契机,继续巩固工作成果,积极开展“全域无垃圾”活动。采取多种形式向辖区单位和居民进行卫生、健康宣传教育,提高辖区单位、居民的环卫意识和健康意识,使辖区单位、居民自觉、主动参与环境卫生的治理和维护工作。社区建立经常性巡视制度,对辖区中的重点地段、重点单位进行跟踪检查和监督,发现问题要求责任单位或责任人员立即进行整改治理开展“全域无垃圾”志愿服务活动12次。

2、加大精神文明建设的宣传力度。一是重安排。把“讲文明树新风”公益广告、“图说我们的价值观”宣传及“遵德守礼”提示牌等社会主义核心价值观宣传工作列入精神文明建设工作要点,并精心安排部布署相关工作。二是强宣传。自今年x月起,xx社区在辖区陆续设置“图说我们的价值观”公益广告牌245块,“讲文明树新风”公益广告牌50余块,“遵德守礼”公益广告牌48块,“喜迎xx大”宣传牌4块,“市民公约”8块,印发“倡议书”“市民公约”“居民公约”等市民宣传教育资料5000余份,发动志愿者入户宣传3次。

3、积极与辖区单位联合,大力开展丰富多彩的群众性文化体育活动。一是加快文体队伍建设,在原有队伍的基础上,积极探索组建新的艺术团队成立。二是组织的社区文化宣传队伍经常在社区文化活动中心和辖区文化广场开展宣传活动,在重要节日期间举办各种文艺宣传活动达4场次,在凝聚向心力,振奋干部精神,丰富单位职工、社区群众精神文化生活,加快文明和谐社区建设上起到了积极的推动作用。

4、加强辖区社会治安综合治理工作。社区以召开辖区单位党建联系会为载体,以加强基层治安网络化建设为主线,加强对社会治安综合治理工作的指导与管理。动员各方面力量,实施“治安巡防、纠纷调解、便民服务”三位一体,“警、社、居、巡”四轮齐驱,同时还与辖区单位、物业公司、社区居委会形成强大合力,齐抓共管,共同维护社会治安,扎实推进“平安社区”建设工作。大力开展了“法律进千家进万户”活动,加强对辖区闲散、重点青少年的管理教育工作,实行重点区域、重点路段、重点人员重点防范和重点管理,有效地控制、降低了辖区治安、刑事案件发案率,保持了辖区社会治安形势的稳定。

四、开展了公民道德系列教育实践活动

1.精心评选树立和广泛宣传褒扬了一批先进典型。一是通过举办庆“七一”表彰大会,表彰在各岗位上涌现出的一批优秀共产党员、党务工作者、特色家庭及道德模范。评选出文明家庭、健康家庭、学习型家庭等各类模范家庭6户,身边好人4人,为社区其他家庭、个人树立了榜样。二是开展了xx路市场联合工会委员会庆“三八”表彰活动。联合区总工会、区妇联、xx路市场等单位对20xx年度14名“三八红旗手”、巾帼标兵进行了表彰,有效促进了社区妇女工作。三是组织居民到xx文化博览馆、xx大剧院参加了“全国文明家庭”xx家庭先进事迹报告会。四是通过道德讲堂和传统节日邀请xxxx等先进典型人物到社区宣讲各类道德模范事迹,积极营造学习、关爱、崇尚、争当典型良好社会氛围,收到了良好成效。

2.积极开展道德讲堂。一是精心安排布署工作。年初制定了具体的活动计划,每月至少组织一次“道德讲堂”活动,并有活动记录,活动剪影。宣讲以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等“四德”为内容,并融入历以及身边涌现的体现助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲等优秀品德的事迹。二是积极打造活动阵地。在社区四楼会议室设立了“道德讲堂”,设置了喷绘背景和专门标识,开设专题,普及文明道德知识,文明道德小故事,典型人物的先进事迹等,在社区营造了“崇德尚善”的浓厚氛围。

3.开展了“我们的节日”系列活动。在元宵节开展了以“金鸡起舞闹元宵?和谐邻里一家亲”为主题的猜灯谜活动;在“三八妇女节”来临之际,开展了“关爱女性?喜庆三八”邻里联谊活动;在清时节开展了“文明祭祀?绿色清明”系列活动;在端午节开展了“‘粽’情端午?传承文化——xx区‘舌尖上的粽子’评选”活动;在七夕节开展了“相濡以沫?相聚七夕”的主题活动;在国庆中秋来临之际,举办了“庆国庆?迎中秋”文艺汇演,很好地诠释了中华传统节日的内涵。

4.开展了形式多样的群众性文化活动。5月举办了“xx杯”象棋大赛,开展了以“相聚青春五月·共筑幸福xx”为主题的区域化群团共建联谊活动;6月开展了活力xx·百姓文化大舞台社区专场文艺演出活动,并举办庆“七一”表彰大会暨文艺演出活动;9月举办了“庆国庆?迎中秋”文艺汇演,极大丰富了群众业余文化生活。

5.开展了各类培训宣传。2月社区和滨河路司法所联合开展了以“倡导助残风尚,构建和谐社会”为主题的法制宣传活动、并举办了以“爱在xx·你我同行”为主题的社区志愿服务培训会;3月开展了入户政策宣传活动、观看警示教育片《永远在路上》;4月开展了“防范电信网络诈骗”宣传教育活动、安全生产及消防安格员培训活动、《环境保护法》与《安全生产法》专题讲座活动;5月开展了禁毒宣传教育活动、反邪教、禁毒、普法系列宣传活动;6月开展了“六五”环境日宣传活动、食品药品安全宣传活动、以消防知识为主题的市民教育活动、禁毒宣传进公共场所活动、反邪教知识进家庭宣传活动、合理用药及急救常识讲座活动、安全生产法暨国家安全法宣传教育活动;7月开展了残疾人就业援助和残疾人就业培训工作、网格管理员消防知识培训、xx精神集中宣讲活动;8月开展了以“崇尚科学勤学习抵制邪教报祖国”为主题的反邪教警示教育活动、未成年人爱国主义教育活动。

6.开展了志愿服务活动。2月开展了“爱心助残,感受花艺”畅游金昌花文化博物馆活动、组织在职党员干部与4户空巢独居老人进行结对帮扶;4月开展了以“魅力十区,共享文化”为主题的“全国助残日”活动、免费为重度残疾人发放康复体育器具、开展了非公党员走访慰问活动;6月开展了“清积水,便民行”行动;8月开展了“暑期助残”志愿服务活动、“全民健身共享小康”为主题的残疾人健身周活动;9月在国庆节及中秋节即将到来之际,开展了“情暖困难群众喜迎中秋国庆”帮扶慰问主题活动。

第五篇 镇2023年度文明建设工作总结 1850字

XX年,我们xx镇党委政府按照县精神文明办关于进一步加强农村精神文明建设的相关要求,严格对照____、国务院的有关决议和政策精神,按照省、市、县的统一部署,镇党委政府结合全镇实际情况,紧紧围绕经济建设这个中心,以“三个代表”和科学发展观重要思想为指导,将文明建设作为促进社会经济持续、快速、健康发展的一个重要抓手,为全面建设小康社会积极努力,取得一定的成绩。现将一年来精神文明建设工作总结如下:

一、思想政治工作

在镇党委、政府的直接领导下,镇文明办始终坚持以加强党的思想建设、组织建设为基础,将正确理论贯穿于各项工作实践之中,把干部职工的思想、智慧和力量凝聚到党委政府作出的重大决议和会议精神和提出的各项工作任务上来。重点宣传科学思想、科学精神、科学知识和科学方法,大力弘扬先进文化。切实开展对广大干部职工、人民群众和社会团体广泛开展“革除生活陋习,倡导文明新风”为主题的“文明礼貌年”活动的宣传教育活动,利用墙报、黑板报等形式,大力提倡勤俭持家、勤俭办事、反对奢侈浪费陋习的宣传教育。

二、精神文明创建活动工作

(一)建立领导机制,强化领导措施。镇党委、政府对照____、国务院和省市县关于加强农村精神文明建设的文件清神,在成立镇精神文明办公室的同时,结合本镇实际,制定了精神文明建设发展规划。确保工作有专人抓、有专人管、有专人做并得到广大群众的支持的良好局面。

(二)抓好文明单位文明村的创建工作。为了更广泛地开展以爱国主义思想道德教育和“讲文明、树新风”群众性精神文明建设活动,加快全面建设小康社会步伐,促进构建和谐社会目标。今年重点抓“文明村”和“文明户”的巩固工作,大力宣传创建文明单位、文明村及文明户的先前条件,对照相关文件和本镇在创建文明单位、文明村过程中涌现出来的好的集体或个人典型,我们适期申报了二个机关单位,两个村参予评比文明集体活动。与此同时,还为本镇农商行和医院这些青年人较多的单位申报参加了青年文明号评比活动,为四名个人申报了青年文明突击手,将重责、奉献、参与紧密结合起来,有力推进了单位、村和个人积极参与文明建设的进程。

(三)开展“文明礼貌月”活动。早在今年元旦,镇党委按照强化精神文明建设的相关要求,认真发动和组织宣传、团委、妇联、文化、广播和学校等为成员单位,利用大集开展“讲文明、改陋习、树新风”宣传活动。通过在街头街悬挂横幅,开办询台,请来打蛮船人员演出主题第二代明的文艺节目等,还在口或显眼地方张贴墙标,各单位举办黑板报、专栏等多种形式进行有效、直观的宣传;较好地促进了人们革除“生活陋习,倡导文明新风”这个主题的宣传。我们还在中学,中心小学校园内广泛开展主题队会形式进行爱国主义教育活动和思想道德教育,在三月初,我们还充分利用学雷峰活动,发动广大青少年学生开展“两立三从”教育活动,都收到了较好的效果。

此外,我们还将开展法制教育主题法与文明创建紧密结合起来,请公安,司法,综治人员进校园,讲法制,请老党员,干部讲革命传统,请老校友回校园讲当年勤务奋学习过程等,较好地树立良好的社会道德风尚。

(四)开展健康的文娱活动。党委政府充分将发展中的xx大集主街区阔地带加以利用,建立了蓝球场,露天舞场,发动和组织社会团体和当街居民,开展充满健向上的蓝球比骞和跳舞健知书达理活动。还利用国家的重大节日,举办文艺专场和表演,个人演唱等,将良好的精神风貌展示出来,陶冶人们的道德情超。由陈士伯与众多退休老教师举办的读书沙龙也为推动文明建设发挥了一定的作用。“五·一”、“五·四”庆祝活动,活动内容丰富多彩。通过活动,激发了广大青少年朋友们积极参与活动的热情,增进了团结和友谊。

(五)知识竞赛活动。为强化未成年人思想道德建设,坚持以学校为依托,努力探索和摸清对未成年人思想道德建设基本规律、知识和方法,通过开展知识竞赛活动,将青少年我思想道德建设寓于其中,营造了一个更为有利的社会环境友好型和良好舆论氛围,这样的活动在校园内开展了二次。收到了良好的效果。

(六 ),今年来,我们还通过针眼开展的全民创业和三来一加活动,开展评比创业能用和三来一加标兵活动,还开展了好军嫂推荐工作,尊老爱幼,孝敬老人在我镇各村慰成风气。

通过文明新风创建活动的开展,不仅使广大人民群众受到教育,对促进党风,政风,行风也起到了良互动的作用,为推进本辖区思想道德素质和科学文化素质发挥了较好作用。

在新的一年中,我们将以党的十八大精神为动力,坚持志时俱进,不断探索创建文明新风的新路数。

xx镇精神文明办公室

第六篇 社区精神文明建设年度总结 2100字

我在陵西南社区居委会担任书记,是社区的班长,负责社区的全面工作,我们陵西南社区东到陵西街、西到京广铁路、北靠邯钢路、南邻渚河路,辖区约有1866户,6158人,24个家属院,48栋楼,2个封闭式家属院,7个市、区属单位,经济状况一般。社区党员185人,

今年以来,我在社区精神文明创建工作中,始终坚持以“三个代表”重要思想为统领,在区委、区政府以及街道党工委的正确领导下,切实加强三个文明建设,以创建“和谐”社区为奋斗目标,发挥社区党组织和社区党员的作用,立足社区,造福社区百姓、改善小区环境、帮扶特困家庭、关心弱势群体、安置下岗失业人员、活跃社区文化,千方百计为居民营造舒心、稳定、优美、和谐的生活环境。经过班子成员的共同努力,社区居民的支持,社区根据实际情况,开动脑筋,大胆创新,围绕社区居民的需要以服务为中心,以活动为主线,生动活泼地开展了社区精神文明建设工作。主要做法如下:

在精神文明创建工作中,我始终围绕“实、新、活”三个方面把社区精神文明工作做深、做活、做细,在提升社区居民素质和社区整体形象上,加大了社区建设力度。“实”就是扎实,扎实开展好社区精神文明建设的基础工作。一方面,在社区干部中开展了“五个一”活动,要求社区干部每人每周为社区提一个合理化建议、为居民做一件好事,同时,在社区干部中开展了微笑服务,为社区居民提供温馨服务,通过这些措施提高了社区干部的责任感和强化了为民服务意识,受到了办事居民的一致认可;另一方面,以资源共享、共驻共建的原则,整合社区资源,充分利用社区市民文明学校和社区宣传阵地,定期组织社区居民进行思想道德教育和驻区单位职工的业务培训,共培训70余次,在孤寡老人中建立了“空巢老人俱乐部”使他们有了自己的家、在居民之间还不断开展了“八情服务”活动,如婆媳关系、妯娌关系、兄妹关系等八个方面的家庭和邻居之间的比赛,在年底,社区还要对十佳文明家庭进行了评比活动,以促进社区居民之间的团结和互帮互助,小区的整体和谐。再一方面,社区建设从抓好楼院的建设入手,为居民提供一个好的生活环境。社区先从成型楼院抓起,对17号院的卫生、小广告安排了专人管理,协调单位对楼道灯和小区灯进行了维修,使居民夜间行走方便。加强了空中花园的管理力度,充实了业主委员会班子,以自治管理,保证了小区的卫生保洁和生活秩序,今年,小区特别加强了小区治安力度,设立了内外24小时值班制度,并把小区更换成了电动门,更加保证了小区的安全性。改善了居民的生活环境,得到了居民的认可。“实”就是要基础工作扎实,为了推动小区的发展,我社区在“实”的基础上又进行了大胆创新,“新”突出表现在创新载体。社区在原有的单亲俱乐部、心理健康互动夏令营等活动的基础上。组织了“迎奥运书画笔会”活动、同时社区又先后建立了关心下岗职工生活的“巧娘进社区”工作室、以加大精神文明宣传力度为主的社区知识宣传长廊,每月更换一次,有时是社区安排专人书写,有时是居民自高奋勇主动协办,内容不限,以精神文明,建设和谐社区内容为主。社区以这种居民喜爱的黑板报形式吸引着“社区的板报专家”既为居民带来了乐趣,又使居民学到了知识。同时,社区还积极创新搭建沟通居民、融洽关系、予教寓乐的活动平台。社区结合下岗职工情况,在社区挂牌启动了社区阳关就业驿站,在社区驿站的指导和帮助下,使30余户居民得到了称心的工作。社区根据老年人的书画特长,在社区成立了社区“125”书画之约书画广场,吸引了社区广大书画老少爱好者。每次活动,他们就聚到一起互相交流学习,使他们走到了一起,更重要的是他们之间有不认识到认识,有陌生到熟悉,感情在逐渐加深。社区还经常不断结合重要节日和上级的工作要求,开展形式简单的座谈会,如党员“八荣八耻”座谈会、重阳节座谈会、迎“七一”座谈会、未成年人家庭教育座谈会等十几次的座谈,通过座谈,交流思想,提高认识,得到了社区举办活动的教育目的。没有创新就没有发展,载体不但“新”而且要“活”起来。“活”主要体现在,社区活动多、形式灵活的多样性。在今年,社区把搞活动出亮点作为社区的工作突破口、拿手戏。社区班子始终坚持出亮点树形象,特别是社区精神文明工作,围绕如何提高社区居民的思想素质和居民的精神文化生活为着落点。从居民的思想教育、融洽家庭和邻里关系、教育子女、安全教育、帮扶弱示群体、心理教育等方面开展了八情服务、“125”书画广场、就业驿站、危情自救、等十几项活动,活动形式、内容不受限制,有些在活动室、有些在小区内、有些在居民家、有些到社区外,根据活动内容和居民的收益程度决定活动形式,有些采取宣传单的形式,有些采取居民动手参与的形式,有些采取居民观看提建议的形式等,以保证社区居民从活动中得到乐趣,以提高社区居民的精神文明为目的。

在今年,我围绕社区的主题工作,通过搞活动,创亮点,塑形象,把社区精神文明建设工作提升到了一个高度,但在某些方面与其他同志比较,与社区居民生活、工作的要求还有一定的差距。我相信,通过不断学习、不断努力,大胆地创新,按照科学发展观的规律,在今后的工作中,社区精神文明建设工作会再上一个新台阶。和谐社区的建设工作会有一个质的快速飞跃。

第七篇 防震减灾局年度精神文明建设工作总结 1450字

20xx年,我局以党xx届三中、四中全会精神为指导,紧紧围绕防震减灾工作实际,加强思想道德建设和未成年人思想道德建设工作,深入持续的开展相关活动,圆满地完成了精神文明建设和未成年人思想道德建设工作的各项工作任务。现将一年来的工作情况汇报如下:

一、加强组织领导,工作常抓不懈

高度重视宣传思想工作、精神文明及未成年人思想道德建设工作,把精神文明及未成年人思想道德建设工作摆到十分突出的位置,坚持常抓不懈。一是健全组织机构,确定分管领导和具体工作人员,落实责任,负责精神文明及未成年人思想道德建设工作;二是于年初制定全年工作计划,按照工作计划开展精神文明及未成年人思想道德建设工作,并于年终开展工作总结;三是按照市文明办要求,及时完成各类材料和报表的上报;四是是通过召开每周例会和专题会议,研究部署精神文明及未成年人思想道德建设工作。

二、深入开展公民道德教育,积极开展各项创建活动

(一)全面贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,突出和谐建设教育,积极开展走向文明道德实践活动。年内,局机关开展了三月份学雷锋活动月和公民道德宣传日活动。

(二)加强诚信教育。立足防震减灾工作实际,进一步加强机关诚信建设,完善落实行政效能各项制度,规范执法程序,提高工作效率和质量。同时,自觉接受群众和社会监督评议,及时整治诚信缺口问题,促进防震减灾工作全面落实。

(三)深入开展文明单位创建活动,积极完成我局承担的相关工作任务。从本单位做起,坚持打扫卫生,优化美化工作环境。

三、求实创新,不断提高精神文明建设工作水平

一年来,我局坚持把精神文明建设工作列入重要议事日程,与防震减灾工作同检查。并结合防震减灾工作的特殊性和重要性,把爱群众、爱生命、爱事业和忠于职守、勇于负责、严格执法、保安为民作为防震减灾工作的指导思想。教育干部发扬热爱事业、忠于职守的敬业精神;不计名利、公正无私的奉献精神;不怕困难、吃苦耐劳的奋斗精神;解放思想、与时俱进的创新精神;团结战斗、密切配合的协作精神。机关干部在工作中积极开展争优创先活动,做到文明执法不越级,优质服务不收费,严格管理不设卡,特事特办不刁难。

四、加强社会主义核心价值观宣传

为深入宣传社会主义核心价值观,形成传播先进文化、弘扬新风正气的强大声势,营造更加浓厚的文明城市创建氛围,我局进一步加大社会主义核心价值观宣传力度,紧紧围绕社会主义核心价值观主题,依托宣传横幅、宣传栏、宣传单等形式,在全局范围内营造宣传声势。

五、加强未成年人思想道德建设,优化未成年人的成长环境

严格按照《全国未成年人思想道德建设测评体系》进行分工,认真履行工作职责,强化工作措施,狠抓任务落实,使我局未成年人思想道德建设工作有序推进、顺利开展,呈现出良好的发展态势,进一步形成了党政群齐抓共管、全社会积极参与的工作格局。在双联双帮工作中,切实关心联系村、社区的留守儿童,关心留守儿童的成长环境。深入开展未成年人道德实践和社会主义核心价值体系宣传教育,开展未成年人社会主义荣辱观主题实践活动,引导帮助未成年人树立社会主义荣辱观,自觉践行道德规范、增强道德意识,培养高尚品质,养成良好习惯,做知荣明辱美德少年。

一年来,我局在精神文明及未成年人思想道德建设方面做了大量工作,取得了一定成绩,但与市上要求相比,还存在一定差距。在今后,我们将进一步提高认识,总结经验,再添措施,努力把我局精神文明及未成年人思想道德建设提高到一个新的水平。

第八篇 社区精神文明建设年度工作总结 2700字

一、南阳社区基本状况

1、社区状况简介:河南油田南阳社区成立于2024年6月,直属中国石化河南石油勘探局(简称河南油田)领导,是河南油田地处×××市区的社区,履行资产管理、离退休职工管理、居民管理、居民服务、物业管理、水电暖供应等职责。社区共有职工10xxxx;居民321xxxx,常住人口975xxxx,其中,离退休职工近200xxxx,未成年人175xxxx。

2、取得的主要成绩:自成立以来,南阳社区下大力气致力于文明和谐社区的建设,用心开展群众性精神文明建立活动。两年来,社区先后被评为×××卫生先进单位、×××文明单位、×××绿化花园式单位和×××文明单位。去年,南阳社区作为×××精神文明建设示范点理解中央未成年人教育督导组的检查并获得高度赞誉;精神文明建设工作被河南电视台、《河南日报》等xxxx新闻媒体宣传报道。今年6月,南阳社区代表×××,作为全省一家社区单位,参加×××未成年人“三理”教育工作经验交流会,其经验做法得到与会代表的高度认可并在全省推广。

二、围绕精神文明建立活动三年来所作的主要工作1、加强领导、完善机制,夯实工作基础。社区党委高度重视精神文明建设工作,社区成立之时便及时成立了精神文明建设指导委员会,建立完善了各项制度,明确了职能和职责;在安排年度工作时,对精神文明建设工作做好详细的计划和安排,并把工作落实状况纳入年终总体考核目标。

2、优化服务、提高素质,强化工作潜力。一是强化干部职工心贴居民、服务居民的意识,在职工中弘扬“十事十办”和“一二三四五六”工作理念,深化“以民为本、以情为民、以实为上、以助为乐、以苦为荣”的服务意识,做到“脑勤、耳勤、嘴勤、眼勤、手勤、腿勤”,让居民有亲切感、舒适感、安全感、文明感;二是针对领导干部队伍,强化“进取意识、职务意识、职责意识、奉献意识、群众意识、团队意识”,培养他们把握大局、创新工作、解决问题和化解矛盾的潜力;三是在在职工中开展读书活动和技能培训,组织职工学习《没有任何借口》、《你在为谁工作》、《细节决定成败》等书目,引导他们爱岗、惜岗,强化执行潜力;采取集中培训的方式做好职工技能培训,提高工作效率和工作质量,从而提高服务居民和管理居民的水平。

3、打造硬件、提高品位,开辟工作阵地。南阳社区是历时2xxxx年的老区,道路老化、绿化不足、私搭乱建现象严重。对此,社区一方面以××ד四城联创”活动为契机,开展社区环境整治工作,在确保大局稳定的前提下,拆除所有违章建筑,分区域对小区实施了绿化、硬化、亮化和美化工程,人居环境得到改善,提高了社区品位。另一方面,社区腾出办公用房,改造装修,配置设备,建成了职工之家活动室;新建了图书室和阅览室,购置了新的图书;建成了由49种健身器材组成的健身广场,并在广场一角安装了由14块宣传橱窗组成的文化长廊。这些场所,均对居民实行全天开放。

4、强化教育、建立文明,突出工作目标。一是结合社区的阶段性重点工作,深入开展形势任务教育,宣传政策,解疑释惑,使广大职工和居民认清形势,理解改革,支持工作。二是利用座谈会、讲座、宣传单、宣传橱窗、广播等形式和阵地,用心开展“社会主义荣辱观”教育,使居民知荣明耻,做文明公民;三是定期开展法律进社区活动,对居民进行法律、法规以及有关政策的宣传教育,向居民发放《信访条例》200xxxx册、知识问卷200xxxx份;以支部为单位,组织开展了“法律知识竞赛”和“法律知识版报比赛”和“征文”活动,引导广大居民知法懂法,做守法居民。四是以学校为龙头,以社区为平台,以家庭为基础,在社区176xxxx未成年人中开展“三理”教育活动,透过“听革命故事、为烈士扫墓、给老人过节、征集文明用语、独生子女才艺展示”等主题活动的开展,扎实做好社区内未成年人思想道德建设工作,以孩子带动家庭,实现社区文明共建。

5、活化载体、构筑和谐,强化工作效果。社区党委用心创新工作方法,透过不断创新精神文明建设活动载体,到达丰富活动内涵,强化工作效果的目的。一是用心开展“三个文明”建立活动。社区党委以1xxxx非在职党支部为基本单位,从公民道德、传统美德、社会公德、家庭美德、个人品德等多方位入手,在居民中开展争创“文明楼栋、文明单元、文明家庭”和“五让”活动(让陌生的人熟悉起来,让劳累的人简单起来,让疏远的人亲近起来,让困难的人得到关爱,让奉献的人受到尊重)等系列主题活动,透过活动美化小区环境、改善楼道卫生、融洽邻里关系,建立文明社区。二是围绕提高居民队伍素质和提升社区文明程度,于2024年和2024年分别策划并开展了“爱护公共设施,珍爱花草树木,争做文明居民活动”和“好媳妇、好邻居、文明家庭、文明居民”评选活动。300xxxx名居民在“争做文明居民”横幅上签名,以实际行动用心参与文明社区建设;经层层筛选、评议,xxxx“好媳妇”、4对“好邻居”、xxxx“文明家庭”和8位“文明居民”受到了居民的认可和称赞,起到了典型引路,以点带面的教育效果。三是以“共建和谐”为主题,组织居民开展了“共建和谐社区”演讲比赛。10xxxx名居民登台演讲,抒发对构建和谐社区的信心和决心

。演讲者中,年龄最小的仅15岁,的近70岁。四是深化“三和”(即家庭和美、邻里和睦、人际和谐)行动内涵,用心策划、筹备社区“第xx届邻居节”。活动以“邻里和睦,牵手明天”为主题,让邻里以“帮学习提高、帮子女教育、帮解决家庭困难”为主要资料相互签约;以“邻里之间招招手、有难互助帮帮手、环境卫生动动手、文化活动拉拉手、社区治安联联手”为活动活动主旨相互牵手,互帮互助,构成做文明居民、共建家园的良好氛围。目前,此项工作正在筹备之中,计划在7月26日正式启动。五是以“健身、健心、健精神”为目标,开展健康向上的文化体育活动。在居民中成立了门球、书画、戏曲舞蹈、太极拳等xxxx文体协会,社区从场地、设备、资金等方面给予支持。这些协会先后开展了“迎新春”系列文体活动、“庆元宵”戏曲晚会、纪念抗战胜利60周年专场晚会、居民书画展、“金秋之夜”文艺晚会、门球比赛、庆祝社区成立两周年等大型文化、文体活动。2024年,在河南石油勘探局举办的歌咏比赛中,南阳社区选送的两支代表队分别获得第一名和第三名。同年,南阳社区被×××评为“老年文化体育先进单位”。六是关注离退休人员的精神生活,开办老年大学。社区离退休人员占居民总数的2xxxx左右,群体比较庞大。如何

让这些老人老有所学,老有所为,社区在广泛调研论证的基础上,利用现有场地、设备等,开办了河南油田老年大学南阳社区分校,制定了《教学大纲》和教职工管理条例等规章制度,26xxxx离退休老人走进课堂,成为分校的第一期学员。目前,老年大学已开设书法、声乐、舞蹈等xxxx班。学员中70岁以上的老人近1xxxx,其中,年龄的已80岁高龄。老年大学的开设,有效提升了居民的文明程度和党组织在居民中的影响力。居民中,聚众打牌、扎堆乱议论的少了,关注社区建设发展的逐渐多了,同时,也化解了一些不稳定因素。

第九篇 民政局年度精神文明建设工作总结 1100字

20xx年度,我局按照区委、区政府和区文明办的总体工作部署要求,以创建文明城市、文明单位活动为抓手,立足志愿服务,落实结对帮扶,极大促进了民政系统精神文明建设的健康发展。

一、突出志愿服务,品牌打造更响

今年以来,我局以深化社区邻里基层治理体系建设为抓手,大力推进全区的邻里志愿服务工作。

一是以开展“亲情邻里 志工有i”志愿服务行动为抓手,逐步形成邻里街坊点单、社区下单、志愿者(志愿服务队)接单的志愿服务流程模式;

二是推进建成了108个社区学雷锋志愿服务站,70个社区完成了pos机绑定,240个志愿服务项目通过在线申报、招募志愿者、记录时长进行了信息化管理。

三是培育了江苏省“文明江苏和谐社区”优秀志愿服务项目、优秀社区志愿服务者、优秀志愿服务社区各一个。全年全区注册志愿者新增1万多人,达到74354人,超过全区16-70岁常住人口总数的18%。

二、突出结对共建,服务基层更实

除了给予经费和人力物力方面的支持,今年我们进一步深化结对内涵,做实共建工作。

一是结对活动更接地气。结对帮扶和参加社区志愿服务不再停留在广场活动和打扫卫生等传统活动,而且实实在在的进入孤寡老人家中,定期上门为老人换洗被套、陪老人谈话聊天;

二是实事办理更贴需求。学田苑84幢前面公共绿地上,住户乱拉绳子晒被子,影响小区整体面貌,了解到该情况后,我局立即拨付社区一笔经费,在广场统一安装不锈钢晾衣架,供居民使用;

三是共建活动更加多彩。我局进一步拓展结对共建的内涵,与紫荆花社区联合举办军地鹊桥活动,进一步增进交流,共同打造特色亮点活动。今年,我局还积极帮助紫荆花社区成功申请到“城乡社区建设省级以奖代补资金”10万元。

三、突出关注民生,惠及群众更广

一是创新了多项救助机制。率先在全市落实困境未成年人分类生活保障机制,工作得到国家民政部的认可,并将我区作为全国未成年人保护现场会的参观点;试点推进了“一门受理、协同办理”机制,提升便民水平;探索开展救急难工作,首批31人获得救助;

二是推进了多项惠民实事。为194户困难残疾家庭配备了康复器具;政府为老购买服务标准提高至200元(其中低收入家庭中的重度失能老人的购买标准提高至300元)、为464名老年人发放护理补贴79.64万、为85户失能老人家庭开展免费护理培训、对16家养老机构购买责任险进行补贴、为3.5万名老年人购买意外伤害险等;

三是解决了多项信访难题。我们切实优化作风,服务百姓,大力推进一些信访案件或积案的办理:如前往杭州部队医院,为遗失档案的重点上访户葛新华找到原始治疗材料,积极协助其补评残,为30余名代管人员解决了住房补贴事宜,协助城东街道帮助精神病人吴莉军救助安置紫琅医院等,全年解决各类来信来访难题百余件。

第十篇 2023年度民政局精神文明建设工作总结 6100字

xx年年度民政局精神文明建设工作总结

xx年年,我局的精神文明建设工作在市委、市政府的领导和市文明委的指导下,按照市委总体工作大局和市文明委的部署安排,认真贯彻落实党的十六届六中全会和十七大及市第十一次党代会精神,积极践行科学发展观,紧紧围绕创建全国文明城市的总体目标,以建设人文xx、活力xx、和谐xx为主题,以社会主义核心价值体系为根本,以“创文明和谐机关,做人民满意公仆”为重点,深入开展群众性精神文明创建活动,努力在创新工作思路、完善长效机制、拓展创建领域、提升创建水平、取得创建实效、巩固创建成果上下功夫,使局系统干部职工的文明素质明显提高,为局系统全年各项民政工作任务的圆满完成奠定了良好的基础。

一、以健全机构、落实责任为切入点,加强对创建工作的组织领导

为使精神文明建设工作真正落到实处,我们首先从建立健全组织机构、落实精神文明目标责任制入手,把精神文明建设工作列入党委重要议事日程,当作“一把手”工程来抓,多次召开局党委会议、精神文明建设领导小组会议,研究部署精神文明创建工作,先后制定下发了《市民政局精神文明建设规划》、《市民政局精神文明建设工作要点》、《市民政局精神文明建设工作检查考核实施细则》,把精神文明建设和业务工作同安排、同部署、同落实、同检查、同考核。年初,针对形势任务的要求和局领导班子人员变动的实际,我们及时对局精神文明建设领导小组进行了调整补充,成立了以局长为组长、局纪委书记为副组长、其他局领导为成员的精神文明建设领导小组,领导小组下设办公室,分别由组织人事处、机关党委、办公室及相关业务处室负责人组成,并进一步明确了各自的工作职责和责任分工。局属各基层单位也按照局党委的要求,分别成立了由党政“一把手”任组长的精神文明建设工作领导小组,并确定了具体工作人员。为进一步落实责任,明确任务,局长、局精神文明建设领导小组组长分别与机关各处室和各基层单位主要负责人签订了《市民政局xx年年精神文明建设工作任务书》,使局系统精神文明创建工作形成了党政“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、其他领导协助抓、班子成员一起抓、人人有责任、个个有任务、事事有人做、各项工作齐头并进的良好局面,逐步走上了健康有序的轨道。

二、以学习贯彻党的十六届六中全会和十七大精神为首要任务,不断深化理论武装工作

今年以来,我们始终坚持用党的最新理论创新成果武装干部职工的头脑,把学习贯彻党的十六届六中全会和十七大精神及市第十一次党代会精神做为精神文明建设的首要任务,贯穿精神文明建设工作的始终。

一是突出抓好党委中心组的理论学习。今年以来,我们按照领导干部先学一步、多学一点、学深一些的思路,组织党委中心组成员,先后对十六届六中全会精神、省、市第十一次党代会精神、胡锦涛____在中纪委第七次全体会议上的讲话及在中央党校省部级领导干部进修班上的讲话、赵乐际书记在xx考察调研时的讲话及十七大精神进行了深入学习。为切实保证学习效果,我们做到了学习前有准备、有内容,学习中有主题、有笔记,学习后有建议、有心得,全年做到有计划、有安排、有检查、有交流、有总结,个人做到有计划、有笔记、有学习心得,较好地保证了学习时间、人员、内容、效果“四落实”。今年以来,局党委中心组成员围绕“怎样做一名合格的人民公仆”、“如何加强领导班子建设”、“我市民政工作如何走在全省前列”、“如何构建大民政格局,打造强势民政、和谐民政”等调研题目,结合分管工作,深入基层开展实践调研,通过发放问卷、和基层干部职工及服务对象座谈等形式,掌握了第一手资料,写出了各自的学习调研报告,为局党委进一步理顺工作思路、有针对性地制定切实可行的工作措施提供了理论依据,使理论学习真正做到了进入思想、指导实践、推动工作,党委一班人的执政意识、执政能力和领导水平得到了显著提高。

二是强化局系统干部职工的理论学习。今年以来,我们采取集中学习和分散学习相结合、在职培训与个人自学相结合、学习政治理论与学习民政工作业务相结合的方法,在局系统干部职工中广泛开展了“四个一”活动,即:每人制定一个理论学习计划、读一本政治理论书籍、记一本读书笔记、写理论体会文章,同时,通过外出参观、观看电视电教片、知识竞赛、观看图片展览、办宣传栏等形式,组织局系统干部职工深入学习党的十六届六中全会和十七大精神、科学发展观、和谐社会、党建理论、公民道德理论、法律法规等知识,引导干部职工深刻认识科学发展观的精神内涵,更好地运用党的理论创新成果析事明理、统一思想、凝聚力量,使大家自觉加强学习,更新思想观念,提高工作能力,增强服务水平,提升综合素养,提高文明程度,永葆工作干劲。党的十七大召开后,我们及时组织局系统干部职工收看了十七大开幕式和闭幕式实况,并召开了由局机关全体干部职工、各区县民政局长及全市部分社区居委会主任参加的学习贯彻十七大精神及十七大精神进社区宣讲活动动员会,局长做了动员讲话,对局系统学习贯彻十七大精神做出了部署安排,提出了明确要求。同时,会议还专门邀请我市十七大代表白秀兰同志向与会人员介绍十七大盛况,传达十七大精神,讲述自己参加十七大的所见、所闻、所感,使与会人员深受鼓舞,倍感振奋,纷纷表示要把学习贯彻十七大精神作为当前的头等大事,把十七大精神转化为解难题、推动工作的动力,切实把党和政府的爱民之心、为民之情、利民之举落到实处。此后,我们又组成了由局纪委书记带队,白秀兰等同志5人组成的十七大精神宣讲组,赴13个区县,给全市民政系统干部职工和社区干部宣讲十七大精神。目前,已做报告14场,千余人听取了宣讲。

三、以机关工作作风建设为突破口,扎实推进文明和谐机关建设

机关工作作风建设是精神文明建设的重要组成部分。今年以来,我们始终把加强机关工作作风建设作为建设文明和谐机关的突破口,着重在以下几个方面下功夫:

一是抓学习,不断增强干部职工对加强机关作风建设重要性的认识。今年4月,局长在履任后召开的第一次局系统干部职工大会上,就对加强机关作风建设做了动员,提出了明确要求,强调要通过加强机关作风建设,在局系统努力营造勤奋学习的氛围、团结和谐的氛围、求实奋进的氛围、弘扬正气的氛围,使大家以饱满的干劲、舒畅的心情投入到工作中去,为建设文明和谐机关做出自己的贡献。此后,我们又通过上党课、支部生活会、报告会、个人自学等多种形式,组织大家对《党章》、《____关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《____关于加强和改进党的作风建设的决定》、胡锦涛____在中纪委第七次全体会议上的讲话及6.25讲话和十七大报告等有关文件进行了认真学习。在此基础上,组织大家联系工作和思想实际,对如何进一步改进机关作风、增强服务意识、提高工作效能以及党组织和党员干部如何在机关作风建设中发挥战斗堡垒和模范带头作用开展讨论。通过学习教育,使大家提高了对加强机关作风建设重要性和必要性的认识,为搞好机关作风建设奠定了良好的基础。

二是找差距,认真查摆干部职工在作风建设中存在的突出问题。结合全市开展的“继续解放思想、推动科学发展”大讨论活动,我们利用一个月的时间,以处室为单位,每周安排半天时间,通过开展批评与自我批评,组织大家对机关作风建设中存在的带有实质性和普遍性的问题逐个查找,逐个分析。处以上领导干部重点查找政治意识、大局意识、群众观念、勤政廉政以及贯彻民主集中制原则等方面存在的问题;一般干部职工对照岗位职责要求,重点查找了履行职责、执行纪律、服务态度、办事效率等方面的问题。通过查摆,找出了机关作风建设中部分同志存在的工作态度不端正、精神状态不佳、工作标准不高、组织观念淡薄、纪律松驰、工作懒散拖拉、效率不高、集体观念、团队意识、大局观念差等5个方面的问题,并对存在问题的原因进行了认真分析,使查摆活动真正做到了触动思想。

三是抓整改,着力解决存在的突出问题。按照边学习、边检查、边整改的原则,在认真查摆问题的基础上,机关各处室和每个同志根据查摆出的问题,制定了切实可行的整改措施。同时,我们从完善制度入手,实行了机关工作人员上班考勤制度,有效地杜绝了上班时间迟到早退、串岗聊天、上网玩游戏等不良现象。另外,我们加大了对机关工作人员每月完成工作任务情况的检查力度,每个同志每天坚持写公务员工作日记,每月底各处室的个人工作日记由处室主要负责人进行检查,处室领导的工作日记送主管业务局长检查签名,作为年终考评的依据。通过作风纪律整顿,机关作风建设得到了明显加强,干部职工的综合素质得到了明显提高,一个谋事干事、团结奋进、文明和谐的氛围正在初步形成。在10月份市委召开的“继续解放思想、推动科学发展”大讨论活动经验交流会上,我局由于活动开展扎实,成效显著,其经验做法在大会上做了交流发言。

四是建制度,完善机关作风建设的长效机制。为充分调动局系统干部职工做好本职工作的积极性和主动性,今年以来,我们结合工作实际,重新完善修定了《市民政局党委会会议制度》、《市民政局干部管理办法》、《市民政局干部职工请销假制度》、《市民政局创新激励办法》等多项规章制度,使之真正成为我局开展精神文明建设的依据,成为每名干部职工行动的准则,成为评价工作好坏的标准,为从制度上保证机关作风建设的规范性、长期性和有效性奠定了良好基础。

四、以社会主义核心价值体系为根本,不断开展思想政治教育和道德实践活动

改革开放以来,人们的道德观念、价值取向和行为举止均发生了深刻的变化。为适应不断发展变化的形势,我们坚持以社会主义核心价值体系为根本,通过开展一系列思想政治教育和道德实践活动,引导局系统干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制腐朽思想文化的侵袭,筑牢拒腐防变的思想防线。

一是广泛开展理想观念和形势政策教育。今年以来,我们通过报告会、观看图片展览、个人自学等形式,结合“七一”、“八一”及庆祝香港回归10周年等节日纪念活动,组织大家对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验及中国革命建设和改革的历史进行了深入学习。

二是开展深化民族精神和时代精神主题教育活动。结合庆祝建党86周年和建军80周年,我们组织机关干部职工先后赴扶眉战役纪念馆和xx烈士陵园参观学习,引导大家重温革命历史,缅怀先烈功绩,使大家在心灵上受到了一次洗礼,纷纷表示要倍加珍惜今天来之不易的幸福生活,继承发扬我党的优良传统和作风,在本职工作岗位上尽心尽职、不辱使命,多做贡献。在纪念建党86周年之际,我局召开了局系统先进基层党组织、优秀共产党员表彰座谈会,对8个先进基层党组织和29名优秀党员进行了表彰奖励,3个基层先进党组织和3名优秀共产党员在会上交流了党建工作经验和典型事迹介绍,使大家学有榜样,赶有目标。同时,我们还在局系统干部职工中开展了“学党章、守党纪、葆先进”知识竞赛和“社会主义荣辱观”演讲比赛,组织干部职工观看了《永远的长霞》、《人民的好公仆牛玉儒》等优秀影视片,使大家深受教育和感动,激发了干好本职工作的责任感和使命感。

三是开展以社会主义荣辱观为核心内容的道德实践活动。按照市文明委的安排,今年以来,我们在局系统干部职工中深入开展了“知荣辱、除陋习、树新风”和“迎奥运、讲礼貌、促和谐”活动,教育引导大家从自身做起,从现在做起,自觉克服和纠正乱闯红灯、翻越栏杆、无序乘车、随地吐痰、乱扔烟头纸屑等不文明现象和行为。11月初,为迎接欧亚经济论坛,我们利用1天时间,开展“擦亮xx”活动,组织机关全体干部职工,对全市80多条道路的300多块街牌、路标进行了擦洗维护。此外,全年以来,我们还先后两次组织机关干部职工,为贫困受灾群众捐款近2万元。

五、以“创文明和谐机关,做人民满意公仆”为重点,不断深化群众性创建活动

今年以来,我们注意采取多种形式,以“创文明和谐机关,做人民满意公仆”为重点,深入开展了“做文明职工,当文明公民,建文明家庭,创文明处室,争文明单位”活动,使群众性精神文明创建活动不断引向深入。

一是积极开展创建学习型机关活动。为切实提高机关干部职工政治理论水平和业务素质,全年以来,我们较好地坚持了每月一次的机关学习日制度,利用每月第二周周三下午的时间,组织机关全体干部职工集中学习。除学习政治理论和时事政策外,还安排局机关18个处室负责人轮流进行授课,介绍本处室的主要业务知识,讲授有关民政工作的政策、法规和制度规定。各处室负责人在授课前都认真准备,精心备课,授课稿均先交主管局领导审阅,然后才正式讲课。干部职工做到了认真听,认真记,机关党委对每次学习都认真考勤。大家普遍反映,这样学习管用、实在,多年来在局机关还是第一次。我们的这一做法得到了市直机关工委领导的认可和好评。

二是强化行风评议工作。今年以来,我们把抓好行风评议工作作为创文明行业、建满意窗口、增强职业道德、提高服务水平的重要措施,采取系统内自查和抽查、自评和民评相结合的方法,先后召开了行评工作动员部署会、各类代表座谈会,下发了民政窗口行业行风评议表,并上门听取服务对象的意见和建议。在行评和纠风工作中,我们对民政系统政风行风方面查摆的问题归类整理24个,目前,已全部得到了整改和解决。在市级机关工委开展的开门评议机关活动中,我局的群众投票率在市级部门中名列前矛。同时,我们还按时办结了58件人大代表议案和政协委员提案。办结率达100%,受到了人大、政协代联委和政府督察室的好评。

三是适时开展寓教于乐、强身健体的文娱活动和体育比赛,营造和谐氛围,增进感情交流,增强凝聚力。在今年3月至5月举办的市直机关第六届运动会上,我局精心组织,参赛运动员团结协作,奋力拼搏,取得了3项

一、1项第

二、1项第

三、2项第

四、2项第五的好成绩,并获优秀组织奖,创我局历届参赛最好成绩。今年下半年,我局又成立了登山协会,机关50多名干部职工踊跃报名参加。协会成立后,已组织开展了2次登山活动。11月下旬,我局组织机关干部职工参加市级机关工委组织的“与奥运同行”冬季拔河比赛,荣获“优秀组织奖”。此外,为推动局系统创建活动的深入开展,我们还加强了检查考核工作。上半年,我们组成了三个检查考核组,分别由局领导带队,利用一周时间,对局机关和局属基层单位创建工作进行了检查考核,较好地促进了局系统各项创建任务的落实。由于局系统干部职工的共同努力,我局的精神文明创建活动取得了显著成绩,机关16个党支部全部达到了市直机关工委规定的标准党支部要求,我局机关党委被局党委和市级机关工委评为先进党委。市福彩中心和救灾救济处分别被评为市级“文明处室标兵”和“文明处室”,21个基层单位全部获得区级以上文明单位称号,其中,市级文明单位12个,省级文明单位3个。

一年来,在市委市政府的领导和市文明委的指导下,我局在精神文明建设方面做了一些工作,但距市文明委的要求、与兄弟单位相比,还存在一些不足和薄弱环节。一是对新形势下精神文明建设中遇到的新情况、新问题分析研究不够,创新的内容形式和手段不够;二是精神文明建设的舆论宣传还不够到位,发动群众参与的广度和深度还不够。在新的一年里,我们决心按照市文明委的统一部署和安排,进一步加强领导,严密组织,狠抓落实,努力提高局系统干部职工文明素质和城市现代文明程度,为全面建设小康社会、构建人文活力和谐xx做出民政人应有的贡献

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