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第1篇 汽车培训师岗位职责
岗位职责:
1、根据公司计划负责产品宣讲、产品培训;
2、根据公司产品制作培训课件;
3、对培训结果负责;
4、完成领导安排的其他工作。
任职条件:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、1-3年的产品培训相关经验;
3、精通ppt,可熟练使用思维导图、视频剪辑等工具;有h5、 ps、微课等经验者优先;
4、口才及表达能力强、形象气质俱佳,富有激情和感染力,具备良好的沟通能力;
5、具有良好的团队合作精神和沟通能力,有很强的执行能力,上进心强,责任心强。
第2篇 培训经理岗位职责内容汽车公司
1.策划组织集团高管领导力开发项目。
2.负责与领导力项目相关的内外部资源有效管理引进和利用。
第3篇 培训师汽车行业岗位职责要求
职责描述：
1. 负责与4s店业务相关内容的现场培训（例如产品类、管理类、营销类等）；
2. 为4s店提供能力提升的现场辅导；
3. 参与项目调研、汇总报告和相关的课件、话术开发、手册制作等；
职位要求：
1.具有4s店销售经理、总经理3年以上任职经验，对4s 店经营管理等有较深了解并有传递行业经验的意愿；
2.具备较强演讲、表达能力；能根据培训要求，进行汽车新品、销售流程、销售技巧、销售管理、营销等课程的讲授，并能够对4s店进行现场辅导；
3.具有良好的学习能力、逻辑思维能力、语言表达能力和沟通能力；
4.熟练应用power point 、excel 、word等办公软件，
5.能适应经常性地出差。
注：本公司总部在美国洛杉矶，目前在国内已设立北京、武汉、上海、长春及广州分公司，
我们可以根据应聘者的实际情况安排就近入职。
第4篇 汽车销售培训师/讲师岗位职责
1、有效执行各类汽车营销策略；
2、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标；
3、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等；
4、协助客户办理车辆销售的相关手续；
5、积极上报并解决售车过程中出现的问题；
6、负责整理各车型的销售资料及客户档案；
7、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度。
第5篇 汽车行业培训师岗位职责
职位要求:
1.有4s店3年以上销售管理经验。
2..有过4s店内训经验优先。
3.具有良好的ppt编写能力。
5.能适应出差。
6.吃客耐劳,虚心好学,快速接受行业新知识并运用到实际工作中。
第6篇 汽车销售培训讲师岗位职责
1、有效执行各类汽车营销策略；
2、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标；
3、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等；
4、协助客户办理车辆销售的相关手续；
5、积极上报并解决售车过程中出现的问题；
6、负责整理各车型的销售资料及客户档案；
7、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度。
