女装店长岗位职责（2篇范文）

第1篇 女装店长岗位职责

女装店长 成都香榭丽实业有限公司 成都香榭丽实业有限公司,香榭丽 1、严格遵守公司的各项规章制度,自觉维护公司形象;

2、良好的团队精神、执行力及管理力;

3、店铺日常营运管理,有效推动各项制度的实行;

4、店铺目标管理:制定店铺年、季、月、周目标计划及达成方案;

5、团队建设:员工管理、人员培训培养等

6、客户管理:vip跟进管理、客诉跟进处理等

7、货品管理:根据数据分析对店铺货品进行全局把控。

任职资格

1、26-35岁,女160cm,男170cm;

2、具备良好的专业素养和职业品质;

3、良好的团队管理能力、沟通能力和抗压力;

4、5年以上品牌服装零售管理工作经验,3年以上店铺独立管理经验。

第2篇 高端女装店长岗位职责

全球知名高端轻奢女装店长 1.通过指导和训练建立有能力而强大的团队, 建立团队精神及团队内部沟通

2.负责每日店铺营运以确保每日完成销售指标

3.组织店铺晨会, 保持店铺高度整洁

4.控制发票和满足预算目标, 管理销售收入和备用现金

5.向办公室及零售经理汇报费用, 销售报告及分析

6.维护店铺陈列以确保商品的展示和品牌的形像

7.日常库存管理

1.通过指导和训练建立有能力而强大的团队, 建立团队精神及团队内部沟通

2.负责每日店铺营运以确保每日完成销售指标

3.组织店铺晨会, 保持店铺高度整洁

4.控制发票和满足预算目标, 管理销售收入和备用现金

5.向办公室及零售经理汇报费用, 销售报告及分析

6.维护店铺陈列以确保商品的展示和品牌的形像

7.日常库存管理