第1篇 药剂科岗位职责
岗位职责:
1、主要负责药剂科全面工作;
2、制定药剂科中西药房工作计划,包括部门人员调整、新技术开发引进、设备改善、临床药学、业务学习和考核;
3、认真贯彻执行药事管理的相关法律法规及规定,依法管理药事工作;
4、亲自把好药品和制剂质量关,保证全院药品供应;
5、督促和检查麻醉药品、精神药品和抗菌药品的管理和通用,发现问题及时处理上报;
6、领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操作规程及规范,确保安全,严防差错事故;
7、制定、健全岗位责任制,落实以岗定职、以责定酬、合理分配的原则,制定科室奖惩方案;
8、领导和组织开展新制剂品种新临床药学;
9、确定聘用、培养科室骨干,安排外出进修学习,提高下属人员业务水平及专业技能; 10、做好与临床科室和其他科室的协调工作,加强工作协作。
任职资格:
1、大专以上学历,中级职称;
2、具有三年以上药房管理经验,有民营医院相关工作经验者优先;
3、有良好的团队协作意识,乐于助人,沟通能力强。
第2篇 药剂科药师岗位职责
(1)具有主任/副主任药师及以上专业技术职务任职资格
(2)具有8年及以上三级综合医院相关临床药学与医院药事管理工作经验
(3)有能力带领科室成员完成临床医疗工作,具有一定科研能力
(4)具体薪资面议
(5)根据《滨海新区关于进一步集聚人才创新发展的若干措施》(滨党发【xxxx年】1号)有关规定,滨海新区吸引储备人才给予符合条件对象住房和生活补贴、符合落户条件对象可办理落户
