租户管理岗位职责任职要求（2篇范文）

第1篇 租户管理岗位职责任职要求

职责描述:

1、规范项目租赁商铺、联营商铺营运管理的职责、流程和标准;

2、负责招商商铺后期营运的整体管理与协调;

3、定期进行招商商铺销售汇总与分类分析，提供租金、分成预警与业态调整参考。

任职要求:

1、本科以上学历，5年以上外资房地产集团公司商铺租赁及营运管理相关工作经验;

2、熟悉商铺项目全程操作知识，熟练租户营运管理与协调，具有良好的服务营运意识，优秀的租户联营整体销售与统筹规划思维;

3、良好的文字组织能力，具有体系化思维，搭建与完善租赁管理体系制度与流程;

4、性格开朗，责任心强，优秀的职业素养，富有激情。

租户管理岗位

第2篇 租户管理岗位职责

1、制定新项目开业时间表,制定设计指南规范

2、进行设计介绍会予新租户图纸审批,审核时间节点及进度

3、监督商铺装修时间节点进度与装修工艺质量

4、未开业商场样板间/体验区的设计和制作

5、对已开业商场的中岛,外摆区,等空间的再利用(aei)改造,做建议性规划

6、定期对开业场进行营运审查(橱窗、陈列、灯光、天花、地面、墙面、货架等)形象维护的监察

7、将审查内容反馈给各项目营运部,并督促完成整改时间

8、组织专项培训

任职要求

1.5年以上相关行业经验,熟悉商业逻辑。

2.全日制本科以上学历,设计类专业优先。

3.具有较强的设计创意能力,并符合商业设计的逻辑,成为租户商铺设计;

4.施工现场管理能力——协调、把控施工质量,以达到优良的施工工艺,对临时突发事件,具有快速的反映和应变能力,确保施工还原度的完好呈现;

5.沟通协调能力——对内部,与tdm强相关职能(营运,招商,工程等)部门的和谐沟通,以达到高度的一致性和配合度,并保持信息的同步性;对外部:(租户,设计师,施工方等)通过有效的沟通及协调,以达成对tdm专业度的认可并达成各方面的共识,商家配合度高,无对立性,最终达到双赢的结果 工作内容:

1、制定新项目开业时间表,制定设计指南规范

2、进行设计介绍会予新租户图纸审批,审核时间节点及进度

3、监督商铺装修时间节点进度与装修工艺质量

4、未开业商场样板间/体验区的设计和制作

5、对已开业商场的中岛,外摆区,等空间的再利用(aei)改造,做建议性规划

6、定期对开业场进行营运审查(橱窗、陈列、灯光、天花、地面、墙面、货架等)形象维护的监察

7、将审查内容反馈给各项目营运部,并督促完成整改时间

8、组织专项培训

任职要求

1.5年以上相关行业经验,熟悉商业逻辑。

2.全日制本科以上学历,设计类专业优先。

3.具有较强的设计创意能力,并符合商业设计的逻辑,成为租户商铺设计;

4.施工现场管理能力——协调、把控施工质量,以达到优良的施工工艺,对临时突发事件,具有快速的反映和应变能力,确保施工还原度的完好呈现;

5.沟通协调能力——对内部,与tdm强相关职能(营运,招商,工程等)部门的和谐沟通,以达到高度的一致性和配合度,并保持信息的同步性;对外部:(租户,设计师,施工方等)通过有效的沟通及协调,以达成对tdm专业度的认可并达成各方面的共识,商家配合度高,无对立性,最终达到双赢的结果