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第1篇体系化管理岗位职责 第2篇体系化管理岗位职责任职要求
第1篇 体系化管理岗位职责
1、负责收集、宣贯与产品有关的国家标准、国家军用标准、行业和企业标准;
2、结合公司产品研制、生产、检验、试验要求,编制公司的企业标准、规范、有关记录、表格;
3、配合产品设计师提出产品标准化要求,编制《产品标准化大纲》;
4、负责产品图样和技术文件的标准化审查,并对其正确性、规范性、齐套性进行监督检查;
5、编制标准化工作报告、标准化审查报告。
任职要求:
1、电子类相关专业、大专以上学历;
2、2年以上标准化体系管理工作经验;
3、具有从事标准化工作所需要的标准化知识及相适应的专业知识,熟悉产品开发、生产流程。
第2篇 体系化管理岗位职责任职要求
体系化管理岗位职责
1、负责收集、宣贯与产品有关的国家标准、国家军用标准、行业和企业标准;
2、结合公司产品研制、生产、检验、试验要求,编制公司的企业标准、规范、有关记录、表格;
3、配合产品设计师提出产品标准化要求,编制《产品标准化大纲》;
4、负责产品图样和技术文件的标准化审查,并对其正确性、规范性、齐套性进行监督检查;
5、编制标准化工作报告、标准化审查报告。
任职要求:
1、电子类相关专业、大专以上学历;
2、2年以上标准化体系管理工作经验;
3、具有从事标准化工作所需要的标准化知识及相适应的专业知识,熟悉产品开发、生产流程。