第1篇 图书馆管理员岗位职责任职要求
职责描述:
1. 负责图书管理系统的更新及维护，对于图书采集、管理及借阅等工作进行有序管理;
2. 做好平时师生借阅的台帐记录，及数据库录入工作，定期按要求进行师生阅读量的统计;
3. 负责制订中英文书籍购书清单并采购，根据教学要求，订购各科目考试用资料;
4. 负责图书馆所有设备及图书的安全管理;
5. 协助课程中心进行学校公众号的文案策划。
6. 上级安排的其他工作。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历，两年及以上相关工作经验，有国际学校图书馆经验者优先;
2. 熟练使用多媒体及计算机软件，有自媒体运营经验者优先;
3. 工作细心踏实，有良好的中文写作功底，日常口语沟通良好，有团队合作精神;
4. 热爱教育事业，具有先进的教育教学理念和勇于创新的精神优先考虑;
5. 良好的英语写作能力;
6. 良好的沟通能力和解决问题的能力;
7. 客服意识强烈并有良好的人际关系处理能力;
8. 热爱教育咨询行业，愿意积极投身于留学行业;
9. 工作积极主动，愿意与学生及家长沟通;
10. 拥有良好的的团队意识。
图书馆管理员岗位
第2篇 图书馆管理员岗位职责
图书馆管理员 北京法政实业集团有限公司 北京法政实业集团有限公司,法政集团 1、本科以上学历,有图书馆工作经验者优先;
2、负责图书分类、扫码、入库、上架、借阅等事务性工作;
3、教材购买申请、选购、征集、入库、出库(发放)要有辅导员签字的出库发放单,学生教材领取证明、补配、报销、库存统计及库存上架;
4、完成领导交办的其他工作。
第3篇 图书馆管理员岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责职位要求要求：
1、为人正派，责任心强，服务意识良好，具有较好的文字和口头表达能力，有较好的团队协作精神；
2、具有大专及以上学历；
3、各岗位对应专业，或具有相关工作经验者优先考虑；
岗位职责：
1、中、外文图书采集；中、外文报刊采集；电子资源采集；音像、影像资源采集；
2、图书验收；图书编目；期刊编目；电子、影像资料编目；信息检索；图文扫描及电子书加工；
3、图书借阅；报刊借阅；参考借阅；电子阅览室管理；读者管理；
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
第4篇 小区图书馆管理员岗位职责内容
1、开放前确定场地洁净并完成准备工作。
2、负责图书馆的卫生保洁和防火、防盗工作。
3、图书室应于开放时间内确保管理员在岗服务。
4、所有图书按分类进行编号,分类存放(报刊除外)。
5、所有入馆书籍必须加盖印章。
6、所有图书需登记入场,定期盘点。
7、业主需办理借书证的,指引业主至商务中心办理。
8、需凭借阅证外借书籍,无借阅证不可借阅,报刊杂志不外借每班次交替需核对借阅登记与书籍清点。
9、每张借书证一次限借书两本,借阅期为30天。
10、借书时应登记好借阅信息,包括:证号、书名、编号、书况等,由借阅者签名确认方可取书。
11、借阅者逾期未还书的,须通知商务中心进行催还。
12、应维护好室内秩序,保持安静。
13、客人如违反相关使用规定,管理员需礼貌地进行制止并作好解释工作。
14、下班后做好图书清点,关门、窗、灯具等工作。
15、下班后做好图书清点并门、窗、灯具等工作。
16、班后认真、如实填写工作日志。
第5篇 某高中图书馆管理员岗位职责
高级中学图书馆管理员岗位职责
(一)、热爱本职,工作认真负责,服从分配,认真遵守上下班的作息制度。
(二)、树立全心全意为师生服务的思想,有计划、有目的地采购书刊资料,按师生需要合理使用经费,严格坚持图书的质量标准,按期征订报刊杂志,并及时做好试卷交流工作。
(三)、做好书籍验收、登录、分编上架工作,做到帐、卡、物一致。
(四)、做好新书推荐与介绍,指导学生课外阅读,开展书评活动,培养学生阅读兴趣。
(五)、及时做好过期报纸、杂志的装订、保管工作。
(六)、做好图书的修补工作,认真执行图书赔偿等制度。
(七)、负责教师教学资料的收集和推荐工作,经常与各教研组长互通信息,与外校图书馆保持联系,互通信息,交流各类资料。
(八)、负责学生阅览室的开放,负责维持阅览秩序;做好图书的借还工作和书籍的准备工作。
(九)、平时注意室内通风,防止书籍霉坏,搞好卫生工作。
(十)、根据学校工作需要,负责图书馆、阅览室中午开放工作,完成学校领导交办的其他工作。
