采购管理部经理岗位职责（十二篇）

发布时间：2024-04-06 12:00:13 查看人数：98

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采购管理部经理岗位职责

第1篇采购管理部经理岗位职责

岗位职责:

1)负责开展城市公司权限内的招标采购工作。

2)负责城市公司权限范围内工程、材料和设备的考察、资格预审、评标、定标等工作。

3)负责搜集本区域材料设备供应商的供方信息,建立供方信息库。

4)负责供方的日常管理,参与供应商履约状况的评估。

5)协助落实公司战略采购和标准化采购。

任职资格:

1、大学本科以上学历,房地产经营管理、工程管理、采购管理等相关专业;

2、五年以上品牌房企同等岗位工程经验;

3、熟悉房地产行业,熟悉建筑材料设备的性能以及市场状况;具有较高商业谈判技巧;具备房地产开发行业相关管理知识。

4、具有良好的沟通能力和较强的谈判能力,计划性及逻辑思维能力强,风险管控意识强。

第2篇开发采购管理师岗位职责任职要求

开发采购管理师岗位职责

采购-始作购买管理师:

工作职责:

1.新规供应商竞争力检讨/选定

2.根据顾客日程按时完成开发

3.前期开发日程/品质管理

4.合理选择合适的供应商

5.样品交货管理

工作内容:

1. 新型号图纸接收及确认

2. 业体选定/价格谈判

3. 模具投资分析、费用处理、保管跟踪

4. 部品认证(ppap)

5. 开发前期样品日程确认、调达

资格要求:

1. 能熟练使用cad

2. 了解汽车零部件产品，有相关汽车零部件开发采购的经验

3. 语言:英语或韩语熟练

4. 本科

第3篇采购设备采购管理岗位职责

设备类采购供应商管理 baidu 百度在线网络技术(北京)有限公司,baidu,百度,百度公司,百度设备类供应商管理

工作职责:

1.通过跨部门沟通与协作,协助建立并优化供应商开发、评审、考核和淘汰制度。

2.及时在供应商平台中更新、维护供应商信息,定期清理供应商数据,保证信息准确、有效。

3.按照供应商管理规规范,负责供应商日常关系维护、日常管理及投诉处理。

4.按照供应商开发的流程规则设置,负责组织评估小组对新供应商的认证准入、现场评审等工作。可以根据不同业务品类特点,定制更加匹配和规范的供应商开发流程及规则。

5.定期完成供应商考核定级工作,并与重点供应商进行业务br,制定改善计划并跟进。

6.与相关部门保持密切沟通,关注供应商评价反馈,及时了解供应商合作状态。

7.基于需求变化、供应商市场的变化,持续优化管理策略、采购策略、需求管理策略等。

8.关注行业发展趋势(包括供应端和需求端),可以向技术部门输出技术及供应市场变化,引导技术部门在技术开发的同时兼顾供应商的可选择性,另外可以向采购员团队输出优质供应商库,使库内供应商形成有效竞争,既保证供给、质量等条件,又能保证价格竞争力。

任职资格:

1.本科及以上学历,五年以上在大型企业it硬件、软件、服务外包等采购经验,或五年以上关键it设备类制造商或其他硬件制造商供应链管理岗经验

2.熟悉采购相关的各项流程

3.精通excel等办公常用软件,擅长ppt制作

4.具备较强沟通协调能力、学习能力、分析解决问题的能力、项目管理能力

5.时间管理能力强,工作有责任心,积极推进并完成各项工作

6.超强的数据敏锐性,善于剖析数据,从数据中找出分析关键点,并形成行动方案

第4篇采购设备质量管理岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

所谓采购质量管理，是指对采购质量的计划、组织、协调和控制，通过对供应商质量评估和认证，从而建立采购管理质量保证体系，保证企业的物资供应活动。

采购设备质量管理岗位职责

1.设备采购的质量管理；

2.设备采购的组织工作；

3.设备采购供应的协调工作；

4.设备采购供应的控制工作；

5.评估供货商；

6.建立采购认证体系；

7.设备的验收工作。

采购设备质量管理岗位要求

1.具备三方面的知识：管理科学知识、专业知识、商品基础知识；

2.社交能力；

3.市场调研、分析能力；

4.谈判、应变能力；

5.营销策划能力；

6.具有较强的工作责任感和事业心；

7.原则性强，工作细心，能吃苦耐劳。

采购设备质量管理发展方向

采购员要求的教育背景相差很大，多数没有要求有专门的学历和学位，但是需要对需要采购的产品非常熟悉。对这个行业来说，经验比学历更加重要，优秀的采购员可以晋升为采购经理，采购经理可以平调至市场经理或营运经理等，也可以晋升为采购总监，或者去其他的机构寻求更有竞争力的职位。

第5篇采购供应商管理岗位职责描述岗位要求

岗位职责：

1、负责保障供应商所供原材料的质量，沟通解决供应商供货物料质量缺陷引发的问题；

2、负责追踪确认供应商的改善报告及实施效果；

3、负责制定进货检验部门的检验规范及检验计划；

4、参与供应商初始样品的评估放行工作；

5、定期对现有供应商的质量状况进行统计评分，对评分较低的供应商提出限期改善要求；

6、参与新供应商开发与审核。

职位要求：

1、具有良好的专业素质；

2、较强的组织及沟通协调能力；

3、对供应商管理有经验；

4、熟悉iso/iatf16949体系、vda6.0过程审核方法；会使用8d、spc、ppap等工具；

5、家住罗店、罗泾地区或愿住公司宿舍者优先。

第6篇招标采购管理岗位职责

招标合约工程师-采购管理部润杨集团(深圳)有限公司润杨集团(深圳)有限公司,润杨集团,润杨 1、负责公司招标标准文件、合同编制,加快改善公司目前合约不成体系的现象,并报部门经理审批;

2、负责审核合同,与各部门沟通合同条款。

3、负责汇总招投标、合同等表格设置;

4、汇总合作单位的资源及规范,增进部门业务能力;

5、部门所有合同类发起,审批跟进、归档、交接及交货跟进;

6、上级领导安排的其他事情;

素质要求:

房地产合约经验6年以上;

具备独立编制招标文件、合同范本的能力。

第7篇采购管理师岗位职责任职要求

职责描述:

1、负责询价、议价、承认、下单;

2、跟催交期及供应商开发，熟悉电子元器件采购。

3、大型射出類產品及五金材料類新增廠商處理 (新增供方: 40家， bom pn: 220個)【大學本科，英文4級】

任职要求:

有1年以上的采购工作经验优先，学历不限。

采购管理师岗位

第8篇开发采购管理师岗位职责

采购-始作购买管理师:

工作职责:

1.新规供应商竞争力检讨/选定

2.根据顾客日程按时完成开发

3.前期开发日程/品质管理

4.合理选择合适的供应商

5.样品交货管理

工作内容:

1. 新型号图纸接收及确认

2. 业体选定/价格谈判

3. 模具投资分析、费用处理、保管跟踪

4. 部品认证(ppap)

5. 开发前期样品日程确认、调达

资格要求:

1. 能熟练使用cad

2. 了解汽车零部件产品,有相关汽车零部件开发采购的经验

3. 语言:英语或韩语熟练

4. 本科

第9篇采购管理总监岗位职责

采购管理部总监职位职责

1、负责分公司采购部门管理,包括团队搭建、团队培训等;

2、拟定分公司采购工作计划,并跟进计划落实;

3、沟通各平行部门及各片区、项目采购工作;

4、供应商的考察、审核、引进、淘汰等。

任职要求

1、大专及以上学历,材料管理等采购相关专业优先;

2、5年以上采购工作经验,2年以上部门管理经验;

3、熟悉采购全流程管理,熟悉华东区域材料供货商资源。职位职责

1、负责分公司采购部门管理,包括团队搭建、团队培训等;

2、拟定分公司采购工作计划,并跟进计划落实;

3、沟通各平行部门及各片区、项目采购工作;

4、供应商的考察、审核、引进、淘汰等。

任职要求

1、大专及以上学历,材料管理等采购相关专业优先;

2、5年以上采购工作经验,2年以上部门管理经验;

3、熟悉采购全流程管理,熟悉华东区域材料供货商资源。

第10篇采购供应商管理工程师岗位职责

岗位职责:

1、sqe负责保障供应商所供原材料的质量,在进料检验、生产过程检验、客户抱怨等,只要是由于供应商供货物料质量缺陷引发的,都要及时反馈供应商要求其改善; 2、sqe负责追踪确认供应商的改善报告(8d)及实施效果,必要时可进行现场审核检查; 3、sqe负责制定进货检验部门(iqc)的检验规范及检验计划,并适时对检验员进行培训指导; 4、sqe可以参与供应商初始样品的评估放行工作; 5、sqe每个月或每个季度,对现有供应商的质量状况进行统计评分,对评分较低的供应商提出限期改善要求; 6、sqe参与新供应商开发与审核,与采购、研发部门一起对新供应商进行考核打分,确定其是否可以成为合格供应商

任职要求:3年以上相关工作经验。

第11篇采购与合同管理岗位职责

岗位职责:

教育部考试中心系教育部直属事业单位,主要承担教育考试专项职责任务。本岗位主要负责教育部考试中心本级的政府采购管理与合同管理。

任职要求:

--财务、会计或相关专业本科以上学历,学士以上学位。

--熟练掌握财务会计软件和现代办公软件。

--熟悉国家财经、税收、政府采购与合同法律法规和政策。

--具有较强的财务管理和分析能力。

--具有较强的组织和协调能力,有较好的口头表达及书面表达能力。

--热爱财经工作,有良好的职业操守;为人正直、责任心强、耐心细致;具有良好服务意识和团队精神。

--从事财会工作2年以上,持有会计专业技术职称资格或法律职业资格、企业法律顾问资格的优先。