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第1篇 erp技术工程师岗位职责
岗位职责:
1、参与软件架构设计;
2、参与系统分析与设计;
3、负责软件核心代码编写;
4、负责软件技术文档编写;
5、参与软件需求与设计审核和代码检查;
任职资格:
1、3年以上的java项目经验,精通j2ee系统架构;
2、精通oracle、db2、sqlserver、mysql等主流数据库,有一定数据库分析与设计经验;
3、熟悉tomcat、jboss、weblogic下的部署配置;熟悉linux/nt/unix等多平台;
4、具备优秀的程序设计能力,深刻理解面向对象思想、熟悉设计模式,较强的学习能力和理解能力,善于独立思考并分析问题;
5、良好的沟通和语言表达能力、严密的思维能力,反应敏捷,应变力强,能够承受一定的压力;
6、对工作充满热情,良好的沟通能力和团队合作精神;
7、有企业应用开发经验者优先考虑;
第2篇 erp技术实施工程师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向
erp是以顾客驱动的、基于时间的、面向整个供应链管理的企业资源计划，从事erp技术实施工作的专业人员即被成为erp技术实施工程师。
erp技术实施工程师岗位职责
1.确定企业对erp的需求，包括功能、时间、效率等方面的要求；
2.根据企业内外部环境和资源状况，分析企业建立erp系统的可行性，科学制定erp项目的战略目标；
3.分析企业管理现状与所实施的erp系统的差距，拟定企业流程重组和管理改进方案；
4.进行erp系统的安装、培训、上线，在实施期间提供技术支持；
5.对用户进行系统方案和操作知识等方面的培训，指导用户编写用户手册；
6.进行撰写实施文档、制作用户报表等后续工作。
erp技术实施工程师岗位要求
1.通信、电子工程、自动化、计算机其相关专业本科以上学历；
2.掌握全面的产品相关知识和系统管理等方面的知识；
3.了解it行业发展现状和流行趋势；
4.一定的技术基础，涵盖erp软件技术和sql技能等；
5.具有良好的英文水平，尤其是阅读理解能力要强；；
6.具有良好的文本书写能力；
7.具有良好的学习能力和革新精神；
8.具有良好的沟通协调能力，团队意识强。
erp技术实施工程师发展方向
可努力晋升为it项目咨询经理或erp实施顾问等。
第3篇 erp技术开发工程师岗位职责
岗位职责:
1、参与软件架构设计;
2、参与系统分析与设计;
3、负责软件核心代码编写;
4、负责软件技术文档编写;
5、参与软件需求与设计审核和代码检查;
任职资格:
1、3年以上的java项目经验,精通j2ee系统架构;
2、精通oracle、db2、sqlserver、mysql等主流数据库,有一定数据库分析与设计经验;
3、熟悉tomcat、jboss、weblogic下的部署配置;熟悉linux/nt/unix等多平台;
4、具备优秀的程序设计能力,深刻理解面向对象思想、熟悉设计模式,较强的学习能力和理解能力,善于独立思考并分析问题;
5、良好的沟通和语言表达能力、严密的思维能力,反应敏捷,应变力强,能够承受一定的压力;
6、对工作充满热情,良好的沟通能力和团队合作精神;
7、有企业应用开发经验者优先考虑;
