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第1篇连锁业务主管岗位职责 第2篇顺客隆连锁业务代表岗位职责职位要求
第1篇 连锁业务主管岗位职责
1. 负责社会招聘、校园招聘的实施,按照公司流程和时间节点完成各类岗位的招聘;
2. 负责员工关系,包括各类人事行政制度的解答,将一线的反馈及时传达到管理总部;
3. 配合人事行政it系统的开发实施及后续运维;
4. 负责日常行政管理和行政采购工作;
5. 其他部门领导交办的事宜。
任职条件:
1、大专及以上学历;人力资源、劳动保障、信息系统管理等相关专业;
2、4年以上招聘或it系统管理岗位工作经验;
3、 办公软件操作熟练,沟通表达能力佳,具有良好的职业素养和职业操守。
第2篇 顺客隆连锁业务代表岗位职责职位要求
职责描述:
1.主要负责顺客隆系统连锁店的跟进,负责公司产品的销售和推广;
2.完成公司下达的销售指标、销售任务,并撰写销售报告;
3.维护好所在区域的商超客户,并积极开拓新市场、新客户;
4.负责销售区域的销售活动策划与执行;
5.调研市场同类产品的销售情况;
6.根据公司营销情计划,定期进行相应动态调整;
7.为客户提供专业咨询,维护公司品牌形象。
岗位要求:
1.市场营销、管理相关专业优先,具备良好的办公软件技能;
2.面向大佛山地区岗位职责职位要求,性格坚毅、正直诚信、责任心强、积极上进、配合公司安排;
3.有较强的沟通能力和市场洞察力;
4.有一年以上国内外一二线快消品销售经验,具有一定的快消品(奶制品、含乳饮料等)客情资源,能够独立开发区域客户;
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-4年经验