管理督导主管岗位职责任职要求（2篇范文）

第1篇 管理督导主管岗位职责任职要求

职责描述:

1、负责制定部门工作规划并监督落实;

2、负责生产系统的指挥，按时按质按量完成生产任务;

3、不断改进生产工艺，进一步降低劳动强度、提高设备的自动化程度和产品品质;

4、负责推进现场6s管理，确保生产现场的安全和规范;

5、负责对下属团队的工作指导、技能培训和绩效考核;

6、上级交办的其他事项。

任职要求:

1、三年以上同等岗位工作经验，食品生产相关行业为佳;

2、熟悉生产制造部门的运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节;

3、熟悉生产作业流程和工艺规程;

4、职业化程度高，具备良好的管理理念和领导力、沟通能力、执行力;

5、能熟练操作办公软件和erp系统。

经录用，我们将提供:

具有竞争力的薪酬待遇(薪资涨幅迅速)，良好的晋升平台(经验积累快);

免费三餐、免费提供住宿(有夫妻房、wifi等);

逢周日休息，法定节假日放假或调休;

上班时间:08:00-12:00，13:00-17:30，晚上不用上班;

重要节日礼物、年终奖、旅游、部分岗位享有国内/国外带薪游学

管理督导主管岗位

第2篇 管理督导主管岗位职责

管理督导主管/经理 ur 快尚时装有限公司 广州优岸美致时装有限公司,ur 快尚时装有限公司,优岸美致时装,优岸美致 1、 协助制定并优化四个“完美无瑕”的巡检标准,确保四个“完美无瑕”的实现

[1] 根据公司四个“完美无瑕”的要求,参与编撰四个“完美无瑕”的巡检标准文件;

[2] 根据公司的相关标准,协助编撰终端巡检制度、方法和工具,保证巡检有序进行。

2、 执行四个“完美无瑕”的巡检标准,并提出优化建议

[1] 熟悉公司的相关标准和用终端巡检制度,使用标准的巡检方法和工具,保证巡检按标准进行;

[2] 执行部门巡检计划,按计划完成巡检,并为巡检路线合理性提出意见;

[3] 准确诊断店铺现存的问题点及机会点,定期输出巡检报告,提供解决方案;

[4] 协助跟进神秘顾客的进度及情况,及时反馈供应商在执行中存在的问题,并协调沟通解决;

[5] 能够在巡检中发现标准的缺失,或标准的不合理性,提出补充优化意见;

[6] 针对竞品店铺进行走访,提炼竞品在四个“完美无瑕”的优势表现,提出建议方案。

3、 督查总部各中心管理工作的开展,协助各中心提升管理效率

[1] 负责收集信息,调查核实,发现问题;

[2] 协助制定优化改进建议和方案。

4、 其他工作

[1] 完成职责范围内的其他工作;

[2] 完成上级交办的其他工作任务;