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第1篇 移民项目总监岗位职责
岗位职责:
1) 拉近公司与澳洲政府间的关系,尽可能获得第一手政府资讯
2) 与项目部一起,把控澳洲项目推广的方向和节奏
3) 用自己的政府/移民局工作经验,分析解读澳洲项目最新政策
4) 为公司重要/大型活动邀请澳洲重量级嘉宾
5) 整合团队
6) 实现签约目标
7) 配合海外团队达成销售总目标
任职需求:
1) 澳洲政府/移民局负责投资/移民的退休/离职人员
2) 与澳洲政府有较强的关系网及良好声望
3) 良好的英语基础,口语和写作
4) 有澳洲生活经验6年或以上
5) 有澳洲永居/公民者优先
第2篇 日本留学/移民项目经理岗位职责要求
岗位职责：
1、熟悉、了解日本移民项目和留学项目的实时动态，对日本留学/移民政策进行专业的分析和解读，及时更新、完善项目信息和项目知识点；
2、对公司开展各种项目的市场推广计划和活动及展会进行销售支持；
3、陪同需要帮助的顾问洽谈客户，帮助顾客快速锁定客户签约，完成项目签约目标；
4、负责对留学/移民项目的资料整理、销售卖点提炼、项目的包装等；
5、定期组织开展项目知识、移民政策的培训，交流销售经验和成功案例；
6、负责对新顾问进行项目知识的培训；
7、负责对同行项目推广情况的市场调研，掌握行业政策变化及方向，及时反馈并提出合理建议；
8、项目进度跟进，各项目在案客户盘点、维护，问题客户及项目跟进处理。
职位要求：
1、本科及以上学历，有日本留学工作生活背景；
2、日语二级以上或同级别，能独立分析日文文件及进行商务日语对话；
3、从事过或者办理申请过日本留学/移民，熟悉日本留学/移民流程；
4、思维清晰，善于总结，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、善于应对各类突发情况，具有较强的亲和力、良好的跨团队沟通和协作能力；
6、具备较强的执行力，工作细心，思维缜密，表达能力强；
7、诚实守信，有一定的抗压能力。
第3篇 移民项目岗位职责
岗位职责:
1) 拉近公司与澳洲政府间的关系,尽可能获得第一手政府资讯
2) 与项目部一起,把控澳洲项目推广的方向和节奏
3) 用自己的政府/移民局工作经验,分析解读澳洲项目最新政策
4) 为公司重要/大型活动邀请澳洲重量级嘉宾
5) 整合团队
6) 实现签约目标
7) 配合海外团队达成销售总目标
任职需求:
1) 澳洲政府/移民局负责投资/移民的退休/离职人员
2) 与澳洲政府有较强的关系网及良好声望
3) 良好的英语基础,口语和写作
4) 有澳洲生活经验6年或以上
5) 有澳洲永居/公民者优先
第4篇 澳洲移民项目经理岗位职责要求
职位描述：
项目经理
岗位职责：
1.负责澳洲移民项目资料的制作和整理；
2.了解所负责澳洲移民项目的实时动态，对澳洲移民政策进行专业的分析和解读，及时更新、完善项目信息和项目知识点；
3.负责公众号、论坛、官网相对板块的日常维护和推广；
4.参与展会及相关活动策划，对开展的各种推广计划和活动进行销售支持；
5.负责对竞争对手的项目推广情况的市场调研，及时反馈并提出合理建议；
6.负责陪同咨询顾问进行见客，解答客户对项目的咨询，并促成签单；
7.负责对新顾问进行项目知识的培训；定期组织项目知识、移民政策、卖点分析等内部的培训；
8.与澳洲移民官员和外部律师保持良好的往来关系，必要时邀约出席我方活动现场；
9.与合作方保持良好的往来，共同策划会展等活动，积极争取活动礼品。
岗位职责要求要求：
1.本科以上学历，年龄25岁以上，有海外留学工作生活背景者优先；
2.有同行业1年以上同职位或移民咨询顾问工作经验者、或有至少1年以上独立负责移民项目的管理、落地支持工作经历者、或熟悉美国、加拿大、澳洲、欧洲项目流程者优先考虑；
3.拥有丰富的项目管理、市场调研经验，能够独立管控项目前、中、后实施反馈；
4.善于应对各类突发的情况，具有较强的亲和力、良好的跨团队沟通和协作能力、执行力态度积极，责任心强；
5.有耐心，工作细心，思维缜密，表达能力强； 具有极好的敬业精神、团队精神、有明确目标；
6.诚实守信，良好的服务意识，性格开朗，形象稳重大方，心理素质良好；
第5篇 咨询顾问/海外移民项目岗位职责要求
职位描述：
1.对客户提供移民项目和政策的咨询服务，通过与客户沟通，为其做出可行性评估，设计最适合的移民方案。
2.开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标。
3.为签约客户耐心、准确、全面地讲解并帮助准备移民申请所需材料，确保移民申请的顺利进行，在客户签约前、中、后期进行全方位的跟进服务，保证良好的客户满意度。
4.根据业务要求，定期做移民客户回访，做好老客户维护和再开发，主动、积极地为客户介绍公司项目。
职位要求：
1. 有海外留学生活背景、金融、工商、投资以及保险等背景优先。
2.一年以上移民行业工作经验，形象气质佳，有优秀的交流和演说能力和亲和力。
3. 富有激情、有控场能力、互动性强、有极强的感染力，具有丰富的路演经验。
4. 对海外资产配置、税务规划、财富传承市场、高净值人群了解详细。
5. 五年以上销售经验，有金融投资、培训课程、房地产销售等行业工作经验优先。
6. 学习能力强，责任心强，良好的团队合作意识和客户服务意识。
7. 优秀的语言表达能力和沟通协调能力。
8. 有进取精神，喜欢挑战高薪职业。
