第1篇 团队工作管理制度
一、班团、班队计划总结管理
各班级在每学期期初与期末,分别制定好班团,班队计划与总结,对没有制订的,按学校教导处规定的制度执行。
二、团队活动管理
1.各班级要认真组织学生参加团队处举办的各种活动,对无故无理未参加的班级扣该班级的操行分2分,对未按时完成的扣当周操行分1分。
2.对进行评比的活动,除学校奖励外对各班级要进行操行分奖励。一等奖3分,二等奖2分,三等奖1分。
三、升旗仪式管理制度
1.每个班级必须按时参加,未参加的扣该班级的操行分2分。
2.各班班主任必须到场无故不到扣该班级的操行分1分。
3.纪律要好,对吵闹的班级扣班级纪律分1分。
4.认真唱国歌,对不唱或乱唱的班级扣班级操行分1分。
四、团队组织管理
1.各班级在开学两周内,要健全班团,班队组织对没有设置的扣操行分1分。
2.各班级要认真协助团队处选报红领巾监督岗,鼓号队,广播站的人员,配合团队处开展工作。
第2篇 学校管理团队工作制度
规章制度：学校管理团队工作制度
一、按时参加每周行政例会
主题：总结反思上周工作，计划部署本周工作
地点：校务会议室时间：周一第1节课
参会者：全体行政成员
二、认真进行校务值日
按值日流程认真值日，如实记载公布，及时处理，不漏项，不走过场。
三、校务工作原则：大胆负责充分做主加强合作重视反思
四、以教学和安全为两个中心点，积极做学校管理的主人
1、教学副校长、教务主任坚持经常听课月听课不少于4节，每少一节罚款5元。听评课须有记载。政教主任每月听班会课不少于2节，每少一节罚款5元。
2、坚持参加教研活动，勤于学习，积极撰写读书笔记，积极撰写经验材料和论文案例。
3、任课质量名列前茅。统考据末尾且平均分差距较大、退步明显的引咎辞职。
4、积极发现安全隐患，及时汇报处理。
五、杜绝浪费，厉行节约。
出差须先申请。派饭发烟用车须先汇报。采购(100元以上)需请示校长，1000元以上须行政会讨论。所有采购由总务主任和理财小组集中采购。
第3篇 中学团队工作制度
河天中学团队工作制度
一、服从学校党组织和上级团委的领导，按时参加有关会议，及时传达上级指示精神，贯彻执行上级团委和学校的决议，团结带领广大团员青年完成各项任务。
二、组织团员青年学习马列主义、*思想，学习党的路线、方针和政策，学习科学、文化和业务。
三、抓好团员青年的“五爱”教育、四项基本原则教育、革命传统教育和共产主义理想教育。
四、了解和反映团员青年的思想和要求，维护他们的权益，关心他们的学习、工作和生活，依法保护青少年，成为团结青年的核心。
五、根据学校和上级团委要求，根据青年特点，结合形势和重大节目，组织好各种文化、娱乐、体育活动。
六、做好学校的宣传工作，办好板报、墙报，办好广播，表彰好人好事，批评不良风气。
七、负责学生校外活动，组织团员、青年参加有益的社会活动，重点抓好学生的社会实践教育。
八、抓好支部建设，发现典型，培养典型，适时召开经验交流会，推动学校团的工作。
九、做好组织发展工作，及时培养进步青年，办理团员转入转出手续及超龄团员离团手续。
十、制定大队工作计划，队日活动安排，抓好队的管理和考核。
十一、完善团内管理，实行严格考核，实现管理工作科学化、制度化、规范化。
十二、定期向党支部汇报工作，征求意见，取得指导。定期召开团员代表大会和全体团员大会，报告工作，通报情况，实行民主决策和民主监督。
十三、指导学生会工作，定期听取汇报，审议工作计划，及时研究问题，协调关系，共同把工作做好。
第4篇 星河小学家长爱心团队工作制度
第二小学家长爱心团队工作制度
1、服从团队组织的领导和安排,所有爱心团队成员要有集体荣誉感,自觉维护团队形象。
2、严格遵守作息时间,有特殊情况需离岗必须和组长请假。
3、详细了解工作内容及流程,不断掌握新知识与技能,懂得自我学习与提高。
4、有主人翁责任感,有与他人合作的意识,为把各项工作做好而共同努力。
5、爱护公共物品,主动配合学校管理员的工作,在自己使用过程中如有损坏或遗失及时向组长汇报。
6、组织活动期间要负责学生的秩序,保障学生参与活动的安全。
7、活动结束后要及时打扫负责活动室的卫生,保证校园环境。
8、活动时不得利用工作之便向学生推销或者变相推销任何东西,时时刻刻树立与学校携手一心为学生服务的宗旨,不得做影响学校秩序,有损于学校形象的事。
