期末教务处工作总结标题怎么写
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4、教务处学期末工作总结
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6、学校教务处人员学期末工作总结
7、教务处期末工作的自我总结
8、秋季学期期末教务处工作总结
9、教务处上学期期末工作总结
10、教务处的期末工作总结
期末教务处工作总结开头怎么写
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1、本学期以来,教务处按照学期初制定的工作计划, 以办人民满意学校为宗旨,深入落实科学发展观。继续以课程改革为中心,以课堂教学、教师队伍建设为基本点,继续开展“教学规范达标”活动,“规范常规教学,深化教学改革,加强教学质量监控”。发挥教务处对学校教学的指导、服务的功能,注重教学过程检查与监督,提高教研组工作的实效性,抓理念重反思,推进课堂教学改革,促进教学理念向教学行为的转化,进一步提高教学水平和教学质量。现将有关工作简单的自我总结如下。
2、教务处的期末工作总结本学期,教务处按学校和教务工作计划保质保量地完成了预期制定的各项工作,具体总结如下:
3、教务处的期末工作总结模版期末季到了,对自己一学期的工作或学习进行总结是有必要的。 一、认真落实常规教学。
4、教务处期末工作总结范文推荐一、认真落实常规教学。 1、落实完成计划总结。 学期初,全体教师认真制订了本学期的教学工作计划,任课教师制定教学计划,各教师能对本期的教学任务详细分解、安排,着重提出对学生、教材的分析及提高教学质量所采取的方法与措施;班务工作中各班主任能详细分析本班情况,针对本班的学生品德养成、安全、班级管理工作进行了扎实安排。在平时的工作中,既重工作的安排,更重工作的落实,每次活动做到有安排有总结,有登记有通报和整改措施。使教师养成了从细小着手,一点一滴做起,既重平时的工作安排更注意积累总结。
5、本学期以来,教务处按照学期初制定的工作计划, 以办人民满意学校为宗旨,深入落实科学发展观。继续以课程改革为中心,以课堂教学、教师队伍建设为基本点,继续开展“教学规范达标”活动,“规范常规教学,深化教学改革,加强教学质量监控”。发挥教务处对学校教学的指导、服务的功能,注重教学过程检查与监督,提高教研组工作的实效性,抓理念重反思,推进课堂教学改革,促进教学理念向教学行为的转化,进一步提高教学水平和教学质量。现将有关工作简单总结如下
6、教务处学期末工作总结范文本学期我校坚持以教学工作为中心,以全面提高教育质量和办学效益为主线,以建设高素质师资队伍为根本,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,加强教学常规管理,认真落实课程计划,抓好教学监控,大面积提高教学质量,从而加速了学校发展。
7、中学教务处期末工作总结在上级主管部门和学校党支部、校长室的正确领导下,我们教务处根据学校工作意见及教务处工作计划,全面贯彻党的教育方针,以实施素质教育为目标,以整体推进课程改革为中心,以课堂改革为抓手,加强教育和教学管理的研究,继续深化有效教学研究和实施,深入推进课程建设工程、绿色课堂建设工程、教研创新建设工程、优质教师队伍建设工程,比较顺利地完成了本学期的各项工作。现将本学期教务处的工作总结如下:
8、面对自己的选择 要更加努力xx年是我教学生涯中难忘的一年。在这一年的暑假中,我经历了教学生涯目前最重要的一次比赛,七月初在淮南举办的xx省首届中小学校青年教师教育教学技能竞赛中,这是一次综合技能的较量,更是一次自我水平的考量,我见识到了全省最优秀青年教师们的水平,这将让我更加努力的做好自己教师的本职工作。在这个暑假中,我做出了了教师生涯目前最重要的一次选择,面对省城合肥名校抛来的橄榄枝,我一度下定决心要去闯出新的天地,但最终我还是决定放弃了这次宝贵机会,继续奋斗十二中,这是为了家庭的稳定,也为了领导同事们的信任,还是为了学生的发展。我要感谢领导、同事和学生们的挽留,这将让我更加珍惜目前工作的平台,努力提高自己的各方面水平。
9、秋季学期期末教务处工作总结本学期,教务处坚持以教学工作为中心,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划和教学改革措施,抓好教学监控,全面提高教学质量,在黄校长的领导下,在学校其他各部门的协助下,在全体教职员工的支持配合下,在2024年中、高考中取得全a+1人,总分a+18人,总分a以上49人,6人上一本,135人上本科,本科上线率46.7%,大学上线率99.3%的好成绩,顺利完成了本学期的教学工作。现将本学期主要工作总结如下:
10、在校长的直接领导下,在德育处、总务处全力支持和广大教师的共同努力下,教导处同每位教师一同度过了宏润中学的第一个学期。回想度过的朝朝暮暮、桩桩件件,往事如昨,本着反思就能进步,总结才会提高的想法,就分管的教学工作,做一梳理,同时向各位老师做一简要汇报。
期末教务处工作总结正文怎么写
期末教务处工作总结范文1
摸底考试后都要召开任课教师协调会,教师之间通过交流,并将采集到的信息及时分析,再调整复习计划、复习方法和习题选择等。
20__年中考和高考取得了较好成绩。初中会考,有180多人考入永昌一中,72人进入重点班,八年级史、地、生会考在阅卷之中。高考成绩比较理想,有50多人在三本线以上,特别是职高生中有3名同学考入重点大学。
特别是音、体、美高考成绩在谋求侧翼突破上,连续几年取得了好成绩,当然,这与音、体、美辅导教师付出坚辛的劳动是分不开的。
新课程改革实验初见成效
新课程改革实验,在我校初中实验了三年,高中实行了五年,特别是初中新课程改革取得了引人注目的成绩,得到了上级部门的赞誉和肯定。
新课程理念能够转化为具体的课堂教学行为。
通过近三年的实验,新教师、新课程、新理念正逐步走向课堂,通过课改示范课和课改观摩研讨,教师的教学理念正悄悄地发生变化,课堂上教师的角色也在慢慢地发生转换,学生的自主、合作、探究学习逐步形成。
教学研究活动扎实有效,教研水平和教研能力明显提升。
各教研组以立项项课题为龙头,开展了扎实有效的课题研究活动。本学期国家、省、市、县、校级教研课题21项,有些教师还在积极地审报,争取上级立项。在课题研究上教务处加大检查考核力度,加强教研管理和课题研究调研,基本上杜绝了“只申报,不研究,只立项,不结题”的现象。
校本课程的研发进入快车道,各教研组根据年级特点,确定了课程名称、课程内容和开发时限,学期末已有不少成果展示,它将成为今后我校教育教学活动的重要教学资源。
研究性学习和探究型学习活动成绩突出。本学期有研究性学习课题62个,从期末评议验收情况来看,有不少有价值的论文,使学生的实践能力和创新能力得到了长足的发展。如本学期学生参加各类竞赛,有69名同学获奖,其中一等奖13名,二等奖28名,三等奖28名,特别是全国初中数学、化学和英语能力赛,我校在永昌县独占鳌头,是永昌县初中教学的排头兵,具有明显优势。
综合素质评价的实施,使学生的评价体系逐步向多元化推进。为了适应课改实验,改进教育教育教学实践,六月份专门制定了《永昌县职业中学初中学生综合素质评价实施方案》,该方案成立了学校评价工作领导小组,下设监察小组和工作实施小组两个专门小组,规定了评价的内容和基本原则,评价的程序和评价方法以及评价的`等级认定。
常规管理和业务考核促进了教师的责任感。
教务处“检查到位、记载准确、处理及时”的原则没有变,月考核制度和业务考核的有机结合,使过程管理和终结性管理都得以加强。教师的备、讲、辅、改、考等教学基本环节的质量明显提高,教师的教学态度有了显著的改变。
存在的问题
个别教师的责任意识、质量意识不强,竞争意识比较淡薄,对工作有应付的现象。
班级学生多,教师任课班级多,这两多是制约我校教学质量的瓶颈。
普高学生的学习态度不端正,是严重影响高中教学质量的瓶颈。
期末教务处工作总结范文2
从学生角度来看,主要存在以下几个问题:
学生双基较差,最基础的、最基本的主干知识把握不好,一些基本概念、基本公式识记不清。如语文学科的默写得分不高;数学、物理、化学学科一些学生最基本的公式、概念把握不清,历史、政治、地理(高二)选择题和简单的主观题失分较高,这可以从这几门学科的均分很低可以看出。
审题不清或者根本不审题,做题跟着感觉走。审题不清在理科学习表现尤为明显,根本根本不审题,做题跟着感觉走在文科中尤为明显。现在文科的主观题题目往往是通过创设新情境,从新情境中最大限度地获取有效信息,并对信息进行分析和理解,因而材料较多。而学生在解题过程中根本不好好阅读材料,仅仅就设问来解题,常常答非所问,文不对题。
一些常规的、基本的解题方法,学生还没有熟练掌握,解题不规范现象严重。
实验设计、数据分析和推理能力较弱。
识图、作图和运用图表解决问题的技能较差,综合运用知识的能力较差。
为什么会造成上述的问题呢?其主要原因有以下几点:
从客观上讲,高一、高二学生素质确实较差,一些学生在课堂上听不懂现象较为严重,就不要谈不认真听讲了。
高一从开学就说要分科,前后延续一个多月,分科后新班级的磨合与稳定还需一段时间,整个高一年级不太稳定;高二年级学业水平测试结束不到两周就举行期中考试,5门高考科目停课多时,加之学业水平测试结束后的学生的自身松懈,故而在学业水平测试后不能全身心地投入到期中考试的复习中。
与我们老师的教也有很大关系。从以上学生的因素分析来看,这其中的好多原因与我们老师不是有很大的关系吗?在期中考试的分析表中,对学生的问题分析较为详细,但对教师本身的教学情况分析很少,反思很少,这不能反映一些问题吗?在试卷分析中,绝大数备课组都认为试题难度适中,注重考查学生的基础知识和基本的学科能力,突出考查教材的重点和主干知识,教材知识的覆盖率较高,无偏题、怪题,难题较少,而均分尤其是少数学科全年级的均分只有试题总分的三分之一略多些,成批的学生只有十分、二十分左右。换句话说难度适中只存在于我们老师的心目中,难度适中的标准是什么?如果说我们老师分析的属实的话,这不正反映了我们教学中存在了很大的问题吗?如果说学风很差,就能把原因全归于学生吗?我们的班级管理和我们的教学及管理就没有问题了吗?在这,教务处仅想提出这么多问题让大家思考。
我们的对策
我们要对学生应有的关爱。我们不要一味地怪我们的学生差,怪了,我们学生的素质也不会好,我们不能歧视我们的学生。你心目中已经认定了你的学生不好了,那你还会有多大的耐心与你的学生友好相处,你还会有多大的耐心教育你的学生。如果学生感觉不到老师的爱,他(她)还会相信老师吗?古语云:“亲其师,信其道” ,此乃至理名言也。
严格执行学校的教学策略。“低起点,小坡度,分层次,勤反馈,重落实”一直是我校多年来倡导并执行的教学策略。当时提出这一策略就是基于我校的校情。我校最大的校情就是学情,生源素质逐年成下降趋势,学生进校分数低,行为习惯差,认知水平也较低。从期中考试的成绩分析来看,我们对这一教学策略执行的不好(当然,教务处首先要检讨)。我们要立足课堂、正视差异、分类施教,达到减少后进生、推进中等生、提高尖子生的目的,培育了一批批优秀、合格的高中毕业生。教师从最后一名学生抓起,从最简单、最浅显的问题入手,面向全体学生,调动每一个学生学习的能动性和积极性,特别是待进生转化工作抓得紧,抓得实。
我们要进一步重视集体备课,力求老师上课要大同小异,同中求异,上出自己的个性同时又要适合于我们的学情。要把我校的教学策略贯穿于教学的每一个环节中,特别是把备学生放到特别重要的地位。
要重视教学反思,要有“农民种田”的意识。 孔子在《论语?学而》中说:“吾日三省吾身。”美国学者波斯纳认为没有反思的经验是狭隘的经验,至多只能是肤浅的知识。教师的成长=经验+反思。有论者认为反思是教师产生教学灵感与教学智慧的关键所在,通过对教学实践重新咀嚼和回味来审视和分析自己的教学实践,体会自己教学的成败得失,从而获得更清晰的感悟和启迪。因此课后做教学反思是提升教学效果,促使教师教学能力增强的必要手段。教师的专业成长除了教育理论的指导作用,更多的则来自于对自身具体的或长期的教学效果的反思,在反思中摸索积累个性化的经验,在教学反思中形成实践智慧。叶澜教授说过:“一个教师写一辈子教案不一定成为名师,如果一个教师写三年反思可能成为名师。”
教务处期中考试总结 1600字
按教务工作计划,本学期的期中考试于第十周星期四、五如期举行。针对前期取得的成绩和存在的不足,教务处特作以下小结,以促进后期教育教学工作更加顺利进行。
一 本次考试的主要目的:
检验初一新生入学后对初中学习生活的适应情况,让师、生、教导处做到心中有数。
对初全校总体教学状况做一个摸底。
对我校教师的年级搭配及教学成果进行检测。
通过考试发现教学中存在的问题及时总结,并指导下一步工作,促进教学质量的提高。
题目及试卷制作情况
这次考试教导处基本上采取部分题目校内非本年级教师教师命题和外乡镇兄弟学校题目相结合,目的是想促进教师教学思想的交流,学习兄弟学校的经验,同时也保证此次考试的真实性和时效性。 由于教导室工作的疏忽,部分试卷印制不够清楚及背面未印内容。
考试过程
本次考试前,在周前会上教导处对全校师生进行了充分的`考前动员,并鼓励全校师生以真实的成绩对开学以来教师的教和学生的学做全面的检测,要把本次考试作为对学生进行诚信教育的有利契机,为此,教导处把全校七、八、九三个年级的学生进行了交叉编排。当然,这样安排,增加了老师们的工作量。有极少数监考教师将试卷顺序收错,密封线位置订错,也出现了部分试卷收掉的情况。 考试前,各班主任在教导处的指导下对学生做了较为深刻的思想动员,使得全校同学精神振奋,心态平和,抱着强有力的集体荣誉感投入到考试中。在整个考试过程中,秩序井然,监考老师对整个监考过程认真负责,纪律严明,自始至终很少有作弊现象发生。
考试分析
这次考试组织严密,基本达到了预期的效果,考试结果真实有效。为了及时对考试进行总结,教导处及彭乾飞副校长在全校教师会上对本次考试也作了较为深入细致的总结,并要求各班级和所有老师组写出学科考试分析,并组织各班召开了科任教师会,部分班级还召开了师生面对面的期中小结班会。
从上交的学科考试分析来看,老师对本次考题较满意,认为出题者作了较深入地研究才出题的,有一定的交流和参考价值。当然也了极少数题目命题教师在命题过程中校对不够严谨,如该画线的未画线,该打点的未打点或者一题有多个答案的。或有的卷面不清楚,出题意图不够明确,教学进度不一致等。介于这一问题,部分考题作了调整,主要是初二语语文、英语和初一地理。
从考试的结果分析,初一各班成绩没有较大差异,但总体成绩不容乐观。
原因在于:
尖子生明显不如往届,尤其是服务范围内学生。如小考语、数成绩在180分(小考全镇前37名)以上者,不少学生成绩都未能进入年级前50名。从考试成绩来看,年级前50名学生分布情况基本均衡,703班11人、704班13人,较基四个班略多,但以上两班进入前50名的学生均有3-5人来自务工外回学生,在分班时属于不确定因素),从整体状况来看,702、703、704班发展状况良好,期中考试过后701、705、706三个班的班主任均表示不甘落后,综上所述,七年级六个班虽部分学科暂时存在细微差距,但整体发展势头良好。
个别教师教学中存在粗心意识;七年级数学、英语仍有大部分学生偏科;八年级六班与上期相比有一定的滑坡。(针对这一情况,新接任班主任钟孝平老师和科任老师一起在校长办公室召开了科任教师会,分析了原因,通过班会对学生进行有针对性的教育。)八年级数学、英语、生物、历史等学科应该引起重视,年级差距均不小。
九年级各科成绩较为均衡,特别是902、904班语文、英语等学科进步较为明显。但从年级30名-70名的学生来看,仍然存在偏科现象,希望各班主任协调相应学生薄弱学科的科任教师,做好“监界生”的培养工作。
今后的打算
下一步,教导室将认真总结前段工作中存在的不足,努力搞好教育教学服务工作,提高服务意识,搞好教学管理。
一方面要加强课堂教学的力度,努力打造高效课堂,加强课后辅导工作,特别是对潜能生的教育。
二要促进教师教育观念的转变,努力打造新型的师生关系。
期末教务处工作总结范文3
完善听课制度,采用“公开课与随堂听课相结合”的办法,相互探究、相互切磋。本学期,行政领导、新教师及其指导老师听课不少于20节,其他教师不少于12节(外出听课除外),并认真做好记录和评价。
从教学流程管理抓起。以迎接“农村四项规范达标”验收为契机,期初认真学习达标要求,平时严格落实达标标准,评估客观公正。继续抓实“计划、备课、作业批改、上课、听课、单元测验、课外辅导、写教后感”等环节。
进一步加大对教学流程的监控力度,确立以学生发展为本的质量观,建立健全的教学管理制度和教学评价体系,探索对学生学习过程、学习方法、学习习惯的评价方式,确立全面质量意识,积极改革教法,研究学法,找准学生最近发展区合理施教。
加强教学质量监控,认真组织月考、期中,积极配合学区组织学区期末统考。 努力提高优秀率和合格率,加强后20%学生的质量监控,努力降低低分率,提高优秀率、合格率。
健全教师请假制度,严格执行《湖岭镇中教师请假制度》,教师请假基本上能做到妥善安排好工作后才离岗 。
(三)进一步优化课堂教学 ,提高课堂教学效率。
各教研组活动注重教学活动的效益,摈弃重形式而轻内容的教研,优化课堂教学的环节,提高教学效益,特别对备课、听课、辅导、作业及试卷的批改加强了检查与监督,语文加强了对作文批改的检查。
完成了教研组公开课、讨论课活动,各组均成功组织了校内公开课, 英语组组织教师到金川学校进行送教下乡活动,获得了学区与听课老师的一致好评。
重视学生对教师课堂的评价,期末,让全体学生填写《教师教学评估调查表》,就教师的教学态度、教学能力、作业批改情况、课外辅导情况进行调查,并及时反馈给教师,督促教师不断完善自身。
(四)以活动为载体,发展学生个性。
语文组“绿岭”文学社继续定期举行活动,举行了国庆现场作文比赛,将学生优秀作品发表在第四期《绿岭》校刊上,科学组的实验操作兴趣小组,科学知识兴趣小组,数学组的奥数兴趣小组,体育组的田径队、篮球队,美术组的剪纸、绘画,音乐老师指导的合唱队、竖笛兴趣小组,信息老师指导的网页制作兴趣小组,定期开展活动,被指导的学生在参加各级各类比赛中,成绩喜人,篮球赛获瑞安市乙组第三名,陈旭豪、蒋静等同学参加瑞安市中学生实验操作比赛中荣获二等奖。学校综合实践活动开展得有声有色,各学科能根据各自学科特点开展研究性学习,并以小论文、小制作、实践报告等形式进行成果汇报。
工作中问题的反思 。
本学期教务处工作有了一定的改进,一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学发展,不可否认,也存在着一些亟待解决的问题。
工作职责不明、思路不清,插手教科室、师训处工作,牵制两处室工作,影响了学校教师专业发展与学校教科研工作。
教师教育教学观念仍需要进一步转变。
实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程,在实践中遇到的现实问题,往往产生了一些急躁或急功近利的情绪,造成一些波折,少数教师仍有重走老路的思想。
教师队伍建设难度增加 。
由于一些骨干教师外流,新教师有不能及时补充,如何留住教师、用好教师对我校是一个难题。 提高青年教师的素质是我们努力要做好的工作,但目前新教师的思想观念需要进一步了解,在提高教师技能素质的同时,必须加强师德建设,提高教师的职业道德素质是当前教师培养工作中的重中之重。
加强教学常规检查结果的评价。
在本学期的教学检查中仍然发现个别老师为完成任务而补教案、抄补听课记录的现象,造成了消极的影响,对其原因应进行专门的研讨与分析。
完善教研组的领导与监督。
本学期的教研组工作取得了一定的效果,但还远远不完善。怎样才能让教研组长真正感到有职有权有责任,积极主动地去开展工作,怎样解决教研组长所遇到的组内存在的现实困难,提供更好的服务也是教务处在下一步工作中需要思考的重点。
期末教务处工作总结范文4
做好学籍管理工作
办理学籍变更手续,学期初及时统计、上报学籍报表,及时安插转入学生随班就读,组织班主任及时搜集、记录学生学籍变更相关信息,把学籍数据准确记录在册,实现了学生学籍的动态化管理。
做好教学方面的计划、实施方案并组织实施,监督执行,考核评比。积极谏言献策,为学校的发展贡献智慧。做好查课工作,协助其他职能部门抓好学校的其他工作。
积极配合完成市教育局对特色学校项目评估检查和教学常规工作检查。
尽心尽意为师生服务。凡是师生教学上需要教务处提供帮助的,无论有多忙,都会毫无怨言地为他们服务。尽最大可能的做到问有所答,疑有所解,求有所助,用自己的实际行动让师生感受到教务处就是他们教学学习上的坚定支持者!
制定周密计划,分阶段逐项落实。
结合学校工作计划和教育教学工作实际,在学期制定了详细、可行的教育教学工作计划,使教研组、教师、学生的活动在教务处计划的引导下分阶段逐层推进,做到了教学和教研活动的计划、实施、检查、效果四落实。同时,根据工作实际及时调整补充完善了计划内容,做到了每周有总结和通报,每周有安排和落实,学期中期和结束时组织教师总结了教学、教研工作的成功与不足,为今后更好做好工作明确了方向。
三.加强业务学习,提高教师的教育教学素质。
重视教师的自身学习。要求教师在努力工作的同时,采取不同形式,读教学理论专著,翻阅教学杂志,浏览教学网页,提高对素质教育和基础教育课程改革工作的认识和感悟,树立符合新课改实际的育人观和人才观。建立网络信息化平台,推进教学改革,比如培训教师会用广西普通高中课改资源平台、会课平台、云校评卷系统等等。
重视教研活动,开展校本教研。
我校的教研活动:一方面主要通过交流培训,参与教师感悟了教学新思想,汲取了教学新方法,明确了课怎么上,校本教研怎么开展,教学问题怎解决的问题,启发了我校教师进行教学研究的.新思路。 另一方面针对我校教学实际,开展校本教研专题的研究。首根据不同学科、不同环节弄清楚教育教学中存在的问题,建立校本教学问题库,筛选校本教研专题,以明确各年级、各学科的研究专题,推动了学科教学特色的发展,也促进了教师间的相互学习和交流。
针对上级教学考核政策的调整,重视素质教育,兼顾学科教学。
围绕特色学校项目评估检查和教学常规工作检查,积极做好各项准备工作。比如体育艺术“2+1”项目,开足了体育健康课课时,明确了体育考核的项目和标准,要求督促体育教师本着对学生升学负责的态度,按照标准和项目上课,按照标准和项目指导训练学生,按照标准和项目落实对学生的测试,并把测试成绩及时准确记录在册,为上级招生部门提供客观真实的成绩。
立足工作重点,加大毕业班教学工作管理力度。
在校长的指导下,修定完善了毕业班教学奖罚办法,明确了毕业班教师的责任,增强了毕业班教师的紧迫感和使命感.
做到了三个坚定不移:坚定不移地进行了学月检测考试,坚定不移地进行了学情分析,坚定不移地进行了教学监测,对每一阶段出现的问题及时做了协商解决,达到了阶段性复习提高,阶段性摸清学情,阶段性查缺补漏和捕捉备考信息的实效;
抓好“培优补差”,对差科学生和薄弱学科有的放矢,制定了必要的倾斜政策;鼓励任课教师利用休息时间,为差科学生无偿补课,尽最大可能地提高学生的弱科学习成绩。
鼓励任课教师自选自编复习资料、寻找和中考有切入点的复习内容,及时捕捉备考信息,提高复习时效;
期末教务处工作总结范文5
②提前编制好考试日程表,组织试卷的缮印和分装,并认真检查核对,做到考场安排和试卷分装零差错;
③改进监考过程,新编了《监考操作规程》和《考试记录表》并配发各考场,对监考过程进一步规范,同时在《考试记录表》中提供准确的考生名单,方便监考教师核对考生信息,并使考试过程有据可查。
考试过程情况
校领导对考试工作非常重视,亲临考试第一线巡视指导,了解考情,提出意见和建议,推动了考试工作的改进和完善。
本学期首次在考试现场设立考务办公室,加强了考试过程和管理,并快速处理和协调考试过程中出现的有关情况。
本次考试,巡考人员基本按时到岗,对监考人员、考生、考试组织等方面情况进行了监督检查,对存在的问题及时地提出了意见或建议。
本次考试,绝大部分监考教师都能按时到岗,认真履行监考职责,较好地维护考试纪律。
工作成效
领导的重视,师生的'共同努力,创造了良好的考试氛围,考风考纪有了显著的改善,首次实现零违纪、零作弊。
存在的问题。
虽然本次考风考纪有了显著的改善,但在本次考试过程中,也还存在以下方面的不足:
仍有个别学生未带齐有效证件参加考试;
计算机系有1位监考教师在考试开始10分钟后才到考场,外语系有1位监考教师考前5分钟才到考场;
个别巡考未提前到位或未全程监督检查;
考试过程中有一个机房跳闸停电,对考试造成一定的影响;
有一个考场窗户破损,致使室内寒冷,影响考生考试。
改进措施
针对此次考试组织实施过程中出现的问题,需要从以下几方面加以改进:
对学生继续加强考试纪律教育;
对监考教师的监考职责需继续强调;
需进一步加强巡考力度;
考试的顺利进行需要相关职能部门的支持;
期末教务处工作总结范文6
4.我们还加强了对学生动手能力和英语口语能力的培养,不折不扣地做好理化生演示实验和学生实验。
二.规范教学管理,加强对“有效教学”的研究
本学期加强了教学常规工作方面的调研,教务处注重教学过程精细管理,着重抓了以下几方面的工作:
1.严格执行上下班制度,有事公出或私出都要履行请假手续并在门卫室进行记录,课务安排落实并报教务处备案。
教务处对教师教学“六认真”工作有要求,有检查,教务处每月底进行一次抽查,期中、期末进行一次普查,并有分析反馈给个人。并结合学校对教师“六认真”工作过程检查,邀请校外市级骨干来校点评学科老师的`备课情况。
教学质量有分析,有监控,教研组、教务处对期中、期末考试均有教学质量分析反馈。
每周召开教研组长例会,教研组活动经常化,按市局规定时间开展,每周一次, 每次都有具体要求和工作布置。备课组活动落到实处,集体备课定时间、定地点、定主题、定中心发言人。
经常化、制度化地开展校级听评课和校内业务竞赛。本学期组织开展了校基本功评比活动,内容包括教材解读、说课、编制试卷、微课例报告、教学反思评比等方面。
6.本学期教务处强化过程考核,建立课堂巡课日志,完善班务日志管理,每周一反馈,加强了对教师日常教学秩序和班级管理秩序、作业量的有效调控。
7.对市级教学活动的工作安排布置落实到位,保质保量。
三.加强教研活动,提升教师各项能力
研究新时期教研组、备课组活动的方式与内容,我们积极探索备课组活动的形式与内涵,树立典型,初步形成规范。同时,我们继续加强学校教研组建设,进一步探讨和明确新时期教研组工作的重点和教研组长的工作职责,通过组织学习,提高教研组长的业务管理和指导能力;我们通过网络和文字材料两个途径为教研组提供教研学习材料,引导各组的教研工作在“实”字上下功夫,在“研”字上做文章,使教研组成为学科课题实施的基本单元,真正把教研与提高课堂教学效率结合起来,与解决实际问题结合起来,与教师的成长结合起来,从而推动校教研组建设不断向更高层次发展。
引导教师认真学习掌握现代教育技术,自觉研究信息技术与课堂教学的整合,以期更好地激发学生兴趣,提高教学实效。
引导全校教师树立强烈的目标意识,认真学习、研究课程标准,明晰地和知晓学生上学段已学过什么,下学段将要学什么,以明确本学段学习内容,及须要达到的知识、技能、能力要求,并分解到每一个单元、每一个教时,落实到每一个学生身上。
期末教务处工作总结结尾怎么写
精选结尾写法示例:
1、3、开学初教务处精细制定了各年级各学科的教学计划,科学确定四次全校统一考试的时间,其中期中、期末试卷由外校教师命题,实行教、考分离,既体现了公平性,又能最大限度了解外界信息,拓宽老师思路。各次考试教务处都精心制定考试方案及相关材料,做到方案落实、责任落实,加强监考过程管理,整顿考纪、考风,考试过程中人为失误逐次减少。每次考试试卷都是密封后统一批改,流水作业,以保证考试成绩真实可靠,拆封后成绩统计迅速,第二天就能为教师提供各项数据进行反馈,五天内学生光荣榜就能公示,八天内考试质量分析会就能按时召开,使后段的教学更具有针对性。
2、在学校的教研工作上要进一步加强,特别是如何形成浓厚的教师听课评课氛围,使每位教师都能积极的参与评课。教务处期末工作总结范文推荐
3、总之,在过去一学期,整体工作上取得了一些成绩,也存在着一些问题,更面临许多的困惑,如果从制度上加以改革,建立起真正的激励机制,形成良性的竞争环境,抓住每一项制度的落实,工作会做得更好。
4、总结本期工作,我认为还存在以下不足:在学校的教研工作上要进一步加强,特别是如何形成浓厚的教师听课评课氛围,使每位教师都能积极的参与评课。
5、二要促进教师教育观念的转变,努力打造新型的师生关系。 三是尽量配合学校完善考评机制,充分调动大家工作的积极性。汪营中学教导室20xx年x月x日
6、4. 引导教师认真研究学生,了解学生对教学内容(知识、方法、技能等)的兴趣程度和接受、掌握上的难易程度,了解学生中存在的学习能力的差异,确定课堂教学的基准点,对不同层次、不同程度的学生有因人而异的目标和要求。
7、我的工作中还有许多不足之处,例如工作时还存在简单化、有考虑不周和疏漏的情况;例如我常常忙于日常的教育教学工作,忙于应付各种各样上面各个处室的任务,缺少对自己的深刻反思……让我备受鼓舞的是,在十二中这个舞台上,领导们始终信任关心着我,各位教师都支持着我,让我心里时常暖暖的,觉得非常感动。面对着自己的选择,下一年度我将作进一步的探索,尝试用更好的方法解决实际困难,以脚踏实地、务实创新的态度投入到新的工作中去,为十二中的发展献出一份绵薄之力!
8、总之,在过去一学期,整体工作上取得了一些成绩,也存在着一些问题,更面临许多的困惑,如果从制度上加以改革,建立起真正的激励机制,形成良性的竞争环境,抓住每一项制度的落实,工作会做得更好。
9、总之,本次考试经精心组织,严格实施,考试顺利有序,存在的一些细节不足,需要我们认真总结和改进,为学生创造更加公平、公正的考试环境,进一步促进我校的学风考风建设。教务处20xx年x月x日
10、3、普高学生的学习态度不端正,是严重影响高中教学质量的瓶颈。 4、新课程改革实验存在的问题还很多,需要学校和教师认真探讨。 5、毕业年级的教学管理中存在不少问题,需要走出去学习。