第1篇 管理者岗位职责
职责描述:
1.帮助顾客获得健康服务;
2.善于与顾客沟通,以准确了解顾客的需求并提供帮助;
3.了解会员的饮食状况、工作性质、睡眠质量等。针对不同的人,制定出不同的运动训练方法。
任职要求:
4.懂英语,具备健康行业3年以上从业经验。
5.提供国外培训学习机会,提供宿舍,餐补,五险一金。
第2篇 管理者代表工作岗位职责
以下是一则管理者代表岗位职责,仅供各位参考,希望大家从中掌握管理者代表岗位责任制。
1. 根据公司最高管理者总经理的授权,协助总经理工作,负责策划、建立和完善公司质量管理体系,参与制定并组织贯彻实施公司的质量方针和质量目标,策划并组织编写质量管理体系文件,监督其实施。
2. 策划质量管理体系各过程和要求在各职能部门的分配,确保质量管理体系所需的过程得到建立、实施和保持。
3. 质量管理体系运行的各种信息,定期或不定期向最高管理者报告质量管理体系的业绩和任何改进的需求,为管理评审输入信息,以便适时调整公司质量管理体系的工作计划和策略。
4. 策划质量管理体系各要素在各职能部门的分配。监督、检查和指导质量体系的运行,并随时向总经理报告质量管理体系的运行情况。
5. 审批年度内审计划和每次的内审报告,对内审的结果负责;采取各种措施,确保公司全体员工提高满足顾客要求的意识。
6. 代表公司、代表最高管理者负责与质量管理体系有关事宜的对外联络。
相关职位岗位职责:文员岗位职责 经理岗位职责 会计岗位职责
第3篇 管理者代表岗位职责任职要求
管理者代表岗位职责
岗位职责
1、贯彻执行医疗器械质量管理的法律法规，组织和规范企业医疗器械生产质量管理工作。
2、组织建立、实施和保持本企业医疗器械生产质量管理体系。
3、对下列质量管理活动负责，行使决定权:
(1)每批次原材料及成品放行的批准;
(2)质量管理体系文件的批准;
(3)工艺验证、关键工序和特殊过程参数的批准;
(4)原材料、半成品及成品质量控制标准的批准;
(5)不合格品处理的批准;
(6)风险管理报告的批准;
(7)过程确认方案和过程确认报告的批准。
4、参与对产品质量有关键影响的下列活动，行使否决权:
(1)关键原材料供应商的选取;
(2)关键生产和检测设备的选取;
(3)生产、质量、采购、设备和工程等部门的关键岗位人员的选用;
(4)其他对产品质量有关键影响的活动。
5、负责对生产纪录的审核和批准。
6、确保质量管理体系的建立、实施和保持。
7、监督并及时向最高管理者报告质量体系运行情况、效果及改进需求。
8、确保公司范围内全员参与意识、注重顾客反馈以及满足医疗器械法律法律意识的形成。
9、就质量管理体系有关事宜与外部各方的联络。
·岗位标准
1、具有医疗器械质量管理相关专业本科以上学历，或有五年以上内审员/管理者代表工作经验;
2、持内审员资格证和管理者代表培训证书;接受过与职位相匹配的各类专业培训;
3、精通iso13485标准及ce认证知识，丰富的审核经验，综合素质优秀，能够全面推行、维持整套质量管理体系;
4、掌握行业与产品相关的专业知识，了解医疗器械监督管理方面的法律法规;
5、有较强的沟通协调能力，工作责任心强;
6、能够确保质量管理体系在整个公司内的建立、实施和保持。
管理者代表岗位
第4篇 餐饮管理者岗位职责任职要求
餐饮管理者岗位职责
工作职责:
1、带领销售团队，完成所辖团队的团队业绩;
2、贯彻执行公司的销售策略，落实公司的销售计划;
3、根据所辖团队的销售任务，制定所辖团队的具体销售策略及计划，根据销售数据持续优化策略和计划;
4、组建销售队伍、培训一线销售人员、打造积极正向的销售氛围;
5、前期独立完成个人业绩;
6、完成上级规定的其他工作。
任职资格:
1.5年以上相关工作经验，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
2.熟悉互联网、移动互联网行业产品市场，餐饮相关从业经验者优先。
3.有本地餐饮资源、团购网站以及餐饮优惠券从业经验者优先。
4.具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神。
5.热爱销售工作。
6.学习能力强，有挑战精神。
餐饮管理者岗位
第5篇 某物业公司常务副总经理兼管理者代表岗位职责
物业公司常务副总经理兼管理者代表岗位职责
1、协助总经理抓好各项工作,对公司服务负直接责任;
2、组织贯彻实施公司质量方针,实现质量目标;
3、组织并协调质量管理体系的建立、实施、保持和改进;
4、组织公司内部质量体系审核并向总经理报告质量体系运行情况;
5、负责监督物业管理服务质量,确保业主和住户满意;
6、代表公司就与质量管理体系的有关的事宜负责对外联络。
第6篇 轧钢厂安全管理者研修会副会长岗位职责
1、在会长领导下处理作业长研修会的日常工作，在会长不在的情况下负责主持全面工作。
2、负责研修会研修活动及相关会议的通知下发、组织及服务工作。
3、负责作业长研修会工作总结的编写，负责研修会工作会议纪要记录和发布。
4、负责作业长研修会重大信息的对外发布。
5、负责贯彻落实好上级交办的其它工作。
第7篇 品质管理者岗位职责
1. 五年以上有管理经验者优先(管理供应商)
2. 会韩语者优先(懂韩语)
3. 有驾驶证者优先
4. 可阅览图纸(懂cad)
注意:在上海工作1年后,2023年下半年到启东工作(公司建新厂)
第8篇 管理者代表岗位职责内容
1.作内容及要求
1.1管理者代表在公司总经理领导下工作。
1.2负责公司质量管理和质量保证等工作的组织和协调。
1.3负责建立、实施并保持质量体系的正常运行。
1.4负责组织内部质量体系审核,并将年度审核结果报告给总经理。
1.5协助总经理做好管理评审工作。
1.6负责质量体系文件的修改工作。
1.7负责对员工进行质量意识教育。
1.8按时完成领导交办的各项工作、任务。
2.责任与权限
2.1对总经理负责,执行总经理决定,有权对总经理的工作提出建议。
2.2对保证公司质量体系有效运行负责,有权下达质量管理工作指令,并监督实施。
3.检查与考核
3.1由总经理负责检查与考核。
3.2按对公司质量管理和质量保证工作的贡献和失误,由总经理视其情况,给予奖罚。
第9篇 品质管理者岗位职责任职要求
品质管理者岗位职责
岗位职责:
1. 负责公司质量管理体系的建立与推行，掌握质量体系的运行情况;
2. 负责医疗体系和en iso13485制定与运行;
3. 负责组织并实施公司医疗设备专业知识培训等工作;
4. 负责主持医疗产品会议的召开，负责产品研讨会、推介会中相关产品介绍工作;
5. 负责ce、gmp、fda等认证的相关文件的编写;
6. 负责维护证书的有效性(定期维护、年度注册、到期注册)、发送变化时的维护(产品设计变化、标准变化、公司信息变化);
7. 负责策划新产品上市及导入，编写并更新产品资料;
8、领导安排的其它工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历，制药、药学等相关专业优先;
2. 5年以上企业中层管理经验，3年以上体系推行管理经历，熟悉掌握iso9001、iso13485、《规范》、ce及医疗器械行业相关法律法规及专业知识;
3. 敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力、商务谈判能力，有很强的感召力和凝聚力，具备较强的组织、协调的能力，以及高度的工作热情、责任感和良好的职业素养;
管理者代表兼品质经理
岗位职责:
1. 负责公司质量管理体系的建立与推行，掌握质量体系的运行情况;
2. 负责医疗体系和en iso13485制定与运行;
3. 负责组织并实施公司医疗设备专业知识培训等工作;
4. 负责主持医疗产品会议的召开，负责产品研讨会、推介会中相关产品介绍工作;
5. 负责ce、gmp、fda等认证的相关文件的编写;
6. 负责维护证书的有效性(定期维护、年度注册、到期注册)、发送变化时的维护(产品设计变化、标准变化、公司信息变化);
7. 负责策划新产品上市及导入，编写并更新产品资料;
8、领导安排的其它工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历，制药、药学等相关专业优先;
2. 5年以上企业中层管理经验，3年以上体系推行管理经历，熟悉掌握iso9001、iso13485、《规范》、ce及医疗器械行业相关法律法规及专业知识;
3. 敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力、商务谈判能力，有很强的感召力和凝聚力，具备较强的组织、协调的能力，以及高度的工作热情、责任感和良好的职业素养;
品质管理者岗位
第10篇 轧钢厂安全管理者研修会会长岗位职责
1、全面主持轧钢厂安全管理者研修会工作。
2、负责研修会组织网络的建设和完善。
3、负责安全管理者研修会年度工作计划的制定，负责工作开展的策划与指导。
4、负责研修课题的研究制定，负责安全管理者交流平台的构建。
5、负责安全管理者研修会其它负责人的工作分工和督导。
6、负责安全管理者研修会的管理调研工作，负责对会员研修成果和业绩的评定。
7、负责贯彻落实好上级交办的其它工作。
第11篇 管理者代表岗位职责
管理者代表 中精集团 中精集团有限公司,中精集团,中精 1.在总经理领导下开展ts/16949体系管理工作。
2.按照体系规范与实际需求制定和开展工作计划。
3.与相关部门配合,规范建立健全公司各项行政管理工作。
4.督导相关部门、责任人,搭建第三方落实审核工作。
5.对行政管理及体系运行过程中,出现的漏洞及问题提出整改措施,并加以落实。
第12篇 体系管理者岗位职责
任职要求:
1.学历:大学学历或中级职称以上。
2.年龄:28岁以上。
3.有医疗器械内审员资质。
4.有医疗器械生产质量管理经验。
5.有经历过体系考核、gmp考核工作经验。
6.有做过植入类产品管代经验者优先。
