第1篇 管理研究岗位职责任职要求
管理研究岗位职责
管理案例研究员 北京哈商教育科技有限公司 北京哈商教育科技有限公司，哈商 作为管理案例研究员，您将主要负责:
- 对国内外专家学者的最新研究进行持续跟踪和整理;
- 对中国企业的管理实践进行持续的跟踪，提炼和案例发掘;
- 建立专家库，协调和组织开展专项研究;
- 结合哈佛商学院的最新研究，对中国企业的管理实践进行比较研究;
- 结合所做的研究，为课程设计和学习资源开发提供专业的支持。
我们希望候选人:
- 拥有研究生及以上学历，工商管理相关专业优先;
- 具有出色的中文写作能力，能够自主撰写案例和报告;
- 具有较强的英文综合能力，能够快速大量阅读英文资料和国外专家进行研究协作;
- 具有长期关注和收集中国企业发展的资讯和研究的习惯，并善于进行整理和分析;
- 具有较强的学习能力，善于快速收集有效信息，能够在短时间内学习消化新的研究;
- 项目管理能力出众，能够同时负责多个项目并有序安排其进程，能够适应高强度的工作压力。
- 具有较强责任心和主动性，同时具备灵活的创新能力和较高的工作激情。
管理研究岗位
第2篇 临床研究质量管理经理岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责
按照质量管理计划的要求，完成所需的质量管理工作。并将相应的结果和建议与其直线经理沟通协调后，及时反馈给员工和直线经理。
将在质量管理工作中发现的问题和相应的建议组织成相应的培训课程。
推动或主持制定持续改进工作程序和服务质量的措施。
根据培训计划建立相关的培训资料，并及时跟进行业进展以及法律法规的发展，结合公司业务发展需求和岗位设置等，定期回顾和更新相关培训材料。
向临床监查员团队和临床研究协调员团队提供相应的工作技能培训。
提供gcp领域质量相关问题的咨询。
负责维护和更新运营中心的sops及相关制度等。
职位要求
临床医学、药理学、护理学、卫生护理或其他医学专业
丰富的临床研究相关知识以及法律法规知识，熟悉临床监查的过程。三年以上临床监查工作经验或相同经历。
熟练的计算机技能。
优秀的表达能力和书面沟通能力。
能独立工作，独立思考，改进流程。
能经常出差
第3篇 研究经理公共管理岗位职责要求
岗位职责：
1、搜集相关行业政策资料和案例，开展与政府公共管理、行政管理、城市管理方面的相关研究；
2、负责政府相关法律法规、方针政策、制度体制、惯例和规则研究；
3、为公司业务开展提供理论、案例和研究支持；
4、形成公司内部研究成果；
5、指导公司团队研究能力建设，定期进行研究成果培训、，不断提升团队业务能力；
6、参与完成公司新产品及服务的开发工作。
职位要求：
1、研究生及以上学历，公共管理、社会学、心理学、统计学专业优先；
2、三年及以上政府或研究机构等研究经验；
3、具有较强的研究能力和成果转化能力。
第4篇 信息管理学院研究生班级委员岗位职责
第一条 班长（兼任班级安全委员）职责
1．全面负责班委会工作和班级学风、班风建设；
2．参加学院、院研究生会组织的例会，记录并向本班同学如实传达会议内容；组织并主持班会，根据《换届办法》要求，负责班委会换届工作；
3．在优秀研究生奖学金评比等工作中，担任班级测评小组成员；
4．毕业生班级班长为当届毕业生活动委员会成员，并协助学院开展求职就业指导、就业信息传递、就业数据统计等毕业生工作；
5．协助学校有关部门和学院，做好防火、防盗等安全管理工作；
6．完成学院和院研究生会安排的其它班务工作。
第二条学习委员职责
1．协助班长负责班级学风建设工作，协助院研究生会学习部开展博士论坛、学术讲座等工作；
2．协助院研究生教育管理及科研办公室，承担本班同学成绩查询与核对、科研成果统计、培养工作通知传达等工作；
3．在优秀研究生奖学金评比等工作中，担任班级测评小组成员；
4．完成班长安排的相关工作。
第三条宣传委员职责
1.宣传委员由班级所在的党支部宣传委员兼任，负责本班的宣传工作；
2.配合院研究生会宣传部开展工作，协助《信管研究生》策划和编务工作；
3.动员本班同学利用信管研究生网、《信管研究生》等媒介对本班风采进
行宣传和展示。
4.完成班长安排的相关工作。
第四条生活委员职责
1．协助院研究生会生活实践部，协调本班同学所在宿舍寝室长，做好寝室安全卫生管理和文明寝室建设工作；
2．协助班长负责管理班费，详细记录收支情况，定期向本班同学公布；
3．协助院研究生会生活实践部，配合学院做好国家助学贷款工作和心理健康教育工作，营造文明健康的生活氛围；
4．完成班长安排的相关工作。
第五条体育委员职责
1．负责组织班级成员体育锻炼，开展各项体育活动，增强同学体质；
2．协助院研究生会体育部，开展校、院运动会及各项体育比赛的组织工作；
3．完成班长安排的相关工作。
第六条文艺委员职责
1．负责组织开展班级文艺活动，丰富课余文化生活，增进同学友谊；
2．协助院研究生会文艺部，组织参加校、院文艺比赛活动；
3．完成班长安排的相关工作。
第5篇 研究开发及管理岗位职责
熟练应用相关软件,具有丰富的开发研究经验;独立完成领导交代的工作;
任职要求:
1.开发地质学、地质资源与地质工程、油气田开发等
2.英语6级;
3.5年工作经验;
4.具有团队合作精神,有强烈的事业心和责任心,爱岗敬业
第6篇 研究综合管理岗位职责任职要求
职责描述:
1、负责领导工作安排及全院各项工作协调，负责领导出行安排、行程报备、费用报销等日常事务;
2、负责重要决策性会议的跟踪、记录及纪要编发及其他重要事项的督办;
3、负责重要接待活动的牵头组织和执行;
4、负责牵头院年度工作总结报告等综合性文稿起草，负责领导讲话、课件等相关的文稿起草;
5、负责全院内外公文管理及印章管理。
任职要求:
硕士及以上学历，管理、中文相关专业毕业，两年以上工作经验。
第7篇 风险管理研究员岗位职责
1. 市场观测:经济金融行情资料更新,协助对各国经济状况及股市、汇市、原物料市场追踪、重大事件研究等。
2. 经济研究:对主要市场经济状况进行研究、分析,撰写研究报告,为利率汇率财务规划决策提供支持。
招募条件:
1.学历:全日制 硕士。
2.专业: (1)经济学、金融学专业
(2)国际关系学、政治学相关专业。
3.意愿:对金融市场有浓厚兴趣,有追根到底的研究精神。
4.素质:
扎实的金融、经济、财会理论基础,较好的英语听说读写水平。
踏实的工作作风、较强的责任心、快速的学习能力、主动解决问题的精神,良好的团队协作与沟通能力。
逻辑清晰、有条有理、思维敏捷的口头、文字表达能力。
5.加分:金融业相关证书,通过cfa一级及以上者优先。
第8篇 加油站管理教学研究岗位职责
教学研究-加油站经营管理经验
一.加油站经营管理
1.搜集行业内标杆加油站在营销、管理、战略、培训、安全等方面资料，总结新的先进的经验和方式方法，形成加油站各类指导性经营报告
2.调研三级培训体系需求，创新改善培训方案及培训模式
3.研究加油站内部员工管理、绩效管理、经营管理，形成加油站运营管理提供指导性解决方案
4.调研标杆加油站油品、非油品经营策略，拓展经营思路
打造文化油站 1.研究开展加盟站人力资源工作
2.研究企业文化传播的方式、渠道
3.策划各种企业文化活动
二教材研发
1.汇编、更新案例库、《加油员应知应会》、《站经理必备》等各类专业技能培训教材
2.制作微课等线上培训课程
3.研发互联网培训新模式
任职要求:
1、有加油站行业培训管理经验。
2、对加油站板块做过咨询管理。
第9篇 研究生管理岗位职责任职要求
职责描述:
1.承担联合培养研究生管理;
2.承担研究生心理健康监督与管理;
3.承担研究生在实验室的培养环节管理;
4.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具有教育管理、心理学、人力资源管理等相关专业硕士研究生及以上学历，原则上年龄不超过40周岁;
2.具有3年以上相关管理工作经验;具有中科院系统研究生管理相关工作经验者优先;
3.热爱学生工作，亲和力强，具有良好的人际沟通和组织协调能力，很强的责任心和团队合作意识。
4.具有良好的英语口语和书面交流能力。
研究生管理岗位
第10篇 研究员安全管理系统量化分析方向岗位职责描述岗位要求
职位描述：
1.规划轨道交通安全管理系统的技术路线和实施方案；
2.系统建立轨道交通产品的可靠性工程框架；
3.配套建设公司检验能力。
岗位要求：
1. 可靠性工程、安全工程相关专业毕业，硕士研究生以上学历；
2.熟悉硬件失效模式和故障分析模型；
3.熟悉欧盟铁路安全指令，掌握csm分析方法，能够指导运营单位、路网公司建立符合欧标的安全管理系统；
4.能够实施安全管理系统成熟度评价；
5.具有一定rams基础。
第11篇 风险管理研究岗位职责
岗位职责:
1.场内期权数据分析;
2.期权做市以及自营策略回测;
3.辅助开发新的策略。
任职资格:
1.计算机,数学,统计,金融工程系硕士研究生及以上学历;
2.精通java,c++,c#,python中一种以上语言,熟悉matlab,vba,r中一种以上语言;
3.精通各类期权定价模型及理论;
4.熟练使用各类统计模型,统计方法。
第12篇 管理行业研究员岗位职责
岗位职责:
1)收集文化艺术行业信息资料,整理汇总相关企业信息报道,定期形成行业趋势分析,发布研究报告;
2)针对特定细分领域或项目或企业,做行业研究,市场竞争排名,收入增长分析,利润结构分析等;
3)为投资管理团队提供技术支持,采集数据,设立分析角度,建立数据分析模型,做出投资建议;
4)为项目团队提供技术支持,参与ppt编写,必要时与项目团队一起出差见客户;
5)对文化艺术金融行业进行研究,提供行业研究数据及报告,为投资提供建议
任职要求:
1)正规院校大学研究生毕业,金融类,经济类专业,三年以上金融或投资机构从业经验、熟悉财务、经济法,有cfa认证优先;
2)了解资本市场,擅长写作,对数据敏感,有撰写投研报告的经验;有文化产业分析经验优先;
3)具有钻研精神和自我学习能力;
4)良好的口头及书面表达能力;5)能适应出差,加班等工作压力,乐于团队合作。
