第1篇 教育行业客户经理岗位职责
1、负责市场开发、客户维护和销售管理等工作；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理。
第2篇 市场营销主管教育行业岗位职责职位要求
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岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
第3篇 教育培训行业岗位职责
岗位职责:
1、负责管理销售团队的业绩、培训、管理;
2、领导咨询团队,提高职业、专业素养、服务意识,有效提高新签率;
3、负责校区咨询工作的计划和实施,参与制定、执行相关政策和制度;
4、根据公司的发展战略制定团队整体规划,建立并完善培训管理体系;
5、完成上级交待的其他任务;
任职资格:
1、本科及以上学历,有教育培训行业多年销售管理经验者可以放宽到大专学历;
2、具有敏锐的市场洞察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力;
3、工作经验3—5年,2年及以上销售团队管理经验。
4、热爱教育行业,有良好的客户服务意识,善于处理复杂的关系及较强的交往能力。
福利:
1、薪资面谈 五险一金 绩效奖金 带薪年假 节日福利 专业培训 聚餐 生日聚会
2、开放广阔的晋升空间及多元化的发展平台
第4篇 教育行业营销岗位职责
岗位职责
1、教育行业市场策划方案撰写及执行工作;
2、教育行业市场前期调研、分析与定位;
3、各渠道推广过程中策划方案的撰写工作;
4、进行定期与不定期的市场调研、竞争项目研究分析工作;
5、负责撰写营销策划中的其他阶段性总结、报告;
6、协助公司制定市场营销策略及执行方案;
7、对市场招生状况进行评估与总结,进行修正执行方案的修正等。
任职资格
1、大学及以上学历;
2、有敏锐的市场洞察力,掌握市场分析方法;
3、有3年以市场分析及营销策划经验;
4、熟悉营销策划全过程,能够完成前期策划报告、营销策划报告等工作;
5、较强的沟通能力、文字表达能力及信息获取整合能力。
第5篇 行业销售顾问 教育领域岗位职责要求
岗位职责：
1、解决方案输出，结合公司现有产品（泛it类产品），及行业特点进行方案设计及创新；
2、产品整合，结合公司现有产品及行业特点，进行产品组合及关联，包括产品定制改造等；
3、行业分析，熟悉所属行业特点，对行业产品，技术，形态，方向进行具体分析；
4、资源融合，协助公司与相关行业归口单位进行资源对接及业态融合工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，3年以上同岗位工作经验；
2、教育领域背景，熟悉设计院，规划口资源，有智慧学校，智慧教室等项目运作经验，可以进行方案输出，资源融合，行业动态分析；
3、熟悉专利、著作权、软件测试报告申请流程及标准制定的优先；
4、具备产品设计能力的优先。
第6篇 教育行业拓展岗位职责
职位要求:
1. 熟悉移动办公、即时通讯,对移动客户端市场状况有一定了解和独到见解;
2. 熟悉互联网或app产品的推广流程,对于产品引入或终端合作有独立沟通能力;
3. 具有将商务需求转化为产品方案能力,具有带领团队项目管理能力;
4. 良好的沟通能力和团队合作精神,有一定的组织协调能力;
5. 相关工作经验年数(5年以上)具有一定的客户资源及渠道、具有教育行业客户关系者优先 岗位描述:
1.通过与内部bu的双赢合作,达成教育行业的快速覆盖。
2.负责拓展外部教育行业大客户、重点高校、教育局等,参与客户的商务谈判和方案制定,项目管理及常态化运营的kpi考核。
3.负责日常的大客户数据分析,及时掌握市场竞争信息并及时反馈信息,制定更合理、更符合竞争优势的策略与规则
第7篇 教育行业销售经理岗位职责
1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划；
2、负责市场调研和需求分析；
3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
4、确定销售部门目标体系和销售配额；
5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；
6、负责销售计划 的分解、落实，并进行跟踪与评估。
第8篇 教育行业拓展经理岗位职责
1、拓展公司教育行业市场,加大公司在行业中的市场覆盖,及时提供市场反馈;
2、根据公司产品编写具备行业发展特色的解决方案,并进行市场推广;
3、负责公司it类、科技类产品在上海地区教育行业客户的行业推广工作,提升产品的市场占有率;
4、参与公司市场活动策划,组织,设计,执行等工作;
5、进行有效的信息挖掘,过程中对项目进行良好的把握,促进任务达成。
6、其他上级安排工作。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历;有营销从业经验,对于行业有较深的理解,且有行业市场拓展能力;
2、关系建立能力强,对科技产品及行业导向敏感,目标导向能力强;
3、具有敏感的商业是市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
4、较强的需求挖掘能力和团队合作精神;
5、具有优秀的组织、协调及方案交流能力;
6、具备一定客户基础,优先考虑;
7、可适应短期出差。
第9篇 教育行业软件销售经理岗位职责职位要求
岗位职责
主要负责教育行业等大客户的软件产品销售。
1、负责教育行业互联网领域的市场拓展和客户维护工作；
2、负责大客户的销售策略制定与实施，公司产品的销售及推广；
3、挖掘并逐步引导行业需求，树立公司产品在该行业的品牌和产品优势地位；
4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，寻找项目机会。
任职资格
1、一年以上销售经验，有教育行业背景资源优先；
2、具备跟踪客户、挖掘客户需求能力，并能根据公司的业务体系梳理出针对性的解决方案；
3、具有独立开发大客户和渠道客户的经验和能力，熟悉类似相关或类似产品系统营销模式；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
福利待遇：
1.一经录用，待遇从优，办公环境优越.
2.上班时间8：30—12;00，13:-17:30. 双休。
3.完善的福利保障（养老、医疗、生育、失业、工伤保险）基本月薪、综合补贴 、年终奖金、销售奖金 、奖励计划 、鼓励员工在工作之余充分休息，在法定假日之外，还有带薪年假、探亲假、婚假、丧假等。
4.公司定期旅游。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年以下
第10篇 课程顾问时尚教育行业岗位职责职位要求
岗位职责：
1、热爱学校并熟悉校区所有课程并对课程进行推广；
2、语言沟通能力强，亲和力强，懂得如何和家长及孩子沟通；
3、接听家长电话咨询，主动邀请家长与学生上门试听，配合校区进行品牌及产品推广；
4、面对面与家长沟通，了解孩子的基本情况和家长培养的期望，帮助家长树立正确培训理念，针对性课程介绍；
5、有很强学习力和的销售意识，做好日常文档的归类和管理；
6、做好与市场、课程老师、校区主管的团队合作关系。
职位要求：
1、年龄20岁-35岁；
2、善于沟通，亲和力强，对咨询工作有耐心、责任心；
3、具备良好的逻辑思维能力，表达条理清晰，能很好的将信息传递清楚；
4、性格开朗，有朝气，强烈的进取心，很好的抗压能力；热爱教育行业有良好的客户服务意识，能适应灵活的工作时间（包括周末）
5、良好的语言文字表达能力、沟通协调能力、能承受各大压力；
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
第11篇 教育行业销售主管岗位职责
设备销售主管/销售工程师 (教育行业) 联泰科技 上海联泰科技股份有限公司,联泰科技,联泰 1、负责所辖区域高校资源的整合、挖掘销售机会;
2、负责公司3d打印实训室设备的销售工作;
3、负责所辖区域的市场拓展,发展与维护合作者的关系,做好区域市场的危机公关处理;
4、完成公司下达的销售指标,配合上级主管完成公司销售合同的谈判与签订工作;
5、研究所辖区域高校的市场环境,竞争对手及招投标规则并对公司提出实质性建议与对应措施;
岗位要求:
1、机械机电、自动化等相关专业毕业优先;
2、具备客户独立开发能力,具有三年以上销售经验;
3、有教育教学设备项目型销售经验者优先;
4、有标书制作及投标经验者优先;
5、精力充沛,能承受长期出差,能吃苦耐劳,抗压能力强。
第12篇 教育行业研究员岗位职责
工作职责:
1.进行教育发展历史、现状和趋势研究,提出新华三大学教育发展策略;
2.深入了解国内外教育创新理念与教育信息化各品类设计方案,形成产品方案库,为项目方案提供支持;
3.深入研究教育生态,构建教育运营体系;
4.根据教学理解、教学环境等实际情况,设计符合合作院校发展方向、且可被执行的解决方案;
5.组织校企合作业务相关课题申报与实施,参加各类学术会议.
任职资格:
1. 全日制本科及其以上学历,教育学、社会学、管理学等专业优先考虑;
2. 强烈的责任心,热爱教育研究事业,对工作有高度责任心和使命感;
3. 具备三年及以上教育行业、咨询行业相关工作经验;
4. 深入教育行业场景,了解高职或本科教育教学相关情况;
5. 有较强文档撰写能力;
6. 谈吐得体,思维清晰、敏捷;
7. 需要出色的协调能力、分析能力和判断能力.
