媒体总监岗位职责（20篇范文）

第1篇 媒体总监岗位职责

岗位要求:

1、根据公司不同产品的行业领域及产品特点,制定相应的媒体策略和营销方案并执行;

2、充分利用内外部资源,协助达成市场整合营销目标。

3、负责内容生产及用户的管理运营,有广泛的渠道资源。

职位职责:

1、本科以上学历,具有行业5年以上媒体工作经验;

2、热爱媒体行业,数据导向思维,创新能力强;

3、媒体企业工作,媒体品牌工作经验;

4、创业投资、财经行业优先考虑;

5、有团队管理经验,能承受较大工作压力。

第2篇 新媒体运营总监新媒体销售方向岗位职责职位要求

岗位职责：

1、 全面负责公司新媒体（含自运营新媒体、数字营销与传播等账号）的运营策略与规划；

2、 全面负责新媒体的内容编辑工作，参与确定产品的内容定位，制定编辑方针，对接管理第三方广告公司、监督和控制内容质量；

3、 负责品牌社会化营销的策划和实施；

4、 负责新媒体预算的管理；

5、负责新媒体团队搭建和培养。

职位要求：

1、 有创意策划能力，门户网站编辑、社交媒体营销传播公司相关职位者优先；

2、 熟悉社交媒体特性和用户特点，优秀的逻辑思维能力，沟通表达能力，组织统筹能力；

3、 新媒体运营或营销策划经验3年以上，营销、广告、新闻相关专业本科学历（学历可看能力放宽要求）；

4、有成熟的新媒体运营经验，熟悉推广渠道，了解当下年轻一族的网络需求，能出符合市场需要营销推文；

5、具有白酒业新媒体运营经验优先考虑。

薪资待遇：月薪10000-30000元（个人业绩决定）

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第3篇 新媒体项目总监岗位职责

1.负责公司新媒体业务的市场拓展。

2.组建、带领、管理团队,完成业务指标。

3.配合总经理制订各项计划并监督,实施。

第4篇 新媒体总监岗位职责职位要求

岗位职责：

1.负责业务的商业化运营及市场推广活动的管理工作，并带领团队完成业绩指标；

2.团队管理：制订部门阶段性发展规划与目标，负责团队的日常运营及管理工作，制订部门成员的绩效考核制度；

3..内容生产：负责组织提升微信公众号等新媒体平台的内容选题、策划、采访、撰写、审核、发布等工作；针对客户需求提出新媒体营销的策略方案，带领团队完成策略方案的撰写与提案工作，把控策略方案的质量；结合社会热点事件进行内容策划和包装；

4.媒体关系：与同行媒体、各自媒体平台维持良好的媒体关系，达成更多媒体合作。

5.发展外部原创作者团队，从而提升网站与微信公众号等新媒体平台的优质内容的数量与质量；

6.负责相关媒体品牌的管理，有效地提升品牌知名度；整合公司内外部资源，拓宽渠道，确保业务的顺利进展

7.策划组织相关线下媒体活动及会议。

8.客户危机公关

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第5篇 媒体部总监岗位职责职位要求

岗位职责：

1、根据公司发展策略制定媒体运营的计划和方案并负责实施执行；

2、负责公司媒体平台搭建、推广、运作等工作；

3、借助媒体推广，提升公司品牌知名度与美誉度；

4、跟踪推广效果，收集整理运营相关数据并分析总结用户，挖掘用户需求；

5、有效把握精准客户群，对媒体渠道营销转化负责；

6、对接好传统媒体渠道（含官媒、社会媒体）与公司的联络。

任职条件：

1、大专及以上学历，新闻学、广告学、市场营销等相关专业；

2、具有3年以上传统媒体行业从业经验；

3、对媒体营销和传播方式有深入了解并时刻保持好奇心和探索精神；

4、责任心强，有良好的沟通、策划能力及团队合作精神；

5、有过成功的产品、品牌推广文案策划案例，逻辑思维性强，喜欢分条理做事，以结果为导向。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

第6篇 新媒体技术总监岗位职责

产品经理:

1、负责公司app策划与规划,设计产品原型、绘制流程图。

2、负责产品开发过程中的进度管理与跟踪,推动、控制、协调产品的开发与发布。

3、负责app产品的功能技术文档的整理与技术人员沟通。

4、跟踪、整理产品的用户反馈,和用户交流并给出产品解决方案,根据用户反馈改进产品。

技术总监:

1、负责项目技术实施。

2、指导实施需求调研,实施方案设计,制定实施计划,控制项目实施进度控制和验收。

3、充分利用项目组内成员及公司内各部门等项目资源,确保实施工作按既定计划完成。

4、深入挖掘业务发展对软件的业务需求及改进意见,及时反馈、跟踪和解决问题;负责项目实施进度表、业务解决方案、需求解决方案等实施过程中的关键成果物的编写与审核,并撰写实施流程、项目实施计划、跟踪反馈、实施培训课件、软件辅助应用等文档。.

第7篇 电视媒体广告业务总监岗位职责内容

1.销售目标的完成:根据个人任务指标,制订所负责目标市场的销售计划。筛选目标客户,并拜访、了解需求,结合频道的广告时间通道,确保个人电视广告销售业绩。

2.市场开发:根据个人的销售目标进行潜在客户的开发。了解客户需求动态,及时反馈客户开发的进展情况,实现客户拓展。

3.客户维护:进行例行客户拜访,及时了解客户要求,与客户保持畅通的沟通渠道。

4.销售团队管理:包括招聘,销售流程的建立,业绩的管理及培训,带领团队完成电视广告销售任务。

第8篇 新媒体产品总监岗位职责

职位要求:

1、负责内容及产品营销团队的搭建;

2、有微信公众号、微社群运营管理经验;

3、善于进行粉丝运营及管理;

4、有互联网健康产品营销经验;

5、善于策划营销活动;

6、能够搭建会员服务体系。

岗位要求:

1、5年以上相关职位工作经验,互联网相关产品营销工作经验。

2、有较强的数据分析能力和数据敏感意识,善于剖析消费者需求和发现市场问题及机会点;

3、具备较强的文章写作能力。

4、具备较强的计划、组织、沟通能力,优秀的项目管理及团队协同能力。

第9篇 媒体关系总监岗位职责

公关总监(政府事务,媒体关系) 单位任务

依据集团战略,制定公司公关管理制度,主导利害相关人关系、危机处理等工作,为企业打造积极的社会形象;

岗位职责

1.规划、发展、建构良好的媒体关系及内外部企业利害相关人关系,建立维护有效的资源。

2.媒体网络的建立、日常媒体资源库的更新维护,媒体参观访谈的接待和管理。

3.结合企业经营目标和策略方针,协助公关部主管规划实施品牌宣传计划,推动企业形象和品牌美誉度提升。

4.编制年度媒介投放预算,控制媒体合作成本,整合媒介资源发挥宣传综效。

5.媒体合作专案的落实执行,媒体活动的效果评估。

6.社交媒体、新媒体宣传的策划执行和效果追踪,舆情监看汇报及危机信息的通报协作和舆情处理;

7.企业官网(含内网)/官方微博/官方微信的运营维护;

8.组织实施企业及品牌舆情环境的监测、危机预警和风险防范。

9.建立完善危机处理机制并及时进行危机处理和形象修复。

单位任务

依据集团战略,制定公司公关管理制度,主导利害相关人关系、危机处理等工作,为企业打造积极的社会形象;

岗位职责

1.规划、发展、建构良好的媒体关系及内外部企业利害相关人关系,建立维护有效的资源。

2.媒体网络的建立、日常媒体资源库的更新维护,媒体参观访谈的接待和管理。

3.结合企业经营目标和策略方针,协助公关部主管规划实施品牌宣传计划,推动企业形象和品牌美誉度提升。

4.编制年度媒介投放预算,控制媒体合作成本,整合媒介资源发挥宣传综效。

5.媒体合作专案的落实执行,媒体活动的效果评估。

6.社交媒体、新媒体宣传的策划执行和效果追踪,舆情监看汇报及危机信息的通报协作和舆情处理;

7.企业官网(含内网)/官方微博/官方微信的运营维护;

8.组织实施企业及品牌舆情环境的监测、危机预警和风险防范。

9.建立完善危机处理机制并及时进行危机处理和形象修复。

第10篇 媒体推广总监岗位职责

新媒体推广高级经理/助理总监 1、 熟悉主流新媒体平台的运作及推广,新媒体领域5年以上品牌营销推广工作经验; 具备独立负责内容策划、活动策划的能力;

2、具备用户视角的思考力,深刻理解用户对产品从接触、认知、关注、体验、使用到习惯,整个过程的心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率;

3、具备3年以上团队管理经验,带领团队完成新媒体平台的建设与运营;具备良好的跨部门沟通、协调、配合能力。

4、具有一定的新媒体圈内资源。 1、 熟悉主流新媒体平台的运作及推广,新媒体领域5年以上品牌营销推广工作经验; 具备独立负责内容策划、活动策划的能力;

2、具备用户视角的思考力,深刻理解用户对产品从接触、认知、关注、体验、使用到习惯,整个过程的心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率;

3、具备3年以上团队管理经验,带领团队完成新媒体平台的建设与运营;具备良好的跨部门沟通、协调、配合能力。

4、具有一定的新媒体圈内资源。

第11篇 新媒体总监岗位职责

1. 熟悉互联网各平台内容运营方向、人群特点、内容展现形式,深入理解公司业务战略,根据公司的产品特点及品牌文化,制订部门阶段性发展规划与目标及流程、制度、标准,与媒体内容渠道沟通确定阶段性发展规划与目标,负责编辑内容及内容的日常运营及管理工作;

2. 负责公司的新媒体的运营规划和各个阶段的执行目标与计划制定总体内容运营策略、方案根据目标监督执行落地;

3. 研究行业的营销动向及方法,有创意有思路,结合平台需求,通过运用音视频、技术和资源支持,落实到自身业务形成战略规划;

4. 根据运营数据的统计及分析等,持续创新和完善产品内容, 对用户进行分析,并结合需求,围绕拉新、活跃等目标进行线上活动创意策划;

5. 与各合作媒体平台沟通协调,负责内容管理计划,实现各平台内容流量布局,建立良好的圈内媒体内容管理,通过内容合作的方式为公司产品导入各大平台的流量。

职位要求:

1.45岁以下;

2.5年以上新媒体工作经验;

3.3年以上运营及管理经验;

4.有网络推广、微博、微信、微淘、微选等新媒体运营经验;

5.市场营销、新闻传播、广告学、汉语言文学等相关专业优先。 主要职责:

1. 熟悉互联网各平台内容运营方向、人群特点、内容展现形式,深入理解公司业务战略,根据公司的产品特点及品牌文化,制订部门阶段性发展规划与目标及流程、制度、标准,与媒体内容渠道沟通确定阶段性发展规划与目标,负责编辑内容及内容的日常运营及管理工作;

2. 负责公司的新媒体的运营规划和各个阶段的执行目标与计划制定总体内容运营策略、方案根据目标监督执行落地;

3. 研究行业的营销动向及方法,有创意有思路,结合平台需求,通过运用音视频、技术和资源支持,落实到自身业务形成战略规划;

4. 根据运营数据的统计及分析等,持续创新和完善产品内容, 对用户进行分析,并结合需求,围绕拉新、活跃等目标进行线上活动创意策划;

5. 与各合作媒体平台沟通协调,负责内容管理计划,实现各平台内容流量布局,建立良好的圈内媒体内容管理,通过内容合作的方式为公司产品导入各大平台的流量。

职位要求:

1.45岁以下;

2.5年以上新媒体工作经验;

3.3年以上运营及管理经验;

4.有网络推广、微博、微信、微淘、微选等新媒体运营经验;

5.市场营销、新闻传播、广告学、汉语言文学等相关专业优先。

第12篇 多媒体创意总监岗位职责

岗位职责

1、负责数字多媒体展示的创意设计工作;

2、注重与客户协调沟通,分析客户需求、充分理解客户意图,正确把握项目设计创意,在设计上要能满足客户的展示要求;

3、汇总多媒体项目造价与技术方案制作ppt、纯多媒体展项布展方案策划设计、提供多媒体展项可实施性技术方案说明文档。

职位条件:

1、一年以上企业展厅、对声光电数字展览展示技术有深入的了解,有规划馆、博物馆等多媒体内容设计制作经验者优先;;

2、有规划馆、主题馆、博物馆、科技馆等大型综合展示设计的成功案例者优先;

3、扎实的美术功底,较强的创意和策划能力,独特的审美观,思维清晰敏捷,熟练的表现技巧,富有创新精神,对多媒体行业有丰富的热情;

4、沟通能力强,责任心强,能适应一定程度加班、工作坦实稳定、团队凝聚力强,可接受出差。

第13篇 新媒体推广总监岗位职责

新媒体推广高级经理/助理总监 1、 熟悉主流新媒体平台的运作及推广,新媒体领域5年以上品牌营销推广工作经验; 具备独立负责内容策划、活动策划的能力;

2、具备用户视角的思考力,深刻理解用户对产品从接触、认知、关注、体验、使用到习惯,整个过程的心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率;

3、具备3年以上团队管理经验,带领团队完成新媒体平台的建设与运营;具备良好的跨部门沟通、协调、配合能力。

4、具有一定的新媒体圈内资源。 1、 熟悉主流新媒体平台的运作及推广,新媒体领域5年以上品牌营销推广工作经验; 具备独立负责内容策划、活动策划的能力;

2、具备用户视角的思考力,深刻理解用户对产品从接触、认知、关注、体验、使用到习惯,整个过程的心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率;

3、具备3年以上团队管理经验,带领团队完成新媒体平台的建设与运营;具备良好的跨部门沟通、协调、配合能力。

4、具有一定的新媒体圈内资源。

第14篇 媒体拓展总监岗位职责职位要求

岗位职责：

公司各类媒体销售项目的规划和实时调整

行业信息和数据的收集统整，季度市场分析的提出，及所有媒体销售计划的季度更新

合作媒体平台的日常维护，以及新平台的拓展

所有版权内容的统整更新、分销、以及合约期间的曝光和推广跟进

各类媒体资源置换的洽谈，合作方案的规划和调整，以及所有置换资源的曝光跟进

各类媒体平台的合作开发，合作方案的规划和调整，媒体合作项目的统筹和执行跟进

职位要求：

本科以上学历，体育相关内同出版发行、影视传媒等相关专业优先

8 年以上体育媒体发行、影视制片等相关工作经验，体育行业媒体经验者优先

丰富的体育品牌及快消品牌资源

专业的项目规划经验、突出的商务谈判技巧、及管理协调能力

专业的商务沟通能力，英文商务沟通良好者优先

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：8-9年经验

第15篇 新媒体策划总监岗位职责

新媒体策划总监 主要职责

1、根据集团公司发展战略规划,负责集团公司品牌发展投放策略制定,主导短期及长期品牌战略规划/品牌体系建设方案;

2、根据品牌定位、调性,制定品牌营销方案、市场推广策划方案等,协调公关、媒介资源进行方案的跟进执行,并对结果负责;

3、建立媒介资源库,并对各类媒介资源进行分析和评估;

4、各类品牌文案、产品文案、公关活动的策划、宣传与组织实施执行;

5、负责与各个媒体访和供应商沟通对接,制定采买策略,熟悉合作流程,确保合作顺利推进。 主要职责

1、根据集团公司发展战略规划,负责集团公司品牌发展投放策略制定,主导短期及长期品牌战略规划/品牌体系建设方案;

2、根据品牌定位、调性,制定品牌营销方案、市场推广策划方案等,协调公关、媒介资源进行方案的跟进执行,并对结果负责;

3、建立媒介资源库,并对各类媒介资源进行分析和评估;

4、各类品牌文案、产品文案、公关活动的策划、宣传与组织实施执行;

5、负责与各个媒体访和供应商沟通对接,制定采买策略,熟悉合作流程,确保合作顺利推进。

第16篇 自媒体运营总监岗位职责职位要求

职责描述：

职位信息

职责描述

职责描述

1、负责品牌自媒体（官方微博、官方微信等）的运营，图文素材创作整理以及基础美工设计；日常内容策划、发布、维护、管理、互动，提升公司品牌的推广和传播效率，实现粉丝增值转化。

2、负责品牌自媒体文案的撰写、编辑、策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种内容及品牌策划活动。

3、准确把握、挖掘、分析用户需求，通过制定不同运营策略和各种运营手段，引导用户行为，提高用户转化，促进平台用户关键指标的增长达成。

4、开拓新媒体资源，维护现有媒体关系；挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动。

5、分析新媒体平台运营数据，带领团队有目的性的优化运营手段，跟进公司情况策划并执行微媒体热门话题营销，并实施线上及线下活动。

6、深入了解互联网，尤其是微信特点及资源，有效运用相关资源。定期对网络关联话题和粉丝进行分析，总结及修订发布内容，及时反馈信息，同粉丝互动性强，达到微媒体营销的目的。

7、负责传播计划的执行，及时有效的与各相关部门沟通并融洽的合作，顺利推进整体项目进度，建立微媒体合作资源库，并开发新的传播形式新媒介开发。

8、负责微信(矩阵、官方)等微媒体全方位运营的工作。

资格条件：

1.专科以上学历，新闻传播、广播电视、中文等相关专业毕业，身体健康，年龄不超过35周岁。特别优秀的可以放宽到40周岁。

2.具备较丰富的新闻媒体或新闻宣传部门从业经验，具有1年及以上新闻媒体或医疗机构、政府部门新闻宣传工作经验；

3.具有良好的媒体关系资源，熟悉媒体和新闻传播规律；具有较强的文字表达能力和策划组织、沟通协调、执行能力；

4.有一定的美术功底和文字写作能力；有视频拍摄、制作能力的优先；

5.对互联网传播有较深的认识和看法，每天有自己的目标，乐于挑战。（有经验者优先）

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第17篇 新媒体创意总监岗位职责

1、参与制定策划部门的发展战略;

2、组织和管理策划团队,带领策划组推动创意监督执行;

3、培养下属策划创意服务能力,协调下属策划完成创意项目提案;

你需具备:

1、本科及以上学历,2-5年广告或新媒体营销公司从业经验;

2、2年以上的团队管理经验,且团队人数不低于20人;

3、至少服务过5个以上不同行业的客户;

4、积极乐观,客户导向、抗压能力强;

5、个人具有较强的策划和创意能力。 任职资格:

1、参与制定策划部门的发展战略;

2、组织和管理策划团队,带领策划组推动创意监督执行;

3、培养下属策划创意服务能力,协调下属策划完成创意项目提案;

你需具备:

1、本科及以上学历,2-5年广告或新媒体营销公司从业经验;

2、2年以上的团队管理经验,且团队人数不低于20人;

3、至少服务过5个以上不同行业的客户;

4、积极乐观,客户导向、抗压能力强;

5、个人具有较强的策划和创意能力。

第18篇 新媒体编辑总监岗位职责

岗位职责:

1、负责各品牌传播项目的内容文案、视觉设计方案的策划输出。

2、为新媒体创作中心的文案和设计品质进行把关,指导具体项目的组稿和设计。

3、为公司的品牌传播、活动推广等提供文案和设计支持,提升品牌的整体宣传效果。

4、负责新媒体编辑团队和设计团队的建设和培养,带领团队按质按量完成工作任务。

岗位要求:

1、本科以上学历,平面设计、新闻等相关专业

2、八年以上工作经验,五年以上传媒行业、新媒体互联网经验

3、有团队管理经验,有较强的文字功底和敏锐的洞察力

第19篇 新媒体运营总监偏向销售方向岗位职责职位要求

岗位职责：

1、 全面负责公司新媒体（含自运营新媒体、数字营销与传播等账号）的运营策略与规划；

2、 全面负责新媒体的内容编辑工作，参与确定产品的内容定位，制定编辑方针，对接管理第三方广告公司、监督和控制内容质量；

3、 负责品牌社会化营销的策划和实施；

4、 负责新媒体预算的管理；

5、负责新媒体团队搭建和培养。

职位要求：

1、 有创意策划能力，门户网站编辑、社交媒体营销传播公司相关职位者优先；

2、 熟悉社交媒体特性和用户特点，优秀的逻辑思维能力，沟通表达能力，组织统筹能力；

3、 新媒体运营或营销策划经验3年以上，营销、广告、新闻相关专业本科学历（学历可看能力放宽要求）；

4、有成熟的新媒体运营经验，熟悉推广渠道，了解当下年轻一族的网络需求，能出符合市场需要营销推文；

5、具有白酒业新媒体运营经验优先考虑。

薪资待遇：月薪10000-30000元（个人业绩决定）

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第20篇 自媒体营销总监岗位职责

岗位职责:

1、负责公司自媒体-官方微信公众平台、微博平台内容的编辑发布、维护、互动等的运营,提高关注度和影响力。

2、负责网络播、名人大v的协调与沟通,能够根据活动需要,策划相关主题活动;

3、根据公司战略及产品特点,制定相应的运营策略,组织、调动公司各项资源落地运营方案;

4、创造消费者场景和玩法,促进运营及销售关键指标达成;

5、全面了解运营数据,定期分析运营效果及提供后续运营方案。

6、策划、实施媒体平台的互动活动,增加粉丝数量,提升粉丝活跃度

7、推进威信微博潜在客户的开发和维护,分析数据总结经验。

8、商务拓展与资源合作整合,负责网站营销过程中与其他媒介沟通,制定各种商务合作方案并监控实施,同时制定商务活动的推广计划,推广目标,实施评估与监控,确定宣传内容并采取多种方式和宣传推广网站;负责网站品牌、诚信推广与建设,以及网络危机公关。

职位要求:

1、专科及以上学历,新闻传播、广告、市场营销、电子商务等相关专业优先,熟悉社会化媒体营销策划、现场播、录播、具有较强的文案功底等相关经验优先。

2、3年以上互联网运营经验,具有团队管理经验,有独立承担过项目的成功案例;

3、了解社群电商的模式,能够根据公司需要进行相关策划工作;

4、有较强的新闻敏锐度,对互联网及社会热点事件敏感,能准确把握网民心态。

5、文笔流畅,有良好的写作能力,熟悉自媒体运营规则、熟悉移动端用户体验习惯。

6、有责任心、工作积极主动,有良好的沟通能力和抗压能力。具备创新和执行能力。

4、从事过农产品电商、020、互联网营销等相关经验优先。