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劳模的先进事迹材料 | 1589字 | 12段 | 6分钟 | 9分钟 | 13分钟 | 167人 |
先进劳动模范事迹心得材料 | 2159字 | 5段 | 8分钟 | 12分钟 | 17分钟 | 143人 |
五一劳模个人先进事迹材料 | 713字 | 4段 | 3分钟 | 4分钟 | 6分钟 | 289人 |
劳模工匠勇于创新先进事迹 | 1006字 | 9段 | 4分钟 | 6分钟 | 8分钟 | 160人 |
劳模先进个人主要事迹 | 522字 | 2段 | 2分钟 | 3分钟 | 5分钟 | 149人 |
时代楷模廖俊波先进事迹 | 1291字 | 13段 | 5分钟 | 7分钟 | 10分钟 | 295人 |
劳动模范先进事迹材料 | 1971字 | 15段 | 7分钟 | 11分钟 | 16分钟 | 241人 |
张桂梅劳模人物先进事迹 | 1274字 | 7段 | 5分钟 | 7分钟 | 10分钟 | 208人 |
劳模先进事迹介绍 | 455字 | 3段 | 2分钟 | 3分钟 | 4分钟 | 136人 |
劳动模范先进事迹简短 | 1885字 | 15段 | 7分钟 | 11分钟 | 15分钟 | 198人 |
学习劳模先进事迹心得感悟作文 | 1019字 | 5段 | 4分钟 | 6分钟 | 8分钟 | 160人 |
学习劳动模范先进事迹材料 | 1450字 | 7段 | 5分钟 | 8分钟 | 12分钟 | 282人 |
五一劳模精神先进事迹范文 | 1946字 | 6段 | 7分钟 | 11分钟 | 15分钟 | 252人 |
争创一流劳模工匠先进事迹 | 384字 | 2段 | 2分钟 | 3分钟 | 3分钟 | 166人 |
五一劳模先进事迹 | 841字 | 6段 | 3分钟 | 5分钟 | 7分钟 | 172人 |
关于劳模先进事迹 | 1684字 | 8段 | 6分钟 | 10分钟 | 13分钟 | 128人 |
劳模的先进事迹材料 篇1
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多年来,__,男,x岁,中共党员,现任__车间主任,在平凡的工作岗位上他始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,全面的完成各项工作任务;作为一名共产党员,他时时处处以党员的标准严格要求自己,以政治责任感为动力,以“党性最强、作风正派、工作出色”为具体要求,从思想上、作风上加强自身建设。
他平时刻苦钻研学习党务知识,严于律己、竭诚奉献、辛勤工作,出色的在政治理论学习、联系完成了本职工作和党赋予的光荣任务。群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了广大干部职工的普遍好评。主要表现在以下几方面:
一、是具有较高的思想政治觉悟。
无论是在政治理论与业务知识的学习,还是在参加各种政治活动,他都能站在党员群众的前列,以身作则做表率。关心党和国家大事,政治敏锐性较强,能带头执行党和国家现阶段的各项路线方针政策,模范地遵守纪律,自觉接受监督。平时助人为乐,为人正派,坚持原则,清正廉洁,能自觉履行党员义务,正确行使党员权利,并积极开展批评与自己批评,勇于改正缺点,具有开拓创新精神。
二、时刻起先锋模范带头作用。
氧化铝生产属于化工冶金行业,而沉降车间又是氧化铝生产的心脏部位,管道多,工艺复杂,上接溶出送来的矿浆,经我们制成纯正透明的合格精液送分解工序,起着承上启下的作用,叶滤工序又是氧化铝成品合格与否的最后一道关口,他知道责任重大,所以从他进入沉降车间那一天起,就下定决心,一定要扭转以前被动的局面,2009年12月,公司三期试车投产,从头到尾、从单试到水试,他一直在现场,他知道沉降难干,脏、累、忙、任务重、人员少,在这种情况下,他一身作则,事事为先,鼓舞士气,以情动人,经过反复试水找出了许多问题,为以后的投料打下了坚实的基础。
在2009年4、5月份车间经常出现精液跑浑、铁含量超标的情况,他为了解决此问题,他和技术骨干吃住在车间,经过几天的辛苦工作,终于保证了精液的正常,为生产合格的产品打下坚定的基础。对此,他无怨无悔、乐此不疲,不计个人名利,表现出较强的工作责任心和热衷于党务工作事业的坚忍不拔精神。
三、是坚持学习,不断提高自身素质。
他深知具备优良的政治、业务素质和政策水平,是新时期党务工作提出了更高的要求。他十分重视知识的更新,为了不断提高自身素质,以保证本职工作高效有序进行,他充分利用课余时间坚持自学,取得了大专文凭。在平时的工作中,能自觉依法行政、文明执法,牢记宗旨,全心全意为人民服务,能刻苦钻研业务知识,善于敏锐洞察新的形势,把握时代的脉搏,自觉锤炼,具有不断增强做好组织工作的能力。
在政治素质方面,具有坚定的共产主义信念,较强的政治责任感。
在业务素质方面,为了能更好的胜任工作,经常通过加强学习,不断的从书中吸取营养,来弥补自己的薄弱环节。几年来,他就是这样一丝不苟,兢兢业业地对待工作的,经常受到领导和同志们的好评,也为自己积累了较为丰富的工作经验和具备了较强的业务水平。在道德品质素质方面,不断用共产主义道德品质严格要求自己,加强党性锻炼,培养自己的高尚情操、宽广的胸怀和良好的性格,努力塑造党员的形象。在作风素质方面,按照党员必须具备的条件入手,加强培养自己的实事求是的思想作风,密切联系群众的工作作风,艰苦奋斗的生活作风,来树立和转变自己的工作作风,使自己成为他人的榜样。
在人生的道路上,每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史,他虽然没有惊天动地的业绩,也没有世人皆知的名誉,但他的身影时刻出没在车间的没一个地方,他这种不为名利的品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神、倾入工作的满腔热情,深受党员和群众的好评。为沉降车间无私的奉献着,车间的荣誉他功不可没,他充分发挥着一个共产党员的先锋模范作用,为自己所从事的事业作出了最大的努力,捧出了全部真诚。
先进劳动模范事迹心得材料 篇2
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__集团公司党委宣传部的要求,公司党委在最近组织了中心组学习,学习的主要内容是全国劳动模范、全国优秀施工企业家金普庆的先进事迹的报道,题为“智慧经营+责任心=效益”的文章。通过学习,了解到本来就是铁路施工企业“老大”的中铁十二局集团在金普庆上任六年的时间内,通过他的智慧经营和对工作的高度责任心,为中铁二十局集团创造了较好的效益—承揽任务500多亿元、完成产值420亿元、货币资金存量15亿元、企业产值利润率、资产保值增值率、工程优良率等八项指标均居同行业最高水平,这个成绩的取得,与其经营决策者的正确领导是密不可分的。金普庆思维清晰、善谋大局、感悟敏锐的素质和智慧,迎难而上、力推改革、勇拓市场的勇气和胆魄,务实创新、管理科学、认真负责的作风和精神,合理架构、规范运作、稳健经营的理念和能力,值得每一位企业经营决策者深入学习。下面结合公司的工作实际谈谈几点体会。
一、我们要学习金普庆那竞争时代,需要非凡的智慧。大凡竞争,不仅是对手外在实力的比较,而且也是对手内在智慧的较量,越是矛盾错综复杂和剧烈对抗的时候,在双方实力相当的情况下,智慧的力量越是起着决定性的作用。”确实,作为经营管理者如果没有非凡的智慧,没有对市场的感悟能力,那么在激烈的市场竞争中,是占不到上风的,甚至会败下阵来。这就要求我们:一方面要加强学习,提高经营管理者的素质。对于本人来说,原来是搞工程的,到置业后,主要从事物业、物流、物资,不论是理论上还是实际工作中,都有很大的差距,但为了适应本职岗位,只有加强学习,尽快熟悉本职工作,提高管理能力,与班子其他成员一起做好公司的工作。二方面要了解市场行情,熟悉公司资产,做到知己知彼。公司主要从事物业、物流、物资管理,我们要参与市场竞争,就必须明白我们的竞争对手,了解我们的服务对象,更应该明白我们自己的实力,那么在为客户服务时,才能够准确定位,用我们的服务换取我们的利润。第三方面要有一个适应公司发展的经营理念,公司是从工程施工的主业中分离出来的辅业单位,经营的范围不再是工程施工,按理讲只要能创利的项目,我们都可以做,但我们现有的资产主要是物业,如何发挥我们的优势,在此基础上发展壮大,这是我们当前应该着重考虑的问题。
二、学习中铁十二局集团责任成本管理的先进办法。金普庆说“责任成本管理是一个集成,是指在成本管理这个链条和流程中,涉及方方面面的职能和责任,职能和责任不能集成,成本控制就会流于形式。成本管理这个大系统包括许多子系统,都应该有一套完整的机制和制度来规范,没有一套具体办法是搞不成的。”责任成本管理是当前施工企业对项目管理中普遍使用的一种行之有效的办法,对项目成本的控制和企业效益的提高起到了积极的作用。公司虽不是施工企业,但成本控制确是一个企业永恒的主题,作为企业就是一个以盈利为主要目的组织,没有盈利的企业,就谈不上生存与发展。就公司而言,下设四个分公司,分公司又设置几个部门,这些机构都是成本管理过程中的链条和流程,这些链条和流程在成本中都有各自的职能和责任,都是成本管理中的控制点。我们借鉴责任成本管理的做法是:首先要求各分公司根据自己经营的资产进行测算,预计各项资产所能完成的产值收入;其次分公司把各项费用分类进行详细的预测,如工资、税费、办公、维修、差旅、水电等项目;第三统计收入和支出,做出各分公司预期的利润,报公司进行审核,然后公司根据审核后的情况,分解和下达各分公司的产值和利润指标,作为分公司的责任成本控制目标。公司规定:在责任成本目标范围内仍有节余的,节余部分可以作为效益工资,如果完不成公司下达的同期利润指标的话,则对完不成指标的分公司下浮岗位工资的20%作为处罚,而且以后也不再补回。由于公司的收入是有限的,搞好公司的责任成本管理就显得尤为重要。
三、“要用发展的办法解决企业的问题”的工作思路。金普庆说:“发展才能解决问题。经济发展了,带来了职工生活的提高,群众满意了,企业才能稳定;而有了稳定的内部环境,才能齐心协力办企业”。对于公司而言,目前就遇上了这个问题,公司现有职工338人,但按资产确定的岗位,将有近一小半人没有岗位,如果长下去,职工没岗位,收入太低,当然不满意,带来的将是无法维持的稳定,更谈不上企业的发展。要解决这个问题,只有靠发展,增加更多的收入为职工带来生活的保障,靠发展,创造更高的效益提高职工的生活水平。从公司的成立之初,我们就在思考,如何盘活资产,挖掘出更高的潜力,创造更好的效益,求得公司的生存与发展。我认为:第一,努力提高公司的服务质量,让客户感到满意。因为本公司是以物业为主的,靠提供我们的场地、房屋和服务,来创造收入的,只有客户满意了、认可了,才会心甘情愿地到我们这里来,才能带来我们的收入和效益。第二,增加投入,盘活现有资产。根据公司的现状,如果不对设施进行适当的改造,将不能满足客户的需要,我们经过初步研究,对下列几个项目正在进行可行性分析,如长沙招待所供热水系统改造项目、物资公司的塔吊维修项目、周转材料添置项目等等,当然这些项目不可能一拥而上,但如果真正实施后,都将成为本公司的一个新的经济增长点。第三,积极开发其他产业,拓展公司经营范围,目前集团把房地产开发已列入议事日程,这个项目的启动,将给公司带来一线希望。
以上就是本人学习后的一点体会,不妥之处请领导批评指正。
五一劳模个人先进事迹材料 篇3
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_同志是__联通分公司托电工业园区分局的一名营销员。他工作兢兢业业,勤勤恳恳,虽没做出什么惊天动地的大事业,也没有赢得鲜花和掌声,但是他可以无愧的说:“我尽到了自己的职责,没有辜负公司领导对我的多年培养,在奉献中找到了自己的人生价值”。 他用自己辛勤的汗水和智慧,塑造了新时期通信人的榜样,在“创先争优”活动中成绩显著,起到了表率作用,得到了公司上下同志们的一致认可。他凭借个人优势,先后与__、__妥谈业务,受到了用户的好评。他结合实际情况,大胆创新,先后为__小灵通用户组网,为自备电厂组固话虚拟网。为了狠抓效益,实现效益最大化,他还先后与天津电建、北京电建等单位签订光纤接入协议。今年的“冲刺70天”活动中,他被评为区公司营销能手,大家都称他为“大能人”。他年龄小,但经验丰富,又加上勤奋好学,造就了他敏锐的分析力和综合营销能力,完成好自己本职工作的同时,经常还做领导的好参谋,在分公司每次制定营销策略时,他都积极发言,出谋划策。
_同志紧跟市场的不断变化和用户的新需求,不断的从改善服务树品牌上下功夫。公司合并后,由于不熟悉新业务,他充分利用公司集中培训及其他培训方式的学习机会,努力学习专业知识。千方百计挤出时间,翻阅了大量的书籍,为自己出色的开展工作打下良好的理论基础。
_同志面对日趋激烈的市场竞争态势和繁重的经营任务,他始终能够爱岗敬业,爱企如家,在长期的工作中不畏艰辛,无私奉献,连续多年被__分公司评为市公司先进生产工作者。
董伟芳同志是饲料总公司财务部的一名会计人员。她工作兢兢业业,勤勤恳恳,虽没做出什么惊天动地的大事业,也没有赢得鲜花和掌声,但是她可以无愧的说:“我尽到了自己的职责,没有辜负公司领导对我的多年培养,在奉献中找到了自己的人生价值”。
劳模工匠勇于创新先进事迹 篇4
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致敬劳模工匠|杨小虎:坚守工匠精神 “焊”亮职业人生
“优秀的焊工会把每一条焊缝都变成艺术品,焊缝要粗细均匀,细密美观。”用心焊接,是杨小虎的独门绝活。在他看来,要干好焊接这门手艺,不但要用眼用手,更重要的是要用心,“焊接的表面就是焊工的脸面,每条焊缝都会永久地留在产品上面,容不得丝毫懈怠,来不得半点马虎,必须精益求精做到最好。”
在四川蜀道装备科技股份有限公司的车间内,一台焊接完美的设备零件前,杨小虎讲起了自己扎根金属焊接领域10余年,从一名学徒一步步成长为高级技工的匠心故事。
2011年2月,24岁的杨小虎进入成都深冷液化设备股份有限公司(现四川蜀道装备科技股份有限公司),成为了一名焊工学徒。彼时的他对焊工这个工种可谓是一问三不知,但看着师傅在四溅的火花中,如同裁缝一般将钢管裂缝“缝合”起来,他却突然对这份“钢铁裁缝”的工作产生了浓厚的兴趣。
于是,杨小虎开始跟着师傅认真学习这门手艺。最开始,他边学边模仿,觉得当焊工不是难事。真正上手后,看着自己焊接的钢板表面粗糙、焊缝不齐,才发现理想与现实相差甚远。为尽快填补缺少的理论知识,他购买了专业书籍认真学习;为了提升动手能力,他利用午休时间练习焊接技术;下班后,他依旧蹲在车间研究焊接工艺……
春去秋来、寒来暑往,眼睛被弧光刺伤、皮肤被烤得掉皮,衣服被烧成“乞丐服”、鞋子被烫成“洞洞鞋”,杨小虎从未退缩,一招一式地学、一项一项地练。通过多年的努力学习和钻研,他逐步掌握了多种金属的焊接技术,产品焊接探伤合格率高,那个刚进厂时的青涩小伙成了车间里的技术尖兵。
一次,公司接到一个重要的攻关项目。这个项目难点在于筒体直径较大、板厚,装配难度大,各种焊接位置难以操作,加之管路众多,装配焊接都非常困难。杨小虎主动请缨挑起大梁,带领全班人员仔细研究图纸,做好筹划。白班、夜班连轴转,克服了一个又一个困难,最终保质保量按期完成生产任务,赢得客户好评。
这次经历让杨小虎备受鼓舞,在攻坚克难的道路上不断前行,成为焊接 “难题终结者”。第六届青年职工技能大赛焊工二等奖、2021年劳动竞赛焊工项目三等奖、2022年成都市百万职工技术大赛焊工组二等奖……一项项荣誉记录着杨小虎的一次次进步。
如今,杨小虎已经接过师傅的“接力棒”,成为公司模范带头的中坚力量,承担起了培养高技能人才的重任,为企业培养出更多技术水平高、创新能力强的焊接业务骨干,也为行业内注入更多新鲜的血液。“我将继续__、凝练匠心,传授好焊接技能,带动更多年轻工人成长成才。”杨小虎表示。
劳模先进个人主要事迹 篇5
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何耀全,男,广东顺德人,群众,大专学历,汽车维修高级技师,现就职于广物汽贸股份有限公司属下广物盈凯汽车销售有限公司售后服务部,担任技术总监,先后获得了2016年广东省“互联网+汽车维修”技能大赛冠军,被授予“广东省五一劳动奖章”,2017年荣获凯迪拉克技能大师赛大区冠军。
在汽车维修行业工作了37年,何耀全同志修复车辆无数,仅2017年度参与维修轿车多达8899台次,产值约2176万,一次性修复率99%,准时交车率达94%,带领凯迪拉克技术团队攻坚克难, 解决疑难技术案例,荣获2017年上汽通用汽车案例贡献奖。何耀全1981年参加工作,从车间维修技工到部门技术主管成长为技师学院汽车专业的技术人才。在付出艰辛的汗水的同时,也收获了累累硕果:2007年考取汽车维修高级技师;2008年和2011年被评为单位先进工作者;2009年获得企业技术负责人认证;2012年被公司评为技术能手;2013年通过上海通用汽车公司银级维修技师认证;2012开始分别被广州市工贸技师学院、广州市技师学院聘为汽车维修专业专家咨询委员会委员、技能大师,同时成为了广州市技师学院汽车技能大赛的指导专家。该同志工作中认真负责,从没有出现过安全生产事故。他用丰富的实践经验教导维修技术人员努力提高汽车维修知识,认真实践汽车维修技能,培养了多名维修人员成为汽修行业的技术骨干。
时代楷模廖俊波先进事迹 篇6
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3月18日19时30分许,福建南平市市委、常务副市长廖俊波在福建省南平市长深高速建瓯小桥服务区B区出口处遭遇车祸,经抢救无效死亡。事发时廖俊波正赶往武夷新区公务,因雨天路滑,小车在服务区出口处发生侧滑并撞到防护栏。目前,事故原因调查及善后等相关工作正在进行中。事发后,该市多位民众对南都记者表示,“得知新闻后感到惋惜,希望廖市长一路走好”。
“身上没有官员的傲慢”
事发时,廖俊波坐在牌照为“闽H00036”的小车上。在长深高速建瓯小桥服务区B区出口处,因雨天路滑小车撞到护栏,造成车上4名司乘人员1人重伤、两人轻伤。重伤者正是廖俊波,轻伤者为市政府办工作人员。廖俊波经省、市医疗专家抢救无效死亡,目前两位工作人员无生命危险。
廖俊波年仅49岁,是福建浦城人。现担任福建南平市委、常务副市长,兼任武夷新区党工委书记。2006年5月,廖俊波曾任南平市政府副秘书长。2011年6月他担任政和县委书记并曾荣获“全国优秀县委书记”,2015年11月其任南平市人民政府副市长,2016年10月被选为南平市委。
在廖俊波担任政和县委书记期间,吴先生是县政府的一名辅警。至今,他还能回忆起当年见到廖俊波的情景。“他的身上没有官员的傲慢,很平易近人。”他向南都记者指出,“当时我在县政府门口负责安保,平常的科员走进大门上班时基本上不理会我们的。而他那次从北京回来,见到我们特警却面带着笑容,跟我们打招呼并说我们辛苦了。这虽然是件小事,但真的很温暖人心。”
廖俊波担任福建省南平市政和县县委书记期间,当地的脱贫工作取得显著成果。该县原本是福建省贫困县、革命老区,经济发展长期全省倒数第一。在他的带领下,该县财政总收入从2011年的1.6亿元增加到2014年的4.9亿元。2012年,该县经济发展指数在全省提升35位,上升幅度全省最大。2013年政和县经济发展进入全省发展十佳。
工作狂、做事“什么都快”
据新华网报道,一年到头,廖俊波几乎天天工作到深夜,是大家眼里的“铁人”、“工作狂”。其当中学老师的妻子说:“如果我们两个人一直当老师,可能更自在。”但廖俊波觉得,他已经很快乐,他说:“能够当一个领头人,让23万政和百姓过上更好的生活,这是一件美妙的事情。”
在时任县长的黄爱华眼里,廖俊波颇有“大侠”风范,而且性子很“快”,信奉“天下武功唯快不破”。县里的工业园区从2012年7月破土动工,3个月完成征地3600亩,半年后首家企业投产,创造了在传统农业县建起省级工业园区的“政和速度”。
这和廖俊波对自己的看法是一致的。他曾笑谈自己“什么都快”:恋爱快、结婚快、生孩子快。生活如此,工作更是。自己冲在前面,还要拉上别人一起跑。
“我常说要 对表 ,不能我的表走到上午10点了你的表还停在上午8点。”廖俊波说,“为此我们每周一开碰头会,班子成员深入沟通,凝聚共识,行动起来就是全县的速度!”
在其任县委书记期间,县里的重大事情,廖俊波经常第一个赶到现场。在当地石屯镇石圳村“中国白茶小镇”,镇党委副书记李福兴几次“偶遇”廖俊波。“6月初的一个雨夜,我怕大水冲了路基就赶到石圳,一去发现廖书记已经走在前头。”
据澎湃新闻报道,在事故发生的几天前,廖俊波还在推进市重点工程项目的工作。3月16日上午,南平市建阳区举办重点项目“百日攻坚战”3月份项目集中开竣工活动,廖俊波出席并宣布项目开工。没想到,两天后廖俊波就在出差途中因公殉职。
劳动模范先进事迹材料 篇7
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李守平同志自任职以来,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,认真执行党风廉政建设责任制,以身作则,廉洁从政;实事求是,真抓实干,务求实效,正确地认识面临的挑战和困难,不断摸索和尝试企业改革、提高经营管理水平的新办法新途径。
一、政治思想表现
在工作中坚持以马列主义为指导,本着实事求是的原则,兢兢业业、踏踏实实、认真贯彻和执行上级领导的决定、决策,识大体、顾大局,坚持原则,具有很强的集体观念。严格执行民主集中制,将自己融汇在班子集体和群众之中,注意发挥群体合力作用,对企业的重大决策,对干部的选拔任免,对干部职工的切身利益问题,都坚持集中研究,集中讨论,广泛征求意见,实行科学民主决策。正确处理上下级、个人与组织的关系,认真实践全心全意为人民服务的宗旨,坚持从群众中来,到群众中去的群众路线,诚心实意为职工办实事、解难事、做好事。
二、工作表现及实绩
1、深化企业改革,推动机制体制创新和管理创新 加强领导班子建设,提高决策和经营管理能力,建立了企业重大事项经班子研究、职代会讨论通过的制度;对公司中层管理人员优化组合,定岗定职定员进行了调整,使中层管理人员的整体管理水平、思想素质进一步提高;招聘新员工按公司招聘规定进行,逐步实现公司管理队伍的年轻化、知识化、专业化;加强对员工的职业道德、职业技能等培训,增加了员工归宿感,增强了企业的凝聚力和竞争力。
为实现企业规范化管理,严格执行劳动纪律,公司制定了各部门各岗位职责责任制,健全完善了《奖惩规定》、《考勤管理规定》、《休息休假和请假管理规定》,经职代会通过并实施、积极推行上下班打卡制度,落实岗位责任制和工作业绩等考核机制,打破了过去吃大锅饭,出勤不出力,做多做少一个样甚至消极怠工现象,使公司全体在岗员工都负有使命感、自信感,大大提高了员工的工作积极性、主动性。推动了企业平稳发展
2、提高自主创新能力,推动技术进步,促进安全生产,打造企业品牌
从20__年起,公司通过自主创新,利用多种经营模式进行责任经营管理,取得了良好的效果,筹集资金购置营运车辆,加快了营运车辆的更新速度,特别是在20__年注入资金2543万元购置高级豪华特大客车、大客车、中型客车24辆和出租小汽车68辆,更新营运车辆的同时,为强化公司营运车辆安全、营运等科学有效地管理,公司投入大量资金将公司所属的营运车辆安装GPS监控系统,有效地对营运车辆进行各种动态管理,减少了车辆违章,预防和控制事故的发生,并制定了企业在静态和动态安全管理方面的各种具体方案及应急保障措施,保证了道路旅客的运输安全,提高了运输服务质量。近几年,公司没有发生重特大交通事故,20__年公司实现安全达标,行车无事故,从而使公司在客运市场上的'竞争力和社会知名度大大提高,创造了良好的社会效益和经济效益,企业规模不断发展和壮大,20__年市二运公司经交通部评定为二级道路客运企业。
几年来,公司班子团结、齐心协力,员工的支持对企业有信心,艰苦创业,努力拼搏,通过深化企业内部改革,解放思想,开拓创新,实现企业营收逐年递增(从20__年1212万元到 20__年超4000万元),使原来亏损、经营困难重重的企业逐年减亏,平稳发展。公司发展到现在,拥有二级客运站场、二类汽车修理厂、运通小汽车出租有限公司、阳光、阳粤、高速客运分公司等属下单位,现有营运车辆220辆(含公共汽车、出租车、旅游客车)经营跨省、市、市内多条客运班线。__年税收300多万元,公司多次受到表彰和奖励,被评为阳江市创建优秀旅游城市活动先进单位、广东省春运工作先进单位、省交通系统先进单位、广东省诚信示范企业、阳江市重合同守信用企业、阳江市价格诚信单位等。
三、清正廉洁,团结同志
认真执行关于廉洁自律的各项规定,在工作中严格要求自己,自觉遵守党规党纪,自觉抵制腐朽思想的侵袭。
1、严格遵守国有资产监管程序和公司规章制度,没有擅自决定对外投资、借贷、融资、担保等重大事项,对公司大额度资金运作、生产经营等重大事项,坚持深入调查研究,发挥集中智慧,班子集中讨论研究、科学民主决策。
2、坚持秉公办事。无论是面对干部、群众,还是老同学、老同事、老朋友,都能做到不论亲疏、不分贵贱、不讲人情,坚持按规定程序办事,杜绝了以亲疏、贵贱区分处理问题导致违法违纪的现象。
3、从不利用职权为子女、亲属和朋友谋利益,没有将国有资产私自委托、租赁、承包给自己的妻子、子女及其他亲属、朋友经营,没有利用公司的业务渠道进行私人经商办企业活动或以此谋取私利;
4、深入职工群众,倾听职工心声。任职以来,始终把关心职工的冷暖放在第一位,深入职工中间,了解职工的生活困难,真诚倾听职工群众的呼声,及时帮助职工解决问题,理解和尊重职工的真实思想和行为,得到了公司全体职工的拥护和爱戴,同时也得到了上级部门的肯定,多次受到表彰奖励,20__年度中共阳江市直属机关工作委员会评为优秀党支部书记,20__年被授予阳江市劳动模范称号。
张桂梅劳模人物先进事迹 篇8
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她,是一名敬业奉献的人民教师,是一位心系群众的教育扶贫工作者,更是一名信念坚定的共产党员,她就是华坪女子高中校长张桂梅。原本拥有幸福家庭的她突遭命运的打击,在失去相濡以沫多年的丈夫后,她用柔弱的双肩扛起生活的重担,此时,她面临着工作岗位的抉择,她没有选择到条件优越的学校任教,而是毅然只身前往师资力量相对薄弱、条件艰苦的华坪县投身教育扶贫。虽然疾病缠身,被病痛折磨的苦痛难言,她也没有停下教书育人的脚步,凭借着顽强的毅力,她忍着病痛一次次站在热爱的讲台上。
一枚党徽,她始终都把党徽佩戴在身上,昂首挺胸的展现共产党员的风采,哪里有困难哪里就有党徽在闪烁。
一面旗帜,她埋头苦干、洒播大爱,是党员干部心中一面先锋模范的旗帜,哪里有艰苦哪里就有旗帜在飘扬。
一个榜样,她坚守共产党人的“初心”,是各行各业奋斗者争相看齐的榜样,哪里挫折有哪里就有榜样的力量。
情系群众,小喇叭声音更响亮。平日里,华坪女子高中校园内随处可见张桂梅老师手持小喇叭督促学生跑步、早读的身影,有了小喇叭的陪伴,学生心里都很踏实。她始终把学生当做亲人,当遇到学生生病,她带着他们彻夜奔波到医院,一直守护在学生身旁。她心里始终记挂着群众,设身处地为百姓着想,用一次次感人的事迹践行着共产党人为民服务的宗旨。基层工作中,我们每天都会面对着很多前来咨询问题、办理业务、反映情况的群众,也常常会深入农户家里给群众做政策宣传,在面对群众时,我们是不是应该以张桂梅同志的精神风貌要求自己?对待群众,我们态度要好一点,笑容要多一点,讲解要清楚一点,多站在群众角度考虑问题,做好政策“翻译”工作,想群众之所想,急群众之所急,切实把群众的事当做自己的事。
顽强拼搏,三尺讲台折射温暖。华坪女子高中建校初期,身为校长的张桂梅遇到各类棘手的问题,筹集建校资金困难、教师队伍人员流失,以及疾病的痛苦折磨,但是对教育扶贫的坚持和对讲台的热爱支撑着她一步一步走下去,张桂梅同志的顽强拼搏精神值得我们每个人学习。工作中,面对急难险重等困难时,部分人会出现躲避推脱、敷衍塞责的情况,这既不利于任务的完成,也会使政府工作者的形象在群众心里大打折扣。我们要学习张桂梅同志精神,不仅要会“做事”,还要能“扛事”,面对“硬骨头”,不绕弯、不敷衍,用理论完善决断力,用实践强化行动力,坚持一张蓝图绘到底,以钉钉子精神将任务落实,见行见效。
无私奉献,一盏明灯照亮前方。张桂梅老师虽饱受病痛折磨,却依然坚持为教育事业奉献所有的光和热,她无私奉献,为校园建设拿出了所有的积蓄,她如细雨般润物细无声,不计功名,告诫学生要时刻铭记党和国家的栽培,她用实际行动展现出一个优秀共产党员的本色,是我们党员干部的指路明灯。基层工作中,我们常常会因为紧急任务而牺牲个人的时间,或由于一些特殊情况被百姓误解,此时,我们更要要沉下心来做实事,不抱怨、不消极,学习张桂梅同志“舍小我、顾大家”的精神,用优秀共产党员标准要求自己,做事不计回报,功成不必在我,把群众的认可当做衡量自己工作成效的一把标尺,时刻谨记共产党员的“初心”,在时代的新征程中脚踏实地、奋勇向前,创造属于我们自己的辉煌!
劳模先进事迹介绍 篇9
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团最近组织学习“全国纺织工业劳动模范”费长书的劳模事迹.他从一名普通的工作岗位的走上全国劳模事迹让人敬佩,是我们值得学习的榜样.
劳动模范和先进人物是时代的楷模。在费长书身上体现出主人翁艰苦创业精神,忘我的劳动热情和无私奉献精神,强烈的开拓进取意识和创新求实的精神,良好的职业道德和爱岗敬业精神,这四种精神是劳模文化的精髓,是推动华峰做大.做强.前进的强大动力;他勤奋学习,开拓创新,是推动先进文化不断前进的标兵;他爱岗敬业,无私贡献、艰苦奋斗、勇于创新,是时代优秀品质的代表;他严于律己、廉洁奉公,服务群众,奉献社会,是建设社会主义精神文明的榜样;为华峰的发展作出了积极贡献。
在今后的工作中,要善于发现典型、培养典型、宣传典型、表彰典型。要在系统上下大力弘扬劳模精神,充分发挥先进的示范引导作用。要以先进为榜样,把大家的巨大潜能充分调动起来。要在本职岗位上践行劳模精神,开展岗位技能竞赛,营造“赶、学、比、帮”的工作氛围,要利用身边的事教育身边的人,团结和激励广大税干立足本职岗位,敬业奉献,努力工作,推动集团整体工作再上新台阶。
劳动模范先进事迹简短 篇10
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李守平同志自任职以来,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,认真执行党风廉政建设责任制,以身作则,廉洁从政;正确地认识面临的挑战和困难,不断摸索和尝试企业改革、提高经营管理水平的新办法新途径。
一、政治思想表现
严格执行民主集中制,将自己融汇在班子集体和群众之中,注意发挥群体合力作用,对企业的重大决策,对干部的选拔任免,对干部职工的切身利益问题,都坚持集中研究,集中讨论,广泛征求意见,实行科学民主决策。正确处理上下级、个人与组织的关系,认真实践全心全意为人民服务的宗旨,坚持从群众中来,到群众中去的群众路线,诚心实意为职工办实事、解难事、做好事。
二、工作表现及实绩
1、深化企业改革,推动机制体制创新和管理创新加强领导班子建设,提高决策和经营管理能力,建立了企业重大事项经班子研究、职代会讨论通过的制度;对公司中层管理人员优化组合,定岗定职定员进行了调整,使中层管理人员的整体管理水平、思想素质进一步提高;招聘新员工按公司招聘规定进行,逐步实现公司管理队伍的年轻化、知识化、专业化;加强对员工的职业道德、职业技能等培训,增加了员工归宿感,增强了企业的凝聚力和竞争力。
为实现企业规范化管理,严格执行劳动纪律,公司制定了各部门各岗位职责责任制,健全完善了《奖惩规定》、《考勤管理规定》、《休息休假和请假管理规定》,经职代会通过并实施、积极推行上下班打卡制度,落实岗位责任制和工作业绩等考核机制,打破了过去吃大锅饭,出勤不出力,做多做少一个样甚至消极怠工现象,使公司全体在岗员工都负有使命感、自信感,大大提高了员工的工作积极性、主动性。推动了企业平稳发展。
2、提高自主创新能力,推动技术进步,促进安全生产,打造企业品牌。
从20__年起,公司通过自主创新,利用多种经营模式进行责任经营管理,取得了良好的效果,筹集资金购臵营运车辆,加快了营运车辆的更新速度,特别是在20__年注入资金2543万元购臵高级豪华特大客车、大客车、中型客车24辆和出租小汽车68辆,更新营运车辆的同时,为强化公司营运车辆安全、营运等科学有效地管理,公司投入大量资金将公司所属的营运车辆安装GPS监控系统,有效地对营运车辆进行各种动态管理,减少了车辆违章,预防和控制事故的发生,并制定了企业在静态和动态安全管理方面的各种具体方案及应急保障措施,保证了道路旅客的运输安全,提高了运输服务质量。近几年,公司没有发生重特大交通事故,20__年公司实现安全达标,行车无事故,从而使公司在客运市场上的竞争力和社会知名度大大提高,创造了良好的社会效益和经济效益,企业规模不断发展和壮大,20__年市二运公司经交通部评定为二级道路客运企业。
几年来,公司班子团结、齐心协力,员工的支持对企业有信心,艰苦创业,努力拼搏,通过深化企业内部改革,解放思想,开拓创新,实现企业营收逐年递增(从20__年1212万元到20__年超4000万元),使原来亏损、经营困难重重的企业逐年减亏,平稳发展。公司发展到现在,拥有二级客运站场、二类汽车修理厂、运通小汽车出租有限公司、阳光、阳粤、高速客运分公司等属下单位,现有营运车辆220辆(含公共汽车、出租车、旅游客车)经营跨省、市、市内多条客运班线。__年税收300多万元,公司多次受到表彰和奖励,被评为阳江市创建优秀旅游城市活动先进单位、广东省春运工作先进单位、省交通系统先进单位、广东省诚信示范企业、阳江市重合同守信用企业、阳江市价格诚信单位等。
三、清正廉洁,团结同志
认真执行关于廉洁自律的各项规定,在工作中严格要求自己,自觉遵守党规党纪,自觉抵制腐朽思想的侵袭。
1、严格遵守国有资产监管程序和公司规章制度,没有擅自决定对外投资、借贷、融资、担保等重大事项,对公司大额度资金运作、生产经营等重大事项,坚持深入调查研究,发挥集中智慧,班子集中讨论研究、科学民主决策。
2、坚持秉公办事。无论是面对干部、群众,还是老同学、老同事、老朋友,都能做到不论亲疏、不分贵贱、不讲人情,坚持按规定程序办事,杜绝了以亲疏、贵贱区分处理问题导致违法违纪的现象。
3、从不利用职权为子女、亲属和朋友谋利益,没有将国有资产私自委托、租赁、承包给自己的妻子、子女及其他亲属、朋友经营,没有利用公司的业务渠道进行私人经商办企业活动或以此谋取私利;
4、深入职工群众,倾听职工心声。任职以来,始终把关心职工的冷暖放在第一位,深入职工中间,了解职工的生活困难,真诚倾听职工群众的呼声,及时帮助职工解决问题,理解和尊重职工的真实思想和行为,得到了公司全体职工的拥护和爱戴,同时也得到了上级部门的肯定,多次受到表彰奖励,20__年度中共阳江市直属机关工作委员会评为优秀党支部书记,20__年被授予阳江市劳动模范称号。
学习劳模先进事迹心得感悟作文 篇11
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__,男,36岁,博士研究生,现任__吕四港经济开发区党工委委员、管委会副主任。
心怀建港梦想,扎根基层建设。__于南京水利科学研究院攻读水工结构专业博士学位,在校时,刻苦钻研,发表学术论文十多篇,获得“张光斗”奖学金、院优秀研究生。毕业时,怀揣建设家乡大港的梦想,婉言谢绝了导师的挽留回到基层工作,来到了全新的港口规划建设岗位。他说他并不惧怕学术之路的艰辛,只是更希望能够把自己的科研成果转化为社会价值,在工作实践中实现自己的理想和抱负才是他志之所在。作为__市首批引进的高层次后备人才中的一员,__在__沿海开发一线已奋战了第7个年头,他见证了吕四港从宏图变成了现实。
勇挑时代重担,推动港口建设。早春二月,一缕阳光透过窗户,暖暖地映照在吕四港经济开发区管委会的会议室里。“__港吕四港区10万吨级进港航道一期工程,顺利通过省交通运输厅质监局组织的交工验收。”吕四港经济开发区管委会副主任__指着电脑上一系列工程图片,自豪地介绍:“这是__沿海第一条人工深水航道,它的建设将进一步提升__港口群在长三角港口的竞争能力。”环抱式港池是交通运输部和省政府联合批复的港区重点工程,整体匡围30平方公里,项目投资达30多亿元,海上施工风险大、任务艰巨、规模浩大,光工程所用的石料就相当于__一座小山的开采量,工程日均投入量达到三百万元。多年来,他始终冲在一线,处处以高标准严格要求自己,以满腔的工作热情,扎实的工作举措,高效完成了航道疏浚、环抱式港池围堤、两闸外迁、港池码头、吹沙造地等一系列重大工程建设任务,累积完成工程投资达70亿元,已经形成了渔港和商港两大产业平台。
理论联系实际,服务沿海开发。三次天津、一次北京、一次南京、若干次__,这是他工作一个月里的出差记录。从港口的基础研究,到省部的港口规划,到项目的立项实施,需要不停的部门协调,经常到了省厅,马上又要到部里汇报,工作在路上是常事。在工作中,他充分发挥所学专业优势,全力服务沿海开发。四处的奔波,终于换来了一份份厚重的行政批复,吕四港区总体规划获得省部联合批复;液化品码头岸线获得交通部批复;系列用海手续得到省海渔局批复;环评、通航等陆续得到相关部门批复,多年来,获得各级部门的行政批复达近百个,获得国家补助基金十亿元。
7年来,从一名踌躇满志的学生到敢于担当的领头人,他始终奋斗在基础服务第一线,他以自己的实际行动在平凡岗位上创造了不平凡的业绩,实现了自己的人生价值,展示了新时期年轻人的勃勃生机和崭新风貌。他先后获得__市委市政府三等功等嘉奖。
学习劳动模范先进事迹材料 篇12
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__,男,汉族,现任__有限公司安装车间钳工六班班长。 该同志在工作期间,始终牢记自己的责任和使命,认真学习贯彻落实科学发展观,积极以身边的优秀员工为榜样,不断提高对自己的要求,发挥了先锋模范作用。他兢兢业业、勤勤恳恳、勇于攻关、默默奉献,全力以赴地投入到自己的工作中,在普通的工作岗位上作出了不平凡的业绩。三年来,__同志先后参与完成公司重点创新项目17个,攻克技术难关50多项,提出创新合理化建议240条,为公司创造经济效益110多万元。他本人也多次被评为__集团“工作质量标兵”、“创新标兵”等荣誉称号,还被授予“__市劳动模范”荣誉称号。
一、爱岗敬业,勇挑重担,做合格的先锋模范。
__同志对工作认真负责,不仅有吃苦耐劳的精神,还时刻以一名工人先锋的标准要求自己,勇于承担工作难题,冲锋在前表模范。参加工作十多年来,他舍小家,顾大家,把全部精力都用在了工作上,为了保质保量地干好工作,__总是班组内第一个来到车间,也是最后一个离开车间,他每月都主动加班20多天,经常加班至10点以后,一个月下来,很少能和家人说上几句话,吃上一顿团圆饭。今年以来,他带领班组员工安装、调试的近15台设备,没有出现一例市场反馈,实现质量一投率达到100%。如,在安装18米大平板硫化机时,由于该设备交货时间紧迫,又是__公司有史以来规格最大的一台平板硫化机,产品质量、工期容不得半点马虎,__每天加班到晚上11点钟,为了不影响工期,他一人承包了恒涨力部套150多个涨力油缸的管道焊接工作,并进行逐个试压,此项任务非常艰巨,需要钻进密不透风的底座下猫着腰焊接,就是在寒冬腊月也得将人憋出一身汗,有的员工认为反正焊缝在里面,外观没有必要太计较,只要达到“三不漏”就行了,而__不这样认为,他不放松一点要求,即使浑身工作服都湿透了,也没有放过试压漏点,直到各项指标都达到了要求。近年来,__ 1
同志急公司所急,带领班组出色完成了多个急难大的生产任务,而从未向公司提出任何额外要求和条件。
二、不断学习,敢闯难关,做创新克难的尖兵。
虽然积累了多年的工作经验,但为了更好地干好工作,__同志没有满足,他利用业余时间不断地充电学习,自学了大量专业技术知识,并把从书本学到的知识用于生产实践,积极创新攻关遇到的技术难题,自己也逐渐成了一名技术高超的“工人技师”,他也因此被吸纳到公司的“三结合”创新小组中,成为了一名创新带头人,多次参与了公司的重点新产品项目的攻关,并创新解决了50多项技术难关。例如:__是公司研发的行业首创的高端新产品,投产后,由于是新产品试制,没有经验可以借鉴,有很多预想不到的难题随时出现,对此,作为项目承包班组的班长,__带领组员不敢有丝毫马虎,加班加点靠在现场攻关。在装配中心缸时,采用传统的装配办法,无法保证四个中心缸的中心在同一垂直面内,导致机械手在一个位置能抓到轮胎,到上升到另一个位置时,中心缸的位置就偏移0.5毫米。针对这一问题,__和技术人员一起想办法,找出了还几套解决方案。通过大胆创新,他们采用了“同步装入法”,成功的解决了这一装配难题。在制作过程中,__班组先后解决了“上下横梁行程大,无法保证同步”、“主油缸不同步”等20多个难题,终于成功制作出了双层四模硫化机的样机。近三年来,__同志共完成__硫化机墙板安装工装、机械手快速调节法、 __化机轴头装配工装等较大创新40多项,多次为公司解决了“燃眉之急”。
为出色完成各项工作,__也付出了很多,由于他整天忙于工作,不仅顾不上照顾孩子的学习,不能替妻子分担一些家务,也顾不上经常回老家看看父母。虽然家人有事不理解,也偶尔会埋怨他,但他始终抱着饱满的工作热情,全身心地投入到工作中。
五一劳模精神先进事迹范文 篇13
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2002年,徐静从贵州医科大学临床医学系毕业,分配到铜仁市人民医院工作,从医17年来,他爱岗敬业、乐于奉献,逐渐从一名医学生成长为一名青年骨科专家,他精湛的医术,高尚的医德,严谨的作风深得广大患者和同事的好评。
工作中坚持他“一切以病人为中心”的原则,对待每一位病人,始终做到认认真真检查、详详细细解说、兢兢业业施诊,加班加点抢救病人,没日没夜的做急诊手术更是成了他的家常便饭。2010年一位24岁的下肢离断伤患者,因不愿截肢,辗转市内多家医院后来到了市人民医院,徐静已经下班回家,但接到值班医师的电话,他立即返回医院,这时,距患者受伤已超过了6个小时,意味着行断肢再植存活的机率已经很低了,但看着患者年轻的面容和绝望的眼神,他毅然决定为患者施行断指再植术。7个小时后,当他疲惫的走出手术室的时候,换来的是患者断肢再植的存活!多年来,他一直保持着高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度,无一例医疗差错事故发生。2016年,一位103岁的老人因股骨骨折住进了我院创伤骨科,在完善相关术前检查后,经过全面评估,在保证患者安全的情况下,徐静为患者实行了骨折内固定手术,术后恢复良好,出院后,因担心患者不能按时复诊,他又多次带领科室医护人员深入万山区高楼坪乡进行回访,为患者量血压、测血糖,指导功能康复锻炼,并带患者在当地医院拍片,了解骨折愈合情况,当患者在术后6个月已能扶拐下床自由行走,基本生活均能自理时,他感到无比欣慰。2016年5月20日,家住石阡县五德镇的吴先生在女儿出院之际,给徐静送来了一封感谢信,简短的话语,字字发自内心,表达了对他由衷的感激之情。吴先生的女儿因身患尿毒症需长期血液透析,由于患者年龄较小,且血管条件较差,行人工动静脉内瘘成形术后3周就出现血管栓塞,人工动静脉内瘘是血液透析患者的血管通路,也是尿毒症患者的生命线,吴先生慕名找到徐静,寻求解决的办法,徐静在了解病情后,为患者施行了人工动静脉内瘘重建术,重新为患者建立了血管通路。还积极争取医院的支持,为患者减免了医疗费用一万多元,住院期间创伤骨科医护人员更是尽心尽力尽职尽责的照顾,给予了患者无微不至的关怀,让他们感受到了不是亲人胜似亲人般的温暖。这样的小故事不胜枚举,他深深地知道,这样的辛勤付出,换来的是不仅仅是患者的赞许,更重要的是给了患者重新面对生活的信心,重塑一个幸福的家庭。
勤学医术,开拓创新。作为一名青年医生,只有通过不断提高医疗技术水平,才能提高为人民服务的本领,为更多的患者解除痛苦,带去健康。为此,他曾先后赴上海交通大学第六附属人民医院、上海市创伤骨科研究所、卫生部中日医院进修学习创伤骨科、显微外科、关节外科,并常常利用周末外出参会交流和参加新知识、新技术、新疗法的学习班,通过不断的学习,他在全市率先开展了“人工动静脉内瘘重建术”、“断肢(指)再植术”、“骨折微创接骨术”、“膜诱导技术治疗节段性骨缺损”、“腹直肌外侧入路治疗复杂骨盆髋臼骨折”、“胫骨横向骨搬移技术治疗下肢缺血性疾病”等新工作,均取得了满意效果,为病患带来了福音。2013年,在万山区人民医院技术帮扶期间,他指导完成了万山区第一例人工关节置换术及多例复杂关节内骨折手术,真正把精湛的医疗技术带到了基层,用实际行动诠释了“医疗下乡”帮扶政策。2015年他将“3D数字打印技术”应用于创伤骨科,成立了“铜仁市人民医院3D数字打印联合实验室”,使市人民医院创伤骨科的诊治水平跻身于全国先进行列。
科教并举,传道授业。在高效、安全的完成临床医疗工作的同时,徐静积极开展科研工作,他将丰富的临床经验加以总结,先后在国家级、省级专业期刊发表论文11篇,主持市科技局科研课题两项,使临床经验提升为临床理论,从而进一步指导临床工作,;作为铜仁市人民医院国家住院医师规范化培训骨科基地的教学秘书和铜仁市人民医院外科教研室的副主任,他还承担着临床教学任务,为省内外各大专院校实习生、规培学员、全科医生、进修生讲授临床理论知识、培训基本操作技能,组织入科宣教、理论技能考试;在科室内,他按时为下级医生讲课,强化专科基础理论、介绍专业新技术、指导手术操作,将多年来的临床经验结合理论知识传授给学生,并用优良的医德医风影响着他们,得到了学生们的一致好评。
热心公益,奉献社会。作为一名中共党员,他积极参加单位组织的政治学习,认真领会政策精神,经常利用休息时间参加医院和支部组织的下乡义诊活动,立足于本职,立足于社会,为群众提供医疗服务、医疗咨询、卫生保健、精神慰藉服务等。热心社会公益,积极组织支部和科室的同志们为灾区群众、困难职工捐钱捐物,将爱心传递给了需要帮助的人。
悠悠民生,健康最大,徐静将继续秉承“一切以病人为中心”的服务理念,以敬业奉献的精神鞭策着自己不断前行,为提高群众健康水平奉献自己的青春和热血,用实际行动,践行了一名共产党员的先锋模范带头作用。
争创一流劳模工匠先进事迹 篇14
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徐义刚,男,汉族,中共党员,1966年10月19日生于江苏省常熟市,1987年毕业于浙江大学,1994年在法国巴黎第七大学获博士学位。现任中国科学院广州地球化学研究所所长,中国科学院院士,同位素地球化学国家重点实验室主任。
徐义刚院士主要从事地幔岩石学研究。发现峨眉山玄武岩喷发之前的快速地壳穹状隆起,揭示峨眉山LIP的深部结构、地壳穹窿以及火山岩类型空间分布存在协同变化规律,确证其与中-晚二叠世生物灭绝事件同时,为地幔柱影响下固体地球不同圈层的系统行为研究提供了范例。通过重建岩石圈热状态,为华北岩石圈巨量减薄提供了关键证据;厘定幔源岩浆从同位素富集型向亏损型转变是克拉通破坏的重要标志,提出岩石圈减薄的热-化学侵蚀机制。发现中国东部新生代火山岩源区普遍存在西太平洋俯冲板片组分,阐明大陆板内玄武岩的形成与大洋俯冲的成因联系。曾获国家自然科学奖二等奖、广东省科技进步奖一等奖、李四光地质科学奖等。
五一劳模先进事迹 篇15
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爱劳动,这是中华民族传统的美德。劳动最光荣,是我从小就接受的教育。
我的爷爷,是一个一辈子老实劳动的农民,他喜欢劳动。我四五岁的时候,爷爷喜欢把我放在他的肩头,对我说:你爷爷我一生都在劳动,尊崇的是爱劳动的精神,劳动是我们的根,你不论有多大成就,都别忘记了要爱劳动呦!还会唱起“我们是爱劳动的中国人……”
在我上小学的时候,爷爷曾经给我讲过的一个“毛主席教毛岸英扫厕所”故事。当年,毛主席带着儿子岸英在延安凤凰山某地居住。当时岸英只有十四五岁。在毛主席住的院外有个小厕所。这里以前一直由警卫班的同志打扫,可是一连很多天,厕所总是在战士们去之前就被打扫干净了。战士们心中很是纳闷儿。一个大雪过后的清晨,战士们很早就起来扫雪。当警卫班长准备去扫厕所附近的积雪时,发现厕所外的积雪早被打扫完了。“是谁打扫的呢?”大家估摸着,一时却猜不出来。忽然,班长听厕所里有人说话:“你到炉灶里掏些灰,用筐子挑来,往厕所里撒一撒。”多么熟悉的声音啊,班长立刻就听出了这是毛主席和小岸英的对话。原来,毛主席为了培养岸英从小爱劳动的好习惯,特意和岸英一起来打扫厕所。从这以后,警卫战士们经常可以看到一个小男孩打扫厕所,很少间断过。
“一屋不扫,何以扫天下”,原来主席就是这样培养岸英从小爱劳动的好习惯,我也身受教育。我至今还记得。
我上中学的时候,遇见了一位令我终身难忘的人——我的老师。那天细雨蒙蒙,大家在学校里大扫除,将要开始的时候,老师讲了一番话:“劳动,是我们中华的精神,因为有了劳动,这片土地上的宝藏被开发了出来。它支持着我们的生活,看着干净的教室,看着整洁的城市,我们的心情自然就好,要是大家整天生活在乌烟瘴气的世界里,大家也就不能好好地生活了,所以大家一定要把教室打扫得干干净净的。”看着大家跃跃欲试的样子,老师也叫我们开始打扫了,全班同学,有的端水,有的拧布,有的擦窗,有的扫地……尽管大家满头大汗,但是每个人心里都很快乐。大家银铃般的笑声飘扬在学校四周,久久萦绕不散。
在以后的生活里,让我们爱上劳动吧!多一点勤劳,多一点快乐!
关于劳模先进事迹 篇16
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我叫薛贵萍,茅箭小学一名普通的语文教师、曾担任过少先队辅导员、语文教研组长等职,现为茅箭小学政教主任兼班主任。从教九年来,作为一名年轻教师,凭着对教育事业的强烈职责感,我把自我的愿望和抱负全部都倾注在我所热爱的教育事业上。时光在默默流淌,九个春华秋实,一路走来,有喜有忧,有笑有泪。下方将我的工作状况给大家做个交流:
一、爱岗敬业,默默奉献
九年来,应对我那天真可爱的学生,我心爱的教育事业,我一向坚持着一丝不苟的工作作风。坚持每一天早来晚走,经常深入教室排查班级矛盾和孩子们的学习困惑。与学生同劳动、同学习、同休息、同锻炼、同欢乐、同悲伤。当我的孩子出生后,产假未到由于学校教师紧缺加上临近期中考试,想着孩子们渴望求知迫切期盼的眼神,我再也无法静心休息立即到回学校上班,平时从未耽误过一节课,即使孩子生病也不忍心耽误孩子们的课,很多次我的孩子病得实在挺不住了,甚至连哭的力气都没有了,我依然站在讲台上讲课,有经验的老同事把我训斥一番,我才丢下手中的粉笔抱孩子上医院。20__年12月份,凛冽的寒风呼呼地刮着,我儿子得了一种病疑似手足口病,不到半个小时口水把厚厚的棉袄浸湿透了,晚上下班了我抱起孩子跑到人民医院去打针,当时已是8点多了,针怎样也打不进去,连换了8个护士才扎进去,作为母亲的我泪流满面,但是无怨无悔。去年6月份我的孩子左胳膊严重烫伤,医生强烈要求住院治疗,想想我还有五十多个孩子在教室坐着没人上课,我就给医生商量在门诊上治疗,医生看我对学生们一片赤诚,最后勉强答应了,这时我才松了一口气。
二、多方学习,丰厚专业素养
对一个语文教师而言,文化的底蕴、教育的理念、艺术的技法都是不可或缺的素养。在日常的生活中,努力丰富自我的阅读,丰盈自我的内心世界,使自我拥有高远的认知和健全的人格。同时,勤学苦练,坚持阅读、写作,提高自我听说读写的潜力,逐步构成了大气、睿智、平和、的教师气息,增加了教学的魅力。
为了避免专业学习上的惰性,我把工作中的每一个要求、每一个任务都作为了自我学习的压力,把完成任务的过程转变成专题学习的阶段,把每一个培训都作为自我学习的宝贵机会,比如:我经常用学校组织公开课的机会,给自我提高标准,选取本册书中最难的课来组织,在小学阶段,口语交际的研究一向是一个空白,我就利用公开课的时机,选取了一个口语交际资料“迷人的景色”锻炼了自我,受到了领导老师的一致好评。另外,我用心参加各种培训,以前多次自费到市内的多所名校听课学习,利用中午休息时光,上网查找名家的视频课例、讲座等等。这样才使一个初出茅庐的年轻教师迅速掌握了语文教学基本理念,也被加入“十堰市教育学会会员”。
三、深入研究,提高教学境界
随着教学机制的不断改革,生本教育教学在全国各地轰轰烈烈,扎实有效地开展着,不甘示弱的我也用心主动的加入到生本教育教学的行列之中。当第一次听到“生本”时感到很疑惑,之后有幸去东风小学、柳林小学、外国语学校、区实验小学听课,在频繁的听课中渐渐明白了什么是生本。回到学校后我仔细琢磨,不断查阅生本教学的相关资料和优秀教学设计,观看生本教学视频,学习名师组织教学的新思路,最后恍然大悟:生本就是以学生为本,课上课下都是以学生为主体,彻底打破了老师满堂灌,学生满堂听的旧规。要设计前置性作业,学生自主完成,然后小组内交流,纠正错误,再交流探究疑惑解疑,最后进行得当的拓展,能够是小练笔、能够是课外知识的赠送,等等。当我的思路已清晰时,心想:还犹豫什么?顿时,我满腔激情,心里像朵朵浪花拍打着我,催促着我立即行动,孩子们眼中流露出渴望新知的眼神,我立刻冲进教室告诉同学们我们即将用一种新的教学模式上课,话音刚落,教室里想起了雷鸣般的掌声和赞不绝口的欢呼声。我太兴奋了,首先我的新思想移植到了他们的心灵,得到了他们的呵护。紧之后我就与聪明伶俐的孩子们交流起了这种学习方法,然后给他们分成四人一小组,他们给自我小组取了自我喜欢的名字和励志的口号,这种氛围似像非像,我又迅速请每个小组汇报了自我的名字和口号,呀,真是不得了,奋进的名字加上励志的口号是那么雄浑有力,飘荡在教室上空,让我们久久回味无穷。