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计划管理经理岗位职责任职要求(十二篇)

发布时间:2024-04-10 20:00:26 查看人数:69

计划管理经理岗位职责任职要求

第1篇 计划管理经理岗位职责任职要求

职责描述:

1)负责集团项目施工计划管理体系建设和培训落地执行工作;

2)负责组织第三方对集团在建项目施工进度检查与项目进度巡查指导、帮扶工作;

3)负责组织对集团在建项目施工总体计划的编制与更新、检查考核工作;

4)参加集团合作供应商和总包单位施工进度考核和约谈工作;

5)负责配合总经理做好项目工程施工计划管理和工程条线团队建设工作。

任职要求:

1. 年龄30岁以上,五年左右计划管理相关工作经历;

2. 拥有施工企业或者房地产企业计划管理相关工作经验;

3. 熟练掌握并应用计划管理软件,projiet计划软件等;

计划管理经理岗位

第2篇 运营计划管理岗位职责任职要求

运营计划管理岗位职责

岗位职责:

1. 负责制定并优化公司计划管理与考核办法;

2. 负责组织项目开发计划的编制和评审工作;

3. 负责监控项目开发及职能计划的执行情况;

4. 负责计划完成情况的总结、分析;

5. 负责公司月度工作计划例会的组织与准备工作;

6. 负责计划完成情况的考核及考核表的备案;

7. 负责组织项目决策会议的体系规划、标准制定等工作;

8. 负责监控各类项目决策类会议的召开、决议执行等,并予以备案;

9. 负责组织各部门总结提炼项目开发运营过程中的管理经验,形成项目运营管理案例。

10. 负责建立、维护和持续优化公司流程管理体系;

11. 负责促进业务流程运作的信息化实现,提升运营效率。

任职要求:

1.35岁以下,全日制统招本科以上学历,1-2年工作经验。

2.熟悉房地产开发流程。

3.熟悉现场施工流程。

4.熟练掌握office办公软件、计划编制软件。

运营计划管理岗位

第3篇 成本计划管理岗位职责任职要求

成本计划管理岗位职责

岗位职责:

1、根据生产计划、事业计划等制定采购计划,资金使用计划;

2、调整并控制材料库存;

3、制定并考核事业计划、实动计划执行;

4、制定并考核成本降低计划;

5、负责日常订单、成本管理业务。

任职要求:

1、公司各种规章制度和业务管理规程;

2、公司事业计划作成及管理方法;

3、iso9000文件相关要求;

4、了解原材料市场变化规律;

5、熟悉并掌握公司生产计划流程;

6、了解企业产品知识、工艺流程、成本核算;

7、熟练使用办公软件,掌握erp使用方法;

8、熟练解读公司内有关业务报表;

9、独立制作采购计划、成本核算;

10、熟悉产品的部品表并能正确使用;

11、具有中专或高中以上学历;

12、经过专业岗位培训,掌握一定的计划、成本管理知识;

13、具备一定的判断分析和解决问题的能力;

14、具备一定的计算机基本知识。

第4篇 产品计划管理岗位职责

岗位职责:

1、负责产品备货计划制定,以及预测审视、计划策略的优化。

2、负责运营周期与库存管理与分析。

3、负责重点短板物料货期跟踪,并针对同类问题制定解决方案。

4、协调解决供应链中突发的问题,确保供应链运行平稳顺畅。

5、负责产品管理相关业务流程的梳理与持续改进。

任职资格:

1、教育背景:电子、生产计划管理、企业管理、ie等相关专业,有生产运作管理专业课程和以此为主要方向的为佳。本科及以上学历。

2、工作经验:有两年以上预测、计划管理或供应链相关管理工作经历;

3、专业知识:了解通信设备相关知识;

4、技能要求:可以熟练运用office办公软件;掌握erp的应用知识;具备业务方案制定与实施的能力,计划交付项目专项分析能力,预测计划存货数据分析能力,业务流程梳理能力。

5、个性特征:责任心强,能够承受工作压力,具有较强学习、沟通和文字表达能力,以及良好的团队合作意识。具有较好的英语阅读及沟通能力。

第5篇 物资计划管理岗位职责任职要求

物资计划管理岗位职责

负责编制物资采购计划,合理制定采购工作,建立健全物资台账;组织公司物资招标工作;定期进行成本分析,为财务部成本核算提供基础数据;建立物资供应商管理库,健全物资供应商基本信息等该岗位相关工作。

任职要求:

大专(高职)及以上学历,电力工程、技术、管理类专业。掌握电力系统设备、运行、物资计划管理相关专业理论知识。

第6篇 管理计划管理专员岗位职责

职责描述:

经营计划管理:

1、组织下属子公司制定产业集团年度经营计划;

2、组织下属子公司开展月、季、半年、年度经营分析工作;

3、开展经营分析,向集团进行汇报,对子公司经营中出现的问题进行指导与资源协调。

生产计划管理:

1、负责统筹年度生产计划、月度生产计划和周生产计划的编制;

2、负责统筹产销协同;

3、负责统筹滚动修编生产计划;

4、负责跟踪管控下级单位的生产计划执行情况;

5、统筹调度原料等生产物资。

任职要求:

1、要求具备较强沟通及问题分析能力;

2、本科及以上,冶金、化工、材料相关专业、英语cet-4及以上。

第7篇 工程计划管理岗位职责

工程计划运营管理 1、根据公司年度经营计划,监督各部门工作计划,保证计划按节点执行;

2、考核各部门工作执行情况,并对公司体系文件进行监督执行;

3、统筹各部门或项目部经营计划的编制工作,监督落实情况,及时制定与提交月度、季度、年度工作计划与完成情况;

4、熟悉房地产开发全流程,对各业务环节的计划安排有一定的判别能力;

5、并具备较强的监控、分析、资源协调与配置等能力

6、拟定公司经营目标,协助拟定目标责任书,配合其他部门和岗位的工作,完成上级领导交办的其他任务。 1、根据公司年度经营计划,监督各部门工作计划,保证计划按节点执行;

2、考核各部门工作执行情况,并对公司体系文件进行监督执行;

3、统筹各部门或项目部经营计划的编制工作,监督落实情况,及时制定与提交月度、季度、年度工作计划与完成情况;

4、熟悉房地产开发全流程,对各业务环节的计划安排有一定的判别能力;

5、并具备较强的监控、分析、资源协调与配置等能力

6、拟定公司经营目标,协助拟定目标责任书,配合其他部门和岗位的工作,完成上级领导交办的其他任务。

第8篇 计划流程管理岗位职责任职要求

职责描述:

1、计划绩效管理

1) 根据公司战略和年度经营目标,参与组织公司年度经营计划及经营目标责任书编制。

2)根据年度经营计划,组织编制各单位月度重点工作计划。

3)负责组织召开公司中高层月会、季度、半年度及年度经营工作会议,督促会议决议落实。

4)参与公司的半年度、年度组织绩效考核工作。

5)负责编制项目一级节点计划并上线考核。

6)负责推动公司层面计划绩效管理制度及相关系统平台的运营维护及持续优化。

2、制度流程管理

1) 负责云柜公司权责手册及审批流体系的规划、落地实施、运行维护及持续优化,指导下属公司优化权责手册和线上审批流程。

2)负责编制并定期更新审批流基础管理台账和审批流使用操作指引。

3)定期监控审批流运行情况并编制简报,提高流程运行效率。

4)负责云柜公司审批流相关的培训实施,指导公司各办事处开展审批流培训宣贯工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,工商管理、行政管理、企业管理等相关专业;

2、5年以上企管相关工作经验,具备良好的沟通协调能力,熟练使用办公软件;

3、有较强的突发事件处理能力,较强的计划、组织、领导能力;

4、有较强的独立工作能力和执行力。

第9篇 投资计划管理岗位职责

负责工程计划日常管理事务

1、大学本科或以上学历,工程类或经济管理类相关专业。

2、6年(含)以上本岗位相关工作经验。

3、熟悉国家宏观经济政策,集团相关行业业发展现状和趋势;精通战略管理相关知识;掌握经营管理相关知识。

4、岗位职责相关的中级职称及以上;或岗位职责相关的职业资格等级二级及以上。

第10篇 物流计划管理岗位职责

职责描述:

1、 负责全面主持物流计划部的工作;

2、 负责组织对公司物流进行规划、制定相应流程,负责对物流过程进行监督、检查、考核及改善,对各环节的物流管理进行指导和帮助;

3、 负责公司生产能力评估,提出外协及新增生产能力的建议;

4、 负责公司生产计划及物流管理工作的优化、监督检查及考核。

5、 接收销售计划,组织订单评审,并定期进行产能分析;

6、 负责对生产过程进行合理调度和紧急事项的处理,审批实施生产中断应急预案;

7、 负责渝江、岚峰及仁和公司产品、产品筐、库存材料(含嵌件、缸套)进行定期盘存清查后的审核工作,组织对盘存差异进行原因分析及落实改善对策;

8、 参与供应商的开发、评定工作;

9、 完成领导交办的其他工作;

任职要求:

1、 大专及以上学历,工商管理/物流管理/工业工程等专业优先;

2、 具备六年以上的工作实践经验,曾担任物流计划管理职务三年以上;

3、 熟悉iatf16949、mmog等体系;

4、 有较强组织能力、领导能力、表达能力、社交能力和生产管理能力;

5、 熟练应用ppt,excel、word等普通办公软件,有erp实施应用经验者优先

6、 身体健康;

第11篇 绩效与计划管理岗位职责

1. 负责完成集团定期或专题财务分析与报告,为经营决策提供支持;

2. 负责策划并组织相关管理改善专题活动,推动下属企业管理能力提升与业绩改善;

3. 负责编制相关产业板块财务运行状况、财务分析报告,建立并维护产业板块主要数据与信息库;

4. 为下属各公司财务部门提供相关业务指导和咨询,及时解决、反馈下属公司财务部门的问题;

5. 领导安排的其他相关工作。

任职要求:

1. 管理或经济类本科以上学历;

2. 3-5年大型企业集团财务分析及预算管理工作经验;

3. 熟悉企业绩效管理相关技术和工具;

4. 掌握集团的各个主营业务运作特点及主要管理流程和营运流程;

5. 了解国家相关法律法规;

6. 具备基本的英文读写能力,熟练使用办公软件。

第12篇 产品计划管理岗位职责任职要求

产品计划管理岗位职责

岗位职责:

1、负责产品备货计划制定,以及预测审视、计划策略的优化。

2、负责运营周期与库存管理与分析。

3、负责重点短板物料货期跟踪,并针对同类问题制定解决方案。

4、协调解决供应链中突发的问题,确保供应链运行平稳顺畅。

5、负责产品管理相关业务流程的梳理与持续改进。

任职资格:

1、教育背景:电子、生产计划管理、企业管理、ie等相关专业,有生产运作管理专业课程和以此为主要方向的为佳。本科及以上学历。

2、工作经验:有两年以上预测、计划管理或供应链相关管理工作经历;

3、专业知识:了解通信设备相关知识;

4、技能要求:可以熟练运用office办公软件;掌握erp的应用知识;具备业务方案制定与实施的能力,计划交付项目专项分析能力,预测计划存货数据分析能力,业务流程梳理能力。

5、个性特征:责任心强,能够承受工作压力,具有较强学习、沟通和文字表达能力,以及良好的团队合作意识。具有较好的英语阅读及沟通能力。

产品计划管理岗位

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